遼寧啟動人力資源服務業(yè)倍增計劃

近日，遼寧省正式啟動實施 《人力資源服務業(yè)倍增計劃》。根據(jù) 《計劃》，到2015年，遼寧省人力資源服務業(yè)將實現(xiàn)銷售收入逾200億元，就業(yè)人員總量超萬人。

據(jù)了解，為確保目標任務如期完成，遼寧省將實施4項工程。實施人力資源服務業(yè)集聚區(qū)建設工程。園區(qū)提供房租、水電、物業(yè)管理等優(yōu)惠。實施人力資源服務業(yè)人才培育工程。多層次、多渠道培養(yǎng)和引進人力資源服務業(yè)所需人才，積極開展職業(yè)培訓，不斷提升專業(yè)化水平。實施人力資源服務業(yè)標準化建設工程。組建本省人力資源標準化委員會，完成10個以上經(jīng)營性人力資源產(chǎn)品和服務地方標準。實施人力資源服務信用體系建設工程。建設人力資源服務機構和從業(yè)人員管理信息系統(tǒng)，實時跟蹤管理人力資源服務企業(yè)誠信經(jīng)營狀況，實名制管理從業(yè)人員。

福州職工穩(wěn)定就業(yè)

可享社保補貼

日前，福建省福州市政府下發(fā)通知，就幫助企業(yè)緩解用工短缺作出詳細規(guī)定。

為促進職工流動性較強的市重點行業(yè)、企業(yè)穩(wěn)定技術骨干，福州市對在同一企業(yè)社保繳費3年以上 （含3年）并取得中級以上國家職業(yè)資格證書的職工，按上年度福州市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資標準繳交社保的個人繳費部份標準，予以一次性一年的獎勵補貼；對在同一單位社保繳費滿8年 （含8年）且取得高級以上國家職業(yè)資格證書的職工，按上年度福州市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資標準繳交社保的個人繳費部份標準，予以一次性兩年的獎勵補貼。