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        愛八卦的人有強(qiáng)迫癥

        2008-05-22 10:27:36肖震宇
        祝你幸福·午后版 2008年6期

        肖震宇

        你有沒有過被人喊作“三八婆”?

        女人往往熱衷于跟人分享自己和他人的私人經(jīng)歷,

        越是私密越愛散播,頗有一些“狗仔隊(duì)”和“小喇叭”的風(fēng)范。

        不知道為什么,一知道別人的秘密,她們就有一種說之而后快的沖動(dòng),

        這種“八卦強(qiáng)迫癥”,有時(shí)不但傷害了別人,也影響到了自己。

        Case 1 “愛八卦”的上司

        Sarah是某外企的一名部門副經(jīng)理,她雖然在工作能力上并不是很強(qiáng),但是為人熱情,樂于幫忙,在公司中頗有一些人緣。她在公司工作的時(shí)間較長(zhǎng),有一定資歷,卻一直沒能從副經(jīng)理晉升。Sarah有個(gè)習(xí)慣,隔三岔五喜歡帶下屬們?nèi)コ燥?,每次吃飯都?huì)滔滔不絕地說一些公司里的典故軼事,例如公司老總是哪個(gè)學(xué)校畢業(yè)的,曾和某某名媛戀愛;另一個(gè)部門的經(jīng)理因被IT部門抓到上班炒股而被老總訓(xùn)斥等等。

        由于每次在餐桌上都能聽到她的爆料,下屬們戲稱她為公司的“非正式新聞發(fā)言人”。而從她的下屬那里,消息進(jìn)一步擴(kuò)散到其他部門。因此,她的部門被其他部門的人稱為“八卦部”,她部門的下屬也因此常常被其他部門的同事取笑。

        心理剖析:愛八卦有時(shí)是一種對(duì)工作的代償

        我們知道,在職場(chǎng)上,有兩種人往往會(huì)成為人們關(guān)注的中心:一種是業(yè)績(jī)出類拔萃的“明星職員”,另一種是有著豐富消息來源的“情報(bào)擁有者”。

        Sarah之所以會(huì)養(yǎng)成這種習(xí)慣,主要的原因在于她對(duì)自己的職位沒有信心。她的工作能力和業(yè)績(jī)平平,但是卻被委以經(jīng)理之職,她難免會(huì)覺得自己說話沒有底氣,于是為了代償工作能力上的不足,她試圖通過盡可能收集和發(fā)布各種信息來獲得別人的尊重與關(guān)注。然而,由于能力限制,所收集到的信息大多只是些八卦消息,于實(shí)際工作無補(bǔ)。

        治療方案:轉(zhuǎn)移職場(chǎng)重心,提升工作競(jìng)爭(zhēng)力

        既然問題的根子出在自己的工作能力上,那么最治本的方法當(dāng)然是設(shè)法提升自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力。例如,平時(shí)多閱讀與工作相關(guān)的書籍,多向有經(jīng)驗(yàn)的同事甚至下屬學(xué)習(xí),積極參加公司內(nèi)外的相關(guān)培訓(xùn),甚至可以考慮停薪留職,到國(guó)內(nèi)外全日制的高校繼續(xù)深造等。只要工作競(jìng)爭(zhēng)力得到提升,到時(shí)候Sarah自然會(huì)埋頭于工作之中,也就不會(huì)有閑工夫挖掘“內(nèi)幕新聞”了。當(dāng)然,她的下屬也會(huì)感到有些失落,因?yàn)榭赡軟]有那么多“趣聞”可以用來做談資了。

        Case 2 “揚(yáng)人家丑”的紅娘

        張敏公司的女性同事較多,有些還是大齡單身,于是張敏仗著自己是“過來人”,常常幫著她們牽線搭橋。盡管她沒有多少“紅娘經(jīng)驗(yàn)”,但是多少還是撮合了兩對(duì),男方一個(gè)是她以前的大學(xué)同學(xué),另一個(gè)是她丈夫的同事,兩對(duì)新人的婚禮也都盛情邀請(qǐng)她參加。

        所謂“好事做到底,送佛送上西”,張敏也不定期地對(duì)這兩家進(jìn)行“回訪”,剛開始兩家都挺歡迎她,然而隨著時(shí)間的推移,兩家和她越來越疏遠(yuǎn),甚至兩名女同事在公司中看見她都不太搭理。原來問題出在張敏這張嘴上。新婚夫婦總是會(huì)有一些矛盾,需要磨合,有時(shí)候正好張敏來了,能夠從中調(diào)停。但是她會(huì)把這家的矛盾到那家聊天的時(shí)候無意中說出來,例如“他們家的男人掙得錢太少……”而那家的問題又會(huì)對(duì)這家說,例如“他們家的婆婆管得太嚴(yán)……”等等。結(jié)果兩家人到后來都知道,自己的這點(diǎn)“家丑”,都給她說出去了。

        心理剖析:愛八卦的人往往分不清“自己人”

        張敏本身沒什么人品問題,是挺真摯熱誠(chéng)的一個(gè)人。關(guān)鍵在于,她模糊了自己和他人的界限。在她心中,兩家人都是她促成的,又都是她的好姐妹,當(dāng)然都是自己人,既然是自己人,自然也沒什么可以隱瞞的,有一說一也沒什么不對(duì),更何況兩家都是新婚,遇到的問題總有相通之處,用一家做例子,也方便另一家參考。

        站在張敏的角度,這么想是沒錯(cuò),別人也確實(shí)沒把她當(dāng)外人,總是開誠(chéng)布公。但是關(guān)鍵在于這兩家新人之間,非親非故,最多是兩邊的女方在同一個(gè)公司而已。因此對(duì)于這兩家人來說,彼此之間還是屬于“其他人”的關(guān)系。而任何人對(duì)于自己家的隱私被其他人知道,總是會(huì)不開心的,無論傳播這個(gè)消息的人是不是自己人。

        治療方案:設(shè)置自我底線,注意劃清界限

        對(duì)于張敏來說,首先要做到的是注意自己和別人的界限不要搞混,無論別人和自己有多熟,別人家的事情都不宜向第三方述說。因?yàn)楦鶕?jù)“六度空間”理論,任何兩個(gè)陌生人之間,最多通過中間6個(gè)人,就可以相互聯(lián)系起來。所以你和另一個(gè)人說這家人的事情,遲早這家人會(huì)知道。

        其次,張敏之所以經(jīng)常去別人家串門,主要是因?yàn)橐粋€(gè)人在家里太寂寞。如果張敏能夠在工作之余參加一些瑜伽班、插花班等興趣小組,自然就會(huì)把注意力從“紅娘”的家長(zhǎng)里短上分散開來,也就不會(huì)惹上更多麻煩。特別是如果報(bào)的興趣班在她老公公司附近,等她老公加班結(jié)束后兩個(gè)人還能一起吃夜宵,一起回家,那就更不會(huì)感到孤單啦。

        Case 3 “情史告密”的好朋友

        Katherine和Judy是同事,更是知己。有一次,Katherine向Judy透露了一個(gè)秘密:部門經(jīng)理是自己的前男友,自己在原來就職的公司倒閉后失業(yè),多次就職未果,情急之下找到了前男友,他設(shè)法幫Katherine在其部門謀得了現(xiàn)在的工作。

        誰知過了幾天,Katherine發(fā)現(xiàn),辦公室里的同事對(duì)她沒有以前那樣熱情了,甚至用一種異樣的眼光看著她。她找Judy詢問發(fā)生了什么事,Judy只是勸她不要猜疑,沒有什么事情發(fā)生。直到有一天,部門副經(jīng)理跳槽,需要內(nèi)部選拔一名新的副經(jīng)理,結(jié)果績(jī)效最好的Katherine竟然意外落敗,一名績(jī)效不如她的同事得到了升遷。

        Katherine找到她的前男友——部門經(jīng)理詢問情況。原來,勝利者應(yīng)該是她,但是公司領(lǐng)導(dǎo)不知道從哪里得到消息,知道Katherine和他過去有戀愛關(guān)系,給他施壓,要求其主動(dòng)避嫌,因此他不得不把總分第二名的那個(gè)同事提升上來。

        Katherine知道這件事情之后,做的第一件事,就是遞交辭呈,第二件事,就是找到Judy,宣布與其斷交。Judy對(duì)此也感到萬分痛惜,聲稱自己確實(shí)是無意中在和人閑談時(shí)說到這件事的,請(qǐng)求Katherine原諒,并希望她收回辭呈。但是Katherine去意已決,只留下了孤獨(dú)的Judy。

        心理剖析:秘密越大,壓力越大

        Judy為什么沒能守住好朋友Katherine的秘密?這是因?yàn)槊孛茉酱?,知情者的壓力也越大。我們知道,化解壓力的方法之一,就是讓其他人一起來分?dān)壓力。

        Judy的問題就在于錯(cuò)誤地通過告知他人的方式,用錯(cuò)誤的方式減輕自己的壓力,而讓Katherine受到了傷害。Judy本來以為其他人知道了這件事,自己的壓力會(huì)變小,但是沒想到造成Katherine晉升失敗、進(jìn)而辭職的嚴(yán)重后果,這種內(nèi)疚和負(fù)罪感,反而比原來保密的壓力來得更大更重。

        治療方案:選擇合適的解壓途徑

        我們知道,化解心理壓力的方法不止一種,不一定非要找他人分擔(dān)壓力才行。同樣,保守朋友的秘密也是如此。Judy知道Katherine的秘密之后,最佳的方法不是急著找人“分享”這個(gè)秘密,而是可以通過陪Katherine逛街等活動(dòng),轉(zhuǎn)移掉在這件事上的注意力,由于這件事情和自己沒有什么直接關(guān)系,時(shí)間一長(zhǎng),自己也不會(huì)對(duì)此太在意了。如果不說不快,那么不妨把這件事寫在日記里,讓日記來分擔(dān)這種保密的壓力,效果也會(huì)不錯(cuò)。

        信任的建立可能需要幾個(gè)月甚至幾年,而要?dú)У羲恍枰獛滋焐踔翈追昼姟榱司S系寶貴的友誼,保守住好友的秘密,是考驗(yàn)友情的試金石之一。

        TIPS

        如何克服“八卦強(qiáng)迫癥”

        盡量“多做事”,而不是“多說話”。言多必失,說多了難免被別人認(rèn)為是“話癆”,倒是埋頭苦干,惜言如金,更富有深沉、可靠和神秘的魅力。

        多關(guān)注自己的家庭,如果能夠多和家人交流,那么和外人交流的愿望就不會(huì)那么迫切,也不會(huì)有那么好的興致打探和散播別人的隱私。

        分清交流對(duì)象,見什么人說什么話。現(xiàn)代社會(huì),不同的朋友已經(jīng)發(fā)揮了不同的價(jià)值和作用。你可以把朋友分成工作伙伴、生活密友、甜蜜玩伴、心理顧問等,針對(duì)不同的朋友,你專注和他們探討相關(guān)領(lǐng)域的事情就是了,防止彼此越界,生活、工作和娛樂分不清楚。

        如果實(shí)在控制不住,不說八卦猶如螞蟻穿心,坐立難安,那么請(qǐng)注意一條原則,就是多說別人好的方面,例如什么時(shí)候得過什么獎(jiǎng)勵(lì)等,而少說或最好不說負(fù)面的事件。

        影視鏈接:

        《丑聞筆記》

        芭芭拉·卡維特在倫敦一家公立中學(xué)當(dāng)歷史老師,她衣著保守、不茍言笑,是個(gè)缺乏感情滋潤(rùn)的老姑娘。希芭是新任陶藝女教師,她年輕漂亮、活潑聰明。某天,調(diào)皮的學(xué)生在課堂上故意搗亂,這讓毫無經(jīng)驗(yàn)的希芭手足無措。聞?dòng)嵍鴣淼陌虐爬p而易舉地幫助希芭解決了難題。課后,希芭邀請(qǐng)芭芭拉去家里吃飯以表謝意。在她家里,芭芭拉漸漸了解到她的艱辛與藏匿在心底的苦楚,兩顆心在慢慢貼近,兩個(gè)人成了無話不談的好朋友。

        芭芭拉無意中撞見希芭在與一個(gè)高中男生偷情,芭芭拉答應(yīng)幫希芭保守秘密。然而最后,芭芭拉還是把秘密說了出去,兩個(gè)女人的生活都發(fā)生了改變……生活也被毀得一團(tuán)糟。

        編輯孫瑋

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