摘 要：從勞動(dòng)力跨部門流動(dòng)的角度，對(duì)市場(chǎng)化過(guò)程中的收入分配進(jìn)行了初步的研究。勞動(dòng)力跨部門流動(dòng)模型表明，庫(kù)茲涅茨倒U假說(shuō)可能是成立的。在勞動(dòng)力流動(dòng)性不斷增強(qiáng)的市場(chǎng)化改革過(guò)程中，早期收入分配的不均等程度可能會(huì)上升，一定時(shí)期后收入差距會(huì)逐步縮小。國(guó)家干預(yù)、市場(chǎng)化進(jìn)程本身也可以成為調(diào)節(jié)收入分配的可能途徑。

關(guān)鍵詞：收入分配；基尼系數(shù)；市場(chǎng)化改革

中圖分類號(hào)：F126

文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼： A

文章編號(hào)：1003—7217(2005)05—0103—05