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        森林調(diào)查與資源管理工作及措施

        2024-06-24 00:00:00廖志海
        新農(nóng)民 2024年15期

        摘要:森林作為重要的國家資源,是生物生存的基礎(chǔ)保障,為了保護生態(tài)環(huán)境,必須對森林資源實施強化管理。森林調(diào)查工作是一切工作開展的基礎(chǔ),該項工作需要對森林當(dāng)前階段的發(fā)展情況進行分析并收集森林發(fā)展情況數(shù)據(jù),以此為基礎(chǔ)制定詳細的森林資源管理工作計劃?;诖耍P者分析森林調(diào)查的主要內(nèi)容以及具體的調(diào)查方式,再針對現(xiàn)階段森林資源的發(fā)展情況制定管理工作方案對于維護森林資源高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)具有非常重要的意義。本文也將重點針對推動森林調(diào)查和完善森林資源管理工作的措施進行分析。

        關(guān)鍵詞:森林調(diào)查;森林資源管理;外業(yè)調(diào)查

        隨著工業(yè)的發(fā)展,人們的生活質(zhì)量與社會經(jīng)濟水平均明顯提高。但是,在此過程中,人們卻忽視了一個關(guān)鍵的內(nèi)容,就是對森林資源的保護。出現(xiàn)了大肆對森林資源的采伐,導(dǎo)致森林資源綜合儲備量越來越少的情況,同時,也引發(fā)了不少自然災(zāi)害。對此,需要落實科學(xué)有效的森林資源管理工作,通過前期的森林調(diào)查,讓后續(xù)管理工作變得更加科學(xué)合理和高效。

        1 森林資源調(diào)查概述

        森林資源調(diào)查是指對特定地區(qū)或特定森林區(qū)域內(nèi)的森林資源進行系統(tǒng)的調(diào)查和評估的過程。它旨在收集關(guān)于森林的各項信息,并對森林的生物多樣性、結(jié)構(gòu)、功能以及人類利用等方面進行分析和評價。森林資源調(diào)查的目的是有效管理和保護森林資源,同時,為森林規(guī)劃、可持續(xù)經(jīng)營和政策制定提供科學(xué)依據(jù)。通過調(diào)查,可以了解森林區(qū)域的植物種類、數(shù)量、分布情況,了解森林的年齡結(jié)構(gòu)、樹種組成、林冠密度等森林結(jié)構(gòu)特征,還可以評估森林中的野生動植物種群數(shù)量和生境狀況[1]。森林資源管理,是對森林資源保護、培育、更新、利用等任務(wù)所進行的調(diào)查、組織、規(guī)劃、控制、調(diào)節(jié)、檢查及監(jiān)督等方面做出的具有決策性和有組織的活動。

        目前,我國森林資源調(diào)查過程中所用的方法大致分為兩種,即抽樣調(diào)查和目測調(diào)查。抽樣調(diào)查方法是非常重要的一種手段,它BW8Jg4YHP/TEuEnko9x3WQ==可以幫助我們快速準(zhǔn)確地獲取關(guān)鍵信息,并對整個森林資源進行科學(xué)評估和管理。抽樣調(diào)查是通過取少量樣本,然后,根據(jù)樣本的特征和數(shù)據(jù),完成整體推斷和預(yù)測的方法。目測調(diào)查是基于人的直接觀察和判斷力進行的。它可以提供詳細的信息,包括樹木物種、樹高、樹齡、種群密度、受損程度等數(shù)據(jù)[2]。

        2 推進森林資源調(diào)查工作的主要措施

        2.1 提升調(diào)查工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力

        在推進森林資源調(diào)查工作的過程中,提升調(diào)查工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力是至關(guān)重要的一項措施。通過合理、高效的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,可以確保調(diào)查工作的順利進行,并取得更好的調(diào)查結(jié)果。制定明確的調(diào)查目標(biāo)、工作計劃和時間表,合理安排人力資源和物資供應(yīng),確保調(diào)查工作的有序進行。還應(yīng)根據(jù)不同區(qū)域的特點,制定相應(yīng)的調(diào)查策略和方法,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和全面性。培養(yǎng)調(diào)查工作人員的專業(yè)能力和技術(shù)水平,提供相關(guān)培訓(xùn)和技術(shù)支持[3]??梢越M織專業(yè)培訓(xùn)班、講座和實地實習(xí),讓調(diào)查人員掌握先進的調(diào)查技術(shù)和方法,提高調(diào)查工作的質(zhì)量和效率。調(diào)查工作需要投入一定的經(jīng)費,包括人員工資、設(shè)備采購、設(shè)施改善等。確保調(diào)查工作的順利進行,需要提供充足的經(jīng)費支持,保證工作的可持續(xù)性。調(diào)查工作通常需要多個部門或機構(gòu)的協(xié)作,因此加強協(xié)作與溝通十分重要。建立跨部門、跨機構(gòu)的合作機制,明確各方的職責(zé)和任務(wù)分工,確保信息的共享和互通。還需要充分利用信息化技術(shù)和現(xiàn)代調(diào)查工具,提升調(diào)查工作的效率和準(zhǔn)確性。例如,使用遙感技術(shù)獲取大范圍的森林資源信息,利用地理信息系統(tǒng)(GIS)進行數(shù)據(jù)處理和空間分析,提高調(diào)查結(jié)果的科學(xué)性和可靠性。要定期對調(diào)查工作進行評估和反饋,及時發(fā)現(xiàn)問題和不足,并采取相應(yīng)的糾正措施[4]。

        2.2 提高調(diào)查隊伍的整體素質(zhì)

        為全面提高調(diào)查隊伍的整體素質(zhì)水平,應(yīng)組織其參與系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)和教育,包括森林學(xué)、生態(tài)學(xué)、地理信息系統(tǒng)等相關(guān)知識和技能。通過培訓(xùn),提高隊員的專業(yè)能力和工作技能,使其能夠熟練運用調(diào)查工具和技術(shù),準(zhǔn)確收集和分析森林資源數(shù)據(jù)。建立一個多元化、專業(yè)化的調(diào)查隊伍,組織人員進行團隊合作和協(xié)作。通過招聘和選拔優(yōu)秀的調(diào)查人員,激發(fā)他們的工作熱情和責(zé)任心。同時,建立健全的管理機制,加強隊伍培養(yǎng)和管理,提高整體調(diào)查隊伍的素質(zhì)。引入先進的調(diào)查技術(shù)和設(shè)備,如遙感技術(shù)、無人機等,提高工作效率和數(shù)據(jù)收集的精確性。在野外工作中,配備適當(dāng)?shù)囊巴庠O(shè)備和工具,確保隊員的安全和工作的順利進行。與相關(guān)研究機構(gòu)、大學(xué)和專業(yè)人士建立緊密的合作關(guān)系,并積極參與學(xué)術(shù)交流和技術(shù)研討會。借助合作伙伴的支持和專業(yè)知識,共同研究和解決調(diào)查工作中的難題,提高整體素質(zhì)。制定獎懲制度,對工作出色的隊員進行嘉獎和激勵,激發(fā)積極性和創(chuàng)造性[5]。同時,建立良好的職業(yè)發(fā)展通道,為隊員提供晉升和發(fā)展的機會,提高整體隊伍的穩(wěn)定性和凝聚力。通過采取上述措施,可以不斷提高調(diào)查隊伍的整體素質(zhì),提高森林資源調(diào)查工作的質(zhì)量和效率。這將為科學(xué)管理和保護森林資源提供可靠的數(shù)據(jù)支持,為可持續(xù)利用和保護森林資源做出積極貢獻。

        2.3 加強對工作人員的安全教育

        在推進森林資源調(diào)查工作的過程中,加強工作人員的安全教育是非常重要的一項措施。保障工作人員的安全,不僅有助于提高工作效率,也能有效減少事故和意外發(fā)生的概率。對此,需要通過定期舉辦安全教育培訓(xùn),提高工作人員對安全事故和風(fēng)險的認識,使其形成持續(xù)關(guān)注安全問題的意識,并樹立起安全工作的責(zé)任感。還要制定并嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)的安全規(guī)章制度,明確森林資源調(diào)查工作中的安全要求和作業(yè)程序,確保工作人員全面遵守,以防止不必要的傷害和事故。為工作人員配備必要的安全裝備和設(shè)施,如防護服、安全帽、防護眼鏡等,確保其在工作過程中的身體安全。同時,要定期檢修和維護這些安全設(shè)備,確保其正常使用。在森林資源調(diào)查工作現(xiàn)場設(shè)立安全警示標(biāo)識,明確安全區(qū)域、禁止區(qū)域和注意事項,確保工作人員清楚了解工作環(huán)境的風(fēng)險,并遵守相應(yīng)的安全管理措施。為工作人員提供必要的應(yīng)急培訓(xùn),包括滅火、急救等方面的技能培訓(xùn),使其能夠在發(fā)生事故或緊急情況時能夠及時做出正確的反應(yīng),并保證工作人員的自身安全。建立健全的安全監(jiān)督機制,定期進行安全檢查和隱患排查,及時發(fā)現(xiàn)問題,采取有效的措施進行整改,確保工作人員的安全。在森林資源管理過程中,還要結(jié)合樹木的生長情況,進行病蟲害防治工作,其中,就包括化學(xué)防治?;瘜W(xué)防治手段稍顯特殊,合理的防治對樹木生長會產(chǎn)生顯著的促進作用;相反,如果對化學(xué)藥劑使用不夠了解或者防治行為不規(guī)范,就將對樹木甚至整個生態(tài)系統(tǒng)造成負面影響。因此,需要通過開展安全教育工作,提高管理人員在樹種管理方面的專業(yè)水平,全面提高管理質(zhì)量??傊?,加強對工作人員的安全教育是推進森林資源調(diào)查工作的重要措施。通過建立安全意識和責(zé)任意識、強化安全規(guī)章制度等一系列措施可以有效保障工作人員的安全,為森林資源調(diào)查工作的順利進行提供保障。

        2.4 調(diào)查工作的經(jīng)費保障

        保證森林資源調(diào)查工作所需經(jīng)費充足是推進該工作的關(guān)鍵措施。對此,政府部門應(yīng)該認識到森林資源調(diào)查工作的重要性,將其納入預(yù)算,并確保投入足夠的經(jīng)費支持該工作。而且,還要建立政府、學(xué)術(shù)機構(gòu)和非政府組織的合作機制,共同協(xié)作進行森林資源調(diào)查工作,并提供經(jīng)費支持。各方聯(lián)合可以共同籌集資金,并確保募集到的經(jīng)費充足。設(shè)立專門的基金用于資助森林資源調(diào)查工作。這種基金可以從政府、企業(yè)捐款、公眾捐贈等渠道籌集資金,并用于支持調(diào)查工作的各個方面。為確保經(jīng)費使用的透明度和效率,建立細致的預(yù)算和財務(wù)管理流程。這樣可以確保經(jīng)費被合理分配和使用,避免浪費和濫用。制定長期的森林資源調(diào)查規(guī)劃,將經(jīng)費需求作為規(guī)劃的一部分,并爭取政府的長期經(jīng)費支持。這樣可以確保調(diào)查工作得到可持續(xù)的經(jīng)費保障,并推動森林資源的長期管理和保護。此外,在森林調(diào)查工作正式開展之前,需要先對整個調(diào)查工作所需的經(jīng)費進行預(yù)估,并且向上進行匯報,從而讓上級對調(diào)查工作做撥款。如果能夠這樣,一方面,能夠保證相關(guān)工作在開展過程中有充足的資金保障。另一方面,也能夠讓上級對調(diào)查工作的執(zhí)行過程和最終想要達成的結(jié)果有一個全面的認識,因此,這種工作方式對于促進森林調(diào)查工作執(zhí)行和完成具有非常重要的意義。通過以上措施的綜合運用,可以保證森林資源調(diào)查工作所需經(jīng)費充足,并提高調(diào)查工作的質(zhì)量和效益,為森林資源的保護和可持續(xù)利用提供科學(xué)依據(jù)。

        2.5 外業(yè)調(diào)查

        森林外業(yè)調(diào)查是做好森林采伐更新調(diào)查設(shè)計最基礎(chǔ)的工作。外業(yè)調(diào)查是否全面、準(zhǔn)確、科學(xué),直接影響森林結(jié)構(gòu)更新設(shè)計質(zhì)量。在進行外業(yè)調(diào)查的過程中,需要在森林中選取一個待調(diào)查區(qū)域,一般為20 m×20 m,然后再將這個區(qū)域分為16個小區(qū)域,也就是寬度為5 m的正方形區(qū)域。通過對這個正方形區(qū)域內(nèi)的樹木生長情況以及樹種分配情況進行調(diào)查,調(diào)查內(nèi)容包括區(qū)域內(nèi)每一株樹的樹種、名稱、樹高、胸徑、冠幅、枝下高等等。在調(diào)查過程中需要對調(diào)查區(qū)域內(nèi)的每一株樹木進行全覆蓋調(diào)查,以保證調(diào)查數(shù)據(jù)的全面性。全憑人工方式調(diào)查,很難保證調(diào)查的精準(zhǔn)性,這時就需要利用現(xiàn)代化遙感技術(shù),比如RTK、全球定位系統(tǒng)(GPS)、移動定位系統(tǒng)等等,對森林內(nèi)部情況做一個詳細的調(diào)查和數(shù)據(jù)采集,為后續(xù)森林資源監(jiān)測工作提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支持。未來,森林調(diào)查工作將實現(xiàn)全面智能化。隨著智能化時代的不斷深化,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與人工智能技術(shù)在森林調(diào)查規(guī)劃設(shè)計工作中得到了廣泛應(yīng)用,例如,通過智能傳感器、無線網(wǎng)絡(luò)以及大數(shù)據(jù)檢測等先進技術(shù),實現(xiàn)對林業(yè)調(diào)查系統(tǒng)的全方位監(jiān)控與管理;使用衛(wèi)星定位系統(tǒng)、遙感技術(shù)、勘探車、計算機數(shù)字模型、無人機等先進的科技手段,實施高效的調(diào)查規(guī)劃設(shè)計,提供更加全面、準(zhǔn)確、有效的參考信息。

        3 完善森林資源管理工作的措施

        3.1 提高對森林資源管理的重視

        隨著人類對森林資源的需求日益增加,保護和管理森林資源變得尤為重要??梢酝ㄟ^廣泛宣傳與教育活動,提高公眾對森林資源重要性的認識和了解。組織有關(guān)森林保護的講座等,向公眾傳達保護森林資源的意義和目的,并引導(dǎo)個人和社區(qū)在日常生活中采取積極的行動來保護森林資源。政府部門還可以設(shè)立專門的森林資源管理機構(gòu),負責(zé)制定和實施相關(guān)政策、法規(guī)以及制定有效的管理計劃。該機構(gòu)可以與相關(guān)部門和利益相關(guān)者合作,協(xié)調(diào)各方力量,提高森林資源管理的效果。開展對森林資源的科學(xué)研究,提高對各種森林生態(tài)系統(tǒng)的認識。通過研究了解森林資源的現(xiàn)狀、問題和潛在威脅,為制定合理的管理措施提供依據(jù)。建立完善的法律法規(guī)體系,對非法砍伐、亂砍濫伐等破壞森林資源的行為進行嚴(yán)懲。同時,加強對森林資源的保護和管理,確保其可持續(xù)利用。加大對森林資源管理的監(jiān)督力度,建立健全的執(zhí)法體系,加強對森林資源的巡查和監(jiān)測,及時發(fā)現(xiàn)和處理破壞行為。加強執(zhí)法部門的培訓(xùn)和技術(shù)支持,提高執(zhí)法效能。加大對森林資源管理相關(guān)專業(yè)人才的培養(yǎng)力度,提高其素質(zhì)和能力。引導(dǎo)更多的人從事與森林資源保護和管理相關(guān)的工作,形成一支專業(yè)化、高效能的管理隊伍。

        3.2 明確相關(guān)管理責(zé)任人

        森林資源管理是保護和合理利用森林資源的重要工作,為確保管理工作的順利進行,需要明確相關(guān)管理責(zé)任人。創(chuàng)建一個專門負責(zé)森林資源管理工作的機構(gòu)或部門,并明確其職責(zé)和權(quán)力范圍。該機構(gòu)或部門應(yīng)該由專業(yè)人員組成,具備森林資源管理、環(huán)境保護和法律法規(guī)等方面的專業(yè)知識和經(jīng)驗。這樣可以確保管理工作能夠得到專業(yè)的指導(dǎo)和執(zhí)行。根據(jù)國家和地方的相關(guān)法律法規(guī)以及森林資源管理的具體情況,明確森林資源管理的各項任務(wù)和目標(biāo)。這些任務(wù)和目標(biāo)可以包括保護森林生態(tài)環(huán)境、合理利用森林資源、促進森林生態(tài)系統(tǒng)的可持續(xù)發(fā)展等。根據(jù)森林資源管理工作的特點和需要,明確相關(guān)管理責(zé)任人。這些責(zé)任人可以包括政府相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員、森林管理局的工作人員、森林保護區(qū)的管理人員等。每個責(zé)任人應(yīng)對自己所負責(zé)的管理工作負責(zé),并按照相關(guān)法律法規(guī)和管理制度履行職責(zé)。為了保證管理工作的質(zhì)量和效果,還可以建立科學(xué)有效的考核機制。該機制可以包括定期進行工作績效評估、組織專業(yè)人員進行現(xiàn)場檢查和評估等。通過考核機制,可以發(fā)現(xiàn)問題、糾正錯誤,并對管理責(zé)任人進行激勵和獎懲,提高管理工作的效率和質(zhì)量。森林資源管理涉及面廣,在實際工作中可能會面臨各種各樣的問題和挑戰(zhàn)。為了提高管理責(zé)任人的專業(yè)水平和綜合素質(zhì),需要加強宣傳教育和培訓(xùn)工作,提供適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)課程和學(xué)習(xí)機會,深化管理責(zé)任人對森林資源管理的認識和理解,增強其管理能力和綜合素質(zhì)。

        4 結(jié)語

        綜上所述,在社會經(jīng)濟高速發(fā)展的時代背景下,森林資源卻遭受著巨大打擊。而森林資源作為我國現(xiàn)階段的核心資源之一,需要對其進行維護和管理,以保證森林資源可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn)。在正式開展森林資源管理工作前,首先要進行森林調(diào)查工作,對當(dāng)前階段的森林資源發(fā)展情況有個大致的了解,然后制定詳細的管理計劃,從而保證森林資源管理工作效率和效果。

        參考文獻

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