川人社辦發(fā)［2013］208號

按照人力資源和社會保障部辦公廳《關(guān)于實施離校未就業(yè)高校畢業(yè)生技能就業(yè)專項活動的通知》（人社廳函［2013］246號）要求，經(jīng)研究，決定于2013年在全省組織實施離校未就業(yè)高校畢業(yè)生技能就業(yè)專項活動?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下，請結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H，認(rèn)真組織實施。

一、指導(dǎo)思想

深入貫徹落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于做好2013年全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（國辦發(fā)［2013］35號）要求，圍繞高校畢業(yè)生的就業(yè)需要，按照“政策引導(dǎo)、政府推動、市場調(diào)節(jié)”的原則，集中全省職業(yè)培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)資源，面向離校未就業(yè)高校畢業(yè)生開展職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提高其技能水平和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，促進(jìn)其實現(xiàn)技能就業(yè)、技能成才。

二、目標(biāo)任務(wù)

2013年，對有培訓(xùn)意愿的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，做到“申請一人、培訓(xùn)一人”，力爭各項培訓(xùn)合格率均達(dá)到90%以上，培訓(xùn)后的就業(yè)率達(dá)到90%以上。

三、對象及內(nèi)容

對有培訓(xùn)意愿和就業(yè)需求的全省2013年離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，以及在人力資源社會保障部門進(jìn)行了失業(yè)登記的歷年離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，開展有針對性的技能培訓(xùn)，重點開展以定向培訓(xùn)為主的就業(yè)技能培訓(xùn)，對企業(yè)擬錄用的高校畢業(yè)生開展以定崗培訓(xùn)為主的上崗前培訓(xùn)，對有創(chuàng)業(yè)意愿和需求的高校畢業(yè)生組織開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

四、實施步驟

（一）制定工作方案。各市（州）于6月21日前，完成專項活動具體工作方案的制定，確定承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)的機(jī)構(gòu)、擬開設(shè)的培訓(xùn)專業(yè)目錄、申請培訓(xùn)的條件和步驟、培訓(xùn)鑒定補(bǔ)貼的報銷流程等，并報省廳職業(yè)能力建設(shè)處備案。

（二）開展宣傳動員。6月30日前，通過各級人力資源社會保障門戶網(wǎng)站、公共就業(yè)人才服務(wù)網(wǎng)站、報刊電視廣播、微博微信手機(jī)報以及基層就業(yè)服務(wù)平臺等，向社會發(fā)布專項活動實施方案，并會同本地區(qū)教育部門和高等院校，積極宣傳培訓(xùn)政策、措施，廣泛動員有培訓(xùn)愿望和需求的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生自主選擇適合的培訓(xùn)項目，并做好實名申請受理、資格確認(rèn)、信息登記等工作。

（三）組織實施培訓(xùn)。承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)的機(jī)構(gòu)，要根據(jù)報名人數(shù)和個體需求，分類制定培訓(xùn)方案，報所在市（州）人力資源社會保障部門備案后實施。其中，就業(yè)技能培訓(xùn)和上崗前培訓(xùn)，要嚴(yán)格按照相應(yīng)職業(yè)（工種）國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定專門的培訓(xùn)方案，強(qiáng)化技能操作訓(xùn)練。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)要使用大學(xué)生版創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教材，制定符合高校畢業(yè)生特點的培訓(xùn)方案并組織實施。

（四）落實技能鑒定。培訓(xùn)結(jié)束后，各市（州）人力資源社會保障部門要及時組織符合條件的職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)，對參加就業(yè)技能培訓(xùn)、上崗前培訓(xùn)的高校畢業(yè)生進(jìn)行技能鑒定，對其職業(yè)能力進(jìn)行客觀評價。對職業(yè)技能鑒定合格的，按規(guī)定發(fā)放相應(yīng)的職業(yè)資格證書或?qū)ｍ椔殬I(yè)能力證書。對參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)并通過考試的，發(fā)放創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書。

（五）提供后續(xù)服務(wù)。加強(qiáng)技能就業(yè)專項活動與“離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)促進(jìn)計劃”的對接，各培訓(xùn)單位要加強(qiáng)與公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)和基層就業(yè)服務(wù)平臺的聯(lián)系和對接，及時為參加技能培訓(xùn)高校畢業(yè)生提供用人信息，幫助其實現(xiàn)就業(yè)。要加強(qiáng)對參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)高校畢業(yè)生的后續(xù)支持和服務(wù)，指導(dǎo)其在適合高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的行業(yè)領(lǐng)域開展創(chuàng)業(yè)實踐活動，提高創(chuàng)業(yè)的成功率。

五、保障措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各市（州）人力資源社會保障局要從推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展、保障改善民生、維護(hù)社會穩(wěn)定的高度，來認(rèn)識和實施離校未就業(yè)高校畢業(yè)生技能就業(yè)專項活動，要迅速成立由培訓(xùn)、就業(yè)、鑒定等部門共同參加的工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)技能就業(yè)專項活動的協(xié)調(diào)和組織推動，確保措施落到實處、工作取得實效。要將實施離校未就業(yè)高校畢業(yè)生技能就業(yè)專項活動作為職業(yè)培訓(xùn)年的重要活動內(nèi)容，作為促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的重要措施。參加全國百家城市技能振興專項活動的成都、攀枝花、瀘州、德陽、甘孜等5個市（州），要發(fā)揮示范作用，力爭在開展專項活動中取得明顯成效。

（二）精心組織實施。各地確定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，須為省級重點以上技工院校或?qū)嵙π酆?、社會認(rèn)可度高的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，同時，要集中當(dāng)?shù)貎?yōu)秀師資、設(shè)施設(shè)備開展培訓(xùn)，確保教學(xué)質(zhì)量和培訓(xùn)效果。

（三）落實補(bǔ)貼政策。積極協(xié)調(diào)財政部門，對參加培訓(xùn)的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，按照規(guī)定及時落實職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策和職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼政策。

各地貫徹落實情況請及時報省廳職業(yè)能力建設(shè)處。

四川省人力資源和社會保障廳

二O一三年六月八日