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        “同儕互助學(xué)習(xí)”教學(xué)模式在高職院校英語教育的實踐研究與探索

        2012-08-15 00:54:11周蓼蓼
        科技視界 2012年27期
        關(guān)鍵詞:高職教學(xué)模式語言

        周蓼蓼

        (浙江工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 浙江 溫州 325003)

        “同儕互助學(xué)習(xí)”(peer learning)的定義非常廣泛,它屬于一種新型的合作學(xué)習(xí)模式。有國外專家認(rèn)為“同儕互助學(xué)習(xí)”根據(jù)類別來分,可分為正式與非正式。正式的,既在教師的安排指導(dǎo)下,被分配的互助小組成員完成教師布置的任務(wù);非正式的,既學(xué)生自發(fā)形成互助學(xué)習(xí),它可以指同學(xué)之間相互請教問題、與學(xué)習(xí)相關(guān)的情感交流等。根據(jù)形式來分,可以由兩人組成,也可以以小組為單位。

        據(jù)筆者查閱,國內(nèi)就“同儕互助學(xué)習(xí)”這一名詞的解釋少之可少,與其相近的有“小組合作學(xué)習(xí)”等方式存在,筆者結(jié)合實際,給本課題中涉及到的“同儕互助學(xué)習(xí)”下的定義為:在教師的指導(dǎo)安排下,學(xué)生有意識的以小組為單位開展“同儕互助學(xué)習(xí)“模式。根據(jù)筆者的教學(xué)經(jīng)驗與調(diào)查研究,認(rèn)為同儕互助學(xué)習(xí)即peer learning是一種適合高職學(xué)生的有效的教學(xué)模式。

        1 理論依據(jù)

        根據(jù)《教育部關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》和《高職高專教育英語課程教學(xué)基本要求》等若干文件要求,高職教育應(yīng)從以“教師為中心”轉(zhuǎn)為以“學(xué)生為中心”,從“理論到實踐”轉(zhuǎn)為從“實踐到理論”的學(xué)習(xí)過程,從“被動學(xué)習(xí)”轉(zhuǎn)為“主動學(xué)習(xí)”,從“單一評價”轉(zhuǎn)為“多元評價”等。同儕互助學(xué)習(xí)模式正好迎合了這些要求,它是合作學(xué)習(xí)模式的一種常見活動,在歐美國家課堂中已被廣泛運用,是一種強化學(xué)生為主體的教學(xué)模式。在這種模式下,小組成員在共同完成學(xué)習(xí)目標(biāo)的過程中,相互學(xué)習(xí),相互鼓勵,成員不僅要為自己的學(xué)習(xí)負(fù)責(zé),還要為其他成員的學(xué)習(xí)負(fù)責(zé),形成主動學(xué)習(xí)、評價的環(huán)境。這種過程也為語言學(xué)習(xí)拓寬空間,使學(xué)生更好地運用語言知識。對于高職院校,大學(xué)英語以大班形式授課為主,學(xué)生人數(shù)多,英語水平層差不齊,教學(xué)效果不明顯,學(xué)生實際運用語言能力往往與教師的期望較遠(yuǎn),筆者嘗試用同儕互助學(xué)習(xí)進(jìn)行教學(xué),效果還比較明顯。

        2 “同儕互助學(xué)習(xí)”在實踐教學(xué)中的作用與弊端

        筆者在實踐教學(xué)中采取同儕互助學(xué)習(xí)模式,并對開展這種模式的班級師生進(jìn)行問卷調(diào)查及個別訪談,得出以下幾點結(jié)論:

        2.1 發(fā)揮的作用

        1)增強學(xué)生學(xué)習(xí)英語的自尊心和自信心

        高職院校學(xué)生的特殊性包括英語水平參差不齊,學(xué)習(xí)積極性不高等決定英語教學(xué)必須采取特殊的模式,同儕互助學(xué)習(xí)使每位學(xué)生具備為小組做貢獻(xiàn)的均等機會,每個人的價值和重要性都在小組成績中得以體現(xiàn),從而使每個人的學(xué)習(xí)自尊都受到保護(hù)。只要付出了,就會有回報,就會有加分,讓平時發(fā)言不積極不自信的學(xué)生都變得積極主動,在同學(xué)面前展現(xiàn)自己。

        2)突出學(xué)生的主體性和自主意識

        這種模式的目的是為了創(chuàng)造以學(xué)生為中心的教學(xué)模式,讓學(xué)生由原來的“要我學(xué),變成“我要學(xué)”,教師的指引和同學(xué)的督促促使學(xué)生積極參與學(xué)習(xí),讓學(xué)生成為真正的主體。另外,它要求學(xué)生對自己的英語水平有所了解,對自己的任務(wù)了解,有的放矢,變被動為主動,想辦法如何去完成自己的任務(wù),給小組爭光,在這種學(xué)習(xí)過程中,培養(yǎng)了學(xué)生的主體性和自主意識。

        3)增強學(xué)生團(tuán)隊合作精神,增加集體榮譽感

        在討論期間,為了高效完成任務(wù),每位成員對于分配的任務(wù)都認(rèn)真完成,并與伙伴討論其正確與否。這個過程,英語水平高的學(xué)生就會給予水平低的學(xué)生一些評價,為了在全班同學(xué)老師面前展現(xiàn)自己,怕給團(tuán)隊拖后腿,學(xué)生會及時糾正錯誤,或討論出更好的答案。在培養(yǎng)這種學(xué)習(xí)過程的同時,也培養(yǎng)了學(xué)生間的合作精神,這種學(xué)習(xí)能力有利于今后更廣闊的學(xué)習(xí)甚至于工作。

        4)提供更多語言實踐平臺,提高口語表達(dá)

        英語與其他專業(yè)課程不同,是一門語言,一種工具,只能不斷的實踐和應(yīng)用才不會被遺忘。這種特殊性只能讓教師提供更多的語言實踐機會給學(xué)生。通過同儕互助學(xué)習(xí),每位學(xué)生都有機會用英語說話,討論時、發(fā)言時、小組代表發(fā)言、總結(jié)時等等。

        5)有利于增加師生間的互動,提高課堂效率

        傳統(tǒng)的課堂上,學(xué)生大部分時間是語言知識的輸入,理解多少,學(xué)到多少并不能得到及時反饋,教師也很難斷定課堂效率到底多少,如何在下次課上給予改進(jìn)。通過采用同儕互助學(xué)習(xí)教學(xué)模式,在課堂上,學(xué)生在語言輸入的同時,更有輸出的機會,學(xué)生與教師之間的信息互換,學(xué)生與學(xué)生之間的互換,都是語言輸入與輸出并存的活動。教師在學(xué)生輸出的過程中,可以更加全面的了解他們知識掌握情況,以便給予及時糾正和指導(dǎo),課堂效率明顯得到提高。

        2.2 存在的問題

        1)容易出現(xiàn)形式主義

        筆者從實踐中發(fā)現(xiàn)同儕互助學(xué)習(xí)這種教學(xué)模式,從表面上看,課堂氣氛活動,學(xué)生討論積極。但部分學(xué)生為了迅速完成任務(wù),投機取巧,出現(xiàn)用中文討論,有的甚至討論其他話題,把任務(wù)加于個別成員身上。從而導(dǎo)致這種學(xué)習(xí)模式流于形式。

        2)突出評價整體,忽略個體評價

        在以小組形式存在時,各種加分都是以集體形式,評價學(xué)習(xí)效果也都是以集體為主,對個體的評價及贊揚會相對減少,可能會導(dǎo)致部分學(xué)生積極性的減弱,特別的表現(xiàn)突出成績優(yōu)異的學(xué)生。

        3)個別學(xué)生不善于合作和交際

        在課堂中,有部分學(xué)生只關(guān)心自己的發(fā)言,沒有認(rèn)真聽別人的發(fā)言,甚至有些不聽取別人的意見。另外,也會出現(xiàn)成績好的學(xué)生積極發(fā)言,而學(xué)習(xí)困難的學(xué)生害怕丟面子也不敢發(fā)言,容易出現(xiàn)部分表現(xiàn)突出,眾人旁觀的局面。

        3 建議與探索

        為了應(yīng)對同儕互助學(xué)習(xí)模式開展中存在的問題及以后更好地利用這種模式,筆者結(jié)合實際情況,提出以下建議:

        3.1 教師要深入到學(xué)生中去

        在小組活動中,教師不僅是向?qū)?,又?yīng)充當(dāng)伙伴的角色。教師要親自參與到討論中去,調(diào)控好討論的進(jìn)度和時間,并對其進(jìn)行指導(dǎo)與鼓勵,活躍小組的氣氛,讓他們更加積極地參與活動,積極發(fā)言。

        3.2 學(xué)習(xí)結(jié)果評價多元化

        為使評價者得到精神支持,發(fā)揮更大的潛能,教師應(yīng)建立一種學(xué)習(xí)結(jié)果評價多元化體系。它可以是教師對學(xué)生的評價,也可以是學(xué)生自評、互評,這樣可以更好地鑒別評定學(xué)生的參與行為和效果,促進(jìn)學(xué)生之間相互學(xué)習(xí),以求進(jìn)步。另外,教師不僅要對小組進(jìn)行評價,尤其要對表現(xiàn)好的個體進(jìn)行贊揚和鼓勵,這樣可以減少個體失落感。可以可以使被評價者得到精神支持,使其發(fā)揮更大的潛能。在學(xué)生發(fā)言時。

        3.3 教師在課后要聽取學(xué)生反饋意見

        在課后,教師應(yīng)該及時與學(xué)生交流,了解學(xué)生對知識的掌握情況以及對同儕互助學(xué)習(xí)模式的反饋,找出問題,發(fā)揚優(yōu)點,以求在今后的課堂中更好的運用。

        [1]Boud,D.(2001),Introduction:making the move to peer learning.In Boud,D.,Cohen,R.&Sampson,J,(eds)[M].Peer Learning in Higher E-ducation.

        [2]Finlay,S.and Faulkner,G.(2005),Reading groups and peer learning[M].Active learning in higher education.

        [3]王春生,黃琳.同伴互助學(xué)習(xí)模式在大學(xué)英語教學(xué)中的作用[J].產(chǎn)業(yè)與科技論壇,2011,10(4).

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