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環(huán)時
2023年10期
刊物介紹
本刊辦刊宗旨是加強管理學科學術交流,介紹國際先進管理理念,力助中國管理學派成長,推動管理學科不斷發(fā)展。
管理學報
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管理學在中國
基于企業(yè)家精神的多元化戰(zhàn)略和企業(yè)社會責任戰(zhàn)略的雙戰(zhàn)略協(xié)同機制研究
——卓爾閻志的戰(zhàn)略管理思想分析
數(shù)字時代大型國有企業(yè)戰(zhàn)略創(chuàng)業(yè)機會構建機理及演化案例研究
數(shù)智時代的中國管理智慧
——第15屆“管理學在中國”年會評述
組織與戰(zhàn)略
女性企業(yè)主對家族企業(yè)對外直接投資的影響研究
中國企業(yè)多元化戰(zhàn)略的前因組態(tài)與驅動機制
人力資源管理
責任型領導抑制員工反生產行為和離職意愿的跨層次研究
數(shù)字化背景下團隊領導授權賦能對員工創(chuàng)造力的跨層次影響機制
創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)
創(chuàng)業(yè)心理資本構建機理及其在創(chuàng)業(yè)實踐中的應用
海歸人員“先抑后揚式”裂變創(chuàng)業(yè)路徑研究
信息與知識管理
技術解構視域下人工智能對經濟增長路徑的影響研究
組態(tài)效應下企業(yè)資源對在線問診APP產品價值的影響
物流與運作管理
渠道競爭下考慮零售商過度自信的供應鏈定價決策
碳交易機制下考慮參考價格效應的平臺化運作決策及協(xié)調機制研究
財務與金融
高管薪酬回款風險敏感性
管理層短視對企業(yè)全要素生產率的影響研究
述評
績效反饋理論演進脈絡與研究展望
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