[摘 要] 文章認(rèn)為需求理論是商場(chǎng)實(shí)施知識(shí)型員工激勵(lì)管理的基礎(chǔ),重點(diǎn)指出了商場(chǎng)在實(shí)踐中運(yùn)用激勵(lì)管理的方法措施和應(yīng)注意的問(wèn)題。
[關(guān)鍵詞] 商場(chǎng) 知識(shí)型員工 激勵(lì)管理 激勵(lì)方式
商場(chǎng)現(xiàn)代化2006年8期
1《師道·教研》2024年10期
2《思維與智慧·上半月》2024年11期
3《現(xiàn)代工業(yè)經(jīng)濟(jì)和信息化》2024年2期
4《微型小說(shuō)月報(bào)》2024年10期
5《工業(yè)微生物》2024年1期
6《雪蓮》2024年9期
7《世界博覽》2024年21期
8《中小企業(yè)管理與科技》2024年6期
9《現(xiàn)代食品》2024年4期
10《衛(wèi)生職業(yè)教育》2024年10期
關(guān)于參考網(wǎng)