摘 要：隨著計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的普及和通訊技術(shù)的進步，企業(yè)的黨建工作和文化工作模式也有了新的發(fā)展和創(chuàng)新。結(jié)合黨建工作和企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的重要性來看，加強工作方式創(chuàng)新和基礎(chǔ)的工作模式轉(zhuǎn)變有利于保障企業(yè)發(fā)展的穩(wěn)定和科學。本文將以企業(yè)的黨建工作和企業(yè)的文化工作為中心，簡要分析在移動互聯(lián)網(wǎng)時代如何對該項工作模式進行創(chuàng)新，從而推進企業(yè)的發(fā)展。

關(guān)鍵詞：移動互聯(lián)網(wǎng)時代 黨建工作 文化工作 企業(yè)發(fā)展

黨建工作和企業(yè)文化工作從具體的工作內(nèi)容和工作方法上有著相通之處。企業(yè)的發(fā)展和經(jīng)營活動的開展離不開企業(yè)文化和基礎(chǔ)思想建設(shè)工作的支持。在移動互聯(lián)網(wǎng)時代，企業(yè)需要將工作理念工作模式做出適當?shù)霓D(zhuǎn)變，以適應(yīng)社會發(fā)展的趨勢，確保企業(yè)發(fā)展的科學。

一、移動互聯(lián)網(wǎng)時代對企業(yè)黨建和文化工作的新要求

移動互聯(lián)網(wǎng)時代的到來不僅為社會的發(fā)展提供了良好的技術(shù)支持，同時也為企業(yè)的發(fā)展和經(jīng)營打開了新的領(lǐng)域大門，結(jié)合移動互聯(lián)網(wǎng)的特點來看，企業(yè)內(nèi)部的黨建工作和文化工作開展也有了相應(yīng)的新要求。

首先，黨建工作和文化工作的開展方式新增添了網(wǎng)絡(luò)平臺，這就要求企業(yè)的文化部門工作人員加強自身的計算機網(wǎng)絡(luò)理論知識學習和簡單操作實踐。移動互聯(lián)網(wǎng)在企業(yè)內(nèi)部的應(yīng)用不僅需要先進設(shè)備的引進和后臺程序的支持，還需要企業(yè)員工發(fā)揮自身的作用推動網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的普及。

其次，移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的廣泛應(yīng)用要求企業(yè)在開展黨建工作和文化工作時，積極采用網(wǎng)絡(luò)通訊和網(wǎng)絡(luò)資源，結(jié)合企業(yè)黨建工作和文化工作內(nèi)容適當?shù)呢S富工作方法和模式，增加企業(yè)黨建和文化工作的可操作性。

二、目前國內(nèi)企業(yè)黨建和文化工作的常見問題分析

企業(yè)的黨建工作和文化工作的開展離不開工作人員和企業(yè)部門的共同配合，在長期的工作活動開展過程中，企業(yè)積累了一定的經(jīng)驗，但同時也有一些問題被暴露出來。

第一，黨建工作和文化工作的模式較為陳舊，開放性較差。受到傳統(tǒng)黨建工作和文化工作開展形式和程序的影響，組織部門對企業(yè)內(nèi)部黨員和黨內(nèi)信息的管理不到位，信息采集、整合、預測等環(huán)節(jié)未能有較大的突破，共享目標的實現(xiàn)還需要企業(yè)從技術(shù)上和系統(tǒng)開放性上下功夫。

第二，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用得到較大力度的推廣，但企業(yè)內(nèi)部管理人員的網(wǎng)絡(luò)素質(zhì)不滿足工作開展要求。其一，企業(yè)內(nèi)部的計算機人才較為匱乏，信息技術(shù)的利用和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作難以深入和全面；其二，企業(yè)內(nèi)部分黨員的網(wǎng)絡(luò)素養(yǎng)不夠，其應(yīng)具備的計算機基礎(chǔ)知識和簡單操作還存在一定的問題。

第三，企業(yè)對網(wǎng)絡(luò)輿論的引導力度不夠。受到移動互聯(lián)網(wǎng)時代到來的沖擊，微博、天涯、豆瓣、貼吧等網(wǎng)絡(luò)平臺逐漸進入國民的日常生活，網(wǎng)絡(luò)輿論的力量不斷壯大，社會熱點和價值體現(xiàn)都在一定程度上受到網(wǎng)絡(luò)討論的影響。企業(yè)在進行內(nèi)部黨建和文化工作時，缺乏控制輿論和不良信息的意識，對網(wǎng)絡(luò)平臺意見交流的監(jiān)控力度不夠，導致具有迷惑性言論的大肆傳播。

三、移動互聯(lián)網(wǎng)時代推進企業(yè)黨建和文化工作新模式創(chuàng)新的措施分析

結(jié)合移動互聯(lián)網(wǎng)時代到來給企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造的良好社會環(huán)境和工作平臺來看，黨建工作和文化工作的開展需要積極的進行工作模式的創(chuàng)新。

第一，黨建工作和文化工作的開展需要積極利用網(wǎng)絡(luò)平臺加強各黨員和群體之間的聯(lián)系。與以往的黨員聯(lián)系小組和聯(lián)系辦公室的模式不同，在互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的支持下，黨建工作組織人員可以開發(fā)和利用目前運用廣泛的微博平臺或QQ群平臺，建立起緊密的黨員群，將信息發(fā)布、消息通知、工作交流、學習溝通、疑問解答等環(huán)節(jié)融合到網(wǎng)絡(luò)通訊中，提高工作開展的效率和可操作性，幫助企業(yè)更好地繼續(xù)業(yè)務(wù)開發(fā)和領(lǐng)域拓展。

第二，移動互聯(lián)網(wǎng)時代中，手機是主要的移動設(shè)備，企業(yè)需要及時的運用手機的強大功能加強黨建工作和文化工作的落實力度。首先，黨建和文化工作小組需要對黨員信息和企業(yè)發(fā)展情況做較為透徹的了解，建立屬于黨員個人的信息資料庫，以手機為聯(lián)系紐帶，將黨建工作的日常通知、黨建宣傳工作深入到手機信息推送中，加強黨員和組織的內(nèi)部聯(lián)系。其次，手機信息的保密工作也十分重要。黨建和文化工作部門在進行收集信息庫的建立后，需要對其后臺服務(wù)系統(tǒng)進行實時監(jiān)測，確保系統(tǒng)運營的正常，保障黨員基本信息的安全，減少因技術(shù)問題帶來的信息泄露。另外，手機信息庫的及時更新十分重要。黨建和文化工作人員需要定期對黨員的信息進行核對和更新，并綜合黨員手機信息庫使用情況開展適當?shù)募夹g(shù)升級和系統(tǒng)維護，為企業(yè)黨建和文化工作的順利進行提供技術(shù)支持。

第三，以網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為核心建立起屬于企業(yè)團體的網(wǎng)絡(luò)黨建資源共享平臺。網(wǎng)絡(luò)資源共享對黨建和文化工作的開展十分有利，企業(yè)需要引進優(yōu)秀的信息技術(shù)人才對黨建工作和文化工作的開展形式進行全方位的探索，結(jié)合企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略進行企業(yè)黨建和文化工作網(wǎng)站的設(shè)計，形成以互聯(lián)網(wǎng)為基礎(chǔ)的網(wǎng)絡(luò)交流和資源共享中心，推動黨建和文化工作模式的創(chuàng)新，提高企業(yè)的技術(shù)應(yīng)用水平。

第四，積極的引導網(wǎng)絡(luò)輿論。企業(yè)在落實黨建和文化工作時，需要對網(wǎng)絡(luò)輿論和網(wǎng)絡(luò)熱點進行密切關(guān)注，根據(jù)企業(yè)發(fā)展態(tài)勢和黨建工作的內(nèi)容進行網(wǎng)絡(luò)討論的引導。利用微博營銷推廣的的影響力和網(wǎng)友大討論的力量，將企業(yè)的發(fā)展和黨建工作成果進行微博展示和意見反饋，從網(wǎng)民的意見和觀點中尋找有利于企業(yè)思想工作開展的內(nèi)容及時的推動企業(yè)內(nèi)部工作落實。

結(jié)束語：在移動互聯(lián)網(wǎng)時代，企業(yè)的黨建和文化工作開展模式有所創(chuàng)新和發(fā)展，工作人員需要不斷的進行新技術(shù)和新理論的學習，以網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)平臺為發(fā)展契機，圍繞黨建和文化工作的內(nèi)容開展適當?shù)乃枷胛幕ㄔO(shè)工作，推動企業(yè)的內(nèi)部和諧，確保企業(yè)發(fā)展的穩(wěn)定。

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作者簡介：曹萍（1966.10-），女，甘肅省鎮(zhèn)原縣人，現(xiàn)供職于川慶鉆探工程有限公司長慶鉆井總公司，政工師，研究方向：思想政治工作。