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        難忘的“生日宴”

        2012-08-15 00:44:42王麗娟
        中國石油石化 2012年9期
        關(guān)鍵詞:老賀操作員長慶油田

        ○ 文/李 卓 王麗娟

        ○ 文/翟 高

        ○ 文/趙淑敏

        ○ 文/曹金龍 高根福

        難忘的“生日宴”

        ○ 文/李 卓 王麗娟

        “祝你生日快樂……祝你生日快樂……”歌聲回蕩在大慶油田第四采油廠第四油礦杏九聯(lián)合站的食堂里,參加活動的人無不笑逐顏開。

        “我都40多年沒過生日了,連自己都記不清是哪天,隊領(lǐng)導還不忘給我們過生日,我真不知道說啥好……”馬上要退休的脫水崗崗長段師傅激動地說。

        原來,今年年初時,杏九聯(lián)合站班子經(jīng)過討論,決定每季度為員工過一次集體生日。這個站一季度過生日的員工共17名,而即將退休的老師傅段學忠就成了這次活動的主角。

        站長楊春榮說:“最近一段時間大家都辛苦了,我們‘大干100天,再創(chuàng)新佳績’大會戰(zhàn)取得了成果,這都是大家共同努力創(chuàng)造出來的。杏九聯(lián)感謝你們!隊班子感謝你們!”站長一席話贏來了滿場掌聲。

        “這是我在退休之前,最有意義的一次生日?!蓖瑯邮且患径壬盏?9歲老大姐徐冬梅眼含熱淚說:“35年來,隊里的同事們?yōu)槲疫^生日還是第一次,我永遠都忘不了這個生日。”

        作者單位:大慶油田第四采油廠第四油礦

        威創(chuàng)在能源領(lǐng)域創(chuàng)威

        ○ 文/翟 高

        威創(chuàng)成立于2002年,截至2011年年底,產(chǎn)品及解決方案被廣泛應(yīng)用于能源、通信、廣電、環(huán)保、金融等各行各業(yè),在業(yè)界處于領(lǐng)先的地位。

        在石油石化行業(yè),威創(chuàng)2011年的銷售額同比增長174%,實施了包括中國石油集群、長慶油田隴東基地、撫順石化等一批標桿案例,打破了進口品牌在大型能源控制室領(lǐng)域的壟斷。

        中國石油集群項目就是最好的例證:中國石油18個銷售公司的指揮調(diào)度中心,共200屏采用了威創(chuàng)的產(chǎn)品與技術(shù)。同時,威創(chuàng)還努力搶占行業(yè)的“制高點”,用“威創(chuàng)速度”為長慶油田完成24個屏的系統(tǒng)搭建。

        龍年新春佳節(jié),國務(wù)院總理溫家寶赴長慶油田看望一線工人時,就是通過該生產(chǎn)指揮調(diào)度中心的大屏幕顯示系統(tǒng)向全國石油戰(zhàn)線的干部職工拜年。威創(chuàng)憑著多年來對石油石化行業(yè)用戶需求的精準把握,研發(fā)和營銷等方面的扎實推進,及多年切實推進行業(yè)應(yīng)用解決方案的積累,與長慶油田緊密合作,在7天內(nèi)就完成了這一緊急項目的配套安裝、調(diào)試任務(wù),受到用戶的贊揚。

        老賀“學藝”

        ○ 文/趙淑敏

        賀文會是大慶煉化公司煉油一廠常減壓車間的一名操作工,今年45歲,班組同事都親切地稱他“老賀”。今年初,車間進一步在員工中推行系統(tǒng)化操作員。兩個月前,老賀告別了干了25年的司爐崗位,開始學習減壓操作。

        開展系統(tǒng)化操作員這項工作以來,煉油一廠制定了系統(tǒng)化操作培訓推進方案和保障措施,將學習內(nèi)容和目標細化到每個人,通過班組內(nèi)部崗位間相互學習到員工輪崗培訓,組織員工積極參與系統(tǒng)化操作培訓??吹接心敲炊嗟娜硕歼_到了系統(tǒng)化操作員的標準,老賀急了。他找到車間領(lǐng)導要求調(diào)崗,并努力地學習新崗位的相關(guān)知識。

        常言道:“人過四十不學藝?!崩腺R雖然接近知天命之年,但論起學習熱情比誰都高。每天上班只要有空閑,他就去現(xiàn)場查流程,遇到不解的問題就找人問個明白。他把畫好的流程圖像寶貝似的揣在上衣口袋里,忘了就翻出來看看。

        目前,煉油一廠氣體分餾車間的操作員已全部成為系統(tǒng)化操作員,常減壓車間60%的員工成了系統(tǒng)操作員。老賀正在向系統(tǒng)化操作員的目標邁進。

        作者單位:大慶煉化公司煉油一廠

        金點子

        工藝改變 質(zhì)量提高

        ○ 文/曹金龍 高根福

        滄州煉化原柴油加氫裝置汽提塔是以蒸汽為介質(zhì),致使柴油含水量較高。又因其裝置規(guī)模小,能力不足,造成直餾柴油通過堿洗進罐后,只能反復地對其沉降、脫水和化驗,放置幾天后,才能使柴油含水量達到質(zhì)量指標。同時,柴油產(chǎn)品質(zhì)量需要化驗人員十幾次反復爬罐采樣、分析,每次需要2小時以上。儲存過程中還需要反復實施脫水、倒罐和循環(huán),浪費大量的人力物力。

        為了確保產(chǎn)品質(zhì)量,滄州煉化新建加氫裝置汽提塔采用新型再沸器工藝,直餾柴油并入加氫裝置,使上述問題全部迎刃而解。使用該工藝,柴油硫含量大幅降到了335PPm以內(nèi),不僅低于國家標準15個單位,而且首次達到了國家車用柴油的質(zhì)量標準,含水量僅在100PPm左右,大大低于總部要求的柴油產(chǎn)品出廠200PPm以下的質(zhì)量要求,而且柴油顏色透明,安全性能大幅提高?,F(xiàn)在化驗人員不僅不需要爬罐,而且只采集一次樣品,既省時又省力,提高功效十幾倍。

        作者單位:中石化滄州煉化分公司

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