韓麗敏，于 昊

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1 新聞采訪提問的關(guān)鍵性

提問在日常生活中并沒有得到我們過多的重視，但是對(duì)于新聞工作者尤其是記者而言卻有著非同一般的意義所在，甚至可以說是工作能夠正常開展的根本。提問記者和手寫記者雖然從事的工作很相似，但實(shí)質(zhì)上卻有著很大的區(qū)別。一些人在接受筆記式的書寫采訪時(shí)還比較淡定自若，然而一旦面對(duì)話筒就會(huì)變得十分局促不安。所以，記者在采訪過程當(dāng)中語言組織的技巧就顯得十分重要。掌握好的提問技巧在采訪中不但能夠有效的舒緩被采訪人的情緒，同時(shí)也能自如的掌控話題的收放和方向，在與被采訪人充分和良好的溝通之后寫出的文章也往往更具感染力和親和力。

2 新聞采訪中的個(gè)例分析

2.1 尤金·萊昂斯的失敗采訪實(shí)例

尤金·萊昂斯美國著名記者，一生中采訪過許多名人和偉人，有著豐富的經(jīng)驗(yàn)。但是當(dāng)他談起曾經(jīng)對(duì)斯大林做過的一次采訪他便總是后悔不已。

在對(duì)斯大林的一次采訪當(dāng)中原本工作人員只準(zhǔn)備給他兩分鐘的采訪時(shí)間，可是因?yàn)椴稍L的順利斯大林并沒有要結(jié)束訪問的意思，可是尤金·萊昂斯在話題和問題的準(zhǔn)備上卻并不充分，只做了兩分鐘的量，雖然與斯大林共處了長達(dá)兩個(gè)小時(shí)的時(shí)間可對(duì)他而言還是由于準(zhǔn)備的不充分而錯(cuò)失了許多好的提問，這讓尤金·萊昂斯十分懊惱，在那之后便發(fā)誓，在今后的采訪工作當(dāng)中，哪怕只有一分鐘的采訪時(shí)間也要準(zhǔn)備出一個(gè)小時(shí)的問題來！

2.2 葉圣陶曾經(jīng)接受過采訪

我國的文豪葉圣陶老先生曾經(jīng)在自己的記事錄當(dāng)中提到了這樣的兩次采訪：一個(gè)年輕的記者在采訪葉老先生的時(shí)候因?yàn)橹R(shí)面窄又沒有提前做好準(zhǔn)備竟然問出了：您多大年紀(jì)？是哪里人？這樣的問題。著實(shí)讓葉先生哭笑不得，更感到十分無奈。作為一個(gè)記者，了解被采訪人的基本信息是嘗試，而且對(duì)于這樣的問題葉先生隨便哪本作品上都會(huì)有詳盡的說明。在那之后的采訪葉先生也沒了興致。

由以上兩個(gè)例子可見，新聞采訪的提問并不是隨隨便便信手拈來的，它需要長時(shí)間的準(zhǔn)備和揣摩。同時(shí)要得到好的新聞采訪稿件，對(duì)于提問的內(nèi)涵和深度也有著很多的要求，過分淺顯和無知的問題不但會(huì)讓提問者了無趣味心生厭煩，寫出的稿件也會(huì)缺乏研討性。

3 廣播新聞采訪的技巧把握

3.1 新聞采訪中的提問一定要具體而實(shí)際

許多記者因?yàn)椴稍L經(jīng)驗(yàn)的不足和準(zhǔn)備的不充分在采訪工作中很容易將提出的問題大化、泛化。這便是反了采訪中的大忌。

在采訪的問題開始最好以具體的問題做開端，避免空談。如果先前沒有做過準(zhǔn)備，面對(duì)空泛好涉及面太廣的問題往往會(huì)讓被采訪者不知從何說起，即使勉強(qiáng)開口回答也時(shí)常抓不到中心思想。所以，就算是記者想提出一個(gè)范圍較大的問題，也要將這個(gè)大問題細(xì)化成若干個(gè)明確的小問題。這不但使被采訪者回答的更加清楚明白，整個(gè)的采訪質(zhì)量也會(huì)得到提升。

3.2 在采訪當(dāng)中切忌語言過于尖銳

一些記者在采訪當(dāng)中總是擺不正自己的態(tài)度，給人一種凌駕于被采訪者之上的姿態(tài)，而且在語言和語氣上也給人一種審訊的感覺，這是采訪中最不應(yīng)該出現(xiàn)的問題！善于傾聽是建立良好人際關(guān)系的一種手段，是索取更多談話內(nèi)容的一種方式，是集中智慧的一條途徑。善于傾聽，才能捕捉住對(duì)方談話中的真實(shí)意圖和目的，而不致產(chǎn)生“各取所需”的錯(cuò)誤做法。這一點(diǎn)，對(duì)采訪者來說尤為重要。采訪中記者常遇到這種情況：你想要被采訪對(duì)象說出來的內(nèi)容，往往是人家不愿意說的；而被采訪對(duì)象想講的，又往往不是你所要的。當(dāng)對(duì)方擔(dān)心你對(duì)他的話不感興趣，顯出猶豫、為難的神情時(shí)，你可適時(shí)地說一兩句安慰、鼓勵(lì)的話；當(dāng)對(duì)方由于心煩、憤怒等原因不能控制自己感情時(shí)，你可用一兩句舒心話來疏導(dǎo)對(duì)方焦慮的情緒；當(dāng)對(duì)方敘述不清又急切想讓你理解他的意思時(shí)，你可用一兩句綜述性總結(jié)性的話來幫助他梳理思路，使談話順暢。太過激烈的言語和生硬的口吻都可能造成被采訪者的抵觸情緒，影響到整個(gè)采訪工作的進(jìn)展和之后新聞稿件的質(zhì)量。但是平等謙和的態(tài)度也并不是完全可以應(yīng)用到任何場(chǎng)合，針對(duì)重大事件記者的發(fā)問就要一針見血。不給對(duì)方任何緩和的余地，勢(shì)必要追究出事件的真相。這也是作為一名新聞工作者的天職。

3.3 掌握好采訪中的主基調(diào)

新聞工作者在進(jìn)行采訪工作時(shí)一般都有很強(qiáng)的目的性，但是在采訪的時(shí)間和環(huán)境上也有著一定的限制。所以記者就要在第一時(shí)間用自己的人格魅力在最短的時(shí)間里得到被采訪者的信任，讓被采訪者者能夠坦誠的回答自己的問題。而且在提問當(dāng)中要把我好問題的主線，不能偏離原計(jì)劃中的采訪內(nèi)容。這就要求記者對(duì)于采訪過程中主基調(diào)的控制和對(duì)被采訪者的引導(dǎo)，一旦有跑題的跡象記者要及時(shí)的將話題重新帶回。而且也要抓住對(duì)方專業(yè)上的特點(diǎn)并對(duì)其興趣有所掌握，投其所好的提問對(duì)采訪問題的切入更加有力。

4 結(jié)論

除了以上幾個(gè)問題在采訪中要得到重視之外，采訪的技巧和方法其實(shí)還有很多。比如不要提過長的問題、要把問題掌握在被提問者的專業(yè)技能之內(nèi)、問題不可以有假設(shè)性以及不要出現(xiàn)過多的應(yīng)聲詞等等都是需要注意的地方。新聞事業(yè)是黨和政府的喉舌，它寄托了群眾的信任和希望，新聞工作者可以說是一個(gè)孜孜不倦的探索者。 他要在采訪過程中揣摩各色人等的心理；他要在新聞報(bào)道中淋漓盡致地刻畫社會(huì)眾生相；他要在別人看不出新聞的地方挖掘出新聞來。凡此種種特殊要求，意味著他觀察問題、思考問題的方式必有與眾不同之處。采訪工作是新聞成型的基礎(chǔ)，好的采訪資料能夠讓記者得到更多的信息，這也是給大眾傳遞信息的前提。所以在采訪工作當(dāng)中記者在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和應(yīng)用采訪技巧的同時(shí)也要時(shí)刻謹(jǐn)記自己的職責(zé)是將真相與事實(shí)告知大眾。

[1]韋爾伯·斯拉姆.報(bào)刊的四種理論.新華出版社，2000.

[2]李良榮.中國報(bào)紙文體發(fā)展概要.福建人民出版社，2004.

[3]沃爾特·李普曼.公眾輿論.上海人民出版社，2006.