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        蜜蜂亮相——迎接春天的第一批蜜蜂型企業(yè)

        2008-07-01 01:30:38
        WTO經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊 2008年5期
        關(guān)鍵詞:蜜蜂競(jìng)爭(zhēng)力管理體系

        策劃 于志宏

        執(zhí)筆 王政 崔怡 張宏福 田剛

        這是一個(gè)值得紀(jì)念的日子。

        這是一群被稱為“金蜜蜂”的“蜜蜂型企業(yè)”團(tuán)體亮相的輝煌瞬間。

        這是在這片古老土地上60家上榜企業(yè)第一次以責(zé)任的姿態(tài)向世人展示風(fēng)采的經(jīng)典時(shí)刻。

        2008年4月25日。中國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任發(fā)展史上會(huì)記載下這個(gè)日子。

        這一天,由《WTO經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊》、中德貿(mào)易可持續(xù)發(fā)展與企業(yè)行為規(guī)范項(xiàng)目聯(lián)合主辦,歐洲企業(yè)社會(huì)責(zé)任協(xié)會(huì)、日本社團(tuán)法人海外事業(yè)活動(dòng)關(guān)聯(lián)協(xié)議會(huì)聯(lián)合主辦的“第三屆企業(yè)社會(huì)責(zé)任國(guó)際論壇”在北京隆重舉行,由《WTO經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊》主辦的“2007金蜜蜂企業(yè)社會(huì)責(zé)任·中國(guó)榜”也同時(shí)發(fā)布。

        金蜜蜂中國(guó)榜由 “金蜜蜂”創(chuàng)意人、創(chuàng)始伙伴巴斯夫(中國(guó))有限公司與“金蜜蜂”創(chuàng)始伙伴中遠(yuǎn)集團(tuán)支持。主辦單位希望借此推動(dòng)中國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任運(yùn)動(dòng)的發(fā)展?!敖鹈鄯洹?,意在借用蜜蜂與自然和諧共生的形象,來生動(dòng)形象地說明企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的本質(zhì)就是形成與環(huán)境及社會(huì)共生共贏的關(guān)系。在經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程中,具有責(zé)任競(jìng)爭(zhēng)力的“蜜蜂型企業(yè)”將引領(lǐng)全球經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展,深刻影響著人類的未來。

        金蜜蜂飛翔了。

        這一天,國(guó)家電網(wǎng)等12家企業(yè)獲2007領(lǐng)袖型企業(yè)“金蜜蜂獎(jiǎng)”,立白集團(tuán)等6家企業(yè)獲成長(zhǎng)型企業(yè)金蜜蜂獎(jiǎng),海爾集團(tuán)等11家企業(yè)分獲6個(gè)單項(xiàng)獎(jiǎng),另有上海外貿(mào)界龍彩印有限公司等31家企業(yè)成為金蜜蜂榜入圍企業(yè)。

        自2006年以來,企業(yè)社會(huì)責(zé)任的理念及實(shí)踐在中國(guó)社會(huì)日漸興起,企業(yè)踐行社會(huì)責(zé)任作為當(dāng)代中國(guó)建設(shè)和諧社會(huì)的重要推動(dòng)力之一,得到了政府和民眾的高度重視和廣泛支持。同時(shí),越來越多的企業(yè)也通過自身實(shí)踐逐步領(lǐng)悟到,企業(yè)社會(huì)責(zé)任帶給企業(yè)的不僅是正面的公眾形象,更為關(guān)鍵的是管理流程的創(chuàng)新與企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力的提高,“責(zé)任競(jìng)爭(zhēng)力”理念日益得到了社會(huì)的普遍認(rèn)同。

        但是,與此同時(shí)發(fā)布的《中國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐基準(zhǔn)報(bào)告》顯示出:當(dāng)前,中國(guó)企業(yè)已有豐富的履行社會(huì)責(zé)任的經(jīng)驗(yàn),而實(shí)踐的系統(tǒng)性、戰(zhàn)略性和自覺性還顯不足。

        知不足是圖發(fā)展的第一步。這次“金蜜蜂”集體亮相的意義不僅僅在于一次上榜,而在于向世人展示我們的企業(yè)要有意識(shí)、系統(tǒng)性地構(gòu)建企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的整體框架,特別要進(jìn)一步完善企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理體系包括組織管理體系和績(jī)效管理體系的建設(shè);積極回應(yīng)更加廣泛的利益相關(guān)方的合理期望和要求,并承擔(dān)更多道德和自愿層次的責(zé)任;進(jìn)一步加強(qiáng)與利益相關(guān)方的溝通和交流,完善企業(yè)社會(huì)責(zé)任信息的披露機(jī)制;企業(yè)在履行社會(huì)責(zé)任的具體實(shí)踐中,除了考慮企業(yè)戰(zhàn)略和社會(huì)效益外,還應(yīng)重視實(shí)踐的過程創(chuàng)新、可復(fù)制性,并充分利用企業(yè)的專業(yè)優(yōu)勢(shì),提升企業(yè)的責(zé)任競(jìng)爭(zhēng)力,為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和環(huán)境的綜合價(jià)值,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

        我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)。

        ——編者

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