李鴻雁
摘要:信息時代,企業(yè)的競爭就是人才的競爭。如何解決人才流失問題已成為國有企業(yè)信息部門的焦點問題。作者試圖構思“三留人”策略,期望能為信息部門的人才問題提供有效的建議。
關鍵詞:三留人激勵信息部門
商場現代化2005年6期
1《師道·教研》2024年10期
2《思維與智慧·上半月》2024年11期
3《現代工業(yè)經濟和信息化》2024年2期
4《微型小說月報》2024年10期
5《工業(yè)微生物》2024年1期
6《雪蓮》2024年9期
7《世界博覽》2024年21期
8《中小企業(yè)管理與科技》2024年6期
9《現代食品》2024年4期
10《衛(wèi)生職業(yè)教育》2024年10期
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