官員稱保障房建設(shè)“賠錢”

哈爾濱市市委書記蓋如垠在接受采訪時(shí)說，困難群體的房子靠市場(chǎng)永遠(yuǎn)解決不了，必須政府解決，而且是賠錢解決。“十二五”期間要解決保障房問題，哈爾濱大概得賠100億元。

華西都市報(bào)：別把保障房建設(shè)當(dāng)賠錢生意

盡管當(dāng)?shù)卣臎Q心很大，力度也很大，但蓋書記在訪談中多次將建設(shè)保障房說成是“賠錢”，我認(rèn)為不妥，而這個(gè)“賠”字背后的觀念問題更值得深思。

政府建設(shè)保障房，難道是一樁買賣嗎？這實(shí)為政府應(yīng)負(fù)之責(zé)，更重要的是，保障房建設(shè)其實(shí)是民眾集體掏腰包來解決窮人的住房問題，政府只是將取之于民的錢再用之于民，哪里談得上賠錢。

之所以斤斤計(jì)較于這個(gè)“賠”字，是因?yàn)樗嘎冻鲆环N令人不安的觀念錯(cuò)位。不要把取之于民、用之于民視為恩賜，不要把民生投入當(dāng)作政府“賠錢”的生意。

“溫州最帥男醫(yī)生”躥紅網(wǎng)絡(luò)

近日，一條《溫州最帥男醫(yī)生》的帖子在國內(nèi)各大論壇和微博瘋狂轉(zhuǎn)發(fā)，在坊間號(hào)稱“平陽帥哥醫(yī)生”的這位男孩一夜成名。有網(wǎng)民稱，甚至有女生為了見他一面而裝病。

新華每日電訊：選醫(yī)生切忌以貌取人

盡管這只是一個(gè)偶然性事件，但在就醫(yī)過程中，一樣存在著不少以貌取人的類似現(xiàn)象。有更多的人喜歡選擇那些外形看起來比較“老”的醫(yī)生。在他們心目中，“老”意味著見多識(shí)廣，經(jīng)驗(yàn)豐富，技術(shù)成熟。但實(shí)際上，外貌與一個(gè)醫(yī)生的好壞根本扯不上任何聯(lián)系?，F(xiàn)在，醫(yī)學(xué)知識(shí)更新速度前所未有，很多經(jīng)受過足夠醫(yī)學(xué)訓(xùn)練及最新醫(yī)學(xué)知識(shí)及理念灌輸?shù)哪贻p醫(yī)生，未必就比年老的醫(yī)生遜色。

如果因?yàn)橐粋€(gè)醫(yī)生的外形條件不佳、不夠老去判定“這個(gè)醫(yī)生不行”，那一定是一種相當(dāng)錯(cuò)誤的觀念?！耙悦踩∪恕痹谑裁磿r(shí)候都不太合適，在醫(yī)療領(lǐng)域更不應(yīng)該。

北京老字號(hào)小吃撤離后海

9月5日，后海九門小吃8家檔口集體撤離，包括爆肚馮、馬記月盛齋、羊頭馬、年糕錢、奶酪魏、德順齋、白記豆腐腦7家老字號(hào)及炸糕辛檔口。有經(jīng)營者稱，進(jìn)場(chǎng)費(fèi)的上漲是老字號(hào)撤離的主要原因。

新京報(bào)：哪里容得下老字號(hào)小吃

去年是前門，今年是后海，看來愈是北京味道濃郁的地方，愈是容不下老字號(hào)小吃。

要保護(hù)老字號(hào)，需要政府出臺(tái)優(yōu)惠政策、資金扶持等。九門小吃成立當(dāng)初以優(yōu)惠進(jìn)場(chǎng)費(fèi)吸引老字號(hào)入伙，是市場(chǎng)行為而非保護(hù)行為，即便“翻臉”提高進(jìn)場(chǎng)費(fèi)，也無可厚非。老字號(hào)現(xiàn)在要做的不是抱怨，而是及早為自身尋找出路，比如更改經(jīng)營理念、修正自身缺陷、改變游客“難辨真?zhèn)?、干脆不吃”的印象等?/p>

要知道，老北京的小吃，不僅是一種食品，更是一種老北京的文化。讓老北京的小吃活得好，就是讓老北京的文化活得好。

安徽銅陵全面撤銷街道辦

街道辦，一個(gè)在我國存在了50多年的行政機(jī)構(gòu)，近日徹底退出安徽省銅陵市市民的生活。民政部基層政權(quán)司副司長(zhǎng)王金華表示，如安徽銅陵的試驗(yàn)評(píng)估效果良好，將在全國推廣。

東方早報(bào)：撤銷街道辦未必是好辦法

從法理上說，沒有法律的授權(quán)，相應(yīng)政府機(jī)構(gòu)就不應(yīng)該存在。不過，筆者對(duì)撤銷街道辦事處的好處持保守態(tài)度，理由如下：

一是撤銷街道辦事處不一定會(huì)提高政府服務(wù)效率、減少財(cái)政負(fù)擔(dān)。從銅陵的改革來看，原來政府工作人員還在政府的花名冊(cè)上，財(cái)政負(fù)擔(dān)一點(diǎn)也沒有減少的情況；二是撤銷辦事處不等于加強(qiáng)基層治理。加強(qiáng)基層治理重要的辦法就是減低上級(jí)政府的影響力。但是，“下變上不變”的情況并沒有隨著撤銷街道辦事處而消失。

城市治理的改革已有年頭，正如一些基層行政管理人員所言，改革的收益可能會(huì)出現(xiàn)邊際遞減，甚至一些改革反而生出新問題。因此需要有自上而下的通盤改革思路，這就是“頂層設(shè)計(jì)”的重要性。