柳州市人才市場(chǎng)舉辦2012年春季校園招聘會(huì)

本刊訊（通訊員 譚 君）3月31日，柳州市人才市場(chǎng)、廣西工學(xué)院聯(lián)合舉辦了2012年春季校園招聘會(huì)。本次招聘會(huì)組織了近70家企事業(yè)單位前來(lái)招賢納才，提供就業(yè)崗位近1300個(gè)，吸引了近2000名應(yīng)屆畢業(yè)生，招聘專業(yè)涉及管理類、計(jì)算機(jī)類、機(jī)械類、財(cái)經(jīng)類、建筑類、設(shè)計(jì)類等多個(gè)專業(yè)，為畢業(yè)生求職擇業(yè)提供了廣闊的空間。

北海市實(shí)施微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃

本刊訊（通訊員 徐衛(wèi)祥） 4月12日，來(lái)自北海市多個(gè)行業(yè)的30名微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)人員，開(kāi)始參加由該市人力資源和社會(huì)保障局主辦的微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)首期培訓(xùn)。自此，該市拉開(kāi)2012年微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)序幕，400名微型企業(yè)主將陸續(xù)得到為期7天的免費(fèi)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

據(jù)悉，為保證培訓(xùn)質(zhì)量和服務(wù)效果，該市已組建由70人組成的創(chuàng)業(yè)服務(wù)指導(dǎo)專家團(tuán)，其中包括各相關(guān)部門業(yè)務(wù)骨干12人，優(yōu)秀企業(yè)家和創(chuàng)業(yè)成功人士8人，各種職業(yè)行業(yè)專家21人，以及SIYB教學(xué)培訓(xùn)師資29人（其中具有國(guó)家級(jí)師資證書(shū)的有3人）。服務(wù)內(nèi)容包括解讀創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策和創(chuàng)業(yè)實(shí)例，傳授項(xiàng)目選擇、貸款擔(dān)保、企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、會(huì)計(jì)核算、合同簽訂及風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、員工聘用與社會(huì)保障、工商稅務(wù)、創(chuàng)業(yè)投資計(jì)劃書(shū)制作等專業(yè)知識(shí)和技能。

防城港市：全面推行“一把手”抓“第一資源 ”目標(biāo)責(zé)任制考評(píng) 強(qiáng)力推進(jìn)人才強(qiáng)市建設(shè)

本刊訊（通訊員 蘇桂榮）防城港市制定出臺(tái)《防城港市“一把手”抓“第一資源”目標(biāo)責(zé)任制考評(píng)暫行辦法》，全面推行“一把手”抓“第一資源”目標(biāo)責(zé)任制考評(píng)，形成了上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管奮力開(kāi)創(chuàng)人才事業(yè)發(fā)展的新局面。

一是明確考評(píng)責(zé)任主體，使人才工作抓有方向；二是科學(xué)制定考評(píng)內(nèi)容，使人才工作干有重點(diǎn)；三是創(chuàng)新考評(píng)措施辦法，使人才工作評(píng)有尺度；四是充分運(yùn)用考評(píng)結(jié)果，使人才工作用有依據(jù)。

欽州市：組建發(fā)展戰(zhàn)略專家咨詢委

50多名專家助推經(jīng)濟(jì)發(fā)展

本刊訊（通訊員 劉 經(jīng)）近年來(lái)，欽州市積極實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，牢固樹(shù)立“越是后發(fā)展越要聚人才”的理念，努力在高端智力人才開(kāi)發(fā)上下功夫，以突破阻礙經(jīng)濟(jì)發(fā)展的人才“瓶頸”。

目前，欽州市率先在全廣西制定出臺(tái)《欽州市政府雇員和高級(jí)顧問(wèn)管理試行辦法》和《欽州市發(fā)展戰(zhàn)略專家咨詢委員會(huì)試行辦法》，組建了港口物流發(fā)展、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、新城建設(shè)與發(fā)展和區(qū)域合作與發(fā)展4個(gè)戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)小組及專家咨詢組，聘請(qǐng)國(guó)內(nèi)外多所著名高等院校和專業(yè)機(jī)構(gòu)的50名專家學(xué)者為發(fā)展戰(zhàn)略專家咨詢委員會(huì)成員，聘請(qǐng)政府雇員4名、外籍高級(jí)顧問(wèn)2名，為欽州發(fā)展把關(guān)定位推進(jìn)科學(xué)決策、出謀劃策借智發(fā)展。

據(jù)了解，在2011年，4個(gè)發(fā)展戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)小組共承擔(dān)欽州市發(fā)展戰(zhàn)略重點(diǎn)研究課題15個(gè)，共有34位專家學(xué)者先后到欽州考察調(diào)研，舉辦5場(chǎng)專題報(bào)告會(huì)，參加報(bào)告會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)干部達(dá)5000多人次，并為市委、市政府5項(xiàng)重要決策提供咨詢服務(wù)，提出各類意見(jiàn)建議30多個(gè)，以高端引領(lǐng)助推經(jīng)濟(jì)發(fā)展。2011年，欽州市實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值增長(zhǎng)22.5%，工業(yè)總產(chǎn)值增長(zhǎng)116.7%，財(cái)政收入增長(zhǎng)110.94%，外貿(mào)進(jìn)出口總額增長(zhǎng)127.5%，全社會(huì)固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)26.5%，其中，地區(qū)生產(chǎn)總值、工業(yè)總產(chǎn)值、財(cái)政收入、外貿(mào)進(jìn)出口四項(xiàng)指標(biāo)增速居全廣西第一。

此外，《欽州市發(fā)展戰(zhàn)略專家咨詢委員會(huì)試行辦法》還對(duì)咨詢專家的義務(wù)、待遇、工作經(jīng)費(fèi)、獎(jiǎng)勵(lì)等作出了相關(guān)規(guī)定。

玉林市人社局長(zhǎng)校園行暨大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)與就業(yè)形勢(shì)報(bào)告會(huì)在玉林師院舉行

本刊訊（通訊員 盧森專）4月24日，由玉林市人力資源和社會(huì)保障局與玉林師范學(xué)院聯(lián)合舉辦的“玉林市人社局長(zhǎng)校園行暨大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)與就業(yè)形勢(shì)報(bào)告會(huì)”在玉林師范學(xué)院東區(qū)學(xué)術(shù)報(bào)告廳舉行。玉林市委組織部副部長(zhǎng)、市人社局局長(zhǎng)羅宗光率有關(guān)科室負(fù)責(zé)人、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)典型代表等10多人出席了報(bào)告會(huì)。玉林師范學(xué)院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及各二級(jí)學(xué)院部分畢業(yè)生約600人參加了報(bào)告會(huì)。

河池市舉辦2012年大型春季人才交流會(huì)

本刊訊（通訊員 施 儒）3月31日，河池市人力資源和社會(huì)保障局舉辦了主題為“2012千名大學(xué)生進(jìn)河池，公益性崗位促就業(yè)”的大型春季人才交流會(huì)。

本次招聘會(huì)與以往有所不同。一是不僅有企業(yè)進(jìn)場(chǎng)招聘，還有市直機(jī)關(guān)單位進(jìn)場(chǎng)通過(guò)公益性崗位招聘高校畢業(yè)生；二是今年全市事業(yè)單位計(jì)劃公開(kāi)招聘的119名急需、緊缺人才的用人單位，全部參加本次招聘會(huì)，接受應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

據(jù)悉，此次交流會(huì)共179家用人單位提供了6046個(gè)就業(yè)崗位，其中，大學(xué)生公益性崗位100個(gè)。進(jìn)場(chǎng)應(yīng)聘6000多人次，當(dāng)場(chǎng)達(dá)成就業(yè)意向1617人，其中，高校畢業(yè)生1011人。

北流市成立社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局

本刊訊（通訊員 梁宗慶）3月底，北流市整合社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)力量，成立了社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局，該局共設(shè)6個(gè)職能部門，各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)按照“逐步實(shí)現(xiàn)各險(xiǎn)種統(tǒng)一登記、統(tǒng)一申報(bào)辦理、統(tǒng)一征繳和統(tǒng)一稽查”的管理模式運(yùn)行，極大地方便了參保人員參保繳費(fèi)和領(lǐng)取待遇，提升了經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的效能。

據(jù)悉，2012年第一季度，北流市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)參保人數(shù)21.74萬(wàn)人，比去年同期增長(zhǎng)44.3%，征繳收入5914.7萬(wàn)元，比去年同期增長(zhǎng)70%，已發(fā)放5557.7萬(wàn)元。新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保28.3萬(wàn)人，參保率61%，發(fā)放人數(shù)11.7萬(wàn)人，符合享受待遇條件的人員發(fā)放率達(dá)100%。城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保4250人，參保率66%，發(fā)放人數(shù)1132人，符合享受待遇條件的人員發(fā)放率達(dá)100%。

靖西縣舉行醫(yī)療保險(xiǎn)

啟用社會(huì)保障卡開(kāi)通儀式

本刊訊（通訊員 許正勇）3月19日，靖西縣醫(yī)療保險(xiǎn)啟用社會(huì)保障卡開(kāi)通儀式在縣人力資源和社會(huì)保障局廣場(chǎng)舉行。

據(jù)悉，靖西縣是繼百色市級(jí)和右江區(qū)之外第一個(gè)啟用開(kāi)通醫(yī)療保險(xiǎn)社會(huì)保障卡信息管理系統(tǒng)的縣份。該系統(tǒng)開(kāi)通啟用，結(jié)束了靖西縣長(zhǎng)期以來(lái)醫(yī)療保險(xiǎn)手工管理的歷史，解決了異地就醫(yī)人工報(bào)銷周期過(guò)長(zhǎng)、環(huán)節(jié)繁多，參保人員墊付款負(fù)擔(dān)過(guò)重問(wèn)題，標(biāo)志著靖西縣社會(huì)保障服務(wù)管理水平上了一個(gè)新臺(tái)階。

東興市200人

喜領(lǐng)《創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)》

本刊訊（通訊員 孫景林 何奕源）3月22日，東興市在就業(yè)服務(wù)中心舉行2012年首次《創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)》發(fā)放儀式，首批200名參訓(xùn)人員經(jīng)培訓(xùn)考試合格，喜獲由人社部和國(guó)際勞工組織頒發(fā)的《創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)》。

為拓寬各類求職者就業(yè)渠道，提高創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)，降低創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，東興市分3期免費(fèi)舉辦了微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，每期培訓(xùn)時(shí)間5天。培訓(xùn)內(nèi)容以“改善你的企業(yè)”（即SYB）為核心，兼有勞動(dòng)法律法規(guī)和工商稅務(wù)知識(shí)等，面向剛創(chuàng)業(yè)不久或正在籌劃創(chuàng)辦企業(yè)、迫切需要學(xué)習(xí)和了解企業(yè)管理經(jīng)營(yíng)知識(shí)的小型企業(yè)家，從企業(yè)策劃、原材料采購(gòu)、人力資源與生產(chǎn)力、成品存貨、市場(chǎng)營(yíng)銷、成本核算、財(cái)務(wù)記帳、法律法規(guī)、工商稅務(wù)和企業(yè)管理等10個(gè)方面進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，幫助他們提高現(xiàn)有企業(yè)的可持續(xù)、穩(wěn)定的經(jīng)營(yíng)能力、抗市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)能力和擴(kuò)大再生產(chǎn)能力等。

隆安縣：80名60歲以上

農(nóng)村老人喜領(lǐng)養(yǎng)老金

本刊訊（通訊員 韋杰忠） 3月28日上午，隆安縣舉行新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)首批養(yǎng)老金待遇發(fā)放儀式，80名60歲以上符合條件的農(nóng)民代表，在領(lǐng)取養(yǎng)老金存折后，喜悅之情溢于言表。