郭 鵬

廣東珠光律師事務(wù)所，廣東 東莞 523000

中國(guó)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境相對(duì)穩(wěn)定，為經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展創(chuàng)造了良好的條件。為了維持這種良好的狀態(tài)，就要實(shí)施法律手段對(duì)可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行合理規(guī)避。當(dāng)前，隨著我國(guó)企業(yè)快速發(fā)展并規(guī)模化，出現(xiàn)了各種法律風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題，主要體現(xiàn)為合同方面、侵權(quán)責(zé)任以及法律訴訟等方面。當(dāng)前很多企業(yè)對(duì)于防范法律風(fēng)險(xiǎn)高度重視，但是，一些企業(yè)對(duì)于此沒(méi)有全面認(rèn)識(shí)，更不會(huì)針對(duì)法律風(fēng)險(xiǎn)采取必要的防范措施，即便制定了相應(yīng)的制度，也存在明顯的不完善性，所運(yùn)行的防范法律風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制滯后于行業(yè)發(fā)展進(jìn)程。企業(yè)在開(kāi)展法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作中，法律顧問(wèn)是重要的角色，在法律風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)前要做好預(yù)防工作，風(fēng)險(xiǎn)過(guò)程中要合理控制，風(fēng)險(xiǎn)過(guò)后還要做好調(diào)解工作，法律顧問(wèn)工作要貫穿全程。企業(yè)在發(fā)展中要保證健康性和持續(xù)性，法律顧問(wèn)起到了關(guān)鍵性的作用。

一、法律風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)在含義以及所具備的特點(diǎn)

企業(yè)發(fā)展中由于影響因素很多，法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生概率非常高。出現(xiàn)這種現(xiàn)象的重要原因是近年來(lái)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，法律上沒(méi)有積極完善。在法律風(fēng)險(xiǎn)中，極具代表性的是操作風(fēng)險(xiǎn)，其所具備的特點(diǎn)主要體現(xiàn)為如下四個(gè)方面：

第一，法律風(fēng)險(xiǎn)存在普遍性特點(diǎn)。當(dāng)企業(yè)處于運(yùn)營(yíng)狀態(tài)的時(shí)候，如果對(duì)于合同中所約定的各項(xiàng)義務(wù)沒(méi)有認(rèn)真履行，就會(huì)產(chǎn)生違反約定的問(wèn)題，或者侵犯權(quán)利的問(wèn)題。對(duì)法律風(fēng)險(xiǎn)是否存在作出判定，就要對(duì)風(fēng)險(xiǎn)是否真實(shí)存在進(jìn)行預(yù)判，提出防范風(fēng)險(xiǎn)措施，并進(jìn)一步預(yù)測(cè)風(fēng)險(xiǎn)的嚴(yán)重程度。所以，法律風(fēng)險(xiǎn)是具有普遍性的。

第二，法律風(fēng)險(xiǎn)存在共生性和互化性特點(diǎn)。企業(yè)在生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)中會(huì)有風(fēng)險(xiǎn)存在，這是難以避免的，其中法律風(fēng)險(xiǎn)是極具典型意義的，與其他風(fēng)險(xiǎn)相比較，有一定的共生性，而且當(dāng)處于特殊環(huán)境下，各種風(fēng)險(xiǎn)之間還會(huì)相互轉(zhuǎn)化。通常角度而言，如果有風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生，而且企業(yè)沒(méi)有承載能力，法律風(fēng)險(xiǎn)就會(huì)形成。

第三，法律風(fēng)險(xiǎn)存在普遍性特點(diǎn)。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要更好地發(fā)展，企業(yè)是重要的責(zé)任承擔(dān)者。企業(yè)的發(fā)展進(jìn)程中，方方面面都會(huì)受到法律制約，這也可以說(shuō)明，企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)中，出現(xiàn)法律風(fēng)險(xiǎn)是在所難免的，所以要提前預(yù)防，提出應(yīng)急措施，以便在風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的時(shí)候及時(shí)應(yīng)對(duì)，避免造成不良后果。

第四，法律風(fēng)險(xiǎn)存在防范性以及可控制性特點(diǎn)。對(duì)于企業(yè)常見(jiàn)的風(fēng)險(xiǎn)，可以采取切合實(shí)際的防范措施，由此對(duì)風(fēng)險(xiǎn)有效控制，推進(jìn)企業(yè)更好地發(fā)展。

企業(yè)運(yùn)營(yíng)的過(guò)程中，法律風(fēng)險(xiǎn)必然存在，但是如果處理得當(dāng)，并不會(huì)對(duì)企業(yè)的未來(lái)發(fā)展造成威脅。法律風(fēng)險(xiǎn)有一定的規(guī)律性，經(jīng)驗(yàn)豐富的人能夠?qū)︼L(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行前期判斷，并采取相應(yīng)的預(yù)防措施，以對(duì)風(fēng)險(xiǎn)有效規(guī)避。企業(yè)要做好這方面的工作，就要對(duì)自身的法律風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不斷優(yōu)化，對(duì)于預(yù)防制度予以完善，并強(qiáng)化監(jiān)督管理工作，發(fā)揮監(jiān)管制度的指導(dǎo)和約束作用，切實(shí)將這項(xiàng)工作落實(shí)到位［1］。此外，企業(yè)要控制好法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生概率，避免法律風(fēng)險(xiǎn)不斷擴(kuò)大而造成難以控制的局面。但是，若企業(yè)在實(shí)際發(fā)展運(yùn)營(yíng)中，對(duì)于包括企業(yè)文化層面、日常工作層面以及員工認(rèn)知結(jié)構(gòu)方面都沒(méi)有對(duì)法律風(fēng)險(xiǎn)高度重視，就會(huì)顯現(xiàn)出法律顧問(wèn)在企業(yè)發(fā)展中占有的重要地位。

二、防范企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)中法律顧問(wèn)所發(fā)揮的作用

防范企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)中法律顧問(wèn)所發(fā)揮的作用是不可替代的，企業(yè)管理人員要高度重視企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范，并將各項(xiàng)工作落實(shí)到位。具體而言，企業(yè)法律顧問(wèn)能夠促使企業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不斷強(qiáng)化，針對(duì)法律風(fēng)險(xiǎn)做好評(píng)估工作，對(duì)各項(xiàng)法律風(fēng)險(xiǎn)提前分析，使企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范服務(wù)實(shí)現(xiàn)個(gè)性化，同時(shí)企業(yè)還應(yīng)根據(jù)實(shí)際需要將法律安全部門(mén)建立起來(lái)，實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督管理動(dòng)態(tài)化，具體如下：

（一）促使企業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不斷強(qiáng)化

一些企業(yè)管理人員更多關(guān)注企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，卻沒(méi)有意識(shí)到，法律風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題如果不及時(shí)解決，后果是非常嚴(yán)重的。由于沒(méi)有樹(shù)立法律風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，使得企業(yè)投資者與經(jīng)營(yíng)管理人員進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策的制定以及執(zhí)行過(guò)程中沒(méi)有高度重視法律風(fēng)險(xiǎn)，甚至不認(rèn)為會(huì)有法律風(fēng)險(xiǎn)存在，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到其對(duì)企業(yè)未來(lái)發(fā)展造成的不良影響，一旦有違反法律的操作，其預(yù)期的發(fā)展目標(biāo)就無(wú)法實(shí)現(xiàn)，甚至需要承受巨大的經(jīng)濟(jì)損失［2］。

例如，企業(yè)沒(méi)有嚴(yán)格遵守信用規(guī)則，沒(méi)有按照合同中的約定做好各項(xiàng)工作，就會(huì)導(dǎo)致訴訟糾紛，造成法律成本提高。企業(yè)法律顧問(wèn)的價(jià)值在于，對(duì)于企業(yè)潛在法律風(fēng)險(xiǎn)提前進(jìn)行分析，并運(yùn)用科學(xué)與專業(yè)的法律知識(shí)進(jìn)行分析作出評(píng)估，這個(gè)評(píng)估結(jié)果具有前瞻性，基于此提出應(yīng)對(duì)措施，一旦有風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)，可以應(yīng)急處理，在風(fēng)險(xiǎn)未出現(xiàn)時(shí)還可以起到預(yù)防作用。企業(yè)法律顧問(wèn)通過(guò)對(duì)于企業(yè)內(nèi)部因素和外部因素變化情況進(jìn)行分析，對(duì)于所存在的風(fēng)險(xiǎn)因素采用動(dòng)態(tài)化監(jiān)督控制的方式，能夠做到盡早識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)，并對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)確定位，及時(shí)處理，避免風(fēng)險(xiǎn)擴(kuò)大化。若一些法律風(fēng)險(xiǎn)已經(jīng)存在，就要綜合企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和具體風(fēng)險(xiǎn)情形，從各個(gè)角度進(jìn)行分析并予以判斷，將積極可行的應(yīng)對(duì)預(yù)案制定出來(lái)，避免法律風(fēng)險(xiǎn)嚴(yán)重影響企業(yè)的正常運(yùn)營(yíng)。同時(shí)，企業(yè)法律顧問(wèn)還要發(fā)揮引導(dǎo)作用，使得企業(yè)管理人員對(duì)于法律風(fēng)險(xiǎn)提高重視，樹(shù)立風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，且在落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防范工作上具備一定的能力，助力企業(yè)在行業(yè)中以及經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)中保有較高的誠(chéng)信度，為企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展創(chuàng)造良好條件。

（二）針對(duì)法律風(fēng)險(xiǎn)做好評(píng)估工作

企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中要做好法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，根據(jù)評(píng)估的結(jié)果就可以了解法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率以及風(fēng)險(xiǎn)程度，同時(shí)還要預(yù)測(cè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)性行為，發(fā)揮企業(yè)法律顧問(wèn)前瞻性作用，使得企業(yè)能夠提前預(yù)估風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)于潛在風(fēng)險(xiǎn)能夠準(zhǔn)確定位，并將科學(xué)有效的解決措施提出來(lái)，使得風(fēng)險(xiǎn)得到有效控制［3］。

企業(yè)法律顧問(wèn)通過(guò)評(píng)估法律風(fēng)險(xiǎn)、準(zhǔn)確預(yù)測(cè)法律風(fēng)險(xiǎn)以及對(duì)于造成風(fēng)險(xiǎn)的影響因素予以分析，以采取必要的防護(hù)措施，可以起到規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)的作用，此為企業(yè)持續(xù)平穩(wěn)發(fā)展的保障條件。

（三）對(duì)各項(xiàng)法律風(fēng)險(xiǎn)提前分析

企業(yè)需要針對(duì)重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)制定決策，并將相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)開(kāi)展起來(lái)。要保證這項(xiàng)工作順利展開(kāi)，企業(yè)法律顧問(wèn)需要先找出潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)于重大決策內(nèi)容全面分析，準(zhǔn)確掌握活動(dòng)內(nèi)容，找出其中潛在性的法律風(fēng)險(xiǎn)，并提出預(yù)防措施和應(yīng)對(duì)措施，確保企業(yè)制定經(jīng)濟(jì)決策以及組織經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的時(shí)候提高安全性，使企業(yè)各項(xiàng)工作合理運(yùn)營(yíng)，避免出現(xiàn)企業(yè)矛盾糾紛問(wèn)題［4］。所以，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中，法律顧問(wèn)所發(fā)揮的作用是不可替代的，其對(duì)于各種類型的法律風(fēng)險(xiǎn)有較高的敏感度，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生概率，同時(shí)也能夠?qū)Υ嬖陲L(fēng)險(xiǎn)的項(xiàng)目進(jìn)行審查，對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)有效規(guī)避。

（四）企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范服務(wù)個(gè)性化

企業(yè)要實(shí)現(xiàn)更好發(fā)展，對(duì)于法律顧問(wèn)的要求是全面性的，其應(yīng)當(dāng)能夠在自身專業(yè)領(lǐng)域?yàn)槠髽I(yè)發(fā)展發(fā)揮助力作用，同時(shí)還要具有較高的經(jīng)濟(jì)意識(shí)和管理意識(shí)，使得法律服務(wù)有很強(qiáng)的專業(yè)水平。當(dāng)前來(lái)看，企業(yè)所聘請(qǐng)的律師多為法律層面的專家，不是很了解企業(yè)管理內(nèi)容以及財(cái)務(wù)管理內(nèi)容［5］。

法律顧問(wèn)要根據(jù)企業(yè)需求從多個(gè)角度為企業(yè)提供服務(wù)，除了對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中所存在的各種法律問(wèn)題予以解決之外，對(duì)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策過(guò)程中的各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題也能夠準(zhǔn)確預(yù)估，并提出防范措施，使得企業(yè)得到法律支持，同時(shí)法律顧問(wèn)還可以為企業(yè)發(fā)揮政策引導(dǎo)作用，使得企業(yè)及時(shí)了解國(guó)家政策變化情況，據(jù)此調(diào)整運(yùn)營(yíng)管理模式［6］。所以，執(zhí)業(yè)律師要成為當(dāng)前企業(yè)所需要的法律顧問(wèn)，除了要為企業(yè)提供日常法律服務(wù)之外，還要對(duì)企業(yè)個(gè)性化需求有所了解，根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況制定具體服務(wù)方案，不僅切實(shí)可行，而且可以起到提前預(yù)防的作用，這就需要企業(yè)法律顧問(wèn)有很高的綜合素質(zhì)，能夠?qū)⒆陨矸芍R(shí)根據(jù)企業(yè)具體情況進(jìn)行靈活運(yùn)用。同時(shí)，企業(yè)法律顧問(wèn)要注重不斷提高自身的法律專業(yè)素養(yǎng)，對(duì)于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況充分熟悉，明確涉及的法律法規(guī)以及經(jīng)營(yíng)管理政策等等，及時(shí)了解國(guó)家新出臺(tái)的有關(guān)法律政策，提示企業(yè)管理人員按照政策實(shí)施經(jīng)營(yíng)管理，基于行業(yè)特點(diǎn)明確未來(lái)發(fā)展方向，在政策的基礎(chǔ)上制定運(yùn)行機(jī)制，促使企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中各項(xiàng)操作符合政策和法律，保證企業(yè)規(guī)范運(yùn)行以及經(jīng)營(yíng)合法化，促進(jìn)企業(yè)良性發(fā)展。

（五）企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立法律安全部門(mén)

企業(yè)中法律顧問(wèn)所承擔(dān)的主要職責(zé)是從法律角度出發(fā)對(duì)企業(yè)中的法律事務(wù)以及專業(yè)人員實(shí)施管理，但是，對(duì)于整個(gè)企業(yè)而言，法律顧問(wèn)僅僅在風(fēng)險(xiǎn)防范工作上發(fā)揮作用是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還需要建立法律安全部門(mén)，協(xié)助法律顧問(wèn)針對(duì)企業(yè)的實(shí)際情況進(jìn)行充分了解，為企業(yè)提供個(gè)性化服務(wù)，對(duì)于存在的法律風(fēng)險(xiǎn)快速解決，以避免造成經(jīng)濟(jì)損失［7］。

企業(yè)運(yùn)營(yíng)的過(guò)程中，法律風(fēng)險(xiǎn)無(wú)處不在，法律顧問(wèn)如果沒(méi)有了解企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)濟(jì)情況，不知道企業(yè)的運(yùn)行狀況，當(dāng)出現(xiàn)法律風(fēng)險(xiǎn)的時(shí)候會(huì)造成疏漏［8］。企業(yè)將法律安全部門(mén)建立起來(lái)，可以協(xié)助法律顧問(wèn)實(shí)施安全管理，讓法律顧問(wèn)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)運(yùn)作情況了解得更加全面，同時(shí)還使相關(guān)部門(mén)人員學(xué)習(xí)到實(shí)用性的法律知識(shí)，運(yùn)用法律手段維護(hù)企業(yè)安全。企業(yè)在開(kāi)展法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作時(shí)，建設(shè)法律事務(wù)部門(mén)是十分重要的，其可以基于企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，協(xié)助法律顧問(wèn)對(duì)各方面風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析，有針對(duì)性采取防范措施。通過(guò)企業(yè)法律事務(wù)部門(mén)制定的法律防范更加具體、全面且具有針對(duì)性，還可以基于企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況提前構(gòu)思企業(yè)可能發(fā)生的糾紛案，一旦發(fā)生就可以及時(shí)應(yīng)對(duì)［9］。

（六）企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督管理動(dòng)態(tài)化

法律顧問(wèn)所開(kāi)展的工作與企業(yè)各項(xiàng)工作要保持同步，企業(yè)每個(gè)環(huán)節(jié)都會(huì)存在法律風(fēng)險(xiǎn)。在此過(guò)程中，法律顧問(wèn)要緊跟配合各環(huán)節(jié)，將法律監(jiān)督管理做到位，當(dāng)企業(yè)運(yùn)營(yíng)到各個(gè)階段的時(shí)候，相應(yīng)的法律風(fēng)險(xiǎn)就會(huì)出現(xiàn)，還有一些影響因素對(duì)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生起到催化作用，潛在風(fēng)險(xiǎn)沒(méi)有得到及時(shí)遏制，必然會(huì)顯性化［10］。法律顧問(wèn)要發(fā)揮其應(yīng)有的作用，事前就要將解決方案提出來(lái)，制定管理辦法，積極尋求新的解決途徑，對(duì)于產(chǎn)生法律風(fēng)險(xiǎn)的各項(xiàng)條件予以遏制，使得法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生率控制在最低。企業(yè)聘用法律顧問(wèn)，目的在于及時(shí)防范法律風(fēng)險(xiǎn)，發(fā)揮其預(yù)防以及管理控制的作用，確保企業(yè)各項(xiàng)順利開(kāi)展起來(lái)，推進(jìn)企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。

三、結(jié)束語(yǔ)

通過(guò)上文的分析可以明確，企業(yè)在運(yùn)營(yíng)的過(guò)程中必然面臨諸多風(fēng)險(xiǎn)，企業(yè)法律顧問(wèn)要積極承擔(dān)相應(yīng)職責(zé)，對(duì)于未出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)采取預(yù)防措施、對(duì)于已經(jīng)存在的風(fēng)險(xiǎn)采取有效措施及時(shí)應(yīng)對(duì)，并保證能夠靈活運(yùn)用自身的職責(zé)權(quán)限，積極實(shí)施法律事務(wù)管理工作，對(duì)于各種類型的各類法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行及時(shí)防范，使得企業(yè)發(fā)展中各項(xiàng)操作符合有關(guān)法律規(guī)定，助力企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。所以，企業(yè)要充分認(rèn)識(shí)到法律顧問(wèn)對(duì)于企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范起到的關(guān)鍵性作用，采用科學(xué)有效的措施，促使法律顧問(wèn)對(duì)于法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作高度重視并落實(shí)到位。