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        中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀\\問(wèn)題及對(duì)策

        2011-01-01 00:00:00王保麗
        經(jīng)濟(jì)師 2011年5期


          摘要:隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,中小企業(yè)也在不斷發(fā)展創(chuàng)新,不斷突破管理瓶頸發(fā)展。在這一發(fā)展過(guò)程中,財(cái)務(wù)管理呈現(xiàn)出一些突出的問(wèn)題,制約著中小企業(yè)健康快速發(fā)展。文章對(duì)此進(jìn)行了分析,并提出了相應(yīng)的對(duì)策,為將來(lái)的持續(xù)發(fā)展提供保障。
          關(guān)鍵詞:中小企業(yè) 財(cái)務(wù)管理 原因 對(duì)策
          中圖分類號(hào):F275 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1004-4914(201 1)05-165-01
          
          一、中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀
          
          中小企業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一支主力軍,其數(shù)量占我國(guó)企業(yè)總數(shù)的大部分,是最具活力的部分之一,它們生產(chǎn)規(guī)模小、經(jīng)營(yíng)模式靈活,生產(chǎn)成本低、效率高。但同樣的是中小企業(yè)的發(fā)展常常受到經(jīng)濟(jì)、法律和制度上諸多因素的制約。比如政策的限制、技術(shù)管理人員的缺乏、生產(chǎn)設(shè)備落后,以及由于金融體系不發(fā)達(dá)、社會(huì)誠(chéng)信缺失而導(dǎo)致的融資困難等等。目前來(lái)看,缺乏資金仍是阻礙這些中小企業(yè)發(fā)展的主要因素。財(cái)務(wù)管理薄弱。企業(yè)財(cái)務(wù)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制的作用沒(méi)有得到充分發(fā)揮。在融資方面,中小企業(yè)獲得銀行的貸款非常困難。同時(shí),大部分中小企業(yè)的會(huì)計(jì)賬目異?;靵y,管理者無(wú)法獲得及時(shí)、有用的財(cái)務(wù)信息,影響了決策的客觀性和及時(shí)性。中小企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,積極防范、化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),最終實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
          
          二、中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的主要問(wèn)題
          
          1、所有權(quán)經(jīng)營(yíng)權(quán)不分,財(cái)務(wù)管理水平低下。中小企業(yè)典型的管理模式是所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)的高度統(tǒng)一,企業(yè)的投資者同時(shí)就是經(jīng)營(yíng)者。這種模式給企業(yè)的財(cái)務(wù)管理帶來(lái)了負(fù)面影響。過(guò)分追求短期利益最大化。財(cái)會(huì)人員任用“家族化”“親緣化”,財(cái)會(huì)管理職能無(wú)法發(fā)揮、重核算輕管理、會(huì)計(jì)信息失真、會(huì)計(jì)造假,違規(guī)現(xiàn)象嚴(yán)重。
          
          2、企業(yè)資金嚴(yán)重不足,籌資困難,限制了企業(yè)的發(fā)展。首先,中小企業(yè)資金來(lái)源一般是合伙投資,資金多是業(yè)主家庭自己積累或向親朋好友借的,這使得企業(yè)的資金規(guī)模受到很大的限制。而這些企業(yè)的信息披露制度又不健全,基本上還是非公開,信息透明度差,可抵押資產(chǎn)又少,個(gè)別企業(yè)抽逃資金、拖欠貸款,在一定程度上影響企業(yè)的整體形象,使得借款信譽(yù)大打折扣。其次,中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)高,技術(shù)水平落后,經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)不穩(wěn)定,抵御風(fēng)險(xiǎn)能力差。第三,我國(guó)的金融機(jī)構(gòu)也沒(méi)有面向中小企業(yè)貸款的充分的政策優(yōu)惠,為中小企業(yè)服務(wù)的中介機(jī)構(gòu)也不健全。第四,政策上不允許中小企業(yè)發(fā)行股票和債券籌集資金。中小企業(yè)籌資必須通過(guò)增加股本金和銀行借款融資。所有這些導(dǎo)致中小企業(yè)資金短缺,籌資困難,限制了小中企業(yè)的發(fā)展,使之長(zhǎng)期處于不利地位。
          
          3、投資盲目,項(xiàng)目論證缺乏科學(xué)性。由于資金短缺,所以它們總是盡快收回投資,很少考慮擴(kuò)展自身規(guī)模,致使其在投資過(guò)程中存在較大的盲目性,有些企業(yè)管理者至只憑個(gè)人經(jīng)驗(yàn)和想象做決策,投資方向難以把握,資金浪費(fèi)較大。
          
          4、現(xiàn)金管理效率低下,資金閑置或不足。有些中小企業(yè)認(rèn)為現(xiàn)金越多越好,造成現(xiàn)金閑置,喪失增值機(jī)會(huì);未參加生產(chǎn)周轉(zhuǎn),造成浪費(fèi),有的因資金使用缺少計(jì)劃安排,過(guò)量購(gòu)置不動(dòng)產(chǎn),造成資金流動(dòng)性差,陷入財(cái)務(wù)困境。
          
          5、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)緩慢,壞賬比例高。因?yàn)闆](méi)有嚴(yán)格的信用標(biāo)準(zhǔn)、信用條件和收賬政策,無(wú)科學(xué)合理的信用調(diào)查和評(píng)價(jià)方法及有效的收賬方法,造成大量應(yīng)收賬款沉淀,或形成壞賬,使企業(yè)資金周轉(zhuǎn)失靈。
          
          6、存貨控制薄弱,造成資金呆滯。許多中小企業(yè)對(duì)存貨缺乏有效管理,無(wú)存貨計(jì)劃,無(wú)存貨定期監(jiān)督和檢查制度,對(duì)日常存貨的控制不到位,都會(huì)使存貨周轉(zhuǎn)失靈,造成資金呆滯。
          
          7、管理水平低。中小企業(yè)的財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)普遍較弱,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者集權(quán)現(xiàn)象嚴(yán)重,甚至好多企業(yè)家族式管理,使企業(yè)制度執(zhí)行力度不夠,形同虛設(shè)。
          
          三、中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理應(yīng)對(duì)措施
          
          1、創(chuàng)造有利于中小企業(yè)發(fā)展的政策,拓寬籌資渠道。(1)從稅收上給予優(yōu)惠。推進(jìn)我國(guó)新科技、新產(chǎn)品、新服務(wù)類的開發(fā)。(2)給予支持性的信貸政策。對(duì)資信狀況良好的有市場(chǎng)、有效益、有信用的中小企業(yè),積極給予信貸支持,盡量滿足這部分中小企業(yè)合理的流動(dòng)資金需求。(3)建立中小企業(yè)的信用擔(dān)保體系。中小企業(yè)信用擔(dān)保體系機(jī)構(gòu)可采用企業(yè)、事業(yè)和社團(tuán)法人的法律形式,在創(chuàng)辦初期不以營(yíng)利為目的,擔(dān)保資金和業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)以政府預(yù)算資助和資產(chǎn)為主,同時(shí)可吸收社會(huì)籌集資金。通過(guò)以上方式為中小企業(yè)融資提供形式多樣的服務(wù)。
          
          2、建立現(xiàn)代企業(yè)價(jià)值觀,明確企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)。財(cái)務(wù)管理目標(biāo)應(yīng)著眼于企業(yè)的總目標(biāo),中小企業(yè)應(yīng)把“財(cái)富最大化”作為企業(yè)的理財(cái)目標(biāo)。在考慮貨幣時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬的情況下,不斷增加財(cái)富,使企業(yè)總價(jià)值達(dá)到最大。財(cái)富最大化目標(biāo)體現(xiàn)了對(duì)經(jīng)濟(jì)效益深層次的認(rèn)識(shí),是現(xiàn)代中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理的最優(yōu)目標(biāo),有利于克服企業(yè)的短期行為,有利于社會(huì)資源合理配置。
          
          3、加強(qiáng)資金管理,強(qiáng)化財(cái)務(wù)控制。(1)要使資金來(lái)源和運(yùn)用得到有效分配,充分預(yù)測(cè)到資金收回和支付的時(shí)間,做到心中有數(shù),科學(xué)地進(jìn)行資金分配,產(chǎn)生最佳效果。(2)加強(qiáng)應(yīng)收賬款管理,制定完善的收款管理辦法,嚴(yán)格控制賬齡。(3)對(duì)存貨建立科學(xué)有效的管理制度,建立健全有效的內(nèi)部控制機(jī)制,建立合理的物資采購(gòu)、領(lǐng)用等操作程序規(guī)范操作程序,以維護(hù)財(cái)產(chǎn)的安全。分開財(cái)務(wù)管理與財(cái)務(wù)記錄,形成內(nèi)部牽制,定期盤點(diǎn)財(cái)產(chǎn)及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題。另外,要豐富完整財(cái)務(wù)資料,以提供更有效的財(cái)務(wù)管理來(lái)幫助管理人員分析、預(yù)測(cè)未來(lái)。
          
          4、正確進(jìn)行投資決策,努力降低投資風(fēng)險(xiǎn)。中小企業(yè)的投資應(yīng)充分考慮市場(chǎng)需求與變化,分散資金投向,降低投資風(fēng)險(xiǎn),規(guī)范項(xiàng)目投資程序,規(guī)避投資風(fēng)險(xiǎn)。
          
          5、加強(qiáng)財(cái)會(huì)隊(duì)伍建設(shè),規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)秩序。努力提高廣大財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)能力和工作水平,抓好后續(xù)教育工作,并在加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)的同時(shí),開展好職業(yè)道德教育。重視專業(yè)財(cái)務(wù)管理人才的吸納及培養(yǎng),建立和完善激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)會(huì)計(jì)人員的工作積極性。有能力的企業(yè)應(yīng)專設(shè)財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu)并賦予應(yīng)有的權(quán)力,實(shí)現(xiàn)合理籌集資金有效運(yùn)用資金,加強(qiáng)有效的財(cái)務(wù)分析與監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政部規(guī)定的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范,使證、賬、表的業(yè)務(wù)處理及會(huì)計(jì)檔案管理的每一個(gè)環(huán)節(jié)都達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求。建立健全會(huì)計(jì)人員的崗位責(zé)任制,使之分工科學(xué)合理,職責(zé)明確。
          
          參考文獻(xiàn):
          1.方文.財(cái)務(wù)管理防范財(cái)會(huì)研究,2002(10)
          2.楊應(yīng)杰.我國(guó)中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問(wèn)題及對(duì)策[J].中國(guó)管理信息化,2007(7)
          3.姜娟娟.企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問(wèn)題及對(duì)策[M].工會(huì)論壇,2008(

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