曹志芳
成才如登梯,有的人還在梯下,有的人正在梯中,有的人已經(jīng)登上梯頂。緣何起點相同。結(jié)果各異?這就看你善不善于借梯成才。
以書為“梯”。古人說:“立身以立學(xué)為先,立學(xué)以讀書為本”?!案褂性姇鴼庾匀A”。知識是智慧的海洋、謀略的土壤,是發(fā)展的奠基石、創(chuàng)新的金鑰匙。在任何時候都應(yīng)有一種緊迫感和饑餓感,對知識永遠(yuǎn)保持一種旺盛的好奇心、新鮮感和求知欲,學(xué)會在書中尋“指南針”,建“黃金屋”。要養(yǎng)成一種坐得下來、靜得下心、思得進(jìn)去的學(xué)習(xí)習(xí)慣,做到終生與書為伴,有效閱讀,有效運用。“冰凍三尺,非一日之寒”。只有以書為“梯”。方能在工作實踐中言之成理、論之有據(jù)、思之有成、破壁有時,方能取群書之精華、集眾家之所長、定科學(xué)之決策。通過學(xué)習(xí)。真正使自己成為政治的、經(jīng)濟(jì)的、社會的各個層面所需要的人才。
以人為“梯”?!叭诵?,必有我?guī)煛?。每個人即使是天才,也不可能樣樣精通,步步為營?!八街梢怨ビ瘛?。要欣賞他人。善于借鑒他人的經(jīng)驗,智慧和才干來完成自己的事業(yè)?!妒ソ?jīng)》上說:“你要向天觀看、瞻望那高于你的蒼穹”。面臨的每個人都是自己之上的天地,只要讓心中充滿欣賞之情和敬仰之情,定能處處捕捉到他人的閃光之處。要善待他人,做到容人之短,慰人之憂,救人之急,解人之難。互幫互進(jìn)。要超越他人,善于比較和鑒別,取他人之長補己之短,采取活方法,增長活見識,融入活實踐,超越他人識自己,超越他人補自己,超越他人促自己,從而達(dá)到“青出于藍(lán)而勝于藍(lán)”的效果。
以崗為“梯”?!皹淠緭竦囟睒s,名花適土而獨秀”。崗位是成才的平臺,每個人都有最適合自己的崗位。要有強烈的事業(yè)心責(zé)任感,牢固樹立“愛干就是德、善于就是能、多干就是勤”的思想境界,有任務(wù)敢上,有重活敢扛,有難題敢鉆,在實踐中摔打磨煉。時刻不忘自己的身份、職責(zé)、工作、任務(wù)。時刻不比職位比敬業(yè),不比得失比貢獻(xiàn),始終保持奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài),腳踏實地,一步一個腳印,兢兢業(yè)業(yè)、一門心思干事業(yè)。這樣,干一項工作就會長一分本領(lǐng),多一次經(jīng)歷就會多一分能力。要把所處的崗位作為“充電”和“充值”的課堂,把崗位當(dāng)成自身發(fā)展的舞臺,有崗不怠崗,愛崗不失崗,最終達(dá)到有“位”。也有“為”。
本欄責(zé)任編輯王安慶