蘇若飛

為進一步深化產(chǎn)教融合、校企合作、工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式，以就業(yè)為導(dǎo)向，實現(xiàn)優(yōu)勢互補、共同發(fā)展，4月3日，佛山高明技師學(xué)院與廣東萬和電氣有限公司聯(lián)合舉辦的第五期“萬和管理班”正式開班。佛山高明技師學(xué)院院長朱新業(yè)、副院長廖其亮、教務(wù)處副主任李敬忠，廣東萬和電氣有限公司生活電器事業(yè)部總經(jīng)理張靜波、人事經(jīng)理葉桂珍、人事專員李芷情出席開班儀式。

經(jīng)學(xué)生自愿報名、學(xué)校推薦和企業(yè)面試考察，第五期“萬和管理班”共有22名學(xué)員，其采用“訂單式”人才培養(yǎng)方式，校企雙方依據(jù)企業(yè)崗位人才需求，共同制定培養(yǎng)目標、教學(xué)計劃、教學(xué)內(nèi)容和考核評價方案，共同實施教學(xué)和考核。

廖其亮主導(dǎo)并推動了第五期“萬和管理班”的籌備與落地。他表示，學(xué)院將以最真的誠意、最大的努力打造該班，并將在前四期的基礎(chǔ)上，進一步優(yōu)化人才培養(yǎng)方案和教學(xué)大綱，優(yōu)質(zhì)、高效地培養(yǎng)與企業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的高技能應(yīng)用型人才。同時，他寄望學(xué)員要珍惜難得的機會，學(xué)好技能，練好本領(lǐng)，在企業(yè)的實踐平臺實現(xiàn)人生價值。

“通過‘萬和管理班這一平臺，公司從學(xué)院引進了70余名優(yōu)秀儲備班組長，涌現(xiàn)出了梁興寧、揭英華等一批優(yōu)秀學(xué)員，我一路看著他們從普通儲備生晉升到主管、班組長，感慨良多?！睆堨o波對學(xué)院表達了誠摯的謝意。他表示，在“萬和管理班”項目上，公司未來會投入更多資源與力量，希望同學(xué)們充分珍惜機遇，理論結(jié)合實踐，不斷提高自身專業(yè)技能和綜合素養(yǎng)，主動適應(yīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，成為產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需的專業(yè)人才。

朱新業(yè)在開班儀式上勉勵學(xué)員們不要妄自菲薄，要相信自己的獨特潛能，對學(xué)校、對專業(yè)、對自己的所學(xué)充滿信心?！懊恳淮螌嵺`都是一次淬煉，企業(yè)在發(fā)展壯大，學(xué)校在提升變革，作為‘萬和管理班的一員，你們站在了時代進步的前沿，凝聚了校企雙方的優(yōu)勢資源，應(yīng)該珍惜機會，勤學(xué)篤行，把自己努力塑造成為社會所用、企業(yè)所需的高水平應(yīng)用型人才?！?/p>

在第五期“萬和管理班”班長黃皓杰的帶領(lǐng)下，學(xué)員們集體宣讀了承諾書，鄭重承諾，將以飽滿的熱情和積極的姿態(tài)投入到學(xué)習(xí)中去。