□ 《中國(guó)農(nóng)資》記者 徐曉磊
川恒化工雖然是一家民營(yíng)化工企業(yè),卻提出了 “磷·關(guān)愛·生活”的核心價(jià)值觀,依托不斷地科技創(chuàng)新,堅(jiān)持走出了一條低消耗、低污染、低排放的綠色發(fā)展之路。該公司副董事長(zhǎng)李光明說:“堅(jiān)持創(chuàng)新就是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,我們始終不忘科技創(chuàng)新,通過技術(shù)創(chuàng)新,川恒磷化工實(shí)現(xiàn)了清潔、高效、可持續(xù)發(fā)展,讓川恒的磷化工事業(yè)做出了尊嚴(yán)?!?/p>
通過十幾年在研發(fā)資金和科技人才上的不斷投入,川恒化工現(xiàn)已在磷化工領(lǐng)域取得了多項(xiàng)專利技術(shù)。目前公司共申請(qǐng)專利43件,其中25件已獲得授權(quán),18件專利得到受理,2件通過PCT國(guó)際申請(qǐng)。今年8月,川恒化工自主研發(fā)的“川恒法”磷酸技術(shù)順利通過四川省科技成果鑒定,并鑒定該項(xiàng)技術(shù)為國(guó)際先進(jìn)水平。該公司董事長(zhǎng)李進(jìn)說:“‘川恒法’磷酸技術(shù)的最大好處是可使用中低品位磷礦,而且在磷酸生產(chǎn)過程既不用硫酸,也不用大量消耗電力,同比黃磷節(jié)能約60%-80%,成本大幅度下降。此外,產(chǎn)生的磷酸可以方便地做成磷酸酐,產(chǎn)品市場(chǎng)實(shí)現(xiàn)全覆蓋,改變磷酸運(yùn)輸形式,節(jié)約物流成本,產(chǎn)生的廢渣可作綠色水泥,大量減少二氧化碳排放?!?/p>
談到川恒重視技術(shù)創(chuàng)新,川恒公司技術(shù)副總裁王佳才有些激動(dòng)。他說:“目前公司擁有兩家省級(jí)技術(shù)研發(fā)中心,并正在爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心,100余名中高級(jí)專業(yè)人才常年從事磷化工研發(fā),現(xiàn)已形成各項(xiàng)發(fā)明專利20余項(xiàng)。并且公司與四川農(nóng)業(yè)大學(xué)共同組建了 ‘中國(guó)磷營(yíng)養(yǎng)研究中心’,全面開展磷的營(yíng)養(yǎng)研究,推動(dòng)動(dòng)物、植物及人類對(duì)磷的高效利用,引領(lǐng)磷的綠色消費(fèi),減少磷污染,為客戶創(chuàng)造價(jià)值?!蓖跫巡攀谴ê慊さ脑霞?jí)員工之一,由于科研業(yè)績(jī)突出,曾在2011年4月29日被授予“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?。他在硫酸、濕法磷酸及磷?fù)肥行業(yè)積累有豐富的理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
通過技術(shù)創(chuàng)新,川恒化工產(chǎn)品在成本、質(zhì)量和品質(zhì)方面已領(lǐng)先同行,“小太子”牌飼料級(jí)磷酸二氫鈣已經(jīng)成為國(guó)內(nèi)磷酸鈣鹽的第一品牌,是中國(guó)最早出口到歐盟的飼料磷酸二氫鈣產(chǎn)品。同時(shí),川恒正在大力發(fā)展新型高效肥料事業(yè),努力構(gòu)建中國(guó)肥料高端磷源基地,重點(diǎn)發(fā)展水溶性肥料及原料,國(guó)內(nèi)首創(chuàng)的66%養(yǎng)分磷酸一銨以“性價(jià)比高、水溶性好、重金屬低”等性能獲得了農(nóng)民朋友的青睞?,F(xiàn)在,磷酸二氫鉀、磷酸一銨、磷酸脲等高品質(zhì)水溶性肥料及原料產(chǎn)能規(guī)模已達(dá)到10萬噸/年。川恒正努力為中國(guó)農(nóng)業(yè)提供最優(yōu)質(zhì)的磷源,致力于新型高效水溶性肥料的廣泛應(yīng)用和水肥一體化發(fā)展。
如何做到 “簡(jiǎn)單和高效”?李進(jìn)說: “所謂 ‘簡(jiǎn)單’ 實(shí)際包含了:簡(jiǎn)單的生產(chǎn)要素、先進(jìn)的技術(shù)、自動(dòng)化很高的裝備、素質(zhì)較高的員工隊(duì)伍、獨(dú)特穩(wěn)固的銷售渠道等。 ‘高效’則包含了高效的管理、高效的工作效率、優(yōu)良的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)等。這些無疑是綠色發(fā)展對(duì)企業(yè)管理的要求。所以,當(dāng)前我們最緊迫的是,必須堅(jiān)決推進(jìn)管理改進(jìn)和自動(dòng)化建設(shè)?!?/p>
川恒股份扎實(shí)推進(jìn)管理改進(jìn),進(jìn)行了包括生產(chǎn)系統(tǒng)和非生產(chǎn)系統(tǒng)改進(jìn)。針對(duì)生產(chǎn)系統(tǒng),大幅度提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,提高公司盈利水平,提高員工福利待遇。改變生產(chǎn)組織形式,實(shí)行扁平化管理,重新整合各單元形成新的車間單位。與此同時(shí),加強(qiáng)技術(shù)、設(shè)備、電儀等專業(yè)技術(shù)人才配置,強(qiáng)化責(zé)任與考核,明顯提高設(shè)備保障水平。切實(shí)用好新生人才力量,讓更加優(yōu)秀的人才進(jìn)入生產(chǎn)系統(tǒng)。推進(jìn)自動(dòng)化建設(shè),撥付???,組織專門力量研究,使生產(chǎn)系統(tǒng)的要素和控制變簡(jiǎn)單,促進(jìn)生產(chǎn)效率的顯著提高。
非生產(chǎn)系統(tǒng)公司強(qiáng)化包括對(duì)生產(chǎn)的服務(wù)和支持、精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)、強(qiáng)化責(zé)權(quán)利、建立與生產(chǎn)的分享與分擔(dān)的關(guān)系。具體做法是,加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管控,防止出現(xiàn)管控漏洞和經(jīng)營(yíng)失誤,做好采購(gòu)和銷售考核激勵(lì)。
在管理改進(jìn)過程中,公司向員工提出建立一種自適應(yīng)系統(tǒng)來適應(yīng)內(nèi)外部環(huán)境變化,切實(shí)推進(jìn)管理改進(jìn)工作,以PDCA(計(jì)劃、執(zhí)行、檢查、不斷改進(jìn))為工作方法,努力工作。
自今年4月,公司啟動(dòng)SAP項(xiàng)目,這個(gè)ERP世界領(lǐng)軍管理信息系統(tǒng)將搭建起一個(gè)符合企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的信息化平臺(tái)。經(jīng)過管理改進(jìn),公司人均效率大幅度提升,更多地創(chuàng)造價(jià)值與員工共享,更多優(yōu)秀人才獲得施展才華的舞臺(tái),確保了公司人才引得進(jìn)、留得住、發(fā)展得好。川恒化工已成為大家工作和生活的樂園,成為人們羨慕和尊敬的公司。
每年,川恒都開展關(guān)愛員工的活動(dòng),一如既往地重視、支持、參與員工下一代教育工作,并成立了川恒助學(xué)基金。在今年川恒開展的 “關(guān)愛下一代”助學(xué)活動(dòng)中,貴州公司共發(fā)放助學(xué)金2.4萬余元,資助困難家庭大學(xué)新生13名。貴州川恒從2007年以來,連續(xù)5年集中開展 “金秋助學(xué)”活動(dòng),累計(jì)為50余名公司員工或者福泉周邊大學(xué)新生發(fā)放助學(xué)金15余萬元。
今年六一兒童節(jié),貴州公司還聯(lián)合福泉市興隆鎮(zhèn)政府開展了愛心捐贈(zèng)校服的公益活動(dòng),向興隆鄉(xiāng)中學(xué)在校的807名學(xué)生捐贈(zèng)了嶄新的校服。
不僅積極助學(xué),作為一家有社會(huì)責(zé)任感的企業(yè),川恒公司還積極關(guān)注社會(huì)公益事業(yè)。全國(guó)山地自行車聯(lián)賽福泉站在貴州福泉舉行,貴州川恒作為此次活動(dòng)的獨(dú)家贊助單位出資40多萬元支持這一國(guó)家級(jí)體育賽事。
近年來,部分破產(chǎn)企業(yè)的職工出現(xiàn)了再就業(yè)困難和家庭生活困難等多種問題,僅僅靠個(gè)人和政府的力量無法解決,需要社會(huì)各方力量共同想方設(shè)法做好幫扶工作,促進(jìn)社會(huì)和諧。貴州川恒化工有限責(zé)任公司響應(yīng)貴州省暖心企業(yè)幫扶公益協(xié)會(huì)的號(hào)召,積極籌集幫扶資金,發(fā)揮優(yōu)秀企業(yè)帶頭幫扶作用,向暖心協(xié)會(huì)捐款100萬元用于幫助困難職工家庭渡過難關(guān)。
截至2012年8月,川恒股份累計(jì)向社會(huì)各界捐款捐物1000余萬元。公司先后被中華全國(guó)總工會(huì)授予 “模范職工之家”,人力資源和社會(huì)保障部等
單位聯(lián)合授予 “全國(guó)就業(yè)與社會(huì)保障先進(jìn)民營(yíng)企業(yè)”等榮譽(yù)。
川恒化工在做企業(yè)的同時(shí)不忘社會(huì)責(zé)任,這也是該公司綠色發(fā)展理念的延伸。川恒董事長(zhǎng)李進(jìn)表示: “我們提出了 ‘磷·關(guān)愛·生活’的理念,詮釋給消費(fèi)者的是:磷是生命元素,像水一樣珍貴,人類無法離開。在這個(gè)愛與安全感普遍缺失的現(xiàn)實(shí)世界里,川恒人要搭建一座磷元素與人類美好生活的橋梁,用創(chuàng)新和專業(yè)為社會(huì)奉獻(xiàn)更大價(jià)值,給予生活以更多關(guān)愛,并為社會(huì)承擔(dān)更多責(zé)任。我們川恒人的責(zé)任是:讓磷元素以更環(huán)保、更高效的方式服務(wù)于人。要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),我們必須成為創(chuàng)新型磷化工專家。”
“一直以來,川恒人的最大特質(zhì)是吃得苦、敢創(chuàng)新。新的企業(yè)理念要求我們要更加有理想、有愛心、有責(zé)任。其實(shí)很簡(jiǎn)單,只要把產(chǎn)品清潔地生產(chǎn)出來、把產(chǎn)品品質(zhì)做好、把競(jìng)爭(zhēng)力做出來,這就是我們最大的愛心和責(zé)任。而要做到這一點(diǎn),我們必須擁有一流的技術(shù)、一流的管理,才能為人們提供更高性價(jià)比的產(chǎn)品?!?/p>