近年來，新野縣把提拔干部的工作推向社會，從提名、推薦、考核到公示，讓群眾全程參與。最近，縣有關(guān)部門向社會公示了30名擬提拔的科級、副科級干部名單，并在電視臺公布了干部的選拔原則、選任程序和具體的操作步驟。經(jīng)過7天的公示期后，有1名同志被取消了提拔資格，不再提交縣委常委會研究。

該縣通過“開門選干部”，群眾參與其全過程，猜疑的少了，支持的多了；被提拔的干部一如既往，埋頭苦干；被取消資格的干部加倍努力，克服不足。在干部隊伍里，干好工作、創(chuàng)一流業(yè)績的風(fēng)氣日漸形成。

（作者單位：河南省南陽市新野縣委組織部）