□ 《民生周刊》全媒體記者 于海軍
“家政信用查”的上線能從一定程度上促進家政服務從業(yè)者規(guī)范服務行為,提升服務水準。
付春蘭在手機上查看自己的家政信用,沒有任何問題,她臉上露出滿滿自信?!坝行庞貌樵児δ軐τ谖覀儊碚f是好事,對于雇主來說也是好事,他對我們放心,我們工作也安心。”在北京做了7年育兒嫂的付春蘭,對一款名為“家政信用查”的小程序表示滿意。
這款由商務部牽頭建立的小程序近日全新上線,成為全國家政服務信用信息平臺的重要組成部分。該程序支持家政企業(yè)為家政服務員建立信用記錄,開展職業(yè)背景信息驗證核查,同時也為消費者免費提供家政企業(yè)和家政服務員信用信息查詢服務。
自上線以來,該程序已集納2萬家政企業(yè)、1500余萬條家政服務員信用信息,服務員端上訪問人次超過2億。
7年前,經(jīng)老鄉(xiāng)介紹,付春蘭從安徽合肥老家來到北京干起了家政服務員,起初在家政公司干的都是零工,賺錢少不說,還都是苦活累活,沒太多技術(shù)含量。家政公司的大姐對付春蘭不錯,看她人勤快、心思細膩,給她介紹了一個育兒嫂的工作。育兒嫂可沒有想象中那么容易,付春蘭說:“剛見我時雇主問東問西,哪怕是熟人介紹,話語中也多少透露著不放心?!?/p>
“當時我想,要是有部門給頒個證,蓋個章,認定一下,或者有過雇主的好評,拿給他看,那就好了。至少是證明。”付春蘭說。
如今,在“家政信用查”平臺上,付春蘭的個人信用正常,沒有瑕疵。雇主掃碼看了會更加放心,溝通上也會輕松許多。
在“家政信用查”平臺上,像付春蘭一樣的家政服務員們,可以通過小程序查詢本人已獲得的國家職業(yè)技能等級證書信息,并納入個人信用記錄向雇主展示。
如果想在職業(yè)技能上有所提高,這款小程序還增設了技能培訓模塊功能,800多課時視頻培訓課程涵蓋了母嬰護理、育嬰啟蒙、養(yǎng)老照護、營養(yǎng)配餐等諸多方面,而且都是免費,考核合格后還能拿到證書,豐富自己信用記錄。
北京誠如家政公司負責人陳敏表示,雇主在支付寶、微信搜索“家政信用查”就能獲取家政服務員信用查詢服務。經(jīng)家政服務員授權(quán),雇主可以查詢服務人員信用記錄,包括犯罪背景核查結(jié)果、技能等級、健康狀況等信息,這不僅保障了消費者知情,也使得家政服務供需對接精準,實現(xiàn)了知情消費。
《民生周刊》記者了解到,在“家政信用查”消費端上,可以查詢企業(yè)和家政服務人員。其中,查企業(yè)只需輸入企業(yè)名稱、所在地區(qū)以及統(tǒng)一社會信用代碼等信息就可以看到相應的家政企業(yè)。在查詢服務人員時,只要對方通過,便能查詢到基本信息,家政服務員上門服務后,經(jīng)其授權(quán),可查看服務員的完整信用信息。
北京西城的侯先生近期通過“家政信用查”小程序聯(lián)系到了滿意的家政服務員?!坝辛诉@個小程序,讓我們消費者有了一個參照,找一個適合的育兒阿姨,少了一些顧慮和繁瑣的試錯過程。總的來說是更方便了?!?/p>
侯先生坦言,以前通過親戚朋友推薦的育兒嫂數(shù)量有限,僅憑借介紹人的評價來判斷,找不到合適的只能通過家政公司找。家政公司為了促成雇傭關(guān)系,不吝溢美之詞,免不了摻雜水分,信息不對稱也增加了試錯成本。
家住河北廊坊的馬女士深有同感:“找育兒阿姨可不是簡單的事,如果不把對方了解清楚,誰敢用呢。家政服務和別的不同,雙方需要建立強烈的信任感才能達成雇傭關(guān)系。把家政服務員的信用信息建檔,有這個小程序后,雇家(消費者)需要時能查看,這個在建立彼此信任的關(guān)系上會邁出一大步?!?/p>
近些年,隨著經(jīng)濟社會發(fā)展,在一些大城市,家政服務人員的需求日益攀升。
然而,由于消費者和家政服務人員之間信息不對稱,加上家政行業(yè)的規(guī)范程度欠缺,相關(guān)的糾紛、訴訟事件在一些地區(qū)屢見不鮮。
“家政信用查”的出現(xiàn),不僅可以有效避免家政服務供需信息不對稱問題,還可以將不具備從業(yè)資格的服務人員拒之門外,促進行業(yè)健康發(fā)展。
有法律界人士認為,“家政信用查”保障了消費者知情權(quán)、服務人員隱私權(quán)和服務雙向選擇權(quán),有利于促使家政行業(yè)優(yōu)者更優(yōu),良性發(fā)展。
“可以肯定的是,家政企業(yè)管理規(guī)范的,個人信用好,口碑好的,服務質(zhì)量高的,這樣的家政企業(yè)和服務人員將獲得更多消費者的青睞。相反,那些有信用污點的家政公司或家政服務人員,將會被市場淘汰?!苯K南京欣達律師事務所律師汪興林說,“家政信用查”的上線能從一定程度上促進家政服務從業(yè)者規(guī)范服務行為,提升服務水準。
近些年,隨著經(jīng)濟社會發(fā)展,在一些大城市,家政服務人員的需求日益攀升。
不過,消費者若想放心雇請,僅有“家政信用查”這個“緊箍咒”顯然是不夠的。
有業(yè)內(nèi)人士指出,讓該平臺持久發(fā)揮作用的前提,是要確保展示的信息真實、準確、可靠。
“家政公司和信用平臺要保證家政服務人員提供信息的準確性,誰來審核、誰來把關(guān)、誰來監(jiān)督,服務質(zhì)量反饋渠道是否通暢,都要嚴格落實到位?!北本┠臣艺矩撠熑碎Z女士表示,建立信用信息系統(tǒng)只是規(guī)范家政服務行業(yè)的第一步,家政服務行業(yè)制度規(guī)范還應及時完善,行業(yè)的堵點、難點、痛點也應及時疏通、化解、根治。
某互聯(lián)網(wǎng)信息平臺家政服務負責人安慶祥認為,“家政信用查”為該行業(yè)提升服務質(zhì)量、規(guī)范服務行為提供了基礎(chǔ)和保障。他建議,相關(guān)職能部門加強監(jiān)管,尤其對信息審核方面要加大力度,建立失信懲罰機制,對不合規(guī)的家政企業(yè)和家政服務員可以建立黑名單。監(jiān)管嚴格了,消費者才能更加安心。