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        生態(tài)觀視域下學校層面核心素養(yǎng)培育路徑研究

        2024-05-09 09:53:30江蘇省南通市海南中學
        教育文匯(綜合版) 2024年1期
        關(guān)鍵詞:培育學科素養(yǎng)

        江蘇省南通市海南中學/王 晨

        如何從學校層面有序、有力、有效地推進核心素養(yǎng)培育工作是核心素養(yǎng)培育真正落實的關(guān)鍵?!巴伙@世界的整體性,強調(diào)世界的多元平衡、和諧共生、互利發(fā)展以及對整個自然生命世界的尊重”是生態(tài)學的基本觀點。其所內(nèi)含的整體、平衡、共生、和諧、互利等理念,正是核心素養(yǎng)培育必須堅守與彰顯的原則與要素。依循這些原則與要素,在實踐中應當做到:

        一、整體推進,固核心素養(yǎng)培育之基

        核心素養(yǎng)的培育是一項多因子構(gòu)成、多元素作用、多部門關(guān)聯(lián)的系統(tǒng)工程。要讓核心素養(yǎng)的培育真正落地、落細、落實,必然也必須做到全員化參與、多層面發(fā)力、立體化推進。

        政府是培育核心素養(yǎng)的龍頭。作為地方政府與主管部門,必須切實加強對核心素養(yǎng)培育工作的謀劃與領導,及時出臺配套的舉措與實施的細則,主流媒體要積極做好核心素養(yǎng)內(nèi)涵的宣傳介紹與典型報道工作,以形成由政府主導、全社會參與、各部門聯(lián)動的良好態(tài)勢與格局。

        學校是培育核心素養(yǎng)的支柱。學校必須站在政治的高度,充分認識到提高學生核心素養(yǎng)是落實立德樹人根本任務的重大舉措,也是提升國家核心競爭力與國際地位的迫切需要。[1]切實做好頂層設計,規(guī)劃好本校培育核心素養(yǎng)的推進路徑、主要策略、工作重點,并以抓鐵有痕、踏石留印的作風,久久為功,件件落實。

        教師是培育核心素養(yǎng)的主體。時至今日,雖然大家對核心素養(yǎng)這個詞耳熟能詳,但不少教師對核心素養(yǎng)仍缺乏深入、準確、全面的把握。因此,要積極引導廣大教師切實加強對核心素養(yǎng)的內(nèi)涵特征、預期目標與操作要領的研習,以理念的轉(zhuǎn)變帶動教育的蛻變。

        學生是培育核心素養(yǎng)的根本。學生的知曉度直接影響到核心素養(yǎng)的認可度、參與度與達成度。為此,應認真組織有關(guān)的主題活動,從闡釋核心素養(yǎng)的內(nèi)涵出發(fā),讓他們真正理解核心素養(yǎng)“是每一名學生獲得成功生活、適應個人終身發(fā)展和社會發(fā)展都需要的、不可或缺的共同素養(yǎng)”,[2]努力調(diào)動他們的積極性和主動性,不斷實現(xiàn)自我超越、自我突破。

        家庭是培育核心素養(yǎng)的依托,家庭教育是影響學生核心素養(yǎng)發(fā)展的重要因子。但在當前“讓孩子上一所好高中、好大學”仍是家長普遍訴求的現(xiàn)實背景下,要站在家長的立場去理解家長的不易,共情家長的難處,特別要努力消除家長擔心“抓了素養(yǎng),降了分數(shù)”的顧慮,及時、準確、積極地給予家長回應,讓家庭真正成為核心素養(yǎng)培育的土壤、厚植的搖籃。

        二、平衡統(tǒng)籌,利核心素養(yǎng)培育之器

        核心素養(yǎng)的培育是需要全領域共同關(guān)注、多渠道協(xié)同開展的“大”教育,因此既要著眼于思想觀念的轉(zhuǎn)變與升華,更要著力于長效機制的創(chuàng)設與完善,做到“遠”“近”兼顧,“軟”“硬”并舉,立體化規(guī)范,全方位保障。

        法規(guī)保障。雖然核心素養(yǎng)作為一個熱詞廣見于各類教育文件、文獻,但迄今為止,仍未以法規(guī)形式對推進核心素養(yǎng)培育工作作出具體的規(guī)定與要求。于學校而言,尚屬“民間行為”“自發(fā)行動”,以致“各敲各的鑼、各打各的鼓”。因此,由政府部門出臺相關(guān)的法規(guī),并將相關(guān)工作列為政府督導的重要內(nèi)容已是當務之急。

        思想保障。廣大教育工作者必須深刻領會培育學生核心素養(yǎng)的重要性、緊迫性,切實把思想和行動統(tǒng)一到新部署、新要求上來,以更高站位認識和把握新時代教育工作面臨的嚴峻挑戰(zhàn),以更深層次引領和踐行新時代教育工作的理論創(chuàng)新,以更強擔當推進和落實新時代教育工作的使命與任務。

        行政保障。作為學校領導尤其是校長,只有首先對核心素養(yǎng)的研制背景、價值定位、總體框架、基本內(nèi)涵、主要表現(xiàn)等學深悟透,并在此基礎上拿出切實可行的實施方案,真正讓核心素養(yǎng)的培育成為“一把手工程”,才能最終把思路變成行動、使目標變?yōu)楝F(xiàn)實。

        課程保障。課程是學校提供給學生最重要的“產(chǎn)品”,是培育核心素養(yǎng)的基本依據(jù)。審視現(xiàn)行的課程設置,尚存在難度劃一、取向單一、質(zhì)量不一等問題與不足。因此建設好“與學情相洽、與時代相接、與素養(yǎng)相融”的多門類、拓展性、立體式的校本化核心素養(yǎng)課程群已經(jīng)迫在眉睫。

        師資保障。作為新時代的教育工作者應有崇高的生命取向、價值追求。在“未來已來,將至已至”的當下,尤其要千方百計地沉下心來讀書、實踐。力求思想觀念不斷“更新?lián)Q代”,能力素質(zhì)不斷“調(diào)檔升級”,教學方式不斷“推陳出新”,從而共同畫好培育核心素養(yǎng)的“同心圓”。

        資源保障。核心素養(yǎng)的培育既要讓學生在“學”上入心入腦,在“悟”上趨善趨美,更要讓學生在“做”上敢作敢為,十分突出實踐育人,強調(diào)知行合一,倡導做中學、用中學、創(chuàng)中學。[3]因此,核心素養(yǎng)的培育既需要充裕的智力支撐,也需要有力的經(jīng)費保障,筑牢物質(zhì)基礎,以確保學生既有學以致用的真實之境,也有大顯身手的用武之地,讓教學直抵素養(yǎng),使學習真正發(fā)生。

        科研保障。核心素養(yǎng)的培育既是個理論問題,更是個實踐問題。因此,既要希冀教育理論工作者一如既往地潛心探索,更應盼望廣大教育實踐者也能自覺地參與,介入到核心素養(yǎng)培育的研究之中。理論工作者與實踐工作者優(yōu)勢互補、效能疊加,必然會給培育核心素養(yǎng)的研究注入新活力,增添新動力。

        評價保障。評價有著重要的導向、監(jiān)督、調(diào)節(jié)作用。核心素養(yǎng)培育的推進工作所以在基層學?!袄茁暣笥挈c小”甚至“光打雷不下雨”,并不全是主觀使然;客觀上與長時間未能制定出有關(guān)學校推進核心素養(yǎng)培育工作的評價方案,未能對學校進行明確引導有關(guān)。因此盡快制訂出一套簡便、易行、科學的推進工作評價方案刻不容緩。

        三、共生相融,擴核心素養(yǎng)培育之源

        課程資源是決定教學理想付諸教學實踐的關(guān)鍵性因素。教育工作者既要心有“紅線”(課程標準),也要敢越“界線”,打通與旁科、與家庭、與生活、與環(huán)境、與社會的“關(guān)節(jié)”,放大廣義的課程資源,為學生成長提供各學科融合、多領域融達、全要素融通的課程載體。

        與旁科相融。所謂與旁科相融,是指在承認學科差異的基礎上不斷打破學科邊界、淡化學科邊界,加強學科之間的協(xié)調(diào)、統(tǒng)整、滲透。適當引入其他學科內(nèi)容,使學生的學習興更高、趣更濃、勁更足。當然雖有不同學科元素的介入與糅合,但應始終以主科為圓心,“形”散“神”不散,以免“耕了別人家的田而荒了自家的地”。

        與家庭相融。中華民族傳統(tǒng)家庭美德蘊含著豐富的人文精神、家國情懷、道德規(guī)范,為學生核心素養(yǎng)的提升提供了豐厚的文化養(yǎng)料。與家庭相融,就是要深入挖掘和闡發(fā)傳統(tǒng)家庭文化中的思想精粹、道德精華,引導孩子形成積極向上向善的思想觀念、精神風貌、文明風尚、行為模式,幫助孩子系好人生的第一??圩印4]

        與生活相融?!吧罴唇逃保ㄌ招兄;谌粘I?、注重體味領悟、堅持知行相長,引領孩子在生活中學習成長——學習為人處世、學習生活技能、學習適應環(huán)境、學習解決問題……既體現(xiàn)了“隨風潛入夜”的教育智慧,又展示了“潤物細無聲”的教育藝術(shù)。親身經(jīng)歷后感悟到的事理,才能最終沉淀到孩子的內(nèi)心深處,成為一種習慣、一種品性、一種素養(yǎng),并伴其一生、受用一生。

        與環(huán)境相融。馬克思曾說:“人創(chuàng)造環(huán)境,同樣,環(huán)境也創(chuàng)造人?!杯h(huán)境是學校育人的一個重要組成部分。校園里的一景一物、一草一木、一墻一廊都要能與學生的內(nèi)心世界產(chǎn)生積極“對話”,形成良好的情緒體驗,充分發(fā)揮環(huán)境潤心澤行、潤雅澤美、潤愛澤悅的功能,使孩子在潛移默化中不斷提振精氣神,傳輸真善美。

        與社會相融。社會教育資源是學校開展實踐教育、培養(yǎng)創(chuàng)新精神的重要陣地。與周邊相通相融,與社區(qū)共享共用,把課堂特別是歷史課、藝術(shù)課和科學課搬到博物館、紀念館、藝術(shù)館、展覽館、科學館、植物園等地方,既能拓展教室的物理空間,滿足學生的知識需求、實踐需求,又能擴大學生的交往空間、娛樂空間、休閑空間。與這些區(qū)域性文化地標的零距離接觸,還會讓孩子由衷地產(chǎn)生對家鄉(xiāng)的強烈認同感和歸屬感,甚至成為孩子永遠的記憶、恒久的鄉(xiāng)愁。

        四、和諧并重,導核心素養(yǎng)培育之向

        學科核心素養(yǎng)的培育無疑是核心素養(yǎng)培育的重頭戲。學科核心素養(yǎng)決非簡單的學科+核心素養(yǎng)。和則美,美則愉悅;諧則暢,暢則通達。只有在學科教學中真正做到和適、和時、和暢地滲透核心素養(yǎng),方能使課堂真正形成同聲相應、同氣相求、同行相伴的良好氛圍。

        與課標相諧。課程標準是教學的指南,是努力的方向。偏離了課程標準,傾力再大,花時再多,也只會事倍功半,甚至事與愿違。當然,深學透悟方能依照篤行。在教師職業(yè)倦怠不斷滋生、“厭學”情緒日益蔓延的情況下,特別要注意引導與加強教師對新課標的學習,做到知其言更知其義、知其然更知其所以然,進而以學定向、以學增智、以學促行,使課堂基于課標、依于課標、歸于課標。

        與需求相諧。課教得好的老師總是能夠站在學生角度思考教學問題的人。[5]站在學生的角度,需要根據(jù)學生的實際需求和愿望,制定符合認知水平的目標,提出不斷逼近本質(zhì)的問題,采用促進深度思考的策略,如案例分析、項目制作、協(xié)作式學習、探究式學習等,使全體學生真正“熱”起來、“活”起來、“動”起來。

        與“學法”相諧。教師的教只有服從、服務于學生的學,方可謂因材施教。比如針對當下不少學生以“不言語的方法”學語言、以“不著地的方法”學地理、以“不藝術(shù)的方法”學藝術(shù)、以“不科學的方法”學科學的怪現(xiàn)狀,新課標特別強調(diào)了“學科實踐”。作為教師就要在吃透“學科實踐”精神實質(zhì)的基礎上,積極引導、指導、督導學生像學科專家一樣思考與行動,從而使學生在愉快的實踐中,不斷轉(zhuǎn)知成識、轉(zhuǎn)識成智、轉(zhuǎn)智成能。

        與“生情”相諧。自然界,沒有兩片完全相同的樹葉;課堂上,沒有兩個完全一樣的學生。在教學中,要密切關(guān)注學生的所思、所想、所感、所惑、所欲、所求,善于發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,尊重學生的獨特性,正視學生在智力類型、學習風格、個性特征等方面的差異,并以積極的態(tài)度、信任的眼光做到“因類施教,循情施導”,使學科核心素養(yǎng)的培養(yǎng)“既見學科又見人”,使每一滴露珠都能在太陽的照耀下閃爍出迷人的光彩。

        與科技相諧。人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算、元宇宙等新技術(shù)正在深刻改變著人們的生產(chǎn)生活方式,也改變著教育與學習方式。教師要有意識地以科技做篙,向教育更深處漫溯,充分利用網(wǎng)絡平臺、數(shù)字資源、計算機模擬等新技術(shù)新媒體,拓展教學空間和時間,豐富教學形式和內(nèi)容,既要“會”教更要“慧”教,為學習者提高在不斷變化的社會中所需的關(guān)鍵能力強筋健骨、添磚加瓦。

        五、互利發(fā)展,強核心素養(yǎng)培育之本

        核心素養(yǎng)的推進點多、線長、面廣、量大,不戮力同心、抱團取暖,只會好事多磨,甚至好夢難圓。作為教育理想的追求者,既要有干必能成的自信,也要有合作共贏的自覺,同頻共振,守望相助,在攜手并進中創(chuàng)造出“1+1>2”的教育價值。

        以共學激活發(fā)展新動能。置身于“大智物移云”的背景下,拘囿于所學專業(yè),滿足于原有知識,很難甚至不能勝任新時代教育教學的需要。作為培育核心素養(yǎng)的直接實施者,只有共學、共讀,勤思、勤問,不斷加強理論學習、厚實理論功底,方能激活新動能、搶占新高地,在躬身踐行中亮新招、提質(zhì)增效中出新策、轉(zhuǎn)型升級中現(xiàn)創(chuàng)意。

        以共研探索發(fā)展新路徑。核心素養(yǎng)的培育是一項全新的工作,無已有的模式可搬,無現(xiàn)成的捷徑可走,推進過程中會遇到種種阻礙、困惑與難題。面對這些困惑與難題,只有全體教師真正沉下心來思索,潛下心來研究,靜下心來交流、商討、互補,方能打通思路、明確線路、找到出路。

        以共建開拓發(fā)展新源地。隨著“跨學科”“項目化”“探究式”學習的展開,教師不僅要從網(wǎng)絡資料、影視資料等信息庫中挑選出合適的教學資源,更需要進行二度“創(chuàng)作”整合成自己的“新能源”。既不能只做“搬運工”,也不能甘當“個體戶”,只有共同建好資源“合作社”,貫通資源“集散地”,方能確保跨學科學習這些新方式、新模式的正常運行與不斷優(yōu)化。

        以共融形成發(fā)展新優(yōu)勢。不同的教師(包括不同學科的、不同年級的、不同年齡的乃至不同性別的教師)在知識結(jié)構(gòu)、思維方式、智慧水平等方面都會存在差異,正是這種差異給學習、借鑒、仿效帶來了需要與可能。這就要求教師必須打破年級、學科界限,縱(不同年級)“聯(lián)”橫(不同學科)“協(xié)”,實現(xiàn)思考、觀點、方法與資源的互通、互融、互促,形成新優(yōu)勢,發(fā)力新賽道,推動新發(fā)展。

        以共享打造發(fā)展新引擎?!耙钥蒲袨橄葘?,向科研要質(zhì)量”早已成為人們的共識。但是有些學校取得成果,通過鑒定,便萬事大吉、束之高閣。其實,深化教育實踐是開展教育科研的出發(fā)點和歸結(jié)點。因此應抓住科研成果中最有效、實踐中最需要的成份,通過報告宣講型、示范觀摩型、成果展示型、論文匯編型等方式加以推廣應用;只有將研究的成果推而廣之、應而用之,才能使之真正成為推動教育發(fā)展的新引擎、新抓手、新活力。

        核心素養(yǎng)培育進無止境,廣大教師大可以“八仙過海各顯神通”。但是任何愿景,只有在落實中才能實現(xiàn);任何難題,只有在落實中才能破解。核心素養(yǎng)的培育,既不能繞道而行,也不能坐而論道,一切惟在落實。崇尚實干、注重實績、講求實效,這是每一位教育工作者都應當銘于心而踐于行的。

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