編者按

有這么一群人，他們整天狂啃考試資料，廣搜考試信息，四處參加輔導培訓，不惜花費大量時間和金錢，一心只為考上國家公務員。他們有個共同的名字：考碗族。在“考碗族”中，又流行著“金碗”“銀碗”“銅碗”“鐵碗”之說，即考上中央國家機關公務員謂之“金飯碗”，省、直轄市級公務員則是“銀飯碗”，地市、縣級公務員是“銅飯碗”，鄉(xiāng)鎮(zhèn)級是“鐵飯碗”。近幾年，公務員考試越來越熱，報考人數(shù)連年激增。據(jù)媒體報道，2012年報考人數(shù)133萬，競爭1.8萬個職位，競爭最激烈的職位，錄用比例達4124∶1，競爭之慘烈遠遠勝過高考、研考、律考及出國留學考試。為專心“考碗”，不少人不惜放棄一切，所引發(fā)的“考碗”百態(tài)讓人唏噓，如有的最終跳樓，有的因考成瘋，有的屢敗屢考成了“釘子戶”……個中滋味，只有當事人最能體會。那么，考一只“碗”真的如此重要嗎？為什么會有這么多人趨之若鶩？它給個人及社會帶來了怎樣的影響？又該如何正確看待這一現(xiàn)象？

“考碗”成賭博

2009年初，一條關于大學畢業(yè)生因“考碗”發(fā)瘋的報道見諸多家新聞媒體，說廣西某地大學畢業(yè)生楊盛敏因考公務員失敗發(fā)了瘋，被父母鎖進了鐵籠。因擔心歇斯底里叫喊的兒子影響村民的正常生活，父母不得不把兒子連同鐵籠搬運到了距離村子一公里遠的山坡上。

關于楊盛敏的報道在社會上引起了強烈反響。然而留意一下我們周圍，類似的“楊盛敏”其實并不少見，25歲的阿琳便是一個。

跟楊盛敏相比，阿琳顯得更加無奈，因為她是被母親逼著“考碗”的。3年前，阿琳大學畢業(yè)時跟一家私企簽訂了勞動合同，做她最喜歡的營銷工作。阿琳活潑好動，熱情大方，愛說愛笑，比較適合搞營銷。試用期內，她就憑著出色的業(yè)績在公司例會上受到領導表揚?？蓻]過多久，母親給她打來電話，要求她趕緊回老家參加縣里的公務員考試。她不愿意，母親教訓她一通之后，擅自做主給她報了名，而且以“不回來考試就別認我這個媽”相要挾，逼她就范。阿琳只好一邊工作一邊復習備考。沒想到，筆試她居然通過了。母親十分高興，一邊夸她有能力，一邊憧憬著她考上公務員后的光明前景?？砂⒘兆约汉芮宄?，通過筆試帶有很大的偶然性，而且她不喜歡做公務員，覺得搞營銷才最適合自己。接下來的面試，阿琳不知什么原因沒能通過，她覺得很正常，心想正好可以回去上班，可母親卻說：“你沒怎么費勁兒就能通過筆試，說明你有能力。要是再加把勁兒，面試肯定沒問題。你把工作辭了吧，專心復習，考上了公務員那可是鐵飯碗！”阿琳一聽十分意外，堅決不從。阿琳的父親去世早，她是母親一手帶大的，母親便抓住這一點，說帶大阿琳如何不易，希望女兒考上公務員回到縣里工作，陪她安度晚年。阿琳無奈，只好答應了母親?？山酉聛淼囊淮慰荚嚕恢獮楹伟⒘者B筆試都沒有通過。母親勸她不要灰心，繼續(xù)努力。第三次備考時，阿琳因為思想壓力太大，覺得考不好對不起母親，注意力經常無法集中，看書的效果大打折扣，經常看著看著就不由自主地想到了別的地方。意識到這個問題后，她更加焦慮，情緒也一落千丈，發(fā)展到后來，她居然時常莫名其妙地想哭。一天中午，母親叫她吃飯，她突然趴在書桌上大哭起來。母親覺得不對勁，立即帶她去看醫(yī)生。結果讓人十分意外：阿琳竟患上了抑郁癥！醫(yī)生的話讓阿琳的母親更加擔心：“患上這種病，孩子隨時有自殺的可能，一定要小心看管！”如今，母親再也不敢指望阿琳考公務員了，她辦了病退，寸步不離地在家照顧女兒。

電腦工程師陳平的遭遇比阿琳更慘，他因為“考碗”最終跳樓致殘。陳平跟打字員周蕓蕓談戀愛時，周母強烈反對，原因是在一家電腦公司上班的陳平是個打工的，而周蕓蕓卻是公安系統(tǒng)內招的打字員、收發(fā)員，雖然只是干些雜活，工作不起眼，但卻是公務員身份，是“鐵飯碗”。

后來，周蕓蕓所在單位招一名獄警，周蕓蕓鼓勵陳平報考。陳平學的是計算機專業(yè)，對考警察沒信心更沒興趣，但為了愛情他硬著頭皮報了名。很快，考試結果出來了，陳平的筆試成績很不理想。周母得知后當面嘲笑他：“沒那個金剛鉆，還想攬瓷器活兒！”陳平一聽很受刺激，說：“別瞧不起人，我還就要考個公務員讓你們看看?！敝苣敢宦?，正中下懷，撂下一句話：“真有志氣，就考上了公務員再來找我女兒！”誰知不久周蕓蕓懷孕了，周母無奈，只好很不情愿地同意了女兒的婚事，但從此經常對陳平冷嘲熱諷。而陳平已經別無選擇，考不上公務員就永遠在岳母面前抬不起頭。可命運似乎偏偏跟他作對，接下來一連考了幾次，陳平次次落榜。巨大的壓力讓他透不過氣來。這天，陳平第六次參加公務員考試，竟然糊里糊涂忘了做一道高分題。陳平的心情糟透了。吃飯時周蕓蕓卻口不擇言，怨他太粗心。一氣之下陳平摔了飯碗，周蕓蕓氣得當場大哭。事也湊巧，偏偏這時岳母來訪，一看女兒哭成了淚人兒，便刻薄地挖苦陳平：“就你那本事，還有臉跟我女兒發(fā)脾氣？屢考屢敗，我要是你可沒臉再活著，早就跳樓了！”發(fā)完脾氣，岳母拉著女兒摔門而去，臨出門時還氣咻咻地說：“不跟他過了，簡直一個窩囊廢！”陳平飯也吃不下了，越想越窩囊，越想越覺得活得累，一時想不開，竟翻過陽臺護欄跳了下去，幸虧三樓的防護網(wǎng)擋了他一下，命算保住了，但他從此失去了一條腿，成了殘疾。

“考碗”除了給一些人帶來心理疾患或生理問題，也讓另一些人變得無比“執(zhí)著”，最終成了“考碗釘子戶”：天天什么都不做，一心一意復習，連年奔波于各個省市不停地“考碗”。據(jù)遼寧衛(wèi)視報道，有些“考碗釘子戶”居然一年參加16次公務員考試。這些人往往抱定一個信念，在三五年甚至更長的時間內，唯一的任務就是“考碗”！他們之中，只有極少數(shù)幸運者最終夢想成真，大多數(shù)人還是以慘敗收場。

滋味難言表

“考碗族”日益壯大，不禁讓人憂慮：為什么越來越多的人愿為了一只所謂的“碗”而不惜代價、不計后果呢？我們不妨來聽一聽當事人的聲音。

專業(yè)“考碗族”——“考碗”就是“考穩(wěn)”，就是“考保障”、“考前途”。

“端公家飯碗、吃皇糧、走仕途……這些想法可能有些守舊，但在目前的就業(yè)形勢下，我覺得很實際，它起碼能給我穩(wěn)定的生活?！边@是畢業(yè)于某知名大學新聞系的劉麗對“考碗”的真實想法。

劉麗是專業(yè)“考碗族”，為了“考碗”她放棄了考研，不參加任何招聘會，也不給任何單位投簡歷。她說她現(xiàn)在就是一心一意要考公務員?！斑@可能有點破釜沉舟，但我不想分散精力?！眲Ⅺ愓f。對“考碗”有這么堅定的信念，跟劉麗的家庭熏陶有關。她父親是公務員，母親則同時在三家培訓機構代課。在她的印象里，父親每天下班回家上上網(wǎng)看看電視，周末出去打打球釣釣魚，生活悠閑，每月工資照發(fā)，逢年過節(jié)都發(fā)過節(jié)費，還有豐厚的福利；而母親天天從早忙到晚，周末也很少休息，不僅沒有啥福利，工資還經常被老板拖欠。父母工作待遇上的巨大差別，堅定了劉麗“考碗”的決心。

像劉麗這樣“考碗”只為了尋求穩(wěn)定工作的，占“考碗族”的大多數(shù)。在金融海嘯引發(fā)全球經濟衰退的大環(huán)境下，就業(yè)成了年輕人生存的首要問題。一些報考者說，公務員現(xiàn)在已經不是“鐵飯碗”了，它是“金飯碗”。還有人說，考上了公務員，生老病死都有國家管著，什么都不用擔心了。

也有一群專業(yè)“考碗族”，圖的是身份和地位。從農村出來的張少杰說：“進入公務員隊伍，如果不出大的差錯，一步步升遷是按部就班的事，遲早會謀個一官半職，回到家鄉(xiāng)能光宗耀祖。再說，考上了公務員，名聲和社會地位擺在那兒，找個理想的媳婦是輕而易舉的事?！爆F(xiàn)如今，由“考碗族”衍生出的“嫁碗族”，就是對公務員身份、地位的最好詮釋。

業(yè)余“考碗族”——茫然無奈中，“考碗”成了求職路上的被動選擇。

“考碗”之路如千軍萬馬過獨木橋，場景壯觀，競爭異常慘烈，真正能夠圓夢者是極少數(shù)，更多的人會失足落“水”，敗下陣來。所以，不少人在報考的過程中流露出迷茫和無奈。調查發(fā)現(xiàn)，在報考公務員的人群中，只有30%的人“十分明確考取公務員的目標并認真?zhèn)淇肌保?8%的人抱著“考考看，讓自己多一次選擇的機會”；42%的人則是“看到別人都考，自己也跟著考，對錄取不抱希望”。

湖北某大學畢業(yè)生張欣的“考碗”心態(tài)有一定代表性。她說：“其實考公務員不是我的唯一選擇，我也沒抱多大希望，只不過是試試看，想多給自己一個機會，考上了當然像中彩一樣幸運，考不上也無所謂，權當為下一次求職積累經驗了。據(jù)說不少大企業(yè)招人，就是參照公務員考試的模式出題。”不過，這些“試試看”讓她花費了大量精力和財力，每天有2/3的時間花在復習備考上，報名費、資料費等高額的花銷也讓她難以招架，而且，因為沒時間約會，男友也離開了她。她看似瀟灑，其實也有幾分無奈和茫然，她說：“不知道這些努力什么時候能有回報。為了找到一份好工作，我走馬燈似的四處‘趕考’，真的好累好累?！?/p>

其實，很多“考碗族”都納悶兒：投入這么大精力，花這么多錢，是否值得？公務員的工作真的適合自己嗎？考公務員就是最好最穩(wěn)妥的出路嗎？這些問題，另一類“考碗族”給出了答案。

理性“考碗族”——“考碗”是一種理想追求，與待遇和地位無關。

學化學環(huán)境專業(yè)的涂峰希望找一份與自己專業(yè)對口的工作，恰逢某省環(huán)保廳招錄公務員，他興致勃勃地去報考。他說：“對我而言，考公務員跟福利待遇無關，它不僅僅是一個飯碗，而是我實現(xiàn)人生價值的一個階梯。進環(huán)保部門是我的選擇之一，但不是唯一?！焙髞恚涍^筆試、面試，他以3分之差與環(huán)保廳的公務員職位失之交臂，但他平靜地接受了這個現(xiàn)實，并鎖定了下一個求職目標。如今，他被一家化工企業(yè)高薪聘請，專門從事環(huán)境測評和科研，工作干得有聲有色。他說，以后遇到合適的機會也許我還會報考公務員，但不是為考公務員而考公務員，而是為了更好地發(fā)揮自己的特長，施展自己的才干。

像涂峰這類理性“考碗族”可能不多，卻代表了一支積極向上的力量。公務員隊伍中某些專業(yè)性強的崗位，需要這類專業(yè)對口的人才。相反，那些專業(yè)性不強的公務員崗位，如果盲目聚集大批理、工科甚至醫(yī)科方面的大學畢業(yè)生，無論對社會還是對個人，都是人才的一種浪費。

最適合的才是“金飯碗”

在擇業(yè)多元化的今天，行行出狀元，可人們卻對公務員情有獨鐘，視當公務員為人生最高目標，導致“考碗”現(xiàn)象愈演愈烈，這無疑反映了一定的社會問題。廣州某集團公司人力資源部王主任分析說，在經濟不景氣、就業(yè)壓力持續(xù)增加的情況下，很多人都去考相對穩(wěn)定的“公家飯碗”，而全然不顧自己的專長和興趣愛好，是出于一種逃避心理。正是這種逃避心理，注定了這種瘋狂“考碗”的危害和風險。

其一，一旦失敗，會給當事人帶來一系列心理、生理問題，傷及自己，危及家庭甚至危害社會。一個職位幾百甚至幾千人競爭，當分母、淪為“炮灰”的概率有多大是不言而喻的。因此，“考碗族”也被網(wǎng)友戲稱為“最悲情”的一群人，畢竟幸運兒寥寥無幾。而為了“考碗”，不惜血本，花大量時間、金錢，甚至辭去現(xiàn)有工作，“考碗”失敗導致的后果更難以承受。已經畢業(yè)的趙韋在一家公司做文秘工作，為了備考，他每天趕最早的公交車，在車上做習題，到公司后用提前準備好的記事本隨時隨地復習。可惜，最終他還是沒能被錄用。雪上加霜的是，落榜的同時另一個不幸的消息傳來，因為工作完成得不理想他被公司解聘了。熱情開朗的趙韋從此變得沉默寡言。如今他仍然在報考，只是越來越不自信，報考目標也越來越低，最近已將檔次降到了最低級別的鄉(xiāng)鎮(zhèn)級公務員，而且他一想到考試就會緊張，自己都說已經患了懼考癥。另一個屢戰(zhàn)屢敗的“考碗族”楊小蕓雖然不再報考，卻落下了痔瘡、胃痙攣和精神衰弱等毛病，經常整夜整夜睡不著，即使睡著了，做夢也常常在考試，而且總是題不會做或者題沒做完就得交卷。這是典型的考試綜合征，無論對個人還是對社會，都有或多或少的危害。

其二，即使成功，也未必會如自己想象的那樣圓滿，各種風險依然存在。浙江大學哲學系教授朱法貞認為，考公務員似乎是一個很不錯的選擇，但事實上，也存在著很大風險。不同的工作崗位需要不同性格、不同能力的人才，并不是所有的人都適合機關或事業(yè)單位的工作。盯著各種“碗”一哄而上，對其他工作崗位視而不見，結果很可能迷失自己，同時失去找到更合適工作的機會。計算機專業(yè)畢業(yè)的盧志軍從上大三那年就開始考公務員，終于在畢業(yè)兩年后的2008年考上了一個縣政府的秘書崗位。一開始，跟四處打工的同學相比，他的工資福利待遇的確很有優(yōu)勢，但不久他就發(fā)現(xiàn)，自己一個學理科的人，整天泡在會議材料中疲于應付，無半點樂趣可言，完全是在耗費生命。而更為殘酷的是，同事們都在不斷進步，他卻因為天生不適合待在機關，工作做得毫無起色，升遷幾乎無望。再看昔日的同學，大都干的是本專業(yè)，事業(yè)風生水起，收入直線上升。他想回頭，但專業(yè)丟了多年根本不可能再撿起來，而且計算機這個行業(yè)更新?lián)Q代很快，無論他繼續(xù)從事機關工作還是回頭干自己的專業(yè)，都力不從心。

專家告誡，擇業(yè)需理性，應持平和心態(tài)，選適合自己的“金飯碗”。廣西大學文學院的吳達慧老師說，每個人都要有一個合理的職業(yè)規(guī)劃，沒必要跟風擇業(yè)。考公務員當然無可厚非，但如果把考公務員當成唯一的出路而放棄實習和找工作，就不合適了。因為并不是所有人都適合當公務員。廣州某集團公司人力資源部王主任認為，其實國家機關、事業(yè)單位甚至大型國企也都存在各種各樣的內在競爭與壓力，眾多“考碗族”出于眼前考慮而忽略自身特點，一味地去報考這些單位是不可取的。他建議，無論如何，在做決定之前要想清楚，自己追求什么，自己的性格特點、專業(yè)特長適合做什么。他說，只有真正適合自己的，才是“金飯碗”。

事實也證明了這一點。博士研究生洪炎的擇業(yè)經歷就是一個活教材。洪炎2007年畢業(yè)后，隨大流報考了公務員，并如愿端上了“鐵飯碗”。剛工作那會兒他很滿足，工作穩(wěn)定，福利待遇好。但一年后剛剛轉正的他卻毅然辭職，應聘到民生銀行工作。經歷兩次擇業(yè)的洪炎認為，公務員是一個好職業(yè)，但未必是一個好事業(yè)。他說：“我是學金融的，在機關基本用不上所學的東西，一年下來，我覺得自己白上了大學，專業(yè)都快荒廢了，理想也在一點點破滅。而性格上我又不會左右逢源，因此最終做出了撤離公務員隊伍的決定?！边M入企業(yè)后，洪炎如魚得水，他的很多創(chuàng)意都能付諸實施，工作得心應手，成效非常明顯。對于“穩(wěn)定”的認識，洪炎的見解是：只有不斷提升自己的能力，能夠真正掌握別人不會的東西，具有不可替代性，工作才能永遠穩(wěn)定。否則，即使進入相對穩(wěn)定的公務員隊伍，也同樣面臨著被淘汰的危險。

〔編輯：馮士軍〕