謝　偉

如果有這樣一份工作,你愿不愿意做呢:這是一份志愿工作,工作對(duì)社會(huì)幫助很大。而且這份工作需要經(jīng)常性地各地出差和戶外工作,也有一些危險(xiǎn)性。由于工作性質(zhì)特別,工作內(nèi)容不能讓女友知道。最讓人難以忍受的是,這份工作永遠(yuǎn)只有一件小號(hào)制服,還不讓換。

現(xiàn)在你可以先把自己的回答勾選出來(lái)(非常愿意、比較愿意、無(wú)所謂、不太愿意、絕不愿意),然后繼續(xù)往下讀。首先來(lái)一起分析一個(gè)學(xué)生的求職經(jīng)歷:

劉帥參加了一個(gè)特別的人才遴選,其中一個(gè)環(huán)節(jié)是“無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論”。8~10人一個(gè)小組,對(duì)一個(gè)比較有爭(zhēng)議的問(wèn)題自由討論,最后達(dá)成一致,并選派一名發(fā)言人匯報(bào)小組觀點(diǎn)。在討論過(guò)程中,外圈會(huì)有3~4名專家進(jìn)行觀察評(píng)分。

劉帥最后被淘汰了,雖然他的智能素質(zhì)、堅(jiān)持性等品質(zhì)都非常好,但他的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織協(xié)調(diào)能力只得了60分(滿分100)。這是一個(gè)遴選具有優(yōu)秀導(dǎo)演潛質(zhì)學(xué)生的項(xiàng)目,而作為一個(gè)優(yōu)秀導(dǎo)演,其組織協(xié)調(diào)與領(lǐng)導(dǎo)能力是非常重要的。

面對(duì)自己的評(píng)估結(jié)果,劉帥給評(píng)估專家提出這樣的反饋:“在無(wú)領(lǐng)導(dǎo)討論中我知道自己表現(xiàn)不出色,討論的領(lǐng)域是我不熟悉的,所以我一直不敢妄下判斷,也一直沒(méi)有什么很強(qiáng)的證據(jù)支撐自己的觀點(diǎn)。而且我覺(jué)得傾聽(tīng)和思考更重要,從別人的觀點(diǎn)中可以找到自己不足的地方,加以補(bǔ)充和完善。所以,我更多地在傾聽(tīng)和思考。而且,說(shuō)實(shí)話,很多次我想開口都被一陣一陣高于我的聲音給壓下去了……還想請(qǐng)教一下,我應(yīng)該怎么在傾聽(tīng)和發(fā)表意見(jiàn)中尋求一個(gè)平衡?”

那么,你如何給劉帥建議呢?是讓他做真實(shí)的自己,還是做一個(gè)可以取得高分但并不真實(shí)的自己呢?

沿著這樣的問(wèn)題再深入一下:你是要去尋找一個(gè)適合的工作領(lǐng)域,還是隨時(shí)改變自己以適應(yīng)工作環(huán)境?——人是否具有進(jìn)行無(wú)限改變的潛力呢?

對(duì)于劉帥,我覺(jué)得顯然的答案就是:一個(gè)人不需要努力去做“別人”,所以并不存在那個(gè)“平衡”點(diǎn)。

有一個(gè)調(diào)查表明,求職者普遍有“被歧視感”。其實(shí)正是因?yàn)榍舐氄咭环矫鎸?duì)自己“適應(yīng)環(huán)境”的潛力過(guò)高地估計(jì)了,另一方面對(duì)環(huán)境的了解自以為是了。

關(guān)于篇頭那個(gè)職業(yè),不知你的選項(xiàng)是什么。如果我告訴你這個(gè)職業(yè)就是“超人”,你有什么感覺(jué)?你還會(huì)保持原有的選擇嗎?如果你要改變選項(xiàng),這說(shuō)明你對(duì)自己,或者對(duì)這個(gè)職業(yè)認(rèn)識(shí)不足,你陷入了信息不對(duì)稱并“自以為是”的迷霧里。

因此,我們需要對(duì)自己有一個(gè)清楚的分析與定位,否則時(shí)刻以社會(huì)熱點(diǎn)為自己的指南針,并相信自己可以被改造成所有可能的人才,最后的結(jié)局也許是老了才感慨自己“入錯(cuò)行”。

如同劉帥,也許他以往的自信足以讓他相信:自己如果有機(jī)會(huì)一定會(huì)發(fā)揮足夠的組織協(xié)調(diào)與領(lǐng)導(dǎo)能力。因此,自我了解需要在實(shí)踐中進(jìn)行。

曾經(jīng)有位著名的導(dǎo)演說(shuō):天道有時(shí)懲勤——你辛辛苦苦往上爬一架梯子,然而多年以后等你爬到頂端,才發(fā)現(xiàn)原來(lái)梯子搭錯(cuò)了墻。理論上講,有的人喜歡與人打交道,有的人喜歡與物打交道,有的人喜歡數(shù)據(jù),有的人喜歡談?dòng)^念;有些人需要機(jī)會(huì)垂青,有些人則特別善于創(chuàng)造機(jī)會(huì)……但無(wú)論如何,發(fā)現(xiàn)這種“型”是需要在實(shí)踐中進(jìn)行的。

如果你已經(jīng)在職場(chǎng)混跡多年,但卻持續(xù)郁悶,也許你需要業(yè)余時(shí)間給自己一些投資——投資一些機(jī)會(huì)去實(shí)驗(yàn)、實(shí)踐“真正的自己”。要知道,人的生命的長(zhǎng)度并不重要,重要的是生命的質(zhì)量。

“超人”也許永遠(yuǎn)不是你理解的樣子,只有你做做看才知道,并知曉其與“真正的自己”匹配與否。

(摘自《臨川晚報(bào)》)