于彭波｜文

馬騫，力主推行“課題組——事業(yè)部——科技型子公司”研產(chǎn)銷一體化的科技創(chuàng)新發(fā)展模式，組織實施國家02 專項等國家級項目5 項，主持省級項目2 項，榮獲甘肅省科技進步獎、中國有色金屬工業(yè)科技獎等獎項13 項，為金川集團戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展作出了突出貢獻。

馬騫，是一名金屬材料正高級工程師，現(xiàn)任蘭州金川科技園有限公司總工程師。他在大學(xué)期間就表現(xiàn)出優(yōu)秀的品質(zhì)，獲評遼寧省優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生。讀研究生期間，主攻納米材料方向，“介孔材料在固向微萃取領(lǐng)域的應(yīng)用”既是他首創(chuàng)的應(yīng)用方向，又是全球在該領(lǐng)域的首創(chuàng)，憑借這個項目，馬騫成為青年學(xué)生中的學(xué)術(shù)翹楚。

馬騫沒當過兵，可他說他喜歡軍人的果敢堅毅和嚴肅認真。他把軍人規(guī)范嚴謹?shù)淖黠L在工作中體現(xiàn)得淋漓盡致。

立足金川科研戰(zhàn)線的學(xué)術(shù)帶頭人

2004年，研究生畢業(yè)后的馬騫，被安排到金川鎳鈷研究設(shè)計院材料室，從事氯化系四氧化三鈷開發(fā)工作。2005年，他隨鎳鈷研究設(shè)計院部分業(yè)務(wù)搬遷至蘭州榆中和平鎮(zhèn)牡丹山下，接手銀粉的開發(fā)工作，主攻超細銀粉研發(fā)。從微晶銀粉到納米銀粉，馬騫主持建設(shè)的蘭州金川科技園第一條20噸超細銀粉生產(chǎn)線，與高純金屬、鈀炭催化劑一起，成為蘭州金川科技園第一批自主開發(fā)并成功實施成果轉(zhuǎn)化的項目。

2008 年6 月，馬騫進入蘭州金川科技園科研辦公室，開始全面主持科研工作。他先后擔任科研辦公室主任、技術(shù)開發(fā)部主任、科技開發(fā)部主任、研發(fā)中心主任等，主要負責科研項目、科技成果、創(chuàng)新平臺的管理和組織實施。在此期間，馬騫主持建成了氯化系四氧化三鈷煅燒實驗平臺、鎳鈷鋁濕法合成中試平臺、10 噸電池回收中試線、噴霧熱解新工藝中試平臺和CSTR 連續(xù)合成三元前驅(qū)體實驗平臺等。其中，CSTR 連續(xù)合成三元前驅(qū)體實驗平臺借鑒國際同行業(yè)最先進的濕法合成精準控制理念，為金川三元前驅(qū)體的合成和高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅實的工程化基礎(chǔ)和可靠的技術(shù)支撐。

勇當金川新材料產(chǎn)業(yè)發(fā)展的踐行者

經(jīng)過多年的發(fā)展，蘭州金川科技園的電池材料、貴金屬、高純金屬、銀以及電池回收產(chǎn)業(yè)均已日趨成熟，新產(chǎn)品的研發(fā)迫在眉睫。2012年，蘭州金川科技園推行研產(chǎn)銷一體化的扁平化運行創(chuàng)新模式，促使研發(fā)中心的功能和定位重新回歸新產(chǎn)品、新方向的選題攻關(guān)。經(jīng)廣泛調(diào)研，馬騫圍繞“新能源材料、鎳鈷功能粉體材料、新產(chǎn)品新技術(shù)”3個方向，提出“多層陶瓷電容器功能粉體材料”等11個具體課題。同時，他設(shè)計了以課題組為研發(fā)單元，“課題組——事業(yè)部——科技型子公司”的產(chǎn)業(yè)培育孵化創(chuàng)新模式。設(shè)立高純金屬課題組等8個科研課題組，并遴選課題負責人，有效增強了課題的專業(yè)性。在科研人員績效體制改革中，馬騫設(shè)計了實驗員、助理研究員、研究員、高級研究員、首席研究員的科研人員績效體系，為科研人員打通成長和成才通道。在具體實踐中，他打破身份限制，破格選拔人才。蘭州金川科技園研發(fā)中心高級技師頡頤，績效系數(shù)只有1.0。馬騫深知頡頤作為研發(fā)中心“多面手”，發(fā)揮了不可替代的重要作用，于是果斷打破身份界限，把頡頤的績效系數(shù)提高到1.5的研究員待遇。馬騫為科技園公司實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略，使蘭州金川科技園專利年授權(quán)量增幅保持在20%以上，成為甘肅省知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢培育企業(yè)和省級創(chuàng)新示范企業(yè)。

馬騫的付出為他帶來了很多榮譽和光環(huán)。多年來他獲得的專利和科技進步獎不勝枚舉。他不僅入選“西部之光”訪問學(xué)者，擔任西安建筑科技大學(xué)校外碩士研究生導(dǎo)師，擔任高性能電池材料國家地方聯(lián)合工程實驗室副主任等，同時還兼具科研管理和科研項目實施組織者雙重身份。作為金川新型研發(fā)機構(gòu)的主要成員，他參與完成金川新型研發(fā)機構(gòu)的組建，并獲批甘肅省省級新型研發(fā)機構(gòu)。他制定并細化烘爐和開爐制度，解決了增材熔煉線圈本質(zhì)化安全問題；建立從母合金到霧化制粉再到粉末后處理的全套工藝制度和工藝參數(shù)；提出通過電解液精密過濾解決高純錳成板穩(wěn)定性等技術(shù)難題。他主持建成的100噸增材制造合金粉實驗線，現(xiàn)已進入市場開拓階段；多層陶瓷電容器內(nèi)電極用鎳粉項目，已完成多個技術(shù)路線的選擇比對，現(xiàn)已開始產(chǎn)品試制；圍繞公司確定的氫能發(fā)展方向，他開展多輪氫能領(lǐng)域調(diào)研，目前已完成科研立項，正重點推進。

傾心傾力科研團隊建設(shè)的輔導(dǎo)員

工作中，馬騫善于精準抓住問題的本質(zhì)，嚴謹認真、一絲不茍，甚至有些“不近人情”。有一次，關(guān)于母合金的采購標準，在馬騫已經(jīng)明確關(guān)鍵要素的控制標準后，科研人員因理解偏差，未按照馬騫的要求制定并細化標準。在粗粉的二次篩分中，馬騫同樣事先對篩分的條件控制設(shè)定了參數(shù)范圍，但科研人員擅自改動了參數(shù)，一向溫文爾雅的馬騫按捺不住發(fā)了脾氣。還有一次，真空氣霧化爐熔煉線圈因放電被擊穿，馬騫與廠家溝通后了解到，在擊穿位置上增加絕緣電木塊即可解決問題。但科研人員意外把電木裝反了，正在緊固螺絲時，恰好被趕到現(xiàn)場的馬騫發(fā)現(xiàn)，當即被勒令停工，在場的科研人員被馬騫劈頭蓋臉一頓批評。一天，黨務(wù)人員小于被馬騫近乎苛刻的要求幾乎氣哭，找研發(fā)中心黨支部委員小吳訴說，沒想到小吳安慰小于說：“知足吧！誰沒哭過？”馬騫的苛責和鞭策有效激發(fā)了科研人員的成長成才。近幾年新入職的大學(xué)生霍文生說：“我編制的PVD制粉方案，馬總工逐條修改，至少改了8遍。我們平時的實驗報告和調(diào)研報告他也是逐條批注，并提出意見。這樣對于及時糾正我們的偏差，引導(dǎo)我們堅持正確的方向幫助非常大！”提起這些，馬騫不好意思地說：“我總希望我們的團隊都能做到我這個標準，每當他們做不到位的時候我總是控制不住自己的脾氣，這是我的短板！”

把科研的責任使命融入生命的老兵

2022年7月，馬騫依依不舍離開了他為之奮斗多年的研發(fā)中心，就任蘭州金川科技園總工程師。接任研發(fā)中心主任的楊曉艷說：“馬總工作為科技園公司乃至金川集團的一位資深科技工作者，在他身上，充分體現(xiàn)了學(xué)高為師、身正為范的精神。多年來，馬總工在為金川科技事業(yè)作出重要貢獻的同時，還為企業(yè)培養(yǎng)了一批又一批科研人才。我將接過前輩手中的槍，進一步增強科技工作者的責任感和使命感，團結(jié)帶領(lǐng)更多的科技工作者，全身心投入到新材料產(chǎn)業(yè)的科研工作中，使金川的新材料產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展！”蘭州金川科技園高級工程師艾琳說：“馬總工給我最深的印象，就是思想敏銳，看問題透徹。他掌握的專業(yè)知識相對比較廣，向我們傳遞的不僅是學(xué)術(shù)精神和創(chuàng)新能力，還有對我們每一名科研工作者的肯定和勉勵。在今后的工作中，我將繼續(xù)潛心鉆研、攻堅克難，把對新材料科學(xué)的執(zhí)著轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)發(fā)展的成果?！?/p>

回首走過的科研之路，馬騫動情地說：“科研已經(jīng)融入我的生命，多年的工作磨煉使我堅信，人需要自我挑戰(zhàn)，并付諸實際行動，才能達到既定目標和挖掘更多的潛能。我愛較真，無論什么工作，要干就要按照本質(zhì)化的標準干好。當前，新材料產(chǎn)業(yè)迎來發(fā)展的大好時機。我將繼續(xù)保持飽滿的工作熱情和嚴謹?shù)目蒲袘B(tài)度，不斷加大研發(fā)力度，加快研發(fā)效率，轉(zhuǎn)化更多的科技成果，為金川科技事業(yè)的發(fā)展奉獻一名科技戰(zhàn)線老兵更多的聰明才智！”