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        開放式高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系研究

        2012-04-29 00:00:00葉飛
        現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè) 2012年2期

        摘要:高等教育大眾化進(jìn)程中,近10年我國(guó)高等職業(yè)教育也隨之大規(guī)模擴(kuò)張,質(zhì)量問題隨著數(shù)量的膨脹而成為關(guān)注焦點(diǎn)。對(duì)現(xiàn)行高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系及其運(yùn)行實(shí)踐進(jìn)行反思與總結(jié),提出一種開放式的學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系的建議與設(shè)想,并通過現(xiàn)代信息技術(shù)手段研究實(shí)現(xiàn)方法,然后以此為基礎(chǔ)研究如何在規(guī)模與質(zhì)量之間給出一個(gè)控制與管理的手段。

        關(guān)鍵詞:教學(xué)管理;信息系統(tǒng);OFTLS

        中圖分類號(hào):G64

        文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

        文章編號(hào):1672-3198(2012)02-0201-02

        1當(dāng)前高校教育教學(xué)模式的變化

        高等教育的任務(wù)是培養(yǎng)具有高度的社會(huì)責(zé)任感、過硬的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力及創(chuàng)造力,個(gè)性和人格得到健全發(fā)展的高質(zhì)量、高素質(zhì)、創(chuàng)新型人才。人才的培養(yǎng)又要通過教育、教學(xué)活動(dòng)來實(shí)現(xiàn)。教學(xué)工作是高校經(jīng)常性的中心工作,教學(xué)質(zhì)量的高低,決定著人才培養(yǎng)質(zhì)量的高低,關(guān)系著高校的生存與發(fā)展。知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、教學(xué)資源國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)的加劇、我國(guó)高等教育規(guī)模的擴(kuò)張以及我國(guó)高等教育由精英教育向大眾化教育的轉(zhuǎn)變,給高等學(xué)校教學(xué)管理帶來了新的機(jī)遇,也提出了挑戰(zhàn)。具體表現(xiàn)為:

        (1)我國(guó)高等教育已經(jīng)步入了大眾化發(fā)展階段,高校教育面向的不是少數(shù)精英而是真正的社會(huì)大眾,我們稱之為“大規(guī)?;逃?。早在2003年中國(guó)接受高等教育的人數(shù)首次超過美國(guó),成為世界第一。中國(guó)現(xiàn)在的高等教育規(guī)模是世界上最大的,有1500萬大學(xué)生,從1998年到現(xiàn)在翻了一番。過去10年大陸大學(xué)生人數(shù)增加5倍,每年畢業(yè)生人數(shù)2005年338萬,2011年達(dá)到660萬。

        (2)知識(shí)來源,即教學(xué)信息,其組織非線性化、信息處理數(shù)字化、信息儲(chǔ)存光盤化、信息傳輸網(wǎng)絡(luò)化,由此帶來教學(xué)過程智能化等一系列變化。

        (3)大規(guī)?;逃某霈F(xiàn),使得教育觀念、教育內(nèi)容、教學(xué)環(huán)境、教材體系、教學(xué)模式、教學(xué)信息呈現(xiàn)方式、教學(xué)組織與管理形式、教育教學(xué)方法等的深刻變革。

        (4)互聯(lián)網(wǎng)的日益普及與廣泛,人們知識(shí)來源更加廣泛,更趨于網(wǎng)絡(luò)化,對(duì)當(dāng)前相對(duì)封閉的傳統(tǒng)教育模式提出了新的挑戰(zhàn)。

        2目前高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系實(shí)踐的現(xiàn)狀與困局

        隨著21世紀(jì)現(xiàn)代信息技術(shù)的高速發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化已成為時(shí)代的主旋律,滲透到社會(huì)的各層各界。近年來,高等學(xué)校教育管理信息化在國(guó)家政策的積極引導(dǎo)下,迅速發(fā)展起來。2002年國(guó)家教育部正式發(fā)布了《教育管理信息化標(biāo)準(zhǔn)》,隨后又頒布了“《教育管理信息化標(biāo)準(zhǔn)》實(shí)施辦法(試行)”和“《教育管理信息化標(biāo)準(zhǔn)》應(yīng)用示范區(qū)建設(shè)實(shí)施辦法(試行)”。國(guó)家高度重視教育信息化的建設(shè)與發(fā)展,投入大量經(jīng)費(fèi),支持和幫助學(xué)校開展教育信息化建設(shè),有效地促進(jìn)了我國(guó)高等教育管理信息化工作向網(wǎng)絡(luò)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的方向健康發(fā)展。網(wǎng)絡(luò)化、智能化、多媒體技術(shù)應(yīng)用已經(jīng)成為主流。

        但是,縱觀所有的高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系與實(shí)現(xiàn),都有如下幾個(gè)普遍的特性:

        (1)體系結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)依舊圍繞傳統(tǒng)相對(duì)封閉的行政管理體系設(shè)計(jì),不開放;

        (2)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)與系統(tǒng)實(shí)現(xiàn),仍舊依據(jù)現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)和現(xiàn)有數(shù)據(jù)平臺(tái)開發(fā),不開放;

        (3)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)過程是封閉的、支撐體系實(shí)現(xiàn)的信息系統(tǒng)也是封閉的,不開放。

        (4)高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系內(nèi)容的相對(duì)穩(wěn)定甚至是固定,與日益變革的教育內(nèi)容之間的沖突;

        (5)高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系標(biāo)準(zhǔn)的相對(duì)穩(wěn)定甚至是固定,與社會(huì)對(duì)高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量要求不斷提高之間的沖突;

        (6)高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系實(shí)現(xiàn)的手段相對(duì)固定,與不斷發(fā)展的科技、高校管理需求提高的沖突。

        而目前我們的高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系改革最大的一個(gè)問題就是如何適應(yīng)這一現(xiàn)實(shí)變化,給出有效的、適

        應(yīng)現(xiàn)代教育模式發(fā)展需要的質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系。

        3開放式高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系的實(shí)踐

        從只有運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù),全面更新教學(xué)管理手段,建立現(xiàn)代教學(xué)管理模式,加大教學(xué)管理信息化的建設(shè)力度,才能真正實(shí)現(xiàn)教學(xué)管理的科學(xué)化和現(xiàn)代化,提高教學(xué)管理的效率和信度,進(jìn)一步促進(jìn)教學(xué)管理體制的改革和創(chuàng)新,推進(jìn)教學(xué)管理信息化的進(jìn)程。

        但是其內(nèi)在的普遍不足表現(xiàn)在:

        (1)信息系統(tǒng)邏輯結(jié)構(gòu)的統(tǒng)一與分散的矛盾:教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系的邏輯結(jié)構(gòu)基本都是樹狀層級(jí)結(jié)構(gòu),各分支之間沒有直接的聯(lián)系。這導(dǎo)致整個(gè)結(jié)構(gòu)式松散而不緊密,這給整個(gè)系統(tǒng)的運(yùn)轉(zhuǎn)造成必然的不協(xié)調(diào),甚至使得整個(gè)系統(tǒng)在根系通不能工作的情況下導(dǎo)致整個(gè)信息系統(tǒng)的“停擺”。

        (2)信息系統(tǒng)的“數(shù)據(jù)孤島”現(xiàn)象:教學(xué)管理信息系統(tǒng)同高校其他職能部門子系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享和傳遞困難,整個(gè)學(xué)校內(nèi)部仍然存在從系統(tǒng)的角度來看仍是各自為戰(zhàn),這樣會(huì)造成資金和管理資源的嚴(yán)重浪費(fèi),導(dǎo)致各子系統(tǒng)間的信息不一致,信息系統(tǒng)集成的成本會(huì)更大。從教學(xué)管理的角度看,教學(xué)管理是高校管理工作的基礎(chǔ),需要頻繁為其他職能部門提供相關(guān)的信息,這樣會(huì)嚴(yán)重增加教學(xué)管理人員的額外工作負(fù)擔(dān)。

        (3)信息系統(tǒng)功能模塊的劃分混亂。由于當(dāng)前高等院校的各項(xiàng)改革不斷開展,高校在內(nèi)部管理體制、結(jié)構(gòu)建設(shè)、教學(xué)模式更替都很大,傳統(tǒng)的信息系統(tǒng)不能夠及時(shí)相應(yīng)變化,甚至為了一個(gè)功能模塊的變化導(dǎo)致整個(gè)系統(tǒng)的重來,這無疑是災(zāi)難。而信息系統(tǒng)的這種非開放性進(jìn)而會(huì)成為高校教育改革的一種阻力!

        本文認(rèn)為高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系的三個(gè)開放是當(dāng)前解決這一問題的關(guān)鍵點(diǎn),就是針對(duì)三個(gè)層面的開放(Open for three lays):對(duì)內(nèi)外開放(Open for inside and outside)、對(duì)上下開放(Open for superior AND inferior)、對(duì)師生開放(Open for teacher and sutduent)。簡(jiǎn)稱為OFTL式高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系(以下簡(jiǎn)稱為OFTLS)。其具體內(nèi)容包括三個(gè)開放:對(duì)內(nèi)外開放、對(duì)上下開放、對(duì)師生開放。即:

        (1)組織體系來講,對(duì)校內(nèi)外開放;

        (2)從管理制度來講,對(duì)上下級(jí)各層開放;

        (3)從管理目的和手段來說,對(duì)教師和學(xué)生開放。

        此體系的指導(dǎo)思想是:以開放理念作為式的高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)的核心內(nèi)涵,以開放的形式實(shí)踐高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)!

        4OFTLS的模型設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)

        (1)OFTLS結(jié)構(gòu)規(guī)劃?;诮M織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)需求,OFTLS作為一個(gè)具體教育機(jī)構(gòu)的管理系統(tǒng),其在核心結(jié)構(gòu)上一定是對(duì)內(nèi)閉合的體系,而作為一個(gè)開放式的系統(tǒng),其在閉合的體系中有必須有對(duì)外接口,因此,OFTLS最佳的結(jié)構(gòu)一定是個(gè)“傘狀分布式結(jié)構(gòu)”。

        此種結(jié)構(gòu)相對(duì)于以往的普通的C/S或者B/S架構(gòu)較為復(fù)雜,但是其能夠充分體現(xiàn)OFTLS開放性,并且較好的解決了以往的高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)信息系統(tǒng)內(nèi)在不足。

        OFTLS信息系統(tǒng)模型的具體結(jié)構(gòu)如下:

        圖1OFTLS信息系統(tǒng)模型

        (2)OFTLS模塊設(shè)計(jì)方案。

        整個(gè)系統(tǒng)的核心層是個(gè)邏輯中心,它包括數(shù)據(jù)庫、教學(xué)業(yè)務(wù)流程、評(píng)價(jià)規(guī)則定義、質(zhì)量監(jiān)控業(yè)務(wù)流程。

        接口層是整個(gè)系統(tǒng)與使用系統(tǒng)的三類對(duì)象的交互界面,負(fù)責(zé)規(guī)定者三類對(duì)象的行為列表、用戶管理模式、實(shí)現(xiàn)方案等。

        各個(gè)接口具體負(fù)責(zé)最終的代碼實(shí)現(xiàn),為三類用戶提供預(yù)設(shè)的各種功能。具體來說:

        校外接口負(fù)責(zé)系統(tǒng)與國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)的聯(lián)通,提供用戶接入本系統(tǒng)的途徑,例如提供一個(gè)WEB服務(wù)、電子郵件服務(wù)等等。

        部門接口負(fù)責(zé)為校內(nèi)個(gè)相關(guān)部門提供職能規(guī)定的信息服務(wù),如教務(wù)處的教學(xué)管理規(guī)范的發(fā)布、教學(xué)檢查資料的收集。

        師生接口負(fù)責(zé)為教學(xué)一線的老師提供教學(xué)相關(guān)資料,包括教學(xué)管理信息、教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)要求、相關(guān)教學(xué)資料的上傳下載等,對(duì)學(xué)生提供一個(gè)反映教學(xué)信息的入口和獲取課程、教師、專業(yè)相關(guān)信息的途徑等等。

        5OFTLS的特點(diǎn)

        綜合上述,本文提出的OFTLS體系,探討了當(dāng)前社會(huì)發(fā)展對(duì)高校教育質(zhì)量要求的新變化,結(jié)合當(dāng)期科技、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平對(duì)傳統(tǒng)體系的沖擊,并給出了一種順應(yīng)時(shí)代發(fā)展、切合實(shí)際的解決方案,就是面向三個(gè)層次的開放式高校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系。其具有一些鮮明的特點(diǎn):

        (1)在宏觀高度上破解了高校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系一些瓶頸性問題,也就是高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系實(shí)踐的三個(gè)困局。

        (2)OFTLS結(jié)構(gòu)規(guī)劃上大膽采用了分布式的傘狀結(jié)構(gòu),具有結(jié)構(gòu)緊密,組織關(guān)系表達(dá)更為清晰,信息系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)更為簡(jiǎn)單。規(guī)避了了傳統(tǒng)樹形結(jié)構(gòu)帶來的模塊劃分上迷局。

        (3)OFTLS模塊設(shè)計(jì)方案開發(fā)而且靈活,功能設(shè)計(jì)的空間更大,使得技術(shù)實(shí)現(xiàn)有了更為靈活的選擇,對(duì)信息開發(fā)平臺(tái)沒有依耐性,為系統(tǒng)升級(jí)、維護(hù)提供了非常好的基礎(chǔ)結(jié)構(gòu),從而大大節(jié)省開發(fā)成本與使用成本。

        因此,相信本文提出的OFTLS及其設(shè)計(jì)思路必將為我國(guó)高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)體系研究與實(shí)踐提供一個(gè)有益的借鑒作用。

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