王曉敏
合理的融資結(jié)構(gòu)不僅能夠推動(dòng)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,還能夠從源頭進(jìn)行成本把控,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營效益最大化。要想發(fā)揮企業(yè)融資的積極促進(jìn)作用,需要搭建良好的財(cái)務(wù)環(huán)境,不斷改善內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度。企業(yè)融資需要達(dá)成銀行提出的融資條件,制定科學(xué)的融資決策。
財(cái)務(wù)環(huán)境與企業(yè)融資
一、財(cái)務(wù)環(huán)境意義
資金是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),資金短缺將會(huì)影響到企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的執(zhí)行。為了保證企業(yè)經(jīng)營價(jià)值最大化,管理層需要提高對企業(yè)內(nèi)部資金管理的重視,要求各部門積極配合財(cái)務(wù)部門完成資金統(tǒng)籌工作,充分考慮企業(yè)所處的財(cái)務(wù)環(huán)境,有針對性地調(diào)整企業(yè)融資戰(zhàn)略規(guī)劃。
二、企業(yè)融資的含義
了解企業(yè)融資的基本含義,制定科學(xué)的企業(yè)融資決策。企業(yè)融資是服務(wù)企業(yè)并購和重組的重要項(xiàng)目資金,是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級的基礎(chǔ)保障,充足的資金供應(yīng)需要通過有效的融資對策來完成。在企業(yè)運(yùn)營階段出現(xiàn)資金缺口時(shí),將會(huì)影響到企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展,一些大規(guī)模的企業(yè)難以在資本市場中占據(jù)有利地位,長時(shí)間處于資金短缺狀態(tài),將會(huì)影響到企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營計(jì)劃的制訂。企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理不當(dāng)將會(huì)造成資金鏈斷裂,致使企業(yè)面臨破產(chǎn)危機(jī),許多企業(yè)通過發(fā)行股票或債券的直接融資方式彌補(bǔ)資金短缺,但資金短缺本身會(huì)增加股票發(fā)行的難度。在實(shí)踐探究中得出結(jié)論,一部分大型企業(yè)能夠快速地進(jìn)入資本市場中獲取資金,但中小企業(yè)仍然處于發(fā)展的關(guān)鍵期,需要總結(jié)大企業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn),不斷創(chuàng)新融資理念。
財(cái)務(wù)環(huán)境下的企業(yè)融資問題
一、宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境對企業(yè)融資的影響
企業(yè)在融資對策制定的過程中,需要了解宏觀經(jīng)濟(jì)變化形勢,認(rèn)識到政府出臺的一系列宏觀政策,但部分企業(yè)的管理者忽視了宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展對企業(yè)融資結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要意義,未設(shè)立經(jīng)濟(jì)分析崗位。在宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行環(huán)境下缺乏負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)政策研究的服務(wù)機(jī)構(gòu),對企業(yè)所處的經(jīng)濟(jì)環(huán)境認(rèn)識不足,難以有針對性地進(jìn)行企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略調(diào)整。一些中小型企業(yè)無法及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)環(huán)境發(fā)生的變化,產(chǎn)業(yè)布局不合理,缺乏充足的資金供應(yīng),無法適應(yīng)激烈的市場競爭環(huán)境。
二、金融市場環(huán)境對企業(yè)融資的影響
我國的資本市場結(jié)構(gòu)決定了許多中小型企業(yè)主要通過銀行貸款進(jìn)行融資,但中小型企業(yè)的發(fā)展規(guī)模較小,在銀行系統(tǒng)信用評級中無法占據(jù)優(yōu)勢。中小型企業(yè)的內(nèi)部資產(chǎn)結(jié)構(gòu)十分復(fù)雜,嚴(yán)重影響到了中小型企業(yè)的融資額度,許多企業(yè)內(nèi)部的金融管理人員對金融市場的政策法規(guī)認(rèn)識不足,嚴(yán)重制約了企業(yè)融資計(jì)劃的穩(wěn)定執(zhí)行。金融市場政策作為企業(yè)發(fā)展不可避免的財(cái)務(wù)環(huán)境,在一定程度上加大了企業(yè)的融資壓力,由于金融市場與企業(yè)融資存在密切聯(lián)系,金融市場的發(fā)展情況會(huì)影響到中小企業(yè)融資方式的選擇,想要保證企業(yè)的融資有效性,需要管理者具備優(yōu)秀的經(jīng)濟(jì)管理認(rèn)識。管理者的市場運(yùn)行管理規(guī)則不明確,獲取的金融市場信息十分雜亂,導(dǎo)致企業(yè)的融資策略缺乏可行性,企業(yè)管理者對財(cái)務(wù)環(huán)境的監(jiān)管力度不足,難以為企業(yè)提供精準(zhǔn)的財(cái)務(wù)管理信息。企業(yè)的融資方式呈現(xiàn)出多元化的發(fā)展特征,企業(yè)制定的發(fā)展規(guī)劃需要充足的資金供應(yīng),金融市場政策對融資環(huán)境的影響正在不斷增加,需要在企業(yè)融資決策制定前進(jìn)行金融市場信息分析。
三、企業(yè)內(nèi)控環(huán)境對企業(yè)融資的影響
企業(yè)的內(nèi)控環(huán)境與企業(yè)的綜合管理能力存在密切相關(guān)性,財(cái)務(wù)環(huán)境的優(yōu)劣取決于企業(yè)當(dāng)前的內(nèi)控體系。健全企業(yè)內(nèi)控機(jī)制成為保障企業(yè)資產(chǎn)安全的重要途徑,企業(yè)缺乏行之有效的內(nèi)控管理體系,不具備自動(dòng)化風(fēng)險(xiǎn)評估能力,在實(shí)際工作開展中,許多企業(yè)忽視了內(nèi)控管理機(jī)制對企業(yè)平穩(wěn)運(yùn)行的重要作用,缺乏對企業(yè)當(dāng)前實(shí)際經(jīng)營情況的認(rèn)知,采用的內(nèi)控管理機(jī)制與企業(yè)的實(shí)際發(fā)展需求不符,內(nèi)控管理體系過于松散影響到企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的穩(wěn)定性。企業(yè)出現(xiàn)資金問題時(shí)盲目融資,引發(fā)企業(yè)債務(wù)危機(jī),一部分企業(yè)內(nèi)控環(huán)境過于嚴(yán)格,想要開展融資業(yè)務(wù)需要經(jīng)過煩瑣的審批程序,負(fù)責(zé)融資管理的工作人員在商業(yè)洽談的過程中,無法嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)流程進(jìn)行手續(xù)辦理,導(dǎo)致企業(yè)逐漸失去市場拓展的機(jī)遇。
四、融資人才環(huán)境對企業(yè)融資的影響
企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理人員的業(yè)務(wù)水平不足,不利于財(cái)務(wù)環(huán)境的健康發(fā)展,現(xiàn)有的財(cái)務(wù)管理人員只具備基本的數(shù)據(jù)核算能力,財(cái)務(wù)管理工作不科學(xué),會(huì)嚴(yán)重影響到企業(yè)的財(cái)務(wù)健康。企業(yè)正處于轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),內(nèi)部管理人員個(gè)人業(yè)務(wù)能力參差不齊,企業(yè)未針對融資人員制訂專業(yè)的職業(yè)考核計(jì)劃,導(dǎo)致從事金融服務(wù)的工作人員經(jīng)驗(yàn)較少,對財(cái)務(wù)環(huán)境的認(rèn)識程度不足,財(cái)務(wù)部門未通過信息系統(tǒng)及時(shí)與業(yè)務(wù)部門、營銷部門、決策部門建立溝通,企業(yè)內(nèi)外部融資環(huán)境不理想。
財(cái)務(wù)環(huán)境下的企業(yè)融資對策
一、宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的企業(yè)融資對策
宏觀市場環(huán)境的變動(dòng)將會(huì)對企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展產(chǎn)生巨大的影響,企業(yè)想要提高自身的綜合市場競爭力,需要切實(shí)了解宏觀經(jīng)濟(jì)政策,在政府機(jī)構(gòu)的統(tǒng)一指引下改變企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理模式。政府出臺了一系列針對性改革政策,為中小企業(yè)提供扶持資金,適當(dāng)?shù)叵抡{(diào)長期貸款的基準(zhǔn)利率,幫助中小型企業(yè)在激烈的市場競爭環(huán)境中站穩(wěn)腳跟。在企業(yè)融資決策制定的過程中,需要以當(dāng)前的宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境為依托,打造適合企業(yè)的融資對策,確保企業(yè)融資工作的穩(wěn)定開展。宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境建設(shè)是企業(yè)融資業(yè)務(wù)開展需要考量的重要因素,企業(yè)需要對未來經(jīng)濟(jì)走向做出合理預(yù)測,適當(dāng)?shù)卣{(diào)節(jié)企業(yè)內(nèi)部產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),精準(zhǔn)地識別當(dāng)前的財(cái)務(wù)環(huán)境,提高企業(yè)的實(shí)踐分析能力,對企業(yè)融資業(yè)務(wù)做出科學(xué)規(guī)劃。
二、金融市場環(huán)境下的企業(yè)融資對策
金融市場已經(jīng)進(jìn)入了高速發(fā)展時(shí)期,許多銀行推出了形式多樣的理財(cái)產(chǎn)品供企業(yè)選擇,在現(xiàn)代化市場經(jīng)濟(jì)體制改革背景下,企業(yè)雖然將經(jīng)營效益的提升放在首位,以企業(yè)獨(dú)特的經(jīng)營特點(diǎn)為基礎(chǔ),選擇與企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略相適應(yīng)的金融產(chǎn)品。企業(yè)能夠根據(jù)當(dāng)前的金融形勢以及國家提出的各類金融政策,調(diào)整內(nèi)部組織結(jié)構(gòu),制定科學(xué)的融資戰(zhàn)略,金融機(jī)構(gòu)精準(zhǔn)地進(jìn)行資金投放,幫助企業(yè)及時(shí)調(diào)整經(jīng)營方向,確保企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開展具有充足的資金供應(yīng)。不斷加大對金融機(jī)構(gòu)的扶持力度,企業(yè)主動(dòng)與市場金融機(jī)構(gòu)尋求合作,實(shí)現(xiàn)銀行與企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的精準(zhǔn)對接,秉持公平、公正、公開的基本原則,及時(shí)向外界公開企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績,不斷提高企業(yè)的國際聲譽(yù)。嚴(yán)格劃分企業(yè)各崗位的責(zé)任人,自動(dòng)化分析當(dāng)前市場金融形勢,明確企業(yè)業(yè)務(wù)往來的實(shí)踐方向,精準(zhǔn)地把握企業(yè)內(nèi)部管理程序,加強(qiáng)企業(yè)與金融機(jī)構(gòu)之間的交流與溝通,在企業(yè)與銀行之間形成協(xié)同融資環(huán)境,達(dá)到銀企雙贏的發(fā)展目標(biāo)。
三、企業(yè)內(nèi)控環(huán)境下的企業(yè)融資對策
及時(shí)調(diào)查外部的宏觀環(huán)境,改變內(nèi)部財(cái)務(wù)控制體系,加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè),將融資決策的制定提升到企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的高度,樹立明確的融資目標(biāo)。企業(yè)管理者需要意識到融資機(jī)制對企業(yè)可持續(xù)運(yùn)營的重要意義,主動(dòng)整合外部融資力量,改善企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,制定有效的決策管理。在融資方案制訂前進(jìn)行市場調(diào)研,精準(zhǔn)分析企業(yè)在經(jīng)營發(fā)展過程中需要獲取的資金支持,避免資金閑置浪費(fèi)問題的發(fā)生。根據(jù)當(dāng)前的實(shí)際經(jīng)營狀況,打造適合企業(yè)的內(nèi)控體系,嚴(yán)格規(guī)范企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)決策,做到有法可依、有章可循,建立財(cái)務(wù)獎(jiǎng)懲機(jī)制,調(diào)動(dòng)員工的工作熱情,避免職權(quán)濫用問題的發(fā)生,從源頭進(jìn)行融資成本管控,優(yōu)化企業(yè)融資業(yè)務(wù)的實(shí)踐流程。為了有效預(yù)防融資人員盲目融資,需要營造良好的財(cái)務(wù)環(huán)境,發(fā)揮融資政策對企業(yè)的引導(dǎo)性作用,加強(qiáng)各部門各業(yè)務(wù)體系之間的通力合作,確保各項(xiàng)融資業(yè)務(wù)的穩(wěn)定執(zhí)行。企業(yè)融資最常用的方式就是銀行貸款,企業(yè)需要牢牢掌握銀行的政策動(dòng)向,根據(jù)當(dāng)前的財(cái)務(wù)環(huán)境調(diào)整融資策略,與銀行建立良好的合作關(guān)系,在合法合規(guī)背景下適當(dāng)?shù)貙⒁徊糠制髽I(yè)資金業(yè)務(wù)交由銀行承辦,讓銀行更加深入地了解企業(yè)的資金狀況,為后續(xù)的融資談判奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。簡化融資手續(xù)的辦理流程,降低行業(yè)之間的溝通成本,融資過程中重點(diǎn)關(guān)注企業(yè)現(xiàn)有的財(cái)務(wù)指標(biāo),包括企業(yè)經(jīng)營收入、企業(yè)內(nèi)部資產(chǎn)總額和企業(yè)業(yè)務(wù)開展過程中產(chǎn)生的凈現(xiàn)金流量,根據(jù)相關(guān)指標(biāo)數(shù)據(jù)合理地進(jìn)行業(yè)務(wù)規(guī)劃,確保各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作滿足企業(yè)的融資需要。
四、融資人才環(huán)境下的企業(yè)融資對策
培養(yǎng)高素質(zhì)技能型人才,高質(zhì)量、高效率的財(cái)務(wù)管理團(tuán)隊(duì),確保企業(yè)融資業(yè)務(wù)的穩(wěn)定開展。在內(nèi)外部融資環(huán)境建設(shè)的過程中,不斷提高財(cái)務(wù)管理人員的職業(yè)素養(yǎng),人事部要與財(cái)務(wù)管理部進(jìn)行通力合作,共同制定人才培訓(xùn)計(jì)劃,引進(jìn)全新的財(cái)務(wù)人員招聘制度,評估財(cái)務(wù)人員具備的業(yè)務(wù)能力,提高員工對企業(yè)的歸屬感和使命感。適當(dāng)?shù)財(cái)U(kuò)大融資人員的招聘渠道,與社會(huì)金融機(jī)構(gòu)建立有效的人才對接路徑,尋找有經(jīng)驗(yàn)的金融管理人員加入企業(yè)融資管理團(tuán)隊(duì)中,不斷提高企業(yè)的融資水平。根據(jù)企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營情況建立崗位輪換制度,通過員工輪崗的方式提高融資人員的綜合業(yè)務(wù)能力,在掌握財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息的同時(shí),明確企業(yè)的業(yè)務(wù)開展流程,實(shí)現(xiàn)個(gè)人能力的全方位提升。要想提高融資質(zhì)量,需要不斷提高財(cái)務(wù)人員的專業(yè)知識技能,選擇合適的人員去一對一從事融資業(yè)務(wù)。企業(yè)的融資需求量較大,融資方案要求較高,可以通過專業(yè)團(tuán)隊(duì)外聘的方式,要求市場團(tuán)隊(duì)對經(jīng)濟(jì)環(huán)境進(jìn)行宏觀、全面的分析,了解財(cái)務(wù)環(huán)境以及各地區(qū)提出的稅收政策,制定相應(yīng)的融資對策。根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行綜合探討,提出合理化的融資建議,實(shí)現(xiàn)對整個(gè)市場形勢的精準(zhǔn)把握,避免決策失誤對企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)損失。完善企業(yè)內(nèi)部融資考核機(jī)制,將融資業(yè)務(wù)的完成情況與員工的個(gè)人績效掛鉤,不斷擴(kuò)大融資規(guī)模,節(jié)約融資成本,從多個(gè)方面對融資人員的工作成效進(jìn)行考察,實(shí)現(xiàn)企業(yè)融資效益最大化。(作者單位:華裕農(nóng)業(yè)科技有限公司)