文|肖劍忠 王麗

今年是毛澤東同志于1963年5月9日對《浙江省七個(gè)關(guān)于干部參加勞動(dòng)的好材料》所作的“五九批示”60 周年。毛澤東同志在成為黨和國家的領(lǐng)導(dǎo)人后批示甚多，但字?jǐn)?shù)達(dá)1300 字的長篇批示則是十分罕見的，由此亦足見毛澤東同志“五九批示”的分量，足見毛澤東同志對《浙江省七個(gè)關(guān)于干部參加勞動(dòng)的好材料》中所反映的干部參加勞動(dòng)這一問題的高度關(guān)注和深入思考。

抽離當(dāng)時(shí)的人民公社體制和社會(huì)主義教育的時(shí)代背景，剝離“五九批示”中的階級(jí)斗爭內(nèi)容，“五九批示”仍有其超越時(shí)空的意義和永恒的價(jià)值，這就是我們今天要傳承的“五九批示”精神。那么，“五九批示”主要精神是什么？若引用毛澤東同志批示中的原話，“五九批示”的主要精神可理解為：干部參加勞動(dòng)，“使我們的干部成為既懂政治、又懂業(yè)務(wù)、又紅又專、不是浮在上面、做官當(dāng)老爺、脫離群眾，而是同群眾打成一片、受群眾擁護(hù)的真正好干部。”概言之，就是“干部親自參加勞動(dòng)、干部密切聯(lián)系群眾”。筆者認(rèn)為，若在更高站位與時(shí)俱進(jìn)地看待和詮釋“五九批示”精神，則其主要內(nèi)涵可概括為“干部直接聯(lián)系人民群眾、糾治官僚主義形式主義”。

所謂“干部直接聯(lián)系人民群眾”，即指黨員干部可以直接地而非間接地或有阻礙地獲知來自群眾的信息，可以直接地而非間接地或有阻礙地與群眾互動(dòng)和交流，從而了解群眾的需求，反映群眾的愿望，解決群眾的困難，維護(hù)群眾的利益。閱讀《浙江省七個(gè)關(guān)于干部參加勞動(dòng)的好材料》可知，材料中介紹的余杭五常、平陽城西、瑞安隆山等地的公社和大隊(duì)干部的先進(jìn)事跡所具有的共同點(diǎn)就是他們沒有高高在上、脫離群眾，而是直奔田間地頭，深入群眾，與群眾打成一片。正如黨章所說，黨的最大政治優(yōu)勢是密切聯(lián)系群眾，黨執(zhí)政后的最大危險(xiǎn)是脫離群眾。在我們黨處于執(zhí)政黨的背景下，特別是在當(dāng)時(shí)的人民公社體制背景下，不少基層干部高高在上、搞特殊化，形成“權(quán)力依賴癥”，慣于發(fā)號(hào)施令，不愿親力親為，經(jīng)常與上級(jí)、同級(jí)打交道，很少與下級(jí)和群眾打交道。也正因如此，余杭五常等地的基層干部親自參加勞動(dòng)、不搞特殊化、與群眾同甘共苦、同群眾打成一片的行為才顯得難能可貴。雖然黨員干部待在機(jī)關(guān)里和辦公室里也能通過電話聯(lián)系群眾，也能通過制定政策服務(wù)群眾，但即便如此也取代不了干部直接聯(lián)系群眾的優(yōu)勢。因?yàn)橹挥懈刹恐苯勇?lián)系群眾，才能使得干部更好地發(fā)現(xiàn)并幫助解決群眾民生難題，更好地滿足和實(shí)現(xiàn)他們最直接最具體最現(xiàn)實(shí)的利益，才能使得黨員干部與人民群眾的感情更深厚。何況，如果干部不深入基層，不直接聯(lián)系群眾，那么他們往往不知民情不解民憂不得民智，所作決策往往也非正確和科學(xué)。故而，干部直接聯(lián)系人民群眾，關(guān)系到黨執(zhí)政后最大危險(xiǎn)的化解、黨委政府決策的科學(xué)、黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的鞏固。由此也就決定了“五九批示”的永恒價(jià)值。

所謂“糾治官僚主義形式主義”，即指當(dāng)時(shí)為了推動(dòng)干部參加勞動(dòng)，為了保障他們有更多時(shí)間深入一線參加勞動(dòng)，縣、公社和大隊(duì)各級(jí)特別是公社這一層級(jí)做了許多精簡會(huì)議的工作，如五常公社黨委對開會(huì)作出如下決定：“可以晚上開的會(huì)決不白天開；可以分片開或下隊(duì)傳達(dá)的決不集中開；可以合并開的決不分別開；可以農(nóng)閑開的決不農(nóng)忙開；可以少數(shù)人開的決不召集多數(shù)人開；可以上午開好的決不拖到下午結(jié)束。”大隊(duì)干部也經(jīng)常在田間地頭召開會(huì)議、商量工作、布置任務(wù)、帶頭行動(dòng)。這樣的工作作風(fēng)有力地推動(dòng)了工作開展，增加了生產(chǎn)一線勞動(dòng)力投入，促進(jìn)了農(nóng)業(yè)增產(chǎn)，同時(shí)又有力糾治了當(dāng)時(shí)農(nóng)村基層普遍存在的會(huì)議多、文件報(bào)表多、蹲在辦公室多、瞎指揮多等官僚主義形式主義作風(fēng)?？梢?，糾治官僚主義形式主義作風(fēng)是黨員干部參加勞動(dòng)的應(yīng)有之義和配套工程。1964年5月5日的《解放日報(bào)》發(fā)表了題為《浙江五常公社干部勞動(dòng)得更好》的文章，文中指出：當(dāng)?shù)馗刹繀⒓觿趧?dòng)后，社員們紛紛稱贊他們有“四多”“四少”的新作風(fēng)，即赤腳勞動(dòng)多，田滕上走來走去少；田頭商量多，關(guān)起門來開會(huì)少；落戶在貧農(nóng)家里多，睡在公社機(jī)關(guān)少；帶頭做出樣子多，指手畫腳講空道理少。很顯然，這些新作風(fēng)的出現(xiàn)正反映了余杭五常干部參加勞動(dòng)在糾治官僚主義形式主義方面的明顯成效。中國共產(chǎn)黨自成立后，就一直在同各種不良作風(fēng)作斗爭。其中，官僚主義和形式主義作風(fēng)是我們黨長期努力糾治的作風(fēng)頑疾。黨的十八大后，以習(xí)近平同志為核心的黨中央以作風(fēng)建設(shè)開局，持續(xù)糾治“四風(fēng)”，特別是官僚主義和形式主義作風(fēng)，取得顯著成效，贏得黨內(nèi)外、國內(nèi)外普遍贊譽(yù)。然而，正如習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào)的那樣，“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”。面對至今不同程度存在的會(huì)議多、材料多、報(bào)表多、蹲在機(jī)關(guān)多、簡單發(fā)號(hào)施令多等各種官僚主義和形式主義作風(fēng)問題，顯然必須始終強(qiáng)力糾治官僚主義形式主義作風(fēng)，既要防止反彈，又要防止升級(jí)變異，既要治標(biāo)又要治本，既要糾治基層黨委政府的作風(fēng)問題，又要糾治上級(jí)黨委政府的作風(fēng)問題。由此也就決定了“五九批示”在當(dāng)今新時(shí)代的重要現(xiàn)實(shí)意義。

▲ “五九批示”紀(jì)念館 劉多魚/攝

毛澤東同志60年之前在杭州所作的“五九批示”是留給浙江各級(jí)黨員干部和浙江人民的寶貴精神財(cái)富?？v然時(shí)代背景今昔大有不同，但“五九批示”所蘊(yùn)藏的“干部直接聯(lián)系人民群眾、糾治官僚主義形式主義”的精神內(nèi)涵，我們在中國特色社會(huì)主義新時(shí)代依然要與時(shí)俱進(jìn)地傳承和踐行。