李旭 金喆昊

丹江口

丹江口市近日印發(fā)《關(guān)于加強新錄用公務(wù)員培育管理工作的通知》，三措并舉加大公務(wù)員培養(yǎng)管理力度。建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員幫帶制度，為2023年新招錄149名公務(wù)員、選調(diào)生選派幫帶導(dǎo)師，制定個性化培養(yǎng)方案，進行跟蹤培養(yǎng)。分批次選派新錄用公務(wù)員前往市直重點工作部門（專班）跟崗學(xué)習，目前已開展兩批次50余人，促使新錄用公務(wù)員在急難險重工作中迅速成長。嚴格開展118名2022年招錄公務(wù)員試用期滿考核工作，準確掌握新錄用公務(wù)員個人特點和存在的不足，納入后備干部庫進行跟蹤培養(yǎng)，為高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍建設(shè)筑牢基礎(chǔ)。