財(cái)務(wù)報(bào)表是企業(yè)經(jīng)營(yíng)與發(fā)展中不可或缺的組成部分。通過(guò)開(kāi)展財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作,能夠提高企業(yè)各方面的評(píng)估效果,包括財(cái)務(wù)狀況、運(yùn)營(yíng)效率、盈利能力等。企業(yè)可以根據(jù)評(píng)估結(jié)果作出正確決策,進(jìn)一步明確信貸、管理、投資決策的目標(biāo)和方向。在新時(shí)期背景下,社會(huì)各領(lǐng)域?qū)ω?cái)務(wù)報(bào)表分析質(zhì)量的重視度越來(lái)越高。《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》《企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告條例》《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引第十四號(hào)——財(cái)務(wù)報(bào)告》要求財(cái)會(huì)部門以財(cái)務(wù)分析制度為標(biāo)準(zhǔn),按時(shí)完成財(cái)務(wù)分析報(bào)告的編寫工作,不斷完善分析報(bào)告內(nèi)容,將財(cái)務(wù)報(bào)告中的各類信息運(yùn)用到企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中,確保企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平的持續(xù)提升。
一、財(cái)務(wù)報(bào)表分析概述
(一)財(cái)務(wù)報(bào)表的基本概念與功能
財(cái)務(wù)報(bào)表能夠清晰地展示出與財(cái)務(wù)相關(guān)的活動(dòng),包括現(xiàn)金流量、財(cái)務(wù)和運(yùn)營(yíng)情況等,對(duì)企業(yè)特定時(shí)段現(xiàn)金流量、資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表等各種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)產(chǎn)生的結(jié)果進(jìn)行反饋。利潤(rùn)表主要是對(duì)企業(yè)在某個(gè)會(huì)計(jì)周期內(nèi)的經(jīng)營(yíng)結(jié)果的一種體現(xiàn),包括企業(yè)的收支費(fèi)用和實(shí)際創(chuàng)收。資產(chǎn)負(fù)債作為一種固定的財(cái)務(wù)報(bào)告,主要反映了企業(yè)在某個(gè)階段的財(cái)務(wù)狀況。通過(guò)展示企業(yè)的資產(chǎn)、負(fù)債以及所有者在企業(yè)凈資產(chǎn)方面獲取的收益,體現(xiàn)出企業(yè)良好的財(cái)務(wù)狀況和較高的償債能力。可以通過(guò)觀察現(xiàn)金流量表對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)彈性和現(xiàn)金流動(dòng)性進(jìn)行判斷和分析,了解企業(yè)在特定會(huì)計(jì)期間內(nèi)現(xiàn)金和等價(jià)物的流入和流出情況。這也是企業(yè)償還債務(wù)和現(xiàn)金生成能力的一種表現(xiàn)。
財(cái)務(wù)報(bào)表在企業(yè)管理和決策中發(fā)揮了各種不同的功能:能夠?yàn)橘Y源分配提供數(shù)據(jù)支持,提高管理層和外部投資者資源配置的有效性,為預(yù)算工作做好充足的準(zhǔn)備;收集整理不同會(huì)計(jì)期間的數(shù)據(jù),自動(dòng)完成比對(duì)工作,對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效率和管理效果進(jìn)行評(píng)估,進(jìn)一步完善管理策略;提供重要的數(shù)據(jù)支持,協(xié)助高層管理者制定長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略目標(biāo);對(duì)外交流和信息發(fā)布效果極高,呈現(xiàn)清晰、合法合規(guī)的信息,增強(qiáng)投資者對(duì)企業(yè)的信賴和支持。
(二)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的主要方法及目標(biāo)
對(duì)比分析法、比率分析法、趨勢(shì)分析法被普遍應(yīng)用于財(cái)務(wù)報(bào)表的分析過(guò)程中。將企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或同行業(yè)平均水平進(jìn)行比較是對(duì)比分析的主要內(nèi)容。對(duì)同一家企業(yè)不同時(shí)間段或多家企業(yè)進(jìn)行比較,以判斷企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、發(fā)展情況以及經(jīng)營(yíng)效率等;對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表中的各項(xiàng)數(shù)據(jù)進(jìn)行比例計(jì)算,體現(xiàn)出企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。整個(gè)過(guò)程主要使用比率分析法,企業(yè)財(cái)務(wù)和經(jīng)營(yíng)狀況的定量分析效果尤為顯著。而且,還能有效評(píng)估企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率、盈利能力及償債能力。如果對(duì)比企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表中多種數(shù)據(jù)在不同時(shí)間內(nèi)的變化情況,采取趨勢(shì)分析法能夠預(yù)估企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的時(shí)間動(dòng)態(tài)變化趨勢(shì),全面掌握財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的變化規(guī)律。
財(cái)務(wù)報(bào)表分析的目標(biāo)可從以下幾點(diǎn)分析:第一,通過(guò)審視資產(chǎn)負(fù)債表,分析企業(yè)的資產(chǎn)配置和負(fù)債水平,判斷企業(yè)的財(cái)務(wù)穩(wěn)定性和資金運(yùn)用效率。第二,評(píng)估企業(yè)未來(lái)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和發(fā)展?jié)摿?。這涉及到對(duì)企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債表的深入分析,以識(shí)別可能的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和增長(zhǎng)機(jī)會(huì)。第三,通過(guò)利潤(rùn)表中的數(shù)據(jù),評(píng)估企業(yè)的盈利水平和盈利能力,判斷企業(yè)在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)地位。第四,分析企業(yè)的短期和長(zhǎng)期債務(wù)及其償還能力,以確定企業(yè)是否具備足夠的流動(dòng)性來(lái)應(yīng)對(duì)債務(wù)壓力。第五,通過(guò)存貨、應(yīng)收賬款、固定資產(chǎn)等的周轉(zhuǎn)率分析,評(píng)估企業(yè)資源的使用效率和運(yùn)營(yíng)能力。
二、企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析存在的問(wèn)題
(一)財(cái)務(wù)報(bào)表信息存在局限性
財(cái)務(wù)報(bào)表信息存在局限性是企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析過(guò)程中較為常見(jiàn)的問(wèn)題。具體從以下幾方面展開(kāi)分析:
第一,提供的財(cái)務(wù)報(bào)表信息不夠全面和精準(zhǔn)。在制定財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和要求時(shí),只將確定各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性作為重點(diǎn),對(duì)統(tǒng)計(jì)可信度的重視度較低,避免不了財(cái)務(wù)信息出現(xiàn)偏差問(wèn)題,進(jìn)而無(wú)法獲取準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)分析報(bào)告。這會(huì)直接影響企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策效果。第二,財(cái)務(wù)報(bào)表分析采用的分析方法存在一定的局限性。例如,運(yùn)用趨勢(shì)分析法時(shí),不僅可以了解同行業(yè)企業(yè)的實(shí)際發(fā)展情況,還能清晰地展示出近幾年的變化趨勢(shì),企業(yè)能夠以此為依據(jù)制定長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略目標(biāo)。但從實(shí)際來(lái)看,當(dāng)出現(xiàn)突發(fā)狀況時(shí),會(huì)從一定程度上改變某項(xiàng)指標(biāo)趨勢(shì)走向。這些異常情況可能無(wú)法通過(guò)財(cái)務(wù)報(bào)表發(fā)現(xiàn)。第三,非財(cái)務(wù)指標(biāo)在財(cái)務(wù)報(bào)表分析中的應(yīng)用率相對(duì)較低,進(jìn)而無(wú)法獲取完整和準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)報(bào)表分析結(jié)果。
(二)業(yè)財(cái)融合效率不高
第一,財(cái)務(wù)人員對(duì)業(yè)務(wù)方面的了解不夠全面。只是通過(guò)提取財(cái)務(wù)報(bào)表上的數(shù)據(jù)進(jìn)行企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作,與各業(yè)務(wù)部門之間的聯(lián)系不夠緊密。數(shù)據(jù)背后形成因素的分析效果相對(duì)較低,沒(méi)有將業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)結(jié)合到一起。這在一定程度上降低了財(cái)務(wù)報(bào)表分析的有效性。第二,財(cái)務(wù)報(bào)表主要是對(duì)企業(yè)某一階段經(jīng)營(yíng)狀況的總結(jié)。但在實(shí)際分析過(guò)程中,財(cái)務(wù)人員對(duì)某些問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和理解存在滯后性,直接影響了時(shí)效性。第三,解讀財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)一直是財(cái)務(wù)報(bào)表分析中的重點(diǎn)環(huán)節(jié)。但財(cái)務(wù)人員對(duì)業(yè)務(wù)層面的理解和分析不夠充足,不利于企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率的提升,無(wú)法對(duì)未來(lái)趨勢(shì)作出正確判斷。
(三)財(cái)務(wù)報(bào)表分析質(zhì)量欠佳
財(cái)務(wù)報(bào)表分析過(guò)程在多種因素的影響下,出現(xiàn)質(zhì)量欠佳的問(wèn)題。具體從以下幾方面展開(kāi)分析:
第一,數(shù)據(jù)來(lái)源不準(zhǔn)確。財(cái)務(wù)報(bào)表的數(shù)據(jù)可能存在錯(cuò)誤或遺漏,影響了分析結(jié)果的準(zhǔn)確性。財(cái)務(wù)報(bào)表編制過(guò)程中錄入了錯(cuò)誤的數(shù)據(jù)或錄入的數(shù)據(jù)不完整是問(wèn)題的主要形成因素。第二,財(cái)務(wù)報(bào)表質(zhì)量不理想。例如,某些企業(yè)的會(huì)計(jì)人員沒(méi)有妥善處理財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù),上報(bào)的數(shù)據(jù)不夠真實(shí)或者存在漏報(bào)問(wèn)題,無(wú)法獲取精準(zhǔn)的分析結(jié)果。第三,分析方法過(guò)于單一。有些企業(yè)財(cái)會(huì)人員在財(cái)務(wù)報(bào)表分析過(guò)程中,采取的分析方法過(guò)于單一,沒(méi)有關(guān)注到一些關(guān)鍵信息。比如,只使用比率分析法可能無(wú)法從不同角度掌握企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。第四,缺乏客觀性。有的分析人員存在個(gè)人觀點(diǎn),習(xí)慣從主觀角度進(jìn)行判斷。這在一定程度上影響了分析結(jié)果的準(zhǔn)確性。比如,分析人員對(duì)某個(gè)企業(yè)或行業(yè)有不同的看法,也會(huì)造成分析結(jié)果的不確定性。第五,未考慮非財(cái)務(wù)因素??蛻粜枨?、市場(chǎng)環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)狀況等均為非財(cái)務(wù)因素。在財(cái)務(wù)報(bào)表分析過(guò)程中很容易忽視這些因素。這會(huì)對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展帶來(lái)一些不利影響。
(四)財(cái)務(wù)分析人員專業(yè)水平較差
財(cái)務(wù)報(bào)表分析與企業(yè)的業(yè)務(wù)模式及發(fā)展都存在直接關(guān)聯(lián)。在財(cái)務(wù)報(bào)表分析過(guò)程中,財(cái)務(wù)人員應(yīng)掌握理論和實(shí)際工作方法,提升財(cái)務(wù)分析專業(yè)水平。但從目前情況來(lái)看,一些企業(yè)的財(cái)務(wù)分析人員的專業(yè)水平存在很大的提升空間。只能對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)的變動(dòng)情況進(jìn)行簡(jiǎn)單的分析,卻無(wú)法找到產(chǎn)生問(wèn)題的根源。有些財(cái)務(wù)分析人員沒(méi)有站在全局和企業(yè)管理者的角度考慮問(wèn)題,分析財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)對(duì)所有相關(guān)因素和信息的考慮不夠全面,影響了財(cái)務(wù)報(bào)表分析結(jié)果的準(zhǔn)確性。
三、企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析質(zhì)量提升策略
(一)抓住關(guān)鍵信息開(kāi)展分析
在分析過(guò)程中,必須抓住與企業(yè)運(yùn)營(yíng)存在直接關(guān)聯(lián)的關(guān)鍵信息。譬如,在企業(yè)經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)劇烈波動(dòng),業(yè)績(jī)慣性出現(xiàn)異常的情況下,企業(yè)應(yīng)及時(shí)改變預(yù)期目標(biāo),將財(cái)務(wù)人員提供的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)作為依據(jù),深入分析業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的影響因素。此類分析對(duì)于企業(yè)決策人員來(lái)講,能夠更清晰地看出企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況,進(jìn)而制定針對(duì)性的解決策略,推動(dòng)業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。在財(cái)務(wù)報(bào)表分析過(guò)程中,不僅要關(guān)注報(bào)表各項(xiàng)目的具體數(shù)據(jù),更要關(guān)注結(jié)構(gòu)(各種比率或指標(biāo))和趨勢(shì)。結(jié)構(gòu)比數(shù)值重要,而趨勢(shì)比結(jié)構(gòu)更重要。另外,財(cái)務(wù)比率也是財(cái)務(wù)分析過(guò)程中的關(guān)鍵信息。在對(duì)財(cái)務(wù)比率進(jìn)行分析時(shí),使用財(cái)務(wù)比率如股東權(quán)益回報(bào)率(ROE)、流動(dòng)比率和債務(wù)股本比率等,確保企業(yè)的業(yè)績(jī)和財(cái)務(wù)的穩(wěn)定性。同時(shí),企業(yè)應(yīng)將其他非財(cái)務(wù)指標(biāo)與一般的財(cái)務(wù)指標(biāo)一同納入分析中。采用這種融合型分析方法不僅可以提高分析的準(zhǔn)確性和完整性,還能更為準(zhǔn)確地反應(yīng)企業(yè)的實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況。通過(guò)這種方式,有助于提高管理者在企業(yè)運(yùn)營(yíng)狀況方面的判斷效果,確保決策過(guò)程的科學(xué)和合理性。從整體來(lái)看,財(cái)務(wù)報(bào)表分析涉及到企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),是一個(gè)細(xì)致而繁雜的過(guò)程,這就意味著財(cái)務(wù)人員要具備專業(yè)的財(cái)務(wù)知識(shí)和技能,掌握多種分析工具的使用方法,抓住關(guān)鍵信息進(jìn)行分析。唯有如此,才能提高財(cái)務(wù)報(bào)表分析質(zhì)量,協(xié)助企業(yè)管理者做出正確決策。
(二)促進(jìn)業(yè)財(cái)深度融合
1.部門之間加強(qiáng)溝通
企業(yè)在開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)的過(guò)程中,財(cái)務(wù)部門應(yīng)當(dāng)與業(yè)務(wù)部門進(jìn)行有效溝通,并形成良好的合作關(guān)系。財(cái)務(wù)部門不僅要對(duì)業(yè)務(wù)活動(dòng)中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)進(jìn)行詳細(xì)的記錄,還要通過(guò)信息系統(tǒng)為業(yè)務(wù)部門提供全面的數(shù)據(jù)支持。同時(shí),業(yè)務(wù)部門應(yīng)及時(shí)收集和整理財(cái)務(wù)部門提供的數(shù)據(jù)和分析結(jié)果,以確保信息在雙方之間能夠保持統(tǒng)一。進(jìn)行數(shù)據(jù)分析時(shí),財(cái)務(wù)部門和業(yè)務(wù)部門都要參與其中,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行全面、精準(zhǔn)的分析,反映出企業(yè)真實(shí)的運(yùn)營(yíng)情況,為決策過(guò)程提供有力的數(shù)據(jù)支撐。
2.財(cái)務(wù)部門和業(yè)務(wù)部門共建分析體系
在財(cái)務(wù)部門和業(yè)務(wù)部門之間建立一個(gè)完善的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析體系尤為重要。除了財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)以外,市場(chǎng)、客戶、供應(yīng)鏈等均為該體系的涵蓋內(nèi)容。通過(guò)對(duì)這些數(shù)據(jù)的深度融合與解析,能夠全面掌握業(yè)務(wù)操作的整個(gè)過(guò)程。財(cái)務(wù)部門不僅要負(fù)責(zé)數(shù)字的分析和處理工作,還應(yīng)積極參與業(yè)務(wù)部門的會(huì)議和討論,了解業(yè)務(wù)的實(shí)際情況和未來(lái)規(guī)劃,再結(jié)合對(duì)業(yè)務(wù)的了解,形成高質(zhì)量的分析報(bào)告,以便更好地分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和指標(biāo)。
3.多方聯(lián)動(dòng)確保數(shù)據(jù)真實(shí)
企業(yè)需要構(gòu)建一個(gè)業(yè)財(cái)一體化平臺(tái),實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)詳細(xì)數(shù)據(jù)集成到各分類數(shù)據(jù)智能匯總,再到戰(zhàn)略決策數(shù)據(jù)分析等不同顆粒度的數(shù)據(jù)信息集成。這樣可以確保數(shù)據(jù)的貫通和應(yīng)用,為多方聯(lián)動(dòng)提供技術(shù)基礎(chǔ)。同時(shí),企業(yè)還應(yīng)建立基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù),實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化,為多種數(shù)據(jù)應(yīng)用場(chǎng)景提供“一致的語(yǔ)言”。這是實(shí)現(xiàn)業(yè)財(cái)融合的前提條件。數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化有助于確保數(shù)據(jù)的一致性和可比性,減少因標(biāo)準(zhǔn)不一導(dǎo)致的數(shù)據(jù)失真。要定期進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)和外部審計(jì),委托獨(dú)立的審計(jì)師對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)。還要設(shè)立審計(jì)委員會(huì)監(jiān)督審計(jì)工作,以確保財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。
(三)科學(xué)地選擇和應(yīng)用財(cái)務(wù)分析方法
科學(xué)地選擇和應(yīng)用財(cái)務(wù)分析方法是提高財(cái)務(wù)報(bào)表分析質(zhì)量的有效途徑。首先,在選擇分析方法時(shí),應(yīng)提前做好整個(gè)系統(tǒng)的財(cái)務(wù)分析工作。財(cái)務(wù)人員要對(duì)企業(yè)各方面情況進(jìn)行全面的了解,包括企業(yè)的運(yùn)營(yíng)環(huán)境和能力、財(cái)務(wù)狀況、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、償債能力、盈利能力等,并以此為依據(jù)制定財(cái)務(wù)報(bào)表分析目標(biāo),選擇適合的財(cái)務(wù)分析方法,確保財(cái)務(wù)信息的完整和準(zhǔn)確性。其次,為了提高財(cái)務(wù)分析工具的實(shí)際應(yīng)用效果,可采取定量和定性分析方法,對(duì)成本效益分析、各類財(cái)務(wù)比率、現(xiàn)金流量等進(jìn)行定量分析,以此獲取真實(shí)有效的分析數(shù)據(jù)。定性分析法可適用于企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力、經(jīng)營(yíng)管理環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、市場(chǎng)前景等方面的分析,可以彌補(bǔ)定量分析的不足。定量和定性分析法的綜合運(yùn)用,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的反饋更加直觀和全面,呈現(xiàn)出的分析結(jié)果更加科學(xué)有效。再次,為確保分析方法的先進(jìn)性和科學(xué)性,應(yīng)注重理論和分析方法的革新。近年來(lái),分析技術(shù)水平持續(xù)提升,財(cái)務(wù)分析方法和工具也在不斷更新,財(cái)務(wù)人員應(yīng)密切關(guān)注市場(chǎng)和技術(shù)變化,學(xué)習(xí)更多的信息技術(shù),如區(qū)塊鏈技術(shù)、大數(shù)據(jù)分析技術(shù)等,將先進(jìn)的信息技術(shù)應(yīng)用于財(cái)務(wù)工作中,確保分析方法跟上技術(shù)的革新與發(fā)展。最后,實(shí)現(xiàn)多種分析方法的綜合運(yùn)用,增強(qiáng)分析成果的可信度。如果只采取一種分析方法,不僅會(huì)對(duì)分析過(guò)程帶來(lái)限制,還會(huì)使分析結(jié)果存在偏差。多種方法的綜合使用,能夠?qū)Ψ治鼋Y(jié)果進(jìn)行有效驗(yàn)證,提供真實(shí)全面的分析結(jié)果,得到的結(jié)論更加客觀。
(四)提升財(cái)務(wù)報(bào)表分析者的分析能力
企業(yè)可采取多種措施提升財(cái)務(wù)報(bào)表分析人員的分析能力。首先,組織人員參與外部的財(cái)稅專業(yè)培訓(xùn),促進(jìn)財(cái)務(wù)人員之間的內(nèi)部知識(shí)分享與交流。這些舉措有助于員工及時(shí)了解最新的財(cái)稅政策,掌握并更新各種財(cái)務(wù)管理和分析方法,提升其財(cái)務(wù)專業(yè)分析方面的能力。其次,財(cái)務(wù)部門必須確保財(cái)務(wù)信息的合規(guī)性、準(zhǔn)確性和完整性。因此,企業(yè)需要制定與其實(shí)際情況相匹配的財(cái)務(wù)制度,提升財(cái)務(wù)人員的專業(yè)能力,并采取有效的激勵(lì)措施,以增強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的責(zé)任心和榮譽(yù)感,激發(fā)其工作積極性,以此加強(qiáng)財(cái)務(wù)部門的內(nèi)部管理和控制。最后,財(cái)務(wù)工作人員在深入了解財(cái)稅政策的基礎(chǔ)上,還需樹(shù)立現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理觀念,并深化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),以實(shí)現(xiàn)財(cái)稅政策與業(yè)務(wù)發(fā)展的有機(jī)結(jié)合,從而更精確地評(píng)估和分析各類問(wèn)題。另外,通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的細(xì)致分析,能夠?qū)Ω鱾€(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)實(shí)施細(xì)致的管理和控制,培養(yǎng)財(cái)務(wù)人員的動(dòng)態(tài)管理思維,將財(cái)務(wù)知識(shí)與業(yè)務(wù)發(fā)展整合在一起。還要根據(jù)形勢(shì)的變化,在事前、事中和事后進(jìn)行科學(xué)合理的分析,以確保企業(yè)財(cái)務(wù)決策的準(zhǔn)確性和有效性。
結(jié)語(yǔ):
當(dāng)前,構(gòu)建新的發(fā)展格局已經(jīng)成為一種必然的趨勢(shì)。無(wú)論是在科技水平的發(fā)展與提升方面,還是在提高產(chǎn)業(yè)鏈和供應(yīng)鏈的管理能力方面,都要求企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,重視財(cái)務(wù)分析,全面掌握企業(yè)實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況,預(yù)測(cè)未來(lái)的發(fā)展方向。企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析是評(píng)估企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況的有效途徑,分析結(jié)果的精確性和有效性會(huì)直接影響企業(yè)的決策效果。因此,提高財(cái)務(wù)報(bào)表分析質(zhì)量尤為重要。但是,企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析依然存在一些問(wèn)題。企業(yè)應(yīng)采取改進(jìn)和優(yōu)化措施,如抓住關(guān)鍵信息、促進(jìn)業(yè)財(cái)深度融合、科學(xué)選擇和應(yīng)用財(cái)務(wù)分析方法、提升財(cái)務(wù)報(bào)表分析者的分析能力等,以此有效地解決問(wèn)題,提高財(cái)務(wù)報(bào)表分析質(zhì)量,促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。