文/本刊記者 徐紀進
華菱湘鋼:將安全標準貫徹到生產(chǎn)一線
文/本刊記者 徐紀進
安全生產(chǎn)標準化要求生產(chǎn)經(jīng)營單位分析生產(chǎn)安全風險,建立預防機制,健全科學的安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程,各生產(chǎn)環(huán)節(jié)和相關崗位的安全工作符合法律法規(guī)、標準規(guī)程的要求,達到和保持一定的標準,并持續(xù)改進、完善和提高,使企業(yè)的人、機、環(huán)始終處在最好的安全狀態(tài)下運行,進而保證和促進企業(yè)在安全的前提下健康快速發(fā)展。
一些企業(yè)傷亡事故多發(fā),除了有法不依、有章不循之外,一個很重要的原因就是缺乏相應的安全管理規(guī)范。做好安全生產(chǎn)標準化工作,是加強企業(yè)和行業(yè)安全生產(chǎn)工作的迫切需要。在湖南省安監(jiān)局的大力推動和支持下,我省大多數(shù)工貿(mào)行業(yè)企業(yè)已經(jīng)開展了安全生產(chǎn)標準化建設。
湖南華菱湘潭鋼鐵有限公司是我國重要的鋼鐵生產(chǎn)基地,擁有世界先進水平的寬厚板、高速線材、線棒材、鋼絞線等生產(chǎn)線。經(jīng)過50多年的建設和發(fā)展,湘鋼現(xiàn)有在職員工2萬余人,已形成年產(chǎn)鋼1000萬噸的綜合生產(chǎn)能力。安全發(fā)展是企業(yè)的生命工程,湘鋼針對鋼鐵企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境具有的高溫高壓、易燃易爆特點,認真落實安全生產(chǎn)主體責任,以安全生產(chǎn)標準化建設為契機,著力建設本質(zhì)安全型企業(yè)。
十里鋼城,安全標準化建設涉及范圍廣,難度相對較大,盡管這樣,湘鋼依然將安全生產(chǎn)標準化工作落到了實處。安環(huán)部副部長楊帆介紹說:“目前,企業(yè)各廠區(qū)都在多方協(xié)調(diào)配合,加大力度對照標準推進這項工作?!?/p>
煉鐵廠針對安全生產(chǎn)標準化自評中的問題,組織專業(yè)人員分片負責,深入作業(yè)區(qū)、班組指導解決難點、熱點問題,對隱患整改方案進一步優(yōu)化、完善,明確以周為節(jié)點推進。整改中,生產(chǎn)方、點檢方、檢修方共同學標準、用標準,各環(huán)節(jié)各司其職,按節(jié)點完成了安全標準化自評和匯總、自評問題點整改計劃和方案的制定。通過強化自主管理,煉鐵廠對照標準掀起了一輪隱患整治“風暴”,增加了安全警示牌,對防護欄桿進行全面整修,易滑的光板平臺改為花紋鋼板材質(zhì),管道增加介質(zhì)流向標識,增加電纜隔熱防護,恢復頂棚照明等等。
高線廠每周召開一次標準化推進例會或專題會,各作業(yè)區(qū)對整改過程中的進度、質(zhì)量、難點進行匯報,廠長親自點評,檢查整改進度和質(zhì)量,協(xié)調(diào)解決困難和問題。該廠還在內(nèi)網(wǎng)上建立了安全標準化信息平臺,以便相互學習、監(jiān)督、考評。通過多種形式,層層宣傳崗位標準化作業(yè)的內(nèi)涵和意義,組織崗位標準化作業(yè)大討論,讓員工明白加強崗位標準化工作的目的和意義,提高員工對崗位標準化作業(yè)的認識。同時,該廠黨群工作部通過報紙、電視、??雀黝愋麄魇侄芜M行典型案例的分析和報道,大力宣傳現(xiàn)場標準化作業(yè)的優(yōu)秀員工,曝光不規(guī)范的崗位作業(yè)行為,在員工中形成學標準、懂標準、用標準的職業(yè)行為規(guī)范。
“遵章守紀,珍惜生命?!弊咴谙驿摰膹S區(qū),隨處可見這樣的安全生產(chǎn)標語,這也成為隨時都能聽見的工人的“口頭禪”。公司安環(huán)部副部長楊帆說:“不要小看標語的力量,它能讓工友們時刻自我提醒和相互提醒,從而提高安全生產(chǎn)意識。如果每個人都能從心里重視安全,那么就會自覺自愿地遵守各項規(guī)章制度。”
職業(yè)健康工作作為安全生產(chǎn)標準化建設中一個重點內(nèi)容,湘鋼歷來非常重視。為減少和消除各類職業(yè)危害,近三年,湘鋼共計投入9200多萬元,用于現(xiàn)場隱患治理和崗位勞動衛(wèi)生條件改善。其中,為確保除塵設備的良好運行率和運行效果,湘鋼每年僅用于除塵系統(tǒng)的大修維護費用就達1000多萬元。即使在遭遇全球金融危機,資金極為緊張的情況下,湘鋼仍堅持每年投入1000多萬元用于生產(chǎn)現(xiàn)場的空調(diào)維修、維護,確保暑季防暑降溫措施落實到位,為員工創(chuàng)造一個安全、舒適的作業(yè)環(huán)境。
①湘鋼高線廠作業(yè)現(xiàn)場②湘鋼重視員工職業(yè)健康,定期為員工進行體檢③湘鋼廠區(qū)內(nèi)對照標準設置的各類安全標識
從2007年開始,湘鋼每年組織實施崗位環(huán)境和職業(yè)衛(wèi)生條件改善活動,重點解決員工反映強烈、問題突出的一些崗位粉塵和噪聲超標問題。公司負責職業(yè)健康工作的陳艷平主任介紹,在近幾年開展的崗位作業(yè)環(huán)境改善活動中,湘鋼共有117個崗位產(chǎn)塵點、3個酸霧產(chǎn)生區(qū)、27個噪聲作業(yè)區(qū)域的崗位作業(yè)環(huán)境得到了顯著改善,對創(chuàng)建綠色清潔型企業(yè),構建和諧湘鋼起到了有力的推動作用。