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        論海軍信息化人才培養(yǎng)

        2010-08-15 00:52:53馬延明
        科技傳播 2010年22期
        關(guān)鍵詞:練兵海軍部隊

        馬延明

        海軍兵種指揮學(xué)院,廣東廣州 510430

        信息化戰(zhàn)爭是知識、技術(shù)的較量,但歸根結(jié)底是人才的較量?,F(xiàn)代化海軍作戰(zhàn)對信息系統(tǒng)的高度依賴性,使得謀求海軍信息化作戰(zhàn)能力的跨越式發(fā)展,必須把信息化人才建設(shè)擺在首位。

        1 海軍信息化建設(shè)的關(guān)鍵是人才隊伍建設(shè)

        以艦、艇、機(jī)為主戰(zhàn)平臺、導(dǎo)彈和自動化武器為主要作戰(zhàn)工具的海軍部隊,已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了機(jī)械化跨入了信息化建設(shè)時期,以自動化指揮系統(tǒng)為基礎(chǔ)的體系作戰(zhàn)能力建設(shè)成為新的建設(shè)目標(biāo)。完成這一建設(shè)目標(biāo)的兩個基礎(chǔ)一是武器裝備的信息化;二是軍事人才的信息化。受益于我國快速發(fā)展的信息化產(chǎn)業(yè),武器裝備的硬件信息化水平得以迅速提高,裝備信息化中的軟件建設(shè)成為信息化建設(shè)進(jìn)程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一,這需要裝備建設(shè)和應(yīng)用人才共同努力才能突破這一環(huán)節(jié)。同時,信息化武器裝備必須要由高素質(zhì)的信息化人才來掌握才能發(fā)揮出應(yīng)有的作戰(zhàn)潛力。這就使得人才成為海軍信息化建設(shè)的關(guān)鍵因素。

        2 海軍高素質(zhì)人才對信息化知識的基本要求

        信息化作戰(zhàn)需要具有信息化知識的復(fù)合型人才。海軍裝備器材科技含量高,指揮手段自動化程度高,指揮人員只有熟悉各種信息化裝備器材的性能及使用方法,具備較強(qiáng)的應(yīng)用能力,才能在組織指揮中科學(xué)地分析判斷戰(zhàn)場情況,正確運(yùn)用并充分發(fā)揮各種高技術(shù)裝備和自動化指揮系統(tǒng)的作戰(zhàn)效能,能動地籌劃和指揮作戰(zhàn),確保指揮效能。

        作戰(zhàn)指揮的網(wǎng)絡(luò)化,使得指揮人員不像過去那樣完全依賴武器作戰(zhàn)平臺,而是面對己方和敵方的兩大信息網(wǎng)絡(luò)平臺。指戰(zhàn)員必須具備豐富全面的知識才能準(zhǔn)確理解和把握網(wǎng)絡(luò)化的作戰(zhàn)系統(tǒng),必須具備高超的智慧、非凡的勇氣和開拓創(chuàng)新的意識,必須是既懂戰(zhàn)術(shù)、又懂技術(shù),既懂指揮、又會管理的復(fù)合型人才。

        3 海軍院校信息化人才培養(yǎng)的措施

        為培養(yǎng)出部隊急需的信息化軍事人才。院校應(yīng)當(dāng)將信息化內(nèi)容融入到學(xué)科專業(yè)教學(xué)之中,加大各學(xué)科專業(yè)信息化教學(xué)比重,科學(xué)構(gòu)建與部隊信息化建設(shè)相適應(yīng)的教學(xué)內(nèi)容體系。這也是院校教育改革的重點(diǎn)和難點(diǎn),其核心就是要構(gòu)建起知識、能力、素質(zhì)高度統(tǒng)一,指揮、技術(shù)、管理有機(jī)結(jié)合的課程體系。必須從相對封閉的辦學(xué)模式走向開放的辦學(xué)模式,按照院校教育與部隊信息化建設(shè)相適應(yīng)的雙向驅(qū)動原則,把課堂延伸到部隊,建立院校與部隊共育人才的科學(xué)機(jī)制。

        3.1 加強(qiáng)教學(xué)的實(shí)踐性

        實(shí)踐能力的強(qiáng)弱關(guān)系著帶兵打仗的勝與敗,關(guān)系著武器性能發(fā)揮的好與壞,直接影響部隊?wèi)?zhàn)斗力和信息化水平?,F(xiàn)代戰(zhàn)爭和部隊信息化建設(shè)要求軍隊院校培養(yǎng)的軍事應(yīng)用型人才不僅應(yīng)有堅實(shí)的理論基礎(chǔ)和較強(qiáng)的發(fā)展?jié)摿?,更?yīng)具有很強(qiáng)的實(shí)踐能力,尤其是組織領(lǐng)導(dǎo)能力、管理帶兵能力、指揮作戰(zhàn)能力、謀劃協(xié)調(diào)能力和心理承受能力等。必須著眼未來,著眼“打贏”,不斷深化實(shí)踐能力培養(yǎng)的研究與實(shí)踐,以適應(yīng)部隊信息化建設(shè)的需要,適應(yīng)時代發(fā)展的需要。

        3.2 加強(qiáng)教學(xué)的創(chuàng)新性

        隨著武器裝備多樣化、智能化和戰(zhàn)場數(shù)字化的發(fā)展,戰(zhàn)場范圍極大擴(kuò)展,使得影響作戰(zhàn)活動的各種不確定的因素大大增多,這就要求指揮員在具備豐富的知識的基礎(chǔ)上重視自己的直覺、靈感和創(chuàng)造力,靈活運(yùn)用所掌握的知識、信息,作出創(chuàng)造性的分析、判斷和決策。這種建立在知識、信息基礎(chǔ)上的人的決策應(yīng)變能力,將成為戰(zhàn)爭勝負(fù)的主導(dǎo)力量,人的創(chuàng)新素質(zhì)將成為戰(zhàn)斗力的核心。因此,開展創(chuàng)新教育,培養(yǎng)創(chuàng)新人才是軍事斗爭準(zhǔn)備的必然要求。

        3.3 加強(qiáng)與部隊聯(lián)合辦學(xué)

        在部隊建立學(xué)員實(shí)習(xí)基地,建立新裝備教學(xué)點(diǎn),聘請部隊同志擔(dān)任兼職教員。院校通過派教員參加部隊重大演習(xí)的組織與觀摩和到部隊代職、共同參與新型武器裝備的試驗等工作,促進(jìn)學(xué)院人才培養(yǎng)質(zhì)量和部隊作戰(zhàn)、訓(xùn)練水平的提高。在院校建立新裝備改裝訓(xùn)練,通過早跟蹤、早進(jìn)入、早施訓(xùn),使新裝備盡快形成戰(zhàn)斗力。

        3.4 加強(qiáng)院校與部隊科技練兵的合作

        院校通過為部隊提供最新的信息資料、高新技術(shù)教材、新的戰(zhàn)法訓(xùn)法成果和軍事理論研究成果,加強(qiáng)對部隊科技練兵的理論指導(dǎo),發(fā)揮好引導(dǎo)作用;把現(xiàn)行教學(xué)和部隊科技練兵訓(xùn)練科目有機(jī)地結(jié)合起來,為部隊培訓(xùn)科技練兵指揮員、教練員和技術(shù)骨干;把院校摸索總結(jié)的訓(xùn)練方法和手段在部隊科技練兵中推廣應(yīng)用,發(fā)揮好示范作用;為部隊科技練兵提供人才、信息和技術(shù)支持,促進(jìn)部隊科技練兵的順利實(shí)施,發(fā)揮好保障作用。同時,部隊也要主動為院校提供作戰(zhàn)訓(xùn)練的重難點(diǎn)問題;提供裝備研制與改造的試驗場地與條件;提供最新的戰(zhàn)例資料和戰(zhàn)場數(shù)據(jù)。通過科技練兵,有力地促進(jìn)院??萍夹畔⒔逃m應(yīng)部隊信息化建設(shè)的要求。

        [1]張建,徐鋒.海軍某團(tuán)按信息化要求培養(yǎng)人才[N].解放軍報,2003.

        [2]王順龍.加大信息化人才的培養(yǎng)力度[N].中國國防報,2004.

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