高度重視思想政治工作是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是企業(yè)長盛不衰的基石。在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的進(jìn)程中，我們不僅要大力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會的全面、協(xié)調(diào)發(fā)展，不斷提高人民群眾的物質(zhì)生活水平，還要正視矛盾，有效地化解矛盾，最大限度地增加和諧因素，不斷促進(jìn)社會和諧，企業(yè)是一個小社會，各種矛盾錯綜復(fù)雜?；飧鞣N矛盾，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，必須不斷加強(qiáng)思想政治工作。

一、明確目標(biāo)，構(gòu)建思想政治工作保障體系

做好思想政治工作必須有相應(yīng)的制度作保障，在制定思想政治工作規(guī)劃上，要根據(jù)煤礦實(shí)際情況，把長遠(yuǎn)規(guī)劃與日常教育結(jié)合起來、繼承傳統(tǒng)與開拓創(chuàng)新結(jié)合起來。按照五年規(guī)劃目標(biāo)、年度工作目標(biāo)、日常工作目標(biāo)三個層次，把思想政治工作目標(biāo)細(xì)化分解到職工日常思想教育當(dāng)中。在傳承“雙爭”（爭創(chuàng)五好黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀黨員），創(chuàng)建“三好”領(lǐng)導(dǎo)班子的過程中，堅持“四抓四強(qiáng)”（抓黨建強(qiáng)班子、抓作風(fēng)強(qiáng)管理、抓文化強(qiáng)素質(zhì)、抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)）、“三個融入”（把黨委的政治核心作用融入領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和礦井決策，把基層支部活動融入日常管理工作，把黨員隊伍建設(shè)融入人才隊伍建設(shè)）等方法，使思想政治工作與企業(yè)發(fā)展緊密融合在一起。通過長遠(yuǎn)規(guī)劃、年度目標(biāo)、日常工作細(xì)則長短搭配，實(shí)現(xiàn)思想政治工作制度創(chuàng)新、層層遞進(jìn)。

二、開展團(tuán)隊學(xué)習(xí)活動，營造思想政治工作的氛圍

思想政治工作必須做到形式和內(nèi)容的統(tǒng)一，形式要為內(nèi)容服務(wù)。要以建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)為契機(jī)，大力倡導(dǎo)團(tuán)隊學(xué)習(xí)全員化。

一是選準(zhǔn)載體，助推職工隊伍建設(shè)。堅持全員培訓(xùn)，以職工職業(yè)技能競賽活動、精神文明建設(shè)創(chuàng)建活動為載體，把思想政治工作融入到人才隊伍建設(shè)、職工技能培訓(xùn)、團(tuán)隊精神培養(yǎng)活動中。二是立足實(shí)際，實(shí)施分層次學(xué)習(xí)，通過采取集中學(xué)習(xí)、座談討論、專家講座、知識競賽等形式，廣泛開展形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動，實(shí)現(xiàn)不同身份、不同層次、不同年齡各類群體之間都有所學(xué)，各有側(cè)重。三是為職工搭建學(xué)習(xí)平臺，通過自辦電視節(jié)目、編發(fā)宣傳材料、巡回演講等多種形式，讓每一個職工把握形勢、了解思路、明確任務(wù)、鼓足干勁，努力提高職工學(xué)習(xí)的覆蓋面和學(xué)習(xí)效果，激發(fā)創(chuàng)業(yè)的動能。

做好思想政治工作，陣地建設(shè)是基礎(chǔ)。一是要投資興建圖書室、閱覽室、職工書屋和學(xué)習(xí)工作室，為職工創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。二是要通過整理史料、征集實(shí)物，建設(shè)好礦史展覽館。三是要建立健全文化體育協(xié)會，在職工群眾中開展羽毛球、乒乓球、籃球、臺球、棋牌樂比賽，使職工在休閑娛樂之時增強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作意識和競爭意識。

三、堅持“三個”注重，發(fā)揮思想政治工作化解矛盾、協(xié)調(diào)關(guān)系的作用

發(fā)揮好思想政治工作化解矛盾、協(xié)調(diào)關(guān)系的作用，必須以改善民生為重點(diǎn)，以維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定為前提，以凝聚企業(yè)發(fā)展合力為目的，不斷把企業(yè)和諧建設(shè)引向深入。

注重改善民生。關(guān)注民生、改善民生是為職工服務(wù)的核心體現(xiàn)，改善人居環(huán)境是關(guān)注民生的重要任務(wù)。用心做好棚戶區(qū)、沉陷區(qū)治理的后續(xù)工作，公開、公平、公正分配沉陷區(qū)安置高層新樓房，進(jìn)一步完善小區(qū)配套設(shè)施，搞好物業(yè)服務(wù)，為職工創(chuàng)造優(yōu)美的生活環(huán)境。千方百計提高職工收入水平，在提高效益和效率的基礎(chǔ)上，加大工資分配改革力度，重點(diǎn)關(guān)注科技含量高、苦臟累險崗位、關(guān)鍵崗位的職工的收入，堅持收入分配向貢獻(xiàn)大的群體傾斜。關(guān)注企業(yè)的弱勢群體，發(fā)揮愛心傳遞幫扶作用，積極開展“送溫暖，獻(xiàn)愛心”、金秋助學(xué)等活動，幫助解決困難職工生活問題、子女的就業(yè)問題和就醫(yī)問題。

注重激發(fā)合力。人的精神動力決定發(fā)展合力，要牢牢把握正確的輿論導(dǎo)向，改進(jìn)思想政治工作，培育和諧精神，做好新形勢下的思想政治工作，把職工的思想和行動統(tǒng)一到推動企業(yè)發(fā)展、促進(jìn)和諧上來。要加強(qiáng)民主管理，維護(hù)職工合法權(quán)益，激發(fā)職工參與企業(yè)管理的積極性，匯聚企業(yè)科學(xué)發(fā)展的合力。

注重保持穩(wěn)定。加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下思想政治工作，牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想，增強(qiáng)發(fā)展是硬道理、穩(wěn)定是硬任務(wù)，發(fā)展是政績、穩(wěn)定也是政績的意識，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要牢記職工是第一牽掛，傾聽群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，時刻把職工群眾的安危冷暖掛在心上，始終堅持“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的原則，把維護(hù)好發(fā)展好職工群眾的利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。把思想政治工作與解決實(shí)際問題結(jié)合起來，把依法辦事與帶著感情做工作結(jié)合起來，把發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)與開拓創(chuàng)新結(jié)合起來，想方設(shè)法為職工群眾解難事、辦實(shí)事、做好事。

當(dāng)前，企業(yè)改革改制已成為社會又一熱點(diǎn)、難點(diǎn)，職工的思想觀念、心理矛盾作為社會現(xiàn)象是客觀存在的，在這種情況下，必然引起企業(yè)內(nèi)部利益格局的變化，各種矛盾呈現(xiàn)多樣性的特點(diǎn)，如果處理不及時就影響企業(yè)的穩(wěn)定。思想政治工作要抓住當(dāng)前發(fā)展的大好機(jī)遇，通過民主的、說服教育的、相互溝通的方式，幫助職工化解矛盾，協(xié)調(diào)各種關(guān)系，把問題和矛盾解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)，為企業(yè)的科學(xué)發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的環(huán)境。

（作者單位：平煤股份四礦）