麥字旻
在觸及“硬改革”時(shí),如何運(yùn)用以柔克剛的“軟設(shè)計(jì)”來(lái)破解難題,有可能比硬碰硬顯得事半功倍。
大部分持續(xù)關(guān)注中國(guó)改革問(wèn)題的人已經(jīng)開(kāi)始形成一種共識(shí):在現(xiàn)階段,中國(guó)改革的最大阻力來(lái)自于既得利益集團(tuán)。從經(jīng)濟(jì)學(xué)家昊敬璉,到地方政府層面的改革家,再到新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)人,都或直接、或委婉地承認(rèn)了這一問(wèn)題的棘手性。
無(wú)論是收入分配制度改革還是行政審批制度改革,無(wú)論是市場(chǎng)化改革還是社會(huì)化改革,無(wú)論是鐵改、醫(yī)改、房改還是金融改,幾乎所有全局改革和局部改革中,既得利益集團(tuán)阻力都是橫亙?cè)谄渲卸鵁o(wú)法繞開(kāi)的一道坎。
許多人猛烈抨擊利益集團(tuán),把中國(guó)改革受挫的所有罪責(zé)都?xì)w于其身,實(shí)際上利益集團(tuán)的形成具有深刻的歷史原因,在某種程度上,它甚至是中國(guó)在此前實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的某種需要,只不過(guò)當(dāng)這一發(fā)展階段成為歷史之后,這些利益集團(tuán)就漸漸從正面效果變成了進(jìn)一步發(fā)展的阻礙,從這個(gè)意義上講,處理既得利益集團(tuán)的問(wèn)題,需要有辯證和歷史的眼光。需要有包容胸懷和務(wù)實(shí)精神,“一棒子打死”的情緒沖動(dòng)于事無(wú)補(bǔ)。
回顧中國(guó)五千年歷史,凡是觸及到利益集團(tuán)的改革,常常顯得極為糾結(jié)。戰(zhàn)國(guó)時(shí)期秦國(guó)商鞅變法,宋代的王安石變法,明代張居正的改革吏治和“一條鞭法”,無(wú)不因觸動(dòng)強(qiáng)大勢(shì)力而被反攻,或遭車裂而死,或遭受貶謫,或前期取得不小成就,但最終改革成果付之東流。不難看出,從歷史經(jīng)驗(yàn)而言,凡是觸動(dòng)強(qiáng)大利益集團(tuán)的改革,總是會(huì)受到掣肘,這并非當(dāng)今中國(guó)的特殊情形,實(shí)乃古已有之。
面對(duì)此種觸動(dòng)利益集團(tuán)的“硬改革”,從歷史經(jīng)驗(yàn)而言,是否有最為成功的案例,能讓改革順利推進(jìn),而又不至于造成人事裂痕?讀漢史,似乎可以找到這樣的出處。漢代,由于劉邦大量分封諸侯王,造成王國(guó)割據(jù),擁兵自重,對(duì)中央形成威脅,如何“削藩”成為漢初數(shù)代皇帝的最大煩惱。漢文帝時(shí)曾經(jīng)強(qiáng)力“削藩”,卻遭到諸侯王的聯(lián)合反彈。到了漢武帝,謀臣獻(xiàn)了一計(jì):頒布“推恩令”,讓諸侯王的所有子嗣都有權(quán)繼承土地(此前只有嫡長(zhǎng)子有權(quán)繼承),由此將諸侯王國(guó)削分。由于這一政策得到諸侯王除嫡長(zhǎng)子之外的大部分子嗣歡迎,因而阻力大減,順利推進(jìn),數(shù)代之后,諸侯王國(guó)的土地都被分割殆盡,問(wèn)題徹底解決。從這一個(gè)案例,我們能夠提煉出的訊息是:有可能通過(guò)巧妙的制度設(shè)計(jì),來(lái)達(dá)成以最小代價(jià)甚至無(wú)代價(jià)地破解利益集團(tuán)難題。這其中,制度設(shè)計(jì)是最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。
當(dāng)今中國(guó)已經(jīng)邁向現(xiàn)代化社會(huì)主義國(guó)家,那種古代封建王朝駕馭群臣的帝王術(shù)已是作古之物,讀史書不能照搬歷史經(jīng)驗(yàn),只能在某種程度上予以充分鑒別的借鑒。在排除掉性質(zhì)色彩的手段層面和思維方式層面,倒是可以進(jìn)行運(yùn)用的。在觸及“硬改革”時(shí),如何運(yùn)用以柔克剛的“軟設(shè)計(jì)”來(lái)破解難題,有可能比硬碰硬顯得事半功倍。
中國(guó)近十年來(lái),在運(yùn)用巧妙的制度設(shè)計(jì)來(lái)攻克利益集團(tuán)改革難題的案例,還相當(dāng)少見(jiàn),無(wú)論是從上世紀(jì)90年代末的“打破鐵飯碗”的國(guó)企改革,還是近幾年來(lái)一些地方政府主動(dòng)對(duì)自身進(jìn)行的削權(quán)運(yùn)動(dòng),大部分都是通過(guò)強(qiáng)硬方式推進(jìn)。例如,廣東在近幾年在削減政府自身的行政權(quán)力、向社會(huì)下放自我管理權(quán),在外界看來(lái)已是做得比較成功,不過(guò)經(jīng)記者采訪了解,其中實(shí)際上還有相當(dāng)大的下放空間未能完成,政府內(nèi)部各部門利益阻力依然明顯,或許在下一步改革中,應(yīng)該從“硬”轉(zhuǎn)“軟”,運(yùn)用巧妙精密的政策設(shè)計(jì)來(lái)解決問(wèn)題。
在一些政府事務(wù)的具體操作層面,已經(jīng)看到了政策設(shè)計(jì)的創(chuàng)新。在強(qiáng)硬推進(jìn)某項(xiàng)工作受到阻力碰壁之后,自然而然地出現(xiàn)一些巧妙的新辦法,如房屋拆遷工作曾讓很多地方政府頭疼,釘子戶頻現(xiàn),而現(xiàn)在一些地方拆遷采取競(jìng)爭(zhēng)性的獎(jiǎng)勵(lì)方法,如規(guī)定拆遷戶越早搬遷的,可獲得越高的獎(jiǎng)勵(lì)金,越晚搬遷的獎(jiǎng)勵(lì)金遞減。這種政策旨在對(duì)拆遷戶內(nèi)部形成利益沖突,實(shí)現(xiàn)某種利益分化,方便推進(jìn)工作。類似的這種政策設(shè)計(jì)思維能否運(yùn)用到更大型的政府改革中,實(shí)際上是值得探索的。
當(dāng)然,具體到每一項(xiàng)改革的推進(jìn),還是要根據(jù)具體的情況進(jìn)行具體分析,來(lái)設(shè)計(jì)一套最有效的制度和政策。總之,通過(guò)“軟設(shè)計(jì)”來(lái)推進(jìn)“硬改革”,有利于維護(hù)政治穩(wěn)定和社會(huì)和諧。