宋曉燕 張曉堅

（1東南大學 數(shù)學系；2東南大學 電子科學與工程學院，江蘇 南京 210096）

我國高?，F(xiàn)行的輔導員工作制度的開端，始于新中國成立后清華大學校長蔣南翔同志率先提出的政治輔導員制度。如今，經(jīng)過五十多年的建設(shè)與發(fā)展，高校輔導員隊伍逐漸積累壯大，成為了保證高等教育事業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展不可或缺的一支極為重要的力量。然而，相對于當今社會經(jīng)濟的迅速發(fā)展，科學技術(shù)的突飛猛進，高校教育改革的不斷深化，高等教育大眾化進程的不斷推進，輔導員隊伍建設(shè)卻較為滯后。高校的學生工作逐漸獨立、規(guī)范，越來越需要有專門的組織和專業(yè)的人員進行統(tǒng)一管理，過去的單純的政治輔導員已經(jīng)不能適應這一態(tài)勢，輔導員職業(yè)化建設(shè)漸漸成為一種必然。

一、輔導員職業(yè)化內(nèi)涵

職業(yè)（Profession），《漢語大詞典》的解釋是：“指個人服務社會并作為主要生活來源的工作?！敝袊蟀倏迫珪鴮⒙殬I(yè)定義為：職業(yè)隨著社會分工而出現(xiàn)，并隨著社會分工的穩(wěn)定發(fā)展而構(gòu)成人們賴以生存的不同的工作方式。而所謂“職業(yè)化”，是指在職場中按照一定的行為規(guī)范進行活動的行為［1］。職業(yè)化是輔導員隊伍發(fā)展的方向?！督逃筷P(guān)于加強高等學校輔導員、班主任隊伍建設(shè)的意見》文件中提出，輔導員隊伍的建設(shè)要以職業(yè)化、專業(yè)化為目標。結(jié)合輔導員工作性質(zhì)和職業(yè)化要求，高校輔導員隊伍職業(yè)化的內(nèi)涵主要包括以下四個方面。

1.健全的工作機制

高校輔導員隊伍的職業(yè)化發(fā)展，必須建立一套完整的工作機制，包括嚴格的選拔準入機制、合理的考核獎懲機制、有效的培訓機制、健全的晉升機制等，在“高進、嚴管、精育、優(yōu)出”四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)上構(gòu)建長效機制，使高校輔導員工作有條件、干事有平臺、發(fā)展有空間，最大限度地調(diào)動他們的積極性和創(chuàng)造性。

2.專門的知識技能

一項職業(yè)往往都有相應專業(yè)作為支撐，為其提供理論知識和方法的支持。輔導員作為一種職業(yè)，也是一門科學，需要哲學、思想政治教育、管理學、教育學、心理學、就業(yè)指導、學生事務管理等專業(yè)知識的支撐，其中思想政治教育是輔導員工作最重要的支撐專業(yè)。陳至立同志在2006年全國高校輔導員隊伍建設(shè)工作會議上指出，思想政治教育工作是一門綜合性的科學，需要輔導員自覺加強業(yè)務學習，不斷豐富知識結(jié)構(gòu)，提高工作技能；需要輔導員積極參加社會實踐，積累較為深厚的人生閱歷；需要輔導員及時總結(jié)思考思想政治教育工作的實踐經(jīng)驗和科學規(guī)律。

3.崇高的職業(yè)道德

輔導員是開展大學生思想政治教育的骨干力量，是高校學生日常思想政治教育和管理工作的組織者、實施者和指導者。輔導員的信念、情感、行為會對學生的世界觀、人生觀、價值觀形成潛移默化的影響，作為大學生健康成長的領(lǐng)路人，輔導員必須做到政治強、作風正，具備崇高的職業(yè)道德，包括關(guān)愛學生、為人師表、愛崗敬業(yè)等。

4.穩(wěn)定的工作隊伍

高校輔導員工作的本質(zhì)是以大學生德育為核心，以學生發(fā)展指導為主體，以學生綜合事務管理為載體，承擔思政教育、心理健康咨詢、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、學生事務管理等任務。由此，受過專業(yè)訓練的專門從事輔導員工作的人員，根據(jù)其專業(yè)技能和工作內(nèi)容分工，成為思想教育、心理健康教育、職業(yè)生涯規(guī)劃、學生事務管理等方面的專門人才，形成一支穩(wěn)定的、長期從事輔導員工作的專家型的隊伍。

二、輔導員職業(yè)化建設(shè)必要性分析

1.輔導員職業(yè)化建設(shè)是增強思想政治教育有效性的必然要求

隨著我國高等教育改革和發(fā)展的不斷深入，高等教育已經(jīng)由精英化進入大眾化發(fā)展階段。高校的學生管理工作也逐漸獨立、規(guī)范，越來越需要專門的組織和專業(yè)人員進行統(tǒng)一管理，原有的輔導員“統(tǒng)攬一切”學生事務的局面已落后于現(xiàn)實的需要。過多的事務性學生管理工作占據(jù)了輔導員很大的精力，弱化了德育這一中心工作，影響了思想政治教育工作的實效。這對高校思想政治工作提出了新的挑戰(zhàn)，也對輔導員的素質(zhì)和能力提出了更高的要求。只有建立一支職業(yè)化的專家型輔導員隊伍，才能從整體上提高輔導員隊伍的綜合素質(zhì)，才能更好地穩(wěn)定工作隊伍，才能更加深入地研究和把握思想政治教育的科學規(guī)律，才能在實踐中不斷地改進工作的方式方法，進而提高大學生思想政治教育的有效性。

2.輔導員職業(yè)化建設(shè)是大學生健康成長的必然要求

隨著改革開放的推進和社會主義市場經(jīng)濟的深入發(fā)展，我國社會經(jīng)濟成分、就業(yè)方式、分配方式日益多樣化，大學生的學習、生活相應發(fā)生了變化，接受信息的渠道也更加便捷和多樣化。大學生的獨立意識、競爭意識、民主意識、法律意識等增強，學習壓力、經(jīng)濟壓力、就業(yè)壓力、心理壓力等增大，各種意識形態(tài)、價值觀念和生活方式也潛移默化地影響著大學生的思想觀念和價值取向。這增加了學生工作的難度，迫切需要一支職業(yè)化的輔導員隊伍，提供更加全面、專業(yè)的指導與服務，以適應大學生日益強烈的成才需求，促進大學生的健康成長。

3.輔導員職業(yè)化建設(shè)是高校輔導員自身發(fā)展的必然要求

在我國當前的輔導員工作中，輔導員更多的是一個崗位，而不是一項職業(yè)，這種崗位具有很強的意識形態(tài)色彩，被賦予很高的道德標準，是學生的“人生導師、知心朋友”。但當前輔導員隊伍中存在著一些問題，如輔導員工作隊伍不穩(wěn)定、輔導員地位與待遇不高、專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理、人員結(jié)構(gòu)不合理等。一般而言，做了幾年輔導員以后，較大一部分人會考慮換崗，或從事行政管理，或從事教學研究，或?qū)で舐殑丈w，很少有人將輔導員看成是一種可以終身從事的職業(yè)，有的輔導員甚至對自己工作的前景和未來很迷惑。一些輔導員雖充滿工作熱情，但缺乏相關(guān)的職業(yè)素養(yǎng)、基本訓練和專業(yè)知識，難以對學生進行真正有效的指導。這些現(xiàn)象的出現(xiàn)與輔導員專業(yè)化、職業(yè)化程度不高有密切聯(lián)系。只有加快輔導員隊伍職業(yè)化建設(shè)進程，為輔導員提供一個良好的專業(yè)化培養(yǎng)和職業(yè)化發(fā)展的平臺，才能滿足廣大輔導員自身發(fā)展的需求。

三、輔導員職業(yè)化建設(shè)可行性分析

1.黨和國家出臺的系列措施為輔導員職業(yè)化建設(shè)提供了政策保障

2004年，《中共中央國務院關(guān)于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》頒發(fā)，文件明確指出：“思想政治教育工作隊伍是加強和改進大學生思想政治教育的組織保證”，明確了輔導員和班主任的主體地位，“輔導員、班主任是大學生思想政治教育的骨干力量，輔導員按照黨委的部署有針對性地開展思想政治教育活動，班主任負有在思想、學習和生活等方面指導學生的職責”。2005年，教育部出臺《關(guān)于加強高等學校輔導員、班主任隊伍建設(shè)的意見》，就認真做好輔導員、班主任隊伍的選聘配備工作、培養(yǎng)培訓工作、政策保障等作出了明確的規(guī)定，并明確提出了專職輔導員要向職業(yè)化、專家化方向發(fā)展。2006年，教育部頒布 《普通高等學校輔導員隊伍建設(shè)規(guī)定》，進一步明確了輔導員的職責定位、崗位要求、培養(yǎng)與考核等，指明了高校輔導員隊伍建設(shè)的方向。

2.思想政治教育專業(yè)的繁榮發(fā)展為輔導員職業(yè)化提供了專業(yè)保障

思想政治教育專業(yè)就是輔導員工作的最重要的支撐專業(yè)。1984年，我國在武漢大學等12所院校創(chuàng)建了思想政治教育本科專業(yè)，標志著我國思想政治教育學科的創(chuàng)業(yè)，意味著我國開始把思想政治教育作為一個獨立的專門領(lǐng)域進行科學研究，并開始著手培養(yǎng)思想政治教育高級專門人才，經(jīng)過了20多年的發(fā)展之后，2009年全國思想政治教育學科博士學位授權(quán)點達到66個，思想政治教育學科碩士學位授權(quán)點達295個，擁有思想政治教育博士點的馬克思主義一級學科博士授權(quán)點達到了21個［2］。思想政治教育學科的繁榮發(fā)展，為加強和改進大學生思想政治教育創(chuàng)造了重要條件，為輔導員職業(yè)化提供了專業(yè)保障。思想政治教育專業(yè)已經(jīng)為輔導員隊伍培養(yǎng)了大批人才，并承擔著輔導員培訓的任務，促使著輔導員隊伍向知識化、專業(yè)化發(fā)展。教育部在2008年、2009年實行試點工作的基礎(chǔ)上，于2010年正式實施高校輔導員在職攻讀思想政治教育專業(yè)博士學位計劃，選拔從事大學生思想政治教育的優(yōu)秀在崗專職輔導員在做好工作的同時，在職攻讀思想政治教育專業(yè)博士學位，鼓勵和支持他們成為思想政治教育方面的專門人才。

3.輔導員隊伍的良好工作現(xiàn)狀為輔導員職業(yè)化提供了基礎(chǔ)保障

從我國輔導員隊伍的歷史和現(xiàn)狀來看，輔導員一直是高校思想政治教育的最重要力量。輔導員直接面向廣大學生，承擔著大量的基礎(chǔ)性工作。他們身處學生工作第一線，最貼近學生，最能了解學生的需求，掌握學生的思想動態(tài)，幫助學生解決思想問題和實際問題。在日復一日的工作中，廣大輔導員樂于奉獻，潛心教書育人，熱愛大學生思想政治教育事業(yè)，具備較強的組織管理能力和語言、文字表達能力，已具備較好的職業(yè)素質(zhì)和業(yè)務能力。一些輔導員參加了心理咨詢師培訓認證、職業(yè)信息分析師等資質(zhì)的培訓考試，已取得了相應方向的資格證書。這些都為輔導員職業(yè)化建設(shè)打下了良好的基礎(chǔ)。

［1］馮剛.論輔導員的專業(yè)化培養(yǎng)和職業(yè)化發(fā)展［J］.思想教育研究，2007，（11）：13.

［2］駱郁廷.思想政治教育學科發(fā)展的新趨勢［J］.思想理論教育導刊，2009，（3）：42-43.