黑龍江 李霞 馮玉龍
民辦高校大學生就業(yè)心理教育研究
黑龍江 李霞 馮玉龍
近年來,大學生心理健康問題研究逐漸被人們提上日程,在民辦高校中這一問題更不容忽視,隨著我國大學生就業(yè)難問題的出現(xiàn),民辦高校畢業(yè)生在就業(yè)中出現(xiàn)的更多影響心理健康的問題值得社會廣為關(guān)注。
在社會就業(yè)壓力日益增長的今天,民辦高校大學生就業(yè)中的認知、情緒和意志等方面出現(xiàn)了比國有高校大學生更多的困擾。
(一)自卑心理。民辦高校是一種新型的教育模式,在當今社會并未得到人們的廣泛認同,甚至被認為是“低分”的代名詞,社會認可度不高。民辦高校大學生有著自身的思想特點,如:生源上,絕大多數(shù)學生入學成績不高,也有的考試失利進入民辦高校,存在勉強情緒,感覺與一、二表高校學生相比有自卑感,一部分學生入學后學習不夠努力缺乏自信,缺乏適應(yīng)社會需要的過硬本領(lǐng)。在就業(yè)過程中表現(xiàn)為怕因?qū)W校不知名而受歧視,怕自己能力不夠找不到好工作。
(二)挫折心理。民辦高校有一部分畢業(yè)的學生面臨著學校、家長和個人理想等眾多期待,不能很快適應(yīng)社會嚴峻的就業(yè)狀況,工作目標定位往往高于個人實際狀況。對工作的社會地位、經(jīng)濟收入等要求過高,導致常常不能如愿,感覺就業(yè)壓力大,懼怕畢業(yè),不愿出去找工作,挫折感較強,缺乏足夠的決心、毅力和樂觀進取的精神。
(三)依賴心理。民辦高校里有相當一部分學生或是家庭經(jīng)濟狀況好,或是父母文化水平高,有一定的社會關(guān)系和人際關(guān)系網(wǎng)。他們學習不夠努力,感覺自己未能掌握立足社會的本領(lǐng),也不愿意為之努力,不參加招聘會,完全依靠家長,等靠心理嚴重。還有一部分學生單純依靠學校幫助找工作,個人不能走出去。缺乏自強、自立的精神。
(四)焦躁心理。畢業(yè)生在畢業(yè)前期,如果不能順利找到工作,通常就會表現(xiàn)出焦慮、煩躁等影響心理健康的情緒,導致學習、找工作都不能做到專心。因各種原因不能順利得到畢業(yè)證書或?qū)W位證書的學生,更是因為無法面對家長和社會而煩躁。嚴重的心理困擾反映為出現(xiàn)喝多酒或破壞公物等違反學校紀律的現(xiàn)象。
教育部部長袁貴仁在2010年全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作視頻會議上直言:國際金融危機對我國就業(yè)的不利影響還沒有消除,如果說2009年是我國經(jīng)濟最困難的一年,2010年可能是最復雜的一年,整個宏觀層面就業(yè)形勢就很嚴峻。那么,2010年高校的畢業(yè)生人數(shù)630萬,再加上往屆沒有實現(xiàn)就業(yè)的,需要就業(yè)的畢業(yè)生數(shù)量之大可想而知。嚴峻的就業(yè)形勢沖擊著每一個即將畢業(yè)的大學生。
截止2009年6月,全國經(jīng)教育部批準的普通民辦高校有334所,其中本科高校48所。據(jù)2008年全國教育事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計公報數(shù)據(jù),全國有民辦高校640所(含獨立學院322所),在校生401.3萬人。民辦高校的體制、機制、辦學定位、辦學規(guī)模等都在逐步規(guī)范,但社會對于民辦高校的認識還很模糊,很多人認為民辦高校的畢業(yè)生不如國有高校畢業(yè)生,加之社會經(jīng)濟狀況誘發(fā)的嚴峻就業(yè)形勢,在招聘時對學校的挑剔導致對畢業(yè)生存在歧視。同等條件下更多的傾向于聘用國有一、二表大學生。部分人的偏見導致民辦高校學生的競爭力相對較弱。大學生們是社會的一個特殊群體。大學生主體意識較強,在探尋人生價值過程中崇尚“自我”,主張“自我選擇”、“自我發(fā)展”,強調(diào)個人價值,追求人格獨立。這一點在民辦高校大學生中表現(xiàn)更為明顯。在貢獻和所得之間,在義與利的價值選擇上,功利色彩日益顯著。反映在就業(yè)擇業(yè)上形成了追求個人價值實現(xiàn)、能力的發(fā)揮和較高的物質(zhì)待遇,尋找良好的工作環(huán)境。民辦高校的學生多缺少吃苦耐勞、拼搏進取精神,缺少過去那種“到基層去,到邊疆去,到祖國最需要的地方去”的精神,希望能“到外資企業(yè)去,到國外去,到待遇最好最舒適的地方去”。不能真正理解高等教育已進入“大眾化教育”時代。絕大多數(shù)學生還處在求職和待定的狀況,不少學生還存在著就業(yè)期望值偏高的問題,對高薪酬、大城市、好工作還存在著脫離實際的幻想。高爾基說“一個人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展得越快,對社會就越有益?!钡繕艘c實際吻合,否則一旦目標實現(xiàn)不了,心理失衡、心理困擾等影響心理健康的問題就難以避免了。
畢業(yè)生就業(yè)工作關(guān)系到一個學校生存和發(fā)展,民辦高校更是如此。畢業(yè)生在就業(yè)過程中的心理健康教育將直接影響就業(yè)質(zhì)量。加強對畢業(yè)生就業(yè)心理教育,就需要國家及社會各界給予高度的重視,在政策上給予支持。民辦高校心理咨詢設(shè)置不完善,應(yīng)加大對心理咨詢室設(shè)施的資金投入,提供舒適的咨詢環(huán)境,創(chuàng)造條件幫助心理咨詢?nèi)藛T提高素質(zhì);開設(shè)心理健康教育課程,精心設(shè)計內(nèi)容,幫助有心理問題的畢業(yè)生解決問題,早日擺脫心理問題,早日順利就業(yè)。要提高民辦高校畢業(yè)生的就業(yè)心理健康水平,就要大力開展心理健康教育,幫助他們樹立正確的就業(yè)觀,了解學生心理,分層次、有重點開展專業(yè)的心理健康教育。完善系統(tǒng),拓展三級網(wǎng)絡(luò)模型,即學院大學生心理健康教育中心、系兼職心理輔導老師、班級心理委員和寢室心理聯(lián)絡(luò)員間密切配合,通過層級管理和反饋,做到心理問題早期預防、早期發(fā)現(xiàn)、早期診斷、早期應(yīng)對,防患于未然。積極開展朋輩心理輔導。由調(diào)查可知,當學生遇到心理問題,尤其是大四學生在就業(yè)中出現(xiàn)心理問題,首選是向身邊的同學和朋友傾訴。最先得到信息的應(yīng)該是身邊的好友,因此,朋輩心理輔導是心理咨詢工作的新途徑。有條件的學校,在畢業(yè)生寫論文和應(yīng)聘之余進行團體輔導。幫助他們增強自信,正如高爾基所言“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自己的意志。”
幫助學生樹立正確的就業(yè)觀。做畢業(yè)生就業(yè)時的心理健康教育要注重實效,還要下大力氣抓就業(yè)工作,提供就業(yè)機會,幫助學生樹立“先就業(yè)后擇業(yè)”的思想,把心理健康教育工作作為重點納入學生日常思想政治工作中,幫助學生在實踐中積累經(jīng)驗,克服自卑心理、焦慮心理和依賴心理,拓展就業(yè)思路,選擇創(chuàng)業(yè)等就業(yè)模式。在社會就業(yè)形勢不景氣的情況下,選擇“先就業(yè)、后擇業(yè)”。正確認識自我,調(diào)整就業(yè)期待,提高自身綜合素質(zhì)和抗挫折能力,樹立正確的就業(yè)觀,打造健康樂觀積極向上的心理素質(zhì),增強自身能力,分析自身不足,選擇適合自己的就業(yè)目標,并為之奮斗。
(作者單位:哈爾濱德強商務(wù)學院)