□山東省文化和旅游廳黨組

省文化和旅游廳黨組深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想和習(xí)近平文化思想，牢記新時(shí)代新的文化使命，聚力打造“政治過(guò)硬、本領(lǐng)高強(qiáng)、求實(shí)創(chuàng)新、能打勝仗”的高素質(zhì)干部隊(duì)伍，推動(dòng)全省文化和旅游高質(zhì)量發(fā)展不斷取得新成效。

一、堅(jiān)持用黨的創(chuàng)新理論凝心鑄魂，錘煉絕對(duì)忠誠(chéng)的政治品格。堅(jiān)持不懈加強(qiáng)黨的創(chuàng)新理論武裝，筑牢堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”的思想根基。一是在深化上下功夫。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想特別是習(xí)近平文化思想作為首要政治任務(wù)，結(jié)合開(kāi)展主題教育，健全廳黨組和班子成員領(lǐng)學(xué)、機(jī)關(guān)黨委督學(xué)、理論小組研學(xué)、支部促學(xué)、黨員自學(xué)“五學(xué)聯(lián)動(dòng)”機(jī)制，深入領(lǐng)會(huì)其中蘊(yùn)含的重大創(chuàng)新觀點(diǎn)、關(guān)于文化和旅游工作的戰(zhàn)略部署，從中悟規(guī)律、明方向、學(xué)方法、增智慧。二是在內(nèi)化上見(jiàn)真章。打造培根鑄魂、明理增智等五大主題“藝術(shù)黨課”，發(fā)揮歌劇《沂蒙山》、文化“兩創(chuàng)”成果展等文化產(chǎn)品的教育功能，讓干部在沉浸式學(xué)習(xí)中全面領(lǐng)會(huì)“兩個(gè)結(jié)合”根本路徑，進(jìn)一步堅(jiān)定文化自信，增強(qiáng)擔(dān)負(fù)新的文化使命的高度自覺(jué)。三是在轉(zhuǎn)化上求實(shí)效。建立貫徹落實(shí)習(xí)近平文化思想、習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示和黨中央決策部署工作臺(tái)賬，對(duì)標(biāo)對(duì)表理清文化遺產(chǎn)保護(hù)傳承、文旅產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效等重點(diǎn)工作思路，轉(zhuǎn)化為加快文化強(qiáng)省建設(shè)、推動(dòng)文旅事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的務(wù)實(shí)舉措。

省文化和旅游廳新春讀書(shū)班通報(bào)表?yè)P(yáng)2023 年度省直優(yōu)秀單位（項(xiàng)目）

二、堅(jiān)持以正確用人導(dǎo)向選賢任能，增強(qiáng)奮勇?tīng)?zhēng)先的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。全面落實(shí)新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)，以正確用人導(dǎo)向引領(lǐng)干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向。一是突出政治標(biāo)準(zhǔn)。圍繞加強(qiáng)黨對(duì)文旅工作的全面領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制等，細(xì)化政治素質(zhì)考察正負(fù)面清單，綜合運(yùn)用政治素質(zhì)測(cè)評(píng)、紀(jì)實(shí)、鑒定等方式，確保選出來(lái)的干部政治上信得過(guò)、靠得住、能放心。二是注重實(shí)干實(shí)績(jī)。堅(jiān)持“研究事”和“研究人”相統(tǒng)一，分類(lèi)制定機(jī)關(guān)公務(wù)員、機(jī)關(guān)處室、直屬單位考核辦法，在一線看表現(xiàn)、日常聽(tīng)口碑、關(guān)鍵時(shí)刻看擔(dān)當(dāng)，結(jié)合年度考核、專題調(diào)研、干部培訓(xùn)等，經(jīng)常性、近距離、多角度考察識(shí)別干部。三是激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為。倡導(dǎo)“總體工作走在前列、單項(xiàng)工作勇?tīng)?zhēng)第一，規(guī)定動(dòng)作做到最佳、自選動(dòng)作體現(xiàn)特色”，把考核結(jié)果與干部選拔使用、崗位調(diào)整、評(píng)先樹(shù)優(yōu)掛鉤，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動(dòng)力。去年，全省新增5A級(jí)景區(qū)、國(guó)家級(jí)旅游度假區(qū)等數(shù)量均居全國(guó)第一，國(guó)家一級(jí)圖書(shū)館數(shù)量躍居全國(guó)首位。

三、堅(jiān)持把人才培養(yǎng)作為基礎(chǔ)工程，提高履職盡責(zé)的過(guò)硬本領(lǐng)。緊盯需求側(cè)、發(fā)力供給側(cè)，持續(xù)探索人才培養(yǎng)的有效路徑，提升與文化和旅游發(fā)展的契合度。一是強(qiáng)化專業(yè)訓(xùn)練。實(shí)施業(yè)務(wù)能力提升工程，制定干部教育培訓(xùn)框架，開(kāi)設(shè)“文旅融合大講堂”和繼續(xù)教育平臺(tái)，打造文旅精英人才培訓(xùn)等158 個(gè)特色班次，常態(tài)化開(kāi)展業(yè)務(wù)“大培訓(xùn)、大比武、大競(jìng)賽”，累計(jì)參訓(xùn)21 萬(wàn)人次。二是強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉。堅(jiān)持在重大文旅活動(dòng)、重大考古工程等急難繁重任務(wù)磨礪干部，推薦有潛力的干部到文旅部、國(guó)家文物局掛職鍛煉，選派1500 余人次參加“第一書(shū)記”、“四進(jìn)”攻堅(jiān)、援疆援青等工作，讓干部在改革發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)、艱苦復(fù)雜環(huán)境中經(jīng)受鍛煉、增長(zhǎng)才干。三是強(qiáng)化人才培育。成立廳黨組人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺(tái)文旅人才建設(shè)專項(xiàng)規(guī)劃和4 個(gè)具體辦法，讓人才培養(yǎng)有章可循、有據(jù)可依。深化文旅領(lǐng)域事業(yè)單位崗位設(shè)置、用人招聘、職稱評(píng)審改革，與山東大學(xué)等高校建立人才聯(lián)合培養(yǎng)工作機(jī)制，激發(fā)人才發(fā)展動(dòng)力活力。

四、堅(jiān)持全覆蓋全方位管理監(jiān)督，強(qiáng)化遵規(guī)守紀(jì)的剛性約束。堅(jiān)持嚴(yán)在日常、管在經(jīng)常，加強(qiáng)對(duì)干部全方位管理和經(jīng)常性監(jiān)督。一是健全管理制度。完善“三重一大”決策、干部選拔任用、從業(yè)行為限制、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控等10 項(xiàng)規(guī)定，修訂人事、財(cái)務(wù)、內(nèi)部管理等25 項(xiàng)重點(diǎn)制度，推動(dòng)干部監(jiān)督更聚焦、更有力、更全面。二是延伸管理觸角。堅(jiān)持既管“八小時(shí)”內(nèi)也管“八小時(shí)”外，落實(shí)落細(xì)談心談話、干部家訪等制度，對(duì)干部身上出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問(wèn)題，早提醒、早糾正，做好咬耳扯袖、提醒幫助工作，防止小毛病拖成大問(wèn)題。三是壓實(shí)管理責(zé)任。統(tǒng)籌廳機(jī)關(guān)和直屬單位黨的建設(shè)、干部人事、財(cái)務(wù)審計(jì)和業(yè)務(wù)工作，建立班子成員履行“一崗雙責(zé)”、與駐廳紀(jì)檢監(jiān)察組聯(lián)動(dòng)等機(jī)制，形成嚴(yán)抓嚴(yán)管的濃厚氛圍。