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        加強(qiáng)干部孝道教育的必要性及其實踐路徑

        2012-04-29 00:44:03喬石豪
        人民論壇 2012年32期
        關(guān)鍵詞:孝道領(lǐng)導(dǎo)干部和諧社會

        喬石豪

        【摘要】孝道作為我國傳統(tǒng)文化的精髓,至今仍在維護(hù)家庭、社會穩(wěn)定方面發(fā)揮著重要作用。新時期下的干部教育培訓(xùn)重視政治理論教育、黨性教育和領(lǐng)導(dǎo)力教育,但在道德教育和孝道教育方面比較薄弱。在孝道文化衰弱、社會孝道倫理邊緣化的新形勢下,更應(yīng)該批判地繼承孝道文化,把孝道教育融入干部教育培訓(xùn)中。

        【關(guān)鍵詞】孝道 領(lǐng)導(dǎo)干部 和諧社會

        古代中國特別強(qiáng)調(diào)孝,把孝看作整個道德體系中的主德,看作整個道德體系所建立的根基,以至把孝由人的天性擴(kuò)展為一種系統(tǒng)性的文化—“孝文化”。傳統(tǒng)孝道雖然包含了許多“愚孝”、“愚忠”的內(nèi)容,但是只要對傳統(tǒng)孝道進(jìn)行改革和創(chuàng)新,剔除封建糟粕,在當(dāng)代社會同樣有傳播和弘揚的意義和價值。構(gòu)建社會主義的孝道文化體系,需要而且可以改造、繼承和弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)孝道思想。

        加強(qiáng)干部孝道教育的必要性

        經(jīng)過30多年的改革開放,市場經(jīng)濟(jì)的觀念和意識已經(jīng)深入人心,再加上西方價值觀念的大量涌入,中國社會的傳統(tǒng)倫理道德發(fā)生了巨大變化,“老吾老,以及人之老”、“幼吾幼,以及人之幼”等傳統(tǒng)美德日益受到?jīng)_擊和挑戰(zhàn)。社會上時常出現(xiàn)家庭關(guān)系淡薄、血緣關(guān)系紐帶崩潰、不贍養(yǎng)老人、虐待老人的現(xiàn)象。這些現(xiàn)象表明,在堅持科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的新的歷史條件下,繼承和弘揚孝親的傳統(tǒng)美德,具有十分重要的現(xiàn)實意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。

        當(dāng)代社會,獨生子女成長的環(huán)境十分復(fù)雜,如在家庭中,他們備受長輩溺愛,但接受的孝道教育卻很少;學(xué)校教育長期僅以考試成績和升學(xué)率論成敗,重智力教育而輕道德教育,道德教育和孝道教育在學(xué)校教育中逐漸淡化甚至遺缺;在社會方面,經(jīng)濟(jì)多元化、文化多元化、思想多元化使人生觀、價值觀正處于形成時期的青少年思想觀念和思維方式也多元化,必然使傳統(tǒng)孝文化中敬愛父母、尊老愛幼的道德規(guī)范和傳統(tǒng)道德受到嚴(yán)重沖擊。在這樣復(fù)雜環(huán)境中成長起來的新一代年輕干部逐漸走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位,但是他們對孝和孝道的理解和認(rèn)識往往比較膚淺,自然也就難以傳承和弘揚孝道文化了。所以,加強(qiáng)對新一代年輕干部的孝道教育需要而且必須成為干部教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容。

        黨的十七大報告提出了“大規(guī)模培訓(xùn)干部、大幅度提高干部隊伍素質(zhì)”的要求,但是當(dāng)前常規(guī)的干部教育培訓(xùn)重在加強(qiáng)干部的理論教育、黨性教育和領(lǐng)導(dǎo)能力教育,在傳統(tǒng)文化教育、道德教育和孝道教育方面仍然比較薄弱。黨的十七屆四中全會提出要“堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)”。這表明在新形勢下,黨十分重視領(lǐng)導(dǎo)干部的品德修養(yǎng)問題,并把“德”作為考察、任用干部的一條重要標(biāo)準(zhǔn)。在建設(shè)社會主義和諧社會的今天,只有將“孝道”衍化為“孝治”,進(jìn)而將“孝治”推進(jìn)為“德治”,才能真正做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。

        孝道教育是增強(qiáng)干部為人民服務(wù)意識的重要途徑

        孝道是儒家學(xué)派構(gòu)建的,以血緣親情為基礎(chǔ),以愛敬奉養(yǎng)雙親為主要內(nèi)容,關(guān)涉家庭倫理和社會倫理的道德行為規(guī)范。①中國歷代統(tǒng)治者和思想家之所以提倡孝道,不僅僅是為了維護(hù)家庭的穩(wěn)定,更重要的是看到了孝道的社會功能。中國歷代統(tǒng)治者都有“求忠臣必于孝子之門”(《后漢書·韋彪傳》)的看法。到了近代,孫中山賦予了“忠”以新的內(nèi)涵和要求,他說:“我們現(xiàn)在說忠于君,固然是不可以,說忠于國是可不可呢?忠于事又是可不可呢?我們做一件事,總要始終不渝,做到成功,如果做不成功,就把性命去犧牲,亦所不惜,這便是忠?!雹诩词乖诮ㄔO(shè)社會主義和諧社會的當(dāng)代,升華“小孝”為“大孝”,視人民為父母,把祖國當(dāng)母親,報國為民,忠孝兩全。這與“構(gòu)建社會主義和諧社會”,“實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興”的思想信念、奮斗目標(biāo)也是息息相通的。

        我國歷史上一貫有“以吏為師”的傳統(tǒng),“節(jié)彼南山,維石巖巖。赫赫師尹,民俱爾瞻”(《詩經(jīng)·小雅·節(jié)南山》),表明為政者的德行修養(yǎng)一直是人們關(guān)注的焦點;“國家之?dāng)?,由官邪也;官之失德,寵賂章也”(《左傳·桓公二年》),表明為政者的品行修養(yǎng)、德行高低直接影響著國家的治理。古有舜“孝感動天”、漢文帝劉恒“親嘗湯藥”、黃庭堅“滌親溺器”、李密“陳情表”等感人的故事;今有毛澤東為母親守靈、撰寫《祭母文》的例子,有鄧小平善待繼母夏伯根如親母,使繼母安度晚年的例子。對領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是新一代的年輕干部開展孝道教育,就是要讓這些干部“從偉人的‘人民觀中受到啟示,把‘以民為本,民為父母的理念貫穿于工作的各方面,以‘公仆之心鞠躬盡瘁,以赤字之心執(zhí)政為民,用自己的實際行動,寫好新時期‘權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀的答卷?!?/p>

        加強(qiáng)孝道教育培訓(xùn)的方法與途徑

        “和諧社會”是一個兼?zhèn)渖鐣卫硐牒偷赖吕硐腚p重特性的社會倫理概念,它所表達(dá)的不僅僅是社會對公平正義秩序的制度期待,還有人們對美好安寧生活理想的倫理期待。心靈和諧是社會和諧的基礎(chǔ),而孝是達(dá)致心靈和諧的關(guān)鍵。在家國一體的社會格局下,個人修德與家庭傳承、社會穩(wěn)定、國家善治是內(nèi)在統(tǒng)一的關(guān)系,弘揚孝道對于教化人民和治理國家都具有積極的作用。因此,加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)中的孝道教育責(zé)任重大,意義深遠(yuǎn),應(yīng)著重從以下幾個方面開展孝道教育。

        在各級干部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中加強(qiáng)孝道教育。首先,要讓孝道教育進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦。進(jìn)教材是基本前提,進(jìn)課堂是重要環(huán)節(jié),進(jìn)頭腦是大方向和基本思路,也是進(jìn)教材、進(jìn)課堂的目標(biāo)和歸宿,要使受訓(xùn)干部從能夠真正孝敬父母擴(kuò)展到忠于人民、關(guān)心社會、熱愛祖國。其次,孝道教育要改變傳統(tǒng)的思想道德教育課堂教學(xué)的單一模式,采取貼近干部生活實際的教育方式。在正常教學(xué)活動的前提下,可通過學(xué)員論壇、小組討論、主題班會等形式,讓干部直接置身孝文化教育當(dāng)中,提高對孝文化的認(rèn)識,增強(qiáng)他們對孝道的道德認(rèn)同感??梢岳弥仃柟?jié)、端午節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日,聘請孝德模范現(xiàn)身說法,為學(xué)員講述孝敬長輩、助人為樂的故事,讓學(xué)員感知生活中的孝道。

        營造社會主義新孝道的氛圍。2012年6月26日提請全國人大常委會審議的《中華人民共和國老年人權(quán)益保障法(修訂草案)》提出了“?;丶铱纯础钡纫幌盗行滦抻喴庖?,如果該草案通過,必將成為進(jìn)一步倡導(dǎo)和維護(hù)社會主義新孝道的有力法律武器。但是法律介入是底線,最多是對不孝行為進(jìn)行懲戒,不能完全解決孝道的問題,因此需要德法并舉,加強(qiáng)文化和道德建設(shè),使“依法治國”和“以德治國”二者互為表里,相輔相成。

        為了營造社會主義新孝道的氛圍,要充分發(fā)揮榜樣引導(dǎo)的作用,因為善的參照物能夠促進(jìn)道德建設(shè),而惡的參照物則導(dǎo)致社會風(fēng)氣腐化、道德墮落。大眾媒體應(yīng)發(fā)揮輿論導(dǎo)向的作用,在全社會進(jìn)行新孝道文化的宣傳,規(guī)范人們的意識,樹立公民新的孝道精神,積極宣揚贊美孝行為,針砭不孝行為。國家可以多舉辦一些如“孝德模范人物”等評選活動,以引起社會上更多人去關(guān)注孝道建設(shè)。

        加強(qiáng)高校大學(xué)生的孝道教育。高校孝道教育既要把構(gòu)建社會主義和諧社會的外部環(huán)境和大學(xué)生的實際思想狀況有機(jī)結(jié)合起來,又要創(chuàng)造性地做好如下幾個方面的工作。首先,創(chuàng)新孝道教育的方式和方法。高校要改變從小學(xué)至高中的唯分?jǐn)?shù)論教育模式,加強(qiáng)道德教育尤其是孝道教育。其次,要注重孝道的實踐環(huán)節(jié)。孝道貴在實踐,高院孝道教育的目標(biāo)就是大學(xué)生能夠自主、自覺實踐自己的孝道行為。要把盡孝同大學(xué)生的學(xué)業(yè)及事業(yè)緊密結(jié)合起來,在完成自己的學(xué)業(yè)中盡孝,在為他人、為社會的服務(wù)中盡孝,在實現(xiàn)自己的人生價值中盡孝,同時認(rèn)真看書學(xué)習(xí),苦練基本功,不斷完善和提高自己,為將來能盡更大的孝道積累力量,打下良好的基礎(chǔ)。

        把孝德作為考核衡量領(lǐng)導(dǎo)干部的重要標(biāo)準(zhǔn)。胡錦濤提出“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”,就是要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部要常懷“孝”心、“推己及人”,踏踏實實地做人民的公仆。把孝德作為考核衡量領(lǐng)導(dǎo)干部的重要標(biāo)準(zhǔn),對于提高黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的品行修養(yǎng)、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)具有重要意義。

        陶行知說:“私德為立身之本,公德為服務(wù)社會和國家之本,私德不講究的人,每每是妨害公德的人,所以一個人的私德更為重要,私德是公德的根本,私德最重要的是‘廉潔?!雹劭己撕饬款I(lǐng)導(dǎo)干部,要看公德,更要看私德,孝敬父母就屬于“私德”。當(dāng)前對領(lǐng)導(dǎo)干部的考核一般局限于工作層面,很少涉及到家庭倫理等私德方面的考察。把孝德作為考核衡量領(lǐng)導(dǎo)干部的重要標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對孝敬父母等“私德”方面的考察,并且與干部的切身利益聯(lián)系在一起,如與提拔、任免、獎懲等直接掛鉤,可以更全面地考核衡量領(lǐng)導(dǎo)干部,為群眾選上注重品行、公道正派的好干部,有助于在社會上形成重視孝行的良好風(fēng)氣,有助于以德治國方略的實現(xiàn),有利于構(gòu)建社會主義和諧社會。

        (作者單位:河南大學(xué)黨委組織部)

        注釋

        ①谷樹新:“傳統(tǒng)孝道的揚棄與重構(gòu)”,《河北青年管理干部學(xué)院學(xué)報》,2009年第6期,第64~67頁。

        ②《孫中山選集》,北京:人民出版社,1981年,第681頁。

        ③《陶行知文集》,南京:江蘇教育出版社,2001年,第724頁。

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