摘要：滅火救援作為消防工作的重要組成部分，不僅是消防隊伍肩負的重大職責和崇高使命，其工作效率與質量更是關系到人民群眾的生命財產安全。鑒于此，為了適應時代、社會發(fā)展的新需求，新時期的滅火救援工作應根據(jù)實際情況，加強實戰(zhàn)化建設，確保以高效的應對能力迎接各種挑戰(zhàn)。通過闡述滅火救援實戰(zhàn)化建設的必要性，剖析當前消防隊伍在此方面存在的問題，并據(jù)此提出切實可行的建設策略，以期為消防戰(zhàn)訓工作的全面革新與優(yōu)化提供參考。

關鍵詞：消防領域；滅火救援；消防隊伍；實戰(zhàn)化建設

中圖分類號：D035.36" " " 文獻標識碼：A" " " "文章編號：2096-1227（2024）07-0129-05

我國現(xiàn)代化進程持續(xù)深化，城市中的新興建筑功能日益多樣化，已成為人們工作、休閑的主要場所。然而，這些建筑的結構復雜、樣式多樣，無疑給消防滅火救援工作帶來了一定挑戰(zhàn)。針對此種現(xiàn)狀，國家出臺了一系列政策法規(guī)，如《“十四五”應急救援力量建設規(guī)劃》，其中明確提出，加強綜合性消防救援隊伍建設，全面提升全災種救援能力，并進一步完善航空應急救援體系。由此可以看出國家層面對提升消防隊伍滅火救援能力的重視程度[1]。然而，傳統(tǒng)滅火救援訓練模式單一、效率不高，難以有效提升消防人員的實戰(zhàn)能力，導致社會期望與消防隊伍實際能力之間存在一定的差距。因此，有必要加強實戰(zhàn)化建設，并通過有效的訓練方法，切實提高消防隊伍滅火救援的能力及其對新時期消防工作的適應性。

1 加強滅火救援實戰(zhàn)化建設的必要性

1.1" 改善傳統(tǒng)訓練存在的弊端

近年來，我國各城市紛紛涌現(xiàn)出較多新型建筑，這些建筑以各種先進的建筑材料修建而成，比如輕質干掛式外墻掛板、工業(yè)廠房屋面專用防腐瓦、免蒸泡沫混凝土砌塊磚、水泥發(fā)泡輕質復合隔墻板等。這些建筑材料的物理、化學性質較為獨特，其燃點、燃燒特性各不相同，這也使得火災成因更加復雜多樣，為滅火救援工作帶來了各種不確定因素。面對這樣的環(huán)境，若消防隊伍缺乏良好的應變能力與適應能力，將難以快速有效地控制火情。傳統(tǒng)訓練模式下，消防人員主要在營區(qū)內開展訓練，該模式能夠有效提升他們的各項專業(yè)技能，但并不能全面提高消防人員的綜合能力。因此，新的時代背景下，單純依靠營區(qū)訓練的傳統(tǒng)模式已難以跟上社會發(fā)展變化的步伐，消防管理部門有必要加強滅火救援的實戰(zhàn)化建設，以克服傳統(tǒng)訓練模式存在的局限性，并從整體上提升消防隊伍對復雜火場環(huán)境的適應性。

1.2" 提高消防隊伍的實戰(zhàn)能力

將消防人員組織起來開展實戰(zhàn)化的滅火救援訓練，根本目的在于提高他們的實戰(zhàn)能力。在消防工作實踐中，火災事故多表現(xiàn)為突發(fā)性與不可預測性，單純的理論學習與常規(guī)訓練往往無法全面覆蓋并有效積累實戰(zhàn)經驗，而實戰(zhàn)化訓練是基于火災事故的真實場景模擬，通過針對性的訓練方法，有效提升參訓人員的實戰(zhàn)能力，使他們更從容地應對不同類型的火災情況。為此，消防管理部門應科學規(guī)劃，精心構建場面逼真、環(huán)境復雜的模擬火場，并加大對訓練資源的投入，確保參訓人員通過實戰(zhàn)的歷練提升技能[2]。另外，部分新入職的消防人員，在參與滅火救援任務時容易出現(xiàn)緊張心理而誤判火情或操作失誤，從而增加了不必要的風險。

1.3" 促進城市消防水平全面提升

為了順利完成火災事故的救援任務，消防管理部門亟須革新管理觀念，致力于提升滅火救援的效率與質量。實戰(zhàn)化訓練能夠顯著提高隊伍之間的協(xié)作性，實現(xiàn)滅火救援工作質量的全面提升。首先，實戰(zhàn)化訓練體系通常規(guī)模較大，可以吸引更多的社會關注，也利于幫助消防隊伍爭取更豐富的訓練資源。其次，以實戰(zhàn)為基礎的訓練通常配備更好的頂層設計，這樣能進一步完善、豐富消防訓練中心的各項功能，確保日常訓練工作順利開展。最后，實戰(zhàn)化訓練的程度已成為衡量區(qū)域消防能力發(fā)展的重要標尺。消防管理部門在實戰(zhàn)訓練建設上的投入經費越多、建設得越好，直接反映了其所在地區(qū)消防隊伍的專業(yè)素養(yǎng)與戰(zhàn)斗能力。因此，加強滅火救援實戰(zhàn)化建設，是順應時代發(fā)展形勢，也是推動消防隊伍全面轉型升級、更好履行現(xiàn)代消防使命的一項重要舉措。

2 消防隊伍滅火救援實戰(zhàn)化建設存在的問題

2.1" 實戰(zhàn)化訓練機制有待進一步健全

當前，部分消防單位實戰(zhàn)化訓練機制建設尚不完善，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：第一，訓練內容創(chuàng)新性不足。大部分消防單位制定了詳盡的訓練計劃或大綱，但在內容設計上缺乏對滅火救援工作特性的深度融入，缺乏針對性和創(chuàng)新性。第二，考核方式需要進一步優(yōu)化。部分單位在實戰(zhàn)化訓練的考核中過分強調最終結果，對訓練過程的監(jiān)督與評估有所忽視，這種考核方式未能全面反映訓練的真實效果。第三，訓練項目或科目的設計需因地制宜。部分消防單位在規(guī)劃訓練科目時，盲目照搬既有經驗，未能充分考慮自身管轄區(qū)域環(huán)境的特殊性，使得訓練內容與實際工作需求存在偏差。第四，保障制度有待進一步完善。雖然參訓人員享有社會保險及相應補助，但對訓練過程中可能發(fā)生的意外傷害等特殊情況，缺乏詳細且具體的應對措施和補償機制，這在一定程度上影響了消防人員參訓的積極性[3]。

2.2" 訓練方法有待進一步優(yōu)化

部分消防單位的滅火救援實戰(zhàn)化訓練存在理論指導不足、訓練方法有待優(yōu)化、項目數(shù)量少且形式單一等問題。特別是某些基層消防單位過于偏重“大比武”等競賽式訓練，其內容與復雜多變的滅火救援實戰(zhàn)需求之間存在一定脫節(jié)，可能導致消防人員對參訓產生抵觸情緒。因此，消防管理部門應在科學理論指導下，設置一些貼合實戰(zhàn)的科目、項目。在此基礎上，還應主動發(fā)現(xiàn)消防人員在參訓過程中存在的不足之處，并設置相應的項目幫助其糾正錯誤、彌補短板，從而確保他們掌握滅火救援的正確方法[4]。

2.3" 實戰(zhàn)化訓練裝備資源有待進一步完善

器材和設施是開展滅火救援實戰(zhàn)化訓練的物質基礎，其完善程度直接關系到參訓人員的訓練效果與技能提升。當前，部分消防單位在認識層面尚存在不足，對實戰(zhàn)化訓練的物力與財力投入有待加強，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：第一，部分管理人員觀念有待更新，未能在基層單位配備充足的消防裝備資源，導致實戰(zhàn)化訓練中缺少相應的器材與設施。第二，鑒于滅火救援工作的復雜性，消防裝備應具備較強的專業(yè)性，但目前部分單位使用的訓練裝備與實際作戰(zhàn)裝備之間存在一定差距，導致消防人員無法通過訓練熟悉操作，影響了滅火救援工作的順利進行。第三，受區(qū)域經濟發(fā)展的影響，各地滅火救援實戰(zhàn)化訓練的發(fā)展水平參差不齊，經濟發(fā)達地區(qū)的消防單位能夠配備多樣化的訓練裝備，而偏遠山區(qū)或經濟欠發(fā)達地區(qū)的訓練裝備數(shù)量有限、種類單一，在一定程度上制約了實戰(zhàn)化訓練在這些地區(qū)的廣泛推廣和深入發(fā)展。

2.4" 實戰(zhàn)化訓練內容的針對性有待進一步提升

火災現(xiàn)場的環(huán)境是十分復雜的，滅火救援工作也充滿了不確定性和危險性，這對消防人員的專業(yè)素養(yǎng)提出了較高的要求。當前消防隊伍在能力建設上確實面臨一些挑戰(zhàn)。一方面，隨著先進技術設備不斷引入消防領域，部分消防人員可能因技術更新面臨操作新設備的挑戰(zhàn)。另一方面，新入職的年輕消防人員普遍存在實戰(zhàn)經驗不足的情況，面對緊急情況容易出現(xiàn)緊張與不安的情緒?，F(xiàn)階段的實戰(zhàn)化訓練主要采用集中參訓制，所有參訓人員學習的內容幾乎一致，缺乏針對性，難以兼顧每位參訓人員的個體差異和需求。對此，消防管理部門在設計實戰(zhàn)化訓練方案和科目時，應提前對參訓人員進行“摸底”調研，加強對其綜合能力的培養(yǎng)，以全面提升消防隊伍的滅火救援能力。

2.5" 專業(yè)戰(zhàn)訓管理人才的培養(yǎng)與引進有待進一步加強

滅火救援實戰(zhàn)化訓練工作的開展依賴于專業(yè)的管理人才，這類人才不僅需要廣泛的知識儲備，涵蓋消防理論、法律法規(guī)、醫(yī)療救助、石油化工等多個領域，還必須擁有卓越的臨場應變能力以及豐富的實戰(zhàn)經驗?，F(xiàn)階段，部分消防單位在招聘戰(zhàn)訓管理人員時雖然會設置一定門檻，但這些標準相對寬松，未能充分篩選出能夠迅速適應并推動實戰(zhàn)化訓練系統(tǒng)高效運行的專業(yè)人才。部分在職戰(zhàn)訓管理人員盡管擁有豐富的工作經驗，但在快速變化的時代背景下，可能面臨持續(xù)學習動力不足的問題，未能及時吸收新知識、新技能，可能導致實戰(zhàn)化訓練工作長期停留在固定模式。

2.6" 信息化指揮系統(tǒng)有待進一步完善

在當今的信息時代，信息化設備已成為強化不同部門、人員之間溝通聯(lián)系的關鍵工具。因此，在滅火救援實戰(zhàn)化工作的開展中，構建信息化的指揮系統(tǒng)顯得尤為重要。然而，部分消防單位對此尚存認知不足，在訓練中仍較多依賴于傳統(tǒng)的指揮系統(tǒng)，主要表現(xiàn)如下：第一，指揮系統(tǒng)的協(xié)作調度能力有待提升。部分消防單位未充分升級信息通信設備，主要依靠傳統(tǒng)的對講技術或電路交換技術來傳遞訓練指令，這在一定程度上限制了指令傳播的范圍，難以實現(xiàn)遠程部署及指揮調度。第二，指揮系統(tǒng)功能設計較為簡單。部分消防單位所建立的實戰(zhàn)化訓練指揮系統(tǒng)功能單一，僅具備語音、文字傳輸?shù)然A功能，而視頻聯(lián)動、GIS地理信息應用等先進的信息功能尚未開發(fā)，不僅影響了指揮系統(tǒng)對參訓人員行動的全方位協(xié)調與監(jiān)控，也制約了大規(guī)模、高仿真度實戰(zhàn)化訓練活動的有效開展。

2.7" 滅火救援預案有待進一步健全

起火的原因通常比較復雜，缺乏明顯的征兆及規(guī)律，火災事故呈現(xiàn)隨機性、瞬時性。消防管理部門應深入分析管轄區(qū)域內的具體情況，制定科學合理的消防預案[5]。然而，部分消防單位在構建完善的消防預案體系方面尚存不足，且未能充分利用實戰(zhàn)化訓練來增強消防人員執(zhí)行任務的靈活性和適應性。對重點區(qū)域的管控力度尚有不足，未能充分考慮這些區(qū)域的空間布局、裝飾材料特性等情況；消防管控的范圍存在盲區(qū)，一旦這些區(qū)域出現(xiàn)火情，消防指揮中心難以迅速做出反應，加大了滅火救援的壓力。

3 加強消防隊伍滅火救援實戰(zhàn)化建設的策略

3.1" 健全滅火救援實戰(zhàn)化訓練機制

健全機制有助于推動實戰(zhàn)化工作建設向規(guī)范化的方向發(fā)展，可主要采取以下措施：第一，充分滿足消防人員的實際訓練需求，根據(jù)參訓人員的意向、崗位需求，科學規(guī)劃訓練計劃，確?！鞍葱枋┙獭?。同時，在訓練過程中實時收集參訓人員的反饋，動態(tài)調整訓練項目和內容，全方位滿足參訓人員的需求。第二，深化訓練考核制度的改革與完善。消防單位應構建一套可操作、實用性強的評價體系，確保對訓練過程的全覆蓋。不僅要注重收集訓練中的反饋信息，鼓勵參訓人員主動參與討論，表達自己對實戰(zhàn)化訓練的真實感受與建議，還要將質性評價與量性評價有機結合，形成互補優(yōu)勢，以全面、客觀地反映實戰(zhàn)化訓練的實際成效。第三，強化保障措施。在日常訓練中，要加強對參訓人員的安全教育管理，幫助他們樹立安全意識，保障其人身安全，此外，還應建立健全意外事件應對機制，包括設置必要的賠償、保險措施，解決參訓人員的后顧之憂[6]。

3.2" 對訓練方法做出科學改進

消防管理部門旨在通過實戰(zhàn)化訓練有效提升消防隊伍的滅火救援能力，為此，訓練方法的創(chuàng)造性設計顯得尤為重要，需精準把握關鍵點與創(chuàng)新點。然而，這種創(chuàng)造性設計必須植根于科學的訓練理論，即以消防科學為基礎，確保訓練形式、內容和過程能切實促進參訓人員綜合素質的全面提高。設計實戰(zhàn)化項目提高參訓人員的體能時，可積極借鑒并融合體育科學的方法。同時，充分利用現(xiàn)代數(shù)字測量工具進行全程監(jiān)測，以此提高消防人員體能訓練的科學性。在創(chuàng)新實戰(zhàn)化訓練方法時，既不能全盤否定既有的訓練方法，也不應盲目追求超負荷訓練，以免給參訓人員帶來不必要的負擔。消防管理部門應建立訓練結果的階段性統(tǒng)計與評估機制，通過數(shù)據(jù)分析及時發(fā)現(xiàn)問題、總結經驗，確保訓練內容與消防人員的實際需求相匹配。

3.3" 提高戰(zhàn)訓保障能力

戰(zhàn)訓保障作為推動滅火救援實戰(zhàn)化建設快速發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，面對新時期戰(zhàn)訓工作的特點，其模式亟須從傳統(tǒng)分散型向集約型轉變，力求在保障質量、效率上實現(xiàn)提升，從而擴大保障的覆蓋面[7]。針對當前實戰(zhàn)化訓練裝備資源匱乏的問題，應從以下幾方面著手改進：第一，配置先進的訓練裝備。隨著科技發(fā)展，消防領域不斷涌現(xiàn)出諸多先進的信息技術裝備，如數(shù)字探測儀、便攜式紅外光譜分析儀等，消防單位應緊跟時代步伐，全面配備并更新消防裝備，并引入實戰(zhàn)化訓練場地，確保參訓人員熟練掌握其性能和操作技巧，進而提升滅火救援工作的效能。第二，強化裝備檢查與維護。消防單位應配置專門的技術團隊，負責對訓練裝備進行定期與不定期檢查，及時發(fā)現(xiàn)并處理裝備老化、損毀、技術淘汰等問題，對于發(fā)現(xiàn)的問題，應及時維修或更換。第三，加強跨機構協(xié)作與交流。消防單位應積極尋找與其他機構的合作，通過資源共享、優(yōu)勢互補等方式，共同提升滅火救援實戰(zhàn)化訓練水平。

3.4" 提高實戰(zhàn)化訓練內容的針對性

為了全面提升消防人員滅火救援的專業(yè)能力，消防管理部門應結合實際工作需求，開展針對性實戰(zhàn)化訓練。首先，應對當前常見的火災及其主要特點進行歸納，并以此為基礎設計訓練項目或科目，例如，針對化工廠火災事故，訓練中應強調危化品的處理方法，防止出現(xiàn)二次爆燃。其次，部分消防單位長期沿用單一的訓練模式，導致訓練效果不理想，消防部門應對傳統(tǒng)的訓練模式進行改革優(yōu)化。例如組織區(qū)域的基層消防站開展聯(lián)合實戰(zhàn)化訓練，這樣能大幅提高各隊伍之間的協(xié)同作戰(zhàn)能力。最后，消防管理部門應充分利用現(xiàn)有場地，構建復雜多變的場景使消防人員參與訓練，涵蓋建筑物坍塌、爆燃等火災現(xiàn)場，以及暴風雨、暴雪等極端氣候環(huán)境，通過增加訓練難度，使消防人員更加貼近各種實戰(zhàn)環(huán)境。

3.5" 注重戰(zhàn)訓管理人才的培養(yǎng)和引進

當前，戰(zhàn)訓管理工作的人員能力差異顯著，加之缺乏健全的崗位聘任機制與考核標準，這在一定程度上制約了滅火救援實戰(zhàn)化工作的開展[8]。為此，消防管理部門應注重培養(yǎng)、引進專業(yè)的戰(zhàn)訓管理人才，具體策略如下：第一，深入挖掘基層消防救援隊伍中的潛在人才，特別是具備豐富實戰(zhàn)經驗的消防人員。消防管理部門應通過專業(yè)培訓、實踐鍛煉等方式，選拔出適宜從事戰(zhàn)訓管理工作的人才。第二，近年來，我國多所高校都開設了消防工程專業(yè)，消防管理部門應和各高校建立合作機制，開展人才聯(lián)合培養(yǎng)項目，挑選優(yōu)秀的人才進入高校進行系統(tǒng)學習，提高其理論知識水平。第三，為滿足區(qū)域社會經濟發(fā)展對消防力量的需求，消防管理部門應積極向當?shù)卣岢錾暾垼嫦蛏鐣_招聘戰(zhàn)訓管理人才，在招聘中應設置合理的選拔門檻，考察應聘者的消防專業(yè)素養(yǎng)、戰(zhàn)訓管理理論知識及能力，確保挑選出合適的人才。

3.6" 建立信息化的指揮系統(tǒng)

我國科技快速發(fā)展，先進的信息技術已深度融入消防領域，促發(fā)消防體系、管理模式發(fā)生巨大變化。在滅火救援的實戰(zhàn)化工作中，強化信息技術的運用水平，構建信息化的指揮系統(tǒng)顯得尤為重要，以確保訓練指令能準確、及時傳遞。首先，應持續(xù)升級信息通信技術，確保指揮中心與各參訓隊伍之間的通信流暢。通過搭建實戰(zhàn)化訓練網(wǎng)絡平臺，讓參訓人員逐步熟悉信息化平臺的操作方式、基本功能，從而提升各隊伍、隊員之間的溝通效率。其次，為了提高指揮成效，消防部門應引進先進信息化設備，以在實戰(zhàn)化訓練中充分發(fā)揮遠程指揮與遠程操控的核心優(yōu)勢。最后，利用單兵圖傳技術、5G網(wǎng)絡等先進科技成果，進一步強化實時指揮與遠程調度的能力，最終形成完整的滅火救援實戰(zhàn)化訓練指揮體系。

3.7" 將實戰(zhàn)化訓練預案轉變?yōu)槿蝿辗桨?/p>

火災事故具有極強的危害性，若未能在短時間內得到有效控制或滅火救援預案不合理，極易導致火勢蔓延，造成難以想象的損害。因此，消防管理部門必須轉變思路，做到“以訓代戰(zhàn)”，并通過訓練幫助參訓人員樹立起正確的滅火救援觀念。首先，在訓練形式上，摒棄“假設”“空想”等不切實際的做法，必須按照實際工作，要求參訓人員實裝訓練，提高他們參與滅火救援工作的適應性。其次，設置各種逼真的火災模擬場景，按照任務、環(huán)境、組別、技戰(zhàn)術等要素設計滅火救援預案，組織參訓人員參與對抗性訓練，并嚴格按既定預案執(zhí)行。最后，通過實戰(zhàn)化訓練檢驗滅火救援預案的可靠性，通過訓練，及時發(fā)現(xiàn)預案中的不足與漏洞，并做出針對性改進、優(yōu)化，將既定預案轉化為滅火救援任務的行動方案，實現(xiàn)戰(zhàn)訓成為實戰(zhàn)任務的預演。

4 結束語

當前，我國消防事業(yè)的各項工作取得了快速進步，滅火救援作為其中的關鍵環(huán)節(jié)，其質量的高低關系著人民群眾的生命與財產安全，為此，針對新時期火災事故現(xiàn)場情況復雜、滅火救援工作難度大的現(xiàn)狀，消防管理部門應轉變傳統(tǒng)的訓練方法，建立起實戰(zhàn)化的訓練體系，促進參訓人員積累經驗、提高滅火救援能力。同時，各級政府也制定相應的政策，并提供一定的資源，協(xié)助消防部門完善實戰(zhàn)化訓練設施、裝備的建設，從而為參訓的消防隊員提供保障。

參考文獻

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