梁 康

廣東電網(wǎng)惠州龍門供電局，廣東惠州 516800

如何規(guī)范調(diào)度運行工作，確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定

梁 康

廣東電網(wǎng)惠州龍門供電局，廣東惠州 516800

在電網(wǎng)運行過程中，調(diào)度是十分重要的一個環(huán)節(jié)，對于整個電網(wǎng)的安全穩(wěn)定的運行具有十分重要的作用。本文分析了調(diào)度運行中的一些問題，對規(guī)范調(diào)度運行工作，確保電網(wǎng)穩(wěn)定安全運行進行了相關(guān)的探討。

.交接班；調(diào)度；事故處理

隨著電網(wǎng)技術(shù)的不斷發(fā)展與相關(guān)設(shè)備的日益成熟，自動化技術(shù)在電網(wǎng)調(diào)度中獲得了廣泛的使用，極大的促進了我國電網(wǎng)的自動化水平，同時也提高了電力系統(tǒng)的安全性和穩(wěn)定性，降低了調(diào)度運行的成本。但是我國的電網(wǎng)調(diào)度中還存在著很多的問題，各種人為的或者是其它原因造成的調(diào)度事故時有發(fā)生，這就要求相關(guān)部門強化電網(wǎng)調(diào)度過程中的規(guī)范化操作，從而確保整個電網(wǎng)的安全穩(wěn)定的運行。

1 規(guī)范交接班

在電網(wǎng)調(diào)度過程中，為了保證工作的連續(xù)性，應(yīng)該建立規(guī)范化的交接班制度，從而保證交接工作的順利開展，有效防止由于交接班問題不明確而導(dǎo)致的一系列的麻煩，保證電網(wǎng)的安全穩(wěn)定的運行。本著根據(jù)自身多年的工作經(jīng)驗，認為交接班工作主要包括以下幾個方面：

1）應(yīng)該制定明確的值班輪換表，并且在實際工作中嚴格執(zhí)行，如值班人員有十分重要的情況，需要向調(diào)度班長報告后才可能換班。原則上一人不能連續(xù)值班兩次以上，防止調(diào)度人員由于疲勞工作而出現(xiàn)操作失誤；

2）當班的調(diào)度員應(yīng)該提前15min到達崗位，對休班期間的各種記錄進行查看，為交接班按時完成做好相應(yīng)的準備工作。在出現(xiàn)下面的情況時不進行交接班：第一，接班人員沒有到齊。第二，出現(xiàn)事故，正在進行相應(yīng)的處理。第三，值班時相應(yīng)的表格沒有填寫清楚。第四，交接班時出現(xiàn)事故，有雙方共同對其進行處理，待事故處理完成后再進行交班；

3）調(diào)度員在換班去應(yīng)該將各種記錄以及發(fā)生的情況告知接班調(diào)度員，并將交班內(nèi)容準備好，主要包括：第一，系統(tǒng)運行以及操作記錄。第二，系統(tǒng)運行方式調(diào)整的記錄。第三，系統(tǒng)設(shè)備的各種突發(fā)情況的記錄。第四，領(lǐng)導(dǎo)下達的指示以及相關(guān)任務(wù)的要求；

4）交接班的時候，交班調(diào)度員應(yīng)該向接班調(diào)度員交代值班期間相應(yīng)的情況以及注意事項。接班調(diào)度員有不明白的地方應(yīng)立即和交班調(diào)度員問清楚，然后雙方均在調(diào)度日志上簽字，至此，交班手續(xù)完畢。

2 規(guī)范調(diào)度操作

電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行于值班調(diào)度員的智慧息息相關(guān)，調(diào)度員對電網(wǎng)的運行模式采用命令的方式進行改變，從而確保整個電網(wǎng)的安全穩(wěn)定的運行。日常運行或者是突發(fā)事件的處理過程中都對調(diào)度人員的相關(guān)指令具有極高的要求，一旦出現(xiàn)命令錯誤，將會給整個電網(wǎng)運行帶來巨大的損失。這就要求值班調(diào)度人員在工作工程中樹立安全第一的意識，在操作的過程中嚴格遵守相應(yīng)的規(guī)章制度，防止人為的操作失誤造成電網(wǎng)事故，保證整個電網(wǎng)運行的穩(wěn)定高效運行。規(guī)范的電網(wǎng)調(diào)度操作一般包括以下幾個方面的內(nèi)容：

1）工作票的接收、許可、終結(jié)

值班調(diào)度員審查工作票是否符合調(diào)度計劃的規(guī)定，對工作的必要性進行核查，同時審核工作的內(nèi)容，包括地點以及安全措施等。要特別注意安全措施的審核，對停電線路的具體情況進行詳細的調(diào)查，從而確保整個線路沒有電源。審核完畢，沒有問題的工作票應(yīng)對其進行相應(yīng)的編號，并進行登記。

值班調(diào)度員按照工作票的要求執(zhí)行相應(yīng)的操作，并進行相應(yīng)的登記記錄，然后通知相應(yīng)工作的負責(zé)人員允許開始作業(yè)，并把相應(yīng)的許可手續(xù)填入工作票的響應(yīng)位置。工作完畢以后，負責(zé)人應(yīng)該予以確認最終已經(jīng)完成，人員撤離完畢，相應(yīng)的安全措施已經(jīng)解除，可以恢復(fù)送電，然后辦理工作票終結(jié)手續(xù)，并蓋章確認。對于沒有辦理終結(jié)手續(xù)的線路不能恢復(fù)供電。

2）調(diào)度操作指令票填寫、審核和執(zhí)行

指令票的填寫一般根據(jù)檢修計劃以及運行方式由副職調(diào)度員來完成。指令票最先由副值調(diào)度員擬好，經(jīng)過正職調(diào)度員初步審核合格之后由值班負責(zé)人進行復(fù)審，至于經(jīng)過這3個步驟之后，并有三人聯(lián)合簽名的指令才是有效的可以執(zhí)行的指令。

3 提高調(diào)度員的事故處理能力

電網(wǎng)調(diào)度運行過程中經(jīng)常由于可見的或者不可見的原因?qū)е峦话l(fā)事故，給電網(wǎng)的安全穩(wěn)定的運行帶來巨大的困擾，這要求調(diào)度人員沉著冷靜的進行相應(yīng)的靈活處理，主要做到以下幾個方面：

1）提高調(diào)度員的心理素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)

電網(wǎng)運行過程中突發(fā)性事件對調(diào)度員的心理素質(zhì)有著極高的要求，需要其沉著冷靜，遇事不慌，采取靈活的手段對突發(fā)事件進行相應(yīng)的處理。但是調(diào)度人員在長度該強度的工作環(huán)境之下，長時間承受較大的工作壓力，經(jīng)常會出現(xiàn)焦慮、疲勞、恐懼等心理問題，針對這些問題，應(yīng)該做好調(diào)度人員的心理健康工作，鼓勵其多交朋友，主動與人接觸，敢于直面失敗，學(xué)會享受生活和工作帶來的樂趣等，提高調(diào)度人員的心理素質(zhì)。除此之外，還應(yīng)有良好的專業(yè)素質(zhì)，這樣才能承受重壓，因此必須重視調(diào)度員的素質(zhì)教育和技能培訓(xùn)工作。一方面我們要積極啟發(fā)職工增強提高自身素質(zhì)的自覺性，形成“持續(xù)充電，提高綜合素質(zhì)”的學(xué)習(xí)氛圍。

2）建立規(guī)范的電網(wǎng)事故預(yù)想制度

事故預(yù)想及反事故演習(xí)是增強調(diào)度員事故應(yīng)變能力的一種有效的現(xiàn)場培訓(xùn)手段，也是防范事故的一項有力措施。針對電網(wǎng)調(diào)度常見的事故進行針對性的演練，這樣事故發(fā)生后，處理起來就胸有成竹，電網(wǎng)短時間就可以正常運行。因此，電網(wǎng)事故預(yù)想要做到有的放矢、切合實際，要根據(jù)當前電網(wǎng)的運行方式、天氣情況、當天要完成的操作及電網(wǎng)中的薄弱環(huán)節(jié)去做。當電網(wǎng)一旦發(fā)生故障時，調(diào)度運行人員就能借鑒或依照已有的正確預(yù)案迅速、準確地處理，縮短事故處理時間，降低事故造成的損失或避免事故擴大。因此，必須加強教育，使每個調(diào)度員真正認識到事故預(yù)想的重要性，做到事故預(yù)想有針對性，建立規(guī)范的電網(wǎng)事故預(yù)想制度。

電網(wǎng)的各種規(guī)章制度是多年來電力生產(chǎn)經(jīng)驗教訓(xùn)的總結(jié)，是幾代電力工人心血的結(jié)晶，我們必須嚴格遵守。而消滅誤調(diào)度最根本的一條還是依靠人的思想覺悟。作為電網(wǎng)調(diào)度員，只有做到精心調(diào)度，恪盡職守，不斷增強責(zé)任心和使命感，才能從根本上杜絕誤調(diào)度的事故發(fā)生，才能保證電網(wǎng)的安全穩(wěn)定，實現(xiàn)電網(wǎng)運行的長治久安。

[1]徐玉英.加強電網(wǎng)調(diào)度安全管理的方法和途徑[J].電力安全技術(shù)，2009(11).

TM73

A

.1674-6708（2011）52-0039-01