詹 略

我們的政府和企業(yè)，都已經(jīng)不能再用既有思維和手段去解決成長中的矛盾和問題。矛盾凸顯，反思困惑，促成轉(zhuǎn)變，達成共識。這其間，社會責(zé)任可以成為一個重要維度?！袊侣勆缟玳L劉北憲

2011年1月9日，以“轉(zhuǎn)變2010：發(fā)展與責(zé)任的考量”為主題的第六屆中國.企業(yè)社會責(zé)任國際論壇暨2010最具責(zé)任感企業(yè)頒獎典禮在北京釣魚臺國賓館芳菲苑隆重舉行。

論壇由國家發(fā)改委、商務(wù)部、國務(wù)院國資委、國家工商總局、國家質(zhì)檢總局、國家安監(jiān)總局、國務(wù)院僑辦、中華全國總工會、中國紅十字會、中國新聞社正式指導(dǎo)，《中國新聞周刊》和中國紅十字基金會聯(lián)合主辦。

剛剛過去的2010年，中國經(jīng)濟走到從量變到質(zhì)變的邊界。資源環(huán)境的約束，社會訴求的增強，國際分工的調(diào)整，無不深刻影響未來發(fā)展格局。

作為“十二五”開局之年，2011又被稱為“轉(zhuǎn)變元年”。對此，中國新聞社社長劉北憲認為：“今天正經(jīng)歷著一個利益多元與群體博弈的時代，面對層出不窮的考驗，我們的政府、企業(yè)都已不能再用既有思維和手段解決成長中的矛盾和問題。面對浩浩湯湯的全球責(zé)任浪潮，中國企業(yè)商業(yè)道德的體悟，公司倫理的修煉，社會責(zé)任的提升，將成為走向世界并贏得尊重的必由之路。”

本屆論壇圍繞“發(fā)展與責(zé)任的考量”的主題，探討政府、社會、經(jīng)濟和環(huán)境的定位與關(guān)系，從多個角度為轉(zhuǎn)變中的發(fā)展方式探尋方略，為變化中的中國社會增益思索。

責(zé)任助力方式轉(zhuǎn)變

新形勢下，我們應(yīng)如何在戰(zhàn)略層面考量經(jīng)濟發(fā)展與社會責(zé)任？全國政協(xié)副主席厲無畏提出：“今天中國已經(jīng)走到必須要轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的當口，企業(yè)發(fā)展理念、運營模式、技術(shù)創(chuàng)新都必須做出和時代相適應(yīng)的轉(zhuǎn)變，才能保持永續(xù)競爭力。其中塑造企業(yè)公民精神，無論對國企、民企、外企都至關(guān)重要，企業(yè)社會責(zé)任正在成為企業(yè)軟實力的核心要素之一?！?/p>

企業(yè)社會責(zé)任理念與中華文化與傳統(tǒng)精髓高度契合，對發(fā)展方式轉(zhuǎn)變頗具深意。國務(wù)院僑辦主任李海峰表示：“在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的引導(dǎo)下，在傳統(tǒng)和現(xiàn)代文化交融中，企業(yè)社會責(zé)任在中國經(jīng)濟發(fā)展踐行中將發(fā)揮更加重要的作用。希望企業(yè)社會責(zé)任這一理念不斷融入于企業(yè)血脈，使企業(yè)作為轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的先行者和實踐者，為中國社會經(jīng)濟發(fā)展注入活力?！?/p>

“十二五”將是中國經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵期，面對機遇與挑戰(zhàn)，商務(wù)部黨組副書記、副部長姜增偉指出：“企業(yè)是市場主體，誠信經(jīng)營是市場經(jīng)濟對市場主體最基本的要求，也是市場經(jīng)濟道德體系的最基本要求，每個企業(yè)必須履行經(jīng)濟責(zé)任和社會責(zé)任，必須強化企業(yè)在經(jīng)營中的社會責(zé)任，要把提高誠信水平當做最基本的社會責(zé)任去履行和約束。”

企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)不僅與轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的內(nèi)涵密切相關(guān)，更是一項系統(tǒng)工程?！捌髽I(yè)承擔(dān)社會責(zé)任是社會期望，每個企業(yè)作為企業(yè)公民在關(guān)注利潤的同時，必須關(guān)注獲取利潤的方式?！眹夜ど绦姓芾砜偩指本珠L鐘攸平說，“‘十一五期間，工商部門不斷完善企業(yè)信任監(jiān)督制度，增強企業(yè)履行社會責(zé)任的自覺性和主動性，取得良好效果。”

長期以來粗放型的經(jīng)濟增長方式，使中國經(jīng)濟發(fā)展面臨安全生產(chǎn)的巨大壓力。對此，國家安監(jiān)總局副局長楊元元認為：“安全生產(chǎn)應(yīng)該是企業(yè)的重要責(zé)任，企業(yè)積極履行社會責(zé)任，有助于企業(yè)提高軟競爭實力，對內(nèi)可以營造積極健康的安全文化，增強企業(yè)的凝聚力?！泵鎸χ抢V難33名礦工被困69天營救成功的奇跡，對此，楊元元認為，智利礦難因井下有避難所，成功保住了礦工生命，國家安監(jiān)總局也將繼續(xù)在國內(nèi)推進井下避難所建設(shè)。

轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的一個重要內(nèi)容是實現(xiàn)民富，而“藏富于民”的關(guān)鍵則在于構(gòu)建和諧勞資關(guān)系。中華全國總工會副主席張鳴起指出：“只有勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定時，勞動質(zhì)量和效率才能最大限度提高，才能有效促進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，也才能創(chuàng)造出和諧社會建設(shè)所需要的物質(zhì)基礎(chǔ)，從一定意義上講，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，既是企業(yè)內(nèi)在要求，也是推動企業(yè)社會責(zé)任的必然選擇?！?/p>

國有企業(yè)歷來是中國經(jīng)濟發(fā)展的骨干力量，在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式背景下，國有企業(yè)更是扮演了重要角色。對此，國務(wù)院國資委監(jiān)事會主席馬力強指出：“在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的今天，我們企業(yè)需要始終堅持科學(xué)發(fā)展理念，增強自身活力，壯大經(jīng)濟實力，積極履行社會責(zé)任，才能從容應(yīng)對前進中的各種挑戰(zhàn)，在更加復(fù)雜多元的世界經(jīng)濟舞臺上實現(xiàn)做強、做優(yōu)、做大?！?/p>

經(jīng)過努力，中國“十一五”節(jié)能減排艱難收官。國家發(fā)展改革委副秘書長趙家榮表示，國家發(fā)改委正在抓緊編制“十二五”節(jié)能減排規(guī)劃。她說：“節(jié)能減排目標任務(wù)不僅是對各級政府的要求，也是企業(yè)必須履行的社會責(zé)任。生產(chǎn)企業(yè)不僅要對產(chǎn)品的質(zhì)量負責(zé)，還要對產(chǎn)品、對廢物回收承擔(dān)環(huán)境責(zé)任，即對產(chǎn)品整個生命周期環(huán)境影響負責(zé)?！?/p>

經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境保護對立統(tǒng)一，如何處理發(fā)展和環(huán)境的關(guān)系，實現(xiàn)雙贏發(fā)展？對此，環(huán)保部總工程師楊朝飛認為：“關(guān)鍵在于處理好發(fā)展和責(zé)任的關(guān)系，把社會責(zé)任作為政府執(zhí)政、企業(yè)發(fā)展的公民行為準則，這是解決當前環(huán)境問題的根本出路?！?/p>

要轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，就必須實現(xiàn)從制造業(yè)大國向制造業(yè)強國的轉(zhuǎn)變。國家質(zhì)檢總局總工程師張綱認為：“實現(xiàn)我國制造業(yè)由大到強的轉(zhuǎn)變，國家應(yīng)當實施質(zhì)量強國的戰(zhàn)略。制造業(yè)企業(yè)必須強，質(zhì)量的提升不僅是企業(yè)發(fā)展所必須，也是履行社會責(zé)任所必須?！?/p>

論壇聯(lián)合主辦方代表中國紅十字會副會長郭長江表示，企業(yè)社會責(zé)任領(lǐng)域離不開眾多企業(yè)鼎力支持，也反映了中國企業(yè)在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式背景下，在企業(yè)社會責(zé)任方面的思索與行動。

標桿引領(lǐng)責(zé)任發(fā)展

在當代全球商業(yè)文明中，企業(yè)社會責(zé)任的價值將愈加顯著。在可預(yù)見的未來，中國必將產(chǎn)生一批世界級的領(lǐng)軍企業(yè)。近年來，在政府相關(guān)部門指導(dǎo)下，中國企業(yè)逐步建立起社會責(zé)任信息披露制度，發(fā)布年度社會責(zé)任報告，對加強企業(yè)與社會的透明溝通起到積極作用，同時，涌現(xiàn)出一批履行社會責(zé)任的卓越代表。

論壇還評選出了“2010最具責(zé)任感企業(yè)”獎項?！白罹哓?zé)任感企業(yè)”評選是國內(nèi)首個涉及社會責(zé)任在不同行業(yè)、不同規(guī)模企業(yè)中實踐的大型調(diào)研評選。

通過公眾投票保證評獎開放性，以專業(yè)指導(dǎo)委員會保證評獎專業(yè)性。至今，一批中國企業(yè)和跨國公司榜上有名，成為業(yè)界公認的展示責(zé)任成就、發(fā)表責(zé)任觀點的權(quán)威平臺，是中國社會責(zé)任領(lǐng)域的年度大獎。

2010“最具責(zé)任感企業(yè)”評選特點突出：獲獎的12家企業(yè)不僅應(yīng)是中國經(jīng)濟的領(lǐng)軍企業(yè)，同時也在企業(yè)社會責(zé)任方面具有榜樣的力量。

這其中包括：以開發(fā)性金融促進民生，回饋社會的國家開發(fā)銀行股份有限公司；將社會責(zé)任納入日常運營的每一環(huán)節(jié)，為扶貧、環(huán)保和保護文化遺產(chǎn)做出貢獻的中國工商銀行股份有限公司；秉承“善建者行”“善者建行”經(jīng)營理念，上市5年投入近6億元從事公益的中國建設(shè)銀行股份有限公司；在國際合作過程中自覺做“跨國責(zé)任主體”，追求企業(yè)與社會和諧共贏的中國海洋石油總公司；肩負保障糧食和食品安全重大責(zé)任，打造“全產(chǎn)業(yè)鏈模式”的中糧集團有限公司；樹立負責(zé)任全球公民良好國際形象的中國中鋼集團公司；致力于制造綠色動力，演繹中國“高鐵奇跡”的中國南車集團公司；用業(yè)績與行動踐行平安承諾的中國平安保險（集團）股份有限公司；創(chuàng)辦公益創(chuàng)投模式，努力縮小數(shù)字鴻溝的聯(lián)想集團；最早進入中國并堅持構(gòu)建更加清潔、更加高效、更加安全文明的汽車社會的大眾汽車集團（中國）；加強本土化進程，不斷為中國社會的發(fā)展奉獻力量的現(xiàn)代汽車（中國）投資有限公司；持續(xù)以志愿服務(wù)關(guān)注社會的安利（中國）日用品有限公司。

通過在論壇中的探討與傳播，這些責(zé)任思考和實踐經(jīng)驗必將為更多企業(yè)所分享，促進中國轉(zhuǎn)變發(fā)展方式與社會可持續(xù)發(fā)展?！?/p>

（論壇全況詳見活動官網(wǎng)：www.incsr.com）