文／田貴鵬

為了進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部下基層活動(dòng)的督查和指導(dǎo)，近日，撫順市新?lián)釁^(qū)成立了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部下基層活動(dòng)督導(dǎo)小組辦公室，開展對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部下基層的監(jiān)督和指導(dǎo)，確保黨員領(lǐng)導(dǎo)干部下基層活動(dòng)能夠深入開展，取得實(shí)效。

一是選優(yōu)配強(qiáng)隊(duì)伍，在提升內(nèi)力上下功夫。從活動(dòng)開始，新?lián)釁^(qū)委就高度重視下基層活動(dòng)，通過精挑細(xì)選，選派15名基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富、熟悉黨務(wù)工作的同志擔(dān)任特聘組織員，從23家牽頭單位各抽調(diào)1名分管同志協(xié)助做好督導(dǎo)工作，同時(shí)，全體組工干部擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員。在此基礎(chǔ)上，將督導(dǎo)組分為10個(gè)小組，深入全區(qū)10個(gè)街道和73個(gè)社區(qū)展開督導(dǎo)工作，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)民情日記、實(shí)事辦理、積案化解、結(jié)對(duì)幫扶、履職踐諾等情況開展有針對(duì)性的監(jiān)督指導(dǎo)。

二是暢通督導(dǎo)渠道，在信息反饋上下功夫。每半月由區(qū)督導(dǎo)小組辦公室牽頭召開督導(dǎo)工作小組聯(lián)席會(huì)議，各督導(dǎo)小組成員要向督導(dǎo)辦公室匯報(bào)督導(dǎo)過程中存在的問題和解決問題的思路與辦法，努力做到下情上達(dá)和協(xié)商議事。會(huì)后由督導(dǎo)辦公室向各督導(dǎo)單位和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部本人轉(zhuǎn)達(dá)實(shí)情。對(duì)于在督導(dǎo)過程中發(fā)現(xiàn)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法以及共性問題，督導(dǎo)小組成員可以根據(jù)實(shí)際情況隨時(shí)向區(qū)督導(dǎo)辦公室進(jìn)行信息反饋，以便于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部下基層時(shí)有所借鑒，確保黨員領(lǐng)導(dǎo)干部下基層活動(dòng)有效開展。

三是重視發(fā)現(xiàn)典型，在樹立推廣上下功夫。督導(dǎo)組成員在始終堅(jiān)持深入社區(qū)、村居和企業(yè)第一線的同時(shí)，還要加強(qiáng)對(duì)區(qū)直重點(diǎn)部門領(lǐng)導(dǎo)干部下基層活動(dòng)進(jìn)行全程跟蹤服務(wù)，努力挖掘發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)身邊典型，做到嚴(yán)格督促，狠抓落實(shí)，確保發(fā)現(xiàn)和選樹一批思路清、措施實(shí)、叫得響的“樣板”示范點(diǎn)，充分發(fā)揮典型的示范引導(dǎo)作用，用典型人物和先進(jìn)事跡帶動(dòng)整體開展工作，使全區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部下基層活動(dòng)不斷向縱深推進(jìn)。

四是運(yùn)用督導(dǎo)成果，在指導(dǎo)工作上下功夫。每次督導(dǎo)結(jié)束后，督導(dǎo)小組辦公室都要及時(shí)召開區(qū)直部門和鄉(xiāng)街分管負(fù)責(zé)人會(huì)議，通報(bào)督導(dǎo)結(jié)果，提出整改要求。在區(qū)直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）年度考核與評(píng)比中，不斷強(qiáng)化對(duì)督導(dǎo)結(jié)果的應(yīng)用，將督導(dǎo)組檢查、驗(yàn)收和評(píng)比結(jié)果，作為評(píng)選優(yōu)秀單位和先進(jìn)個(gè)人的重要參考依據(jù)，確保督導(dǎo)成果的充分利用。