講述／陶志安

隨著世界經(jīng)濟(jì)一體化，越來越多的人跨出國門就業(yè)。他們勤勞勇敢、聰明智慧，不僅為自己贏得了就業(yè)機(jī)會，也為自己的人生賺取了寶貴的經(jīng)歷。本期生存手記欄目我們就推出了這樣兩位在國外打拼的青年，他們?nèi)缒阄乙粯悠胀?，卻有著不凡的打工經(jīng)歷，讓我們看到了不朽青春一片閃耀的亮色。

美國總裁說：我被你的勇氣和尊嚴(yán)征服了

5年前，我來到新西蘭首都惠靈頓留學(xué)，取得碩士學(xué)位后，我參加了一家美資公司的招聘會。在會上，公司總裁鮑爾遜的演講竟占用了招聘會3/4的時間。

只剩下20分鐘了，他們怎么從幾百名應(yīng)聘者中挑選出人才?我拿出應(yīng)聘材料，刷刷刷寫下一行字：“尊敬的鮑爾遜先生，請停止您的演講，把最后10分鐘留給來自中國的陶志安先生吧!”

把資料呈上去之后沒多久，我聽到鮑爾遜先生在那邊大聲宣布：“招聘會到此結(jié)束，請剛才送資料的那，立中國先生到總裁辦公室參加而試?！迸e座嘩然。 我有些忐忑不安地走進(jìn)辦公室，鮑爾遜先生冷冷也對我說：“我給你15分鐘，看看你有什么過人之處。”

我直視著他，一言不發(fā)?！澳愕臅r間正在白白地溜走，為什么不珍惜呢?”鮑爾遜先生感到很奇怪?！拔艺煤玫卣湎?。這15分鐘時間是我的，我正在行使利用它的權(quán)力!”

出人意料，鮑爾遜突然一拍巴掌站起來，緊緊握住了，我的手：“本來我不大看好中國留學(xué)生的，但你的勇氣和尊嚴(yán)征服了我。至于你的實際工作能力，還要通過實踐來考核。你認(rèn)為干哪種工作，最能顯示出自己的聰明才智?”我不卑不亢地說：“我們中國有句老話：是金子在哪里都會發(fā)光的?！?/p>

鮑爾遜先生欣然點(diǎn)頭，但令人哭笑不得的是，他竟叫人把我安排到山野菜部的庫房中當(dāng)了一名勤雜工!

董事會說：讓這個雜工當(dāng)經(jīng)理。我們心悅誠服

可別小瞧這個山野菜部，它是公司里的一個重要部門，每年都要從新西蘭收購大量的山野菜銷往美國。我的工作就是把這些山菜收進(jìn)發(fā)出。

第二年春天，山野菜出了問題?？蛻魝兗娂姺从痴f，去年下半年開始，我們公司經(jīng)銷的山野菜又老又硬，遠(yuǎn)不及上半年的鮮嫩滑口。

公司召開董事會及全體中層以上管理人員會議的那天上午，臨近吃中午飯了都沒有散會。我?guī)腺Y料，不顧門衛(wèi)的阻擋，叫嚷著一定要見到公司總裁。

鮑爾遜先生見到我后，居然沒有一點(diǎn)吃驚：“大家既然沒有什么好的建議，我們就聽聽這位庫房雜工的想法如何?”

于是我說：“山野菜采集后要攤開放在地里晾曬兩天，把水分蒸發(fā)干凈，才可以擱好、裝箱。從去年開始農(nóng)民想多采多賣，采到家來不及晾曬，而是放在熱炕上烘干，從外表上看沒變化，但到食用時就像老樹根一樣難嚼?！?/p>

“你是怎么知道這些的?”有人問我。

“我每天都要接觸很多當(dāng)?shù)剞r(nóng)民和客戶，從他們口里知道一些。利用休假和停貨時間，我還多次實地考察過?！?/p>

有人又提出：“難道就這樣等著別人封殺我們的產(chǎn)品嗎?”

“我在庫房抽出山野菜反復(fù)做過試驗，后來發(fā)現(xiàn)按100：1的比例和海藻加存一起浸泡12個小時就可以解決這個問題!”結(jié)果按我所提供的方法處理過的山野菜，效果果然顯著。

在新一輪的董事會上，鮑爾遜先生提議由我執(zhí)掌山野菜部。大家都心悅誠服地同意了。

競爭對手說：看不出你小子野心齊天。我服了

當(dāng)上部門經(jīng)理后，我更加用心學(xué)習(xí)。一邊潛心鉆研國際貿(mào)易知識，一邊虛心向公司里的老前輩請教。

在第三年里，鮑爾遜先生因身體原因辭去了總裁職務(wù)。他對我說：“我已經(jīng)向董事會推舉你作為總裁正式候選人了，你要積極爭取!加油吧小伙子!”

隨后我知道，另一位總裁候選人是在紐約的董事長欽定的，他是現(xiàn)任常務(wù)副總裁瑞特。把我作為總裁候選人，純粹是為了給他作陪襯。提起這個人。我就想起在庫房做雜工時的遭遇。那天，瑞特先生的勞斯萊斯停在了庫房前面。領(lǐng)班叫我去把車身上的泥污擦洗一下。我邊擦邊欣賞，還忍不住打開車門觀看。恰好瑞特走了過來，他氣沖沖地訓(xùn)斥我說：“你知道這是什么車子嗎?摸壞了你賠得起嗎?恐怕你一輩子也休想坐上!”

當(dāng)時我簡直氣瘋了，恨不得一拳將他打翻在地。后來每當(dāng)想起這件事，我就化憤怒為力量，夢想自己不光要坐上勞斯萊斯，還要擁有自己的勞斯萊斯。而這家公司為總裁配的專車就是勞斯萊斯!

瑞特是個狂傲之極的美國佬。根本不屑于和我爭鋒，好像總裁這個位置，只要他點(diǎn)點(diǎn)頭就可以坐上去。那副傲慢的神色更激發(fā)了我要征服他的欲望。我還知道，董事會的每一個成員都對他那種飛揚(yáng)跋扈的性格十分反感，要不就不會同意由我來做正式候選人了。

有了這個優(yōu)勢。我就開始采取實際行動：一方面，我聘請幾位公共關(guān)系專家到處活動、演講，描繪公司的燦爛前景：另一方面，我又親自動身去拜訪每一位董事、公司下屬各都門、各地區(qū)的經(jīng)理，既不提自己以往的業(yè)績，也不提總裁競選一事，而是向他們請教，如何才能更好地拓寬市場，把公司做得更大更強(qiáng)，從而使公司員工的薪水和福利待遇進(jìn)一步提高，我還拿出具體實施方案來同他們進(jìn)行探討。

漸漸地，我頭上的總裁光環(huán)就顯露出來了。離正式選舉只有兩天時間。瑞特知道他已經(jīng)無力回天，就向董事會提出辭職。臨走時，他對我恨恨地說：“看不出，你小子野心齊天，我服了!”我舉起那輛勞斯萊斯的車鑰匙微微一笑：“這不是野心，是自尊心!”

事長說：只要你回來，一年準(zhǔn)能賺上500萬

我搬進(jìn)總裁辦公室還沒幾天，就接到董事長從紐約發(fā)來的傳真通知，他要來惠靈頓將公司里的有關(guān)問題核實一下。我知道他是沖著我就任總裁一事來的。如果一個公司總裁得不到董事長的信任，處處受到他的牽制，怎能放開手腳管理好公司?我想出了一個以退為進(jìn)的辦法。不顧各位董事的再三挽留。我辭去了總裁一職，跳槽到了另一家貿(mào)易公司當(dāng)總經(jīng)理。

臨走時，我對大家說：“我永遠(yuǎn)忘不了各位對我的賞識和提拔，如果公司真正需要我，我還會回來與大家并肩作戰(zhàn)?！毖酝庵?，他們已明白了我的真正意圖。

大約半個月后的一天晚上，原公司董事長把我約了出來。在一家當(dāng)?shù)刂闹胁宛^里，這位慈祥的老人同我又談起在公司用智慧打拼的種種經(jīng)歷?？湮沂莻€難得的人才。他又問起我在新公司一切是否順心。我如實告訴他，這家公司雖不及原公司實力雄厚，但老板十分賞識我、信任我，估計在今年，我能為公司盈利100萬!

“100萬?太少了，這不是你應(yīng)該干的事!”董事長搓著手說，“不要再考驗我了。只要你回來，保證一年能賺上500萬，甚至更多!”

原來我考驗他的時候，他也從中考驗了我，讓我們雙方都服了。我舉起酒杯說：“董事長，謝謝您!士為知己者用，不是500萬，是1000萬！1000萬美金!我這就立下軍令狀!”第二天我就回到了原公司。

去年一年，在全球經(jīng)濟(jì)不太景氣的大環(huán)境下，我仍然信心十足，鼓舞全公司人員的士氣。我要求大家一切從零做起，不管你來自哪個國家，地位怎樣，學(xué)歷高低，一律按照每個人對公司的貢獻(xiàn)論功行賞，考核升降。

因為我自己就是從一個小雜工做起的，所以公司上下都相信我的話，贊同這項決議。

我把自己執(zhí)掌山野菜部時積累的經(jīng)驗。向全公司推廣，并帶領(lǐng)公司的高層人員深入奧克蘭地區(qū)實地考察，同幾家農(nóng)業(yè)科學(xué)院聯(lián)盟，成立了綠色農(nóng)業(yè)開發(fā)集團(tuán)公司，培育出40多個蔬菜新品種!

收獲的季節(jié)。我們培育出來的新鮮蔬菜就由一輛輛大卡車源源不斷地運(yùn)往新西蘭各大機(jī)場、港口和火車站。遠(yuǎn)銷歐美各國。

年終大盤點(diǎn)時，在同行們紛紛虧本入不敷出的情況下，我們公司除了每人每月加薪500美金外，還另獲純利1300多萬美元。董事長在慶功大會上擁抱住我說：“我最愛看貴國的《三國演義》。我擁有君，如魚得水矣!”

我喜極而泣。這就是價值，一個中國留學(xué)生在新西蘭打工，在美國人面前展示的價值。

責(zé)編／昕莉