潘景宗
(青島慧鼎置業(yè)有限公司,青島 266000)
隨著國家宏觀調(diào)控的持續(xù)加強(qiáng),各城市的房地產(chǎn)交易量和房價呈現(xiàn)下降態(tài)勢,而房地產(chǎn)企業(yè)成本的運(yùn)營成本較高,如何實(shí)現(xiàn)降本增效,是房地產(chǎn)企業(yè)關(guān)注的焦點(diǎn)。強(qiáng)化全面預(yù)算管理對于房地產(chǎn)企業(yè)尤為重要,主要體現(xiàn)在科學(xué)配置資源、提高資金利用率、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化等方面,可以高質(zhì)量推動房地產(chǎn)企業(yè)發(fā)展。但是,部分房地產(chǎn)企業(yè)在推進(jìn)全面預(yù)算管理時,面臨著一些困境,不能發(fā)揮全面預(yù)算管理的預(yù)測、監(jiān)督和控制功能。因此,房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)著重掌握全面預(yù)算管理的優(yōu)勢,深入剖析實(shí)踐中出現(xiàn)的問題并提出建議,幫助房地產(chǎn)企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展。
全面預(yù)算管理是以企業(yè)總體經(jīng)營目標(biāo)為基本導(dǎo)向,將全部經(jīng)營活動歸納到預(yù)算管理中,對全體人員、全部業(yè)務(wù)、全部過程實(shí)施基于預(yù)算的控制和管理。為了主動適應(yīng)復(fù)雜、多變的環(huán)境,房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)狠抓全面預(yù)算管理,主要包含以下三個方面。
其一,科學(xué)配置、使用資源。房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部資源十分有限,為了提高資源利用率,必須強(qiáng)化全面預(yù)算管理,按照房地產(chǎn)企業(yè)的現(xiàn)狀,完成各類資源的合理規(guī)劃和配置,提高資源利用率,從源頭上減少資源浪費(fèi)或低效應(yīng)用。全面預(yù)算管理可以幫助企業(yè)進(jìn)行整體規(guī)劃和發(fā)展。例如,將需要投入的資源分別投入具體的項(xiàng)目中,以及在有限的資源下,通過合理的分析和比對,將資源投向增值度較高的項(xiàng)目,保證企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
其二,實(shí)現(xiàn)房地產(chǎn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)。房地產(chǎn)企業(yè)項(xiàng)目開發(fā)周期長、投入資金體量大、資金回籠速度緩慢。全面預(yù)算管理以項(xiàng)目為基本單位,可以對企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)、經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營計劃進(jìn)行合理分解,以保證不同階段的工作目標(biāo)更細(xì)化、更具體,有利于將其落于實(shí)處,保證全面預(yù)算管理為實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)提供服務(wù)。
其三,有利于強(qiáng)化各部門的溝通管理。房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算管理明確了企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo),并且將其分解下達(dá)到具體責(zé)任部門,每個部門實(shí)現(xiàn)自身預(yù)算目標(biāo)的同時,也完成了整體戰(zhàn)略目標(biāo)。這一過程有利于各部門進(jìn)行及時的溝通和交流,加快信息的傳遞和反饋,實(shí)現(xiàn)全面預(yù)算管理目標(biāo)。
房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算核心內(nèi)容較多,如業(yè)務(wù)預(yù)算、資本預(yù)算、資金預(yù)算、財務(wù)預(yù)算等。要想確保全面預(yù)算管理獲得較佳的效果,就必須立足于實(shí)際現(xiàn)狀,在內(nèi)部建立多層級的預(yù)算管理組織機(jī)構(gòu),并且設(shè)置科學(xué)的崗位,落實(shí)每項(xiàng)工作。這有利于提高全面預(yù)算管理的水平,幫助房地產(chǎn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。但實(shí)際情況是,部分房地產(chǎn)企業(yè)在實(shí)踐過程中,受諸多因素的影響,仍面臨著一些痛點(diǎn)和難點(diǎn),尤為突出的是缺少完善的預(yù)算管理組織機(jī)構(gòu),不能落實(shí)每項(xiàng)工作,也沒有遵循崗位不相容原則,科學(xué)、合理地設(shè)置崗位,導(dǎo)致全面預(yù)算管理效果不理想,無法推動房地產(chǎn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算編制是管理的出發(fā)點(diǎn),只有根據(jù)實(shí)際情況,優(yōu)化和改善全面預(yù)算編制的程序、方法,才能保證其內(nèi)容更具有效性、科學(xué)性,符合企業(yè)的實(shí)際要求,達(dá)到全面預(yù)算管理的目標(biāo)。然而,部分房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算編制不合理,主要體現(xiàn)在以下兩個方面。①全面預(yù)算編制程序不合理。部分房地產(chǎn)企業(yè)編制全面預(yù)算時,沒有及時分析程序是否簡潔明了、科學(xué)有效,不能動態(tài)修訂和改進(jìn),缺少完善的全面預(yù)算編制流程,不能保證其具有先進(jìn)性、科學(xué)性,影響全面預(yù)算編制內(nèi)容的合理性。②全面預(yù)算編制方法不合理。房地產(chǎn)企業(yè)實(shí)際編制全面預(yù)算時,選用的方法是否科學(xué)、合理尤為關(guān)鍵。部分房地產(chǎn)企業(yè)在實(shí)踐中未能結(jié)合運(yùn)營規(guī)模、業(yè)務(wù)特征來選用全面預(yù)算編制方法,局限于使用增量預(yù)算法、固定預(yù)算法,忽視了彈性預(yù)算法、滾動預(yù)算法,導(dǎo)致全面預(yù)算編制內(nèi)容不符合實(shí)際,預(yù)算編制與執(zhí)行相互脫節(jié)。
房地產(chǎn)企業(yè)預(yù)算執(zhí)行不到位,是阻礙全面預(yù)算管理發(fā)揮效果的關(guān)鍵。在實(shí)際執(zhí)行過程中,部分房地產(chǎn)企業(yè)缺少動態(tài)監(jiān)控、忽視預(yù)算分析與調(diào)整,預(yù)算執(zhí)行處于混亂、無序的狀態(tài),不能提高預(yù)算執(zhí)行能力,導(dǎo)致預(yù)算編制與執(zhí)行“兩張皮”,難以實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。通過實(shí)際調(diào)研結(jié)果可知,造成房地產(chǎn)企業(yè)預(yù)算執(zhí)行不到位的原因如下。一方面,預(yù)算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控不到位。在預(yù)算執(zhí)行中,房地產(chǎn)企業(yè)要對其實(shí)施動態(tài)監(jiān)控,找到執(zhí)行中的薄弱點(diǎn),以便及時地改善和優(yōu)化,確保全面預(yù)算管理落于實(shí)處,幫助房地產(chǎn)企業(yè)平穩(wěn)發(fā)展。目前,部分房地產(chǎn)企業(yè)未能制定完善的預(yù)算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)管機(jī)制,不能對預(yù)算執(zhí)行進(jìn)行全方位監(jiān)控,使得全面預(yù)算執(zhí)行的效果不理想。另一方面,預(yù)算分析和調(diào)整不到位。在預(yù)算執(zhí)行中,房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)著重做好預(yù)算分析,按照各項(xiàng)業(yè)務(wù)、項(xiàng)目的實(shí)施現(xiàn)狀,靈活調(diào)整全面預(yù)算,以增強(qiáng)其適用性。然而,一些房地產(chǎn)企業(yè)未能做好關(guān)鍵指標(biāo)分析,未能分析影響指標(biāo)完成情況的內(nèi)外部因素,不能根據(jù)變動趨勢和規(guī)律調(diào)整預(yù)算,因此造成預(yù)算執(zhí)行效果不理想。
在信息化背景下,各類先進(jìn)技術(shù)的普及和推廣,為房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算管理信息化建設(shè)提供了新思路、新方向。將信息技術(shù)與預(yù)算管理深層次融合,借助信息技術(shù)高效開展各項(xiàng)活動,有利于實(shí)現(xiàn)預(yù)算管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,在提高工作效率的同時,還可以減少人為操作帶來的偏差,保證各項(xiàng)活動實(shí)施的質(zhì)量。但現(xiàn)實(shí)情況是,一些房地產(chǎn)企業(yè)的管理層對其認(rèn)識不深入、不全面,沒有使用信息技術(shù)搭建流程完善、運(yùn)行高效的全面預(yù)算一體化平臺,不能真正實(shí)現(xiàn)管理標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一,以及數(shù)據(jù)的實(shí)時互通互聯(lián),難以提升企業(yè)預(yù)算的數(shù)字化水平和管理能力,不能實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。同時,缺少預(yù)算一體化平臺,就無法實(shí)時追蹤全面預(yù)算執(zhí)行情況,難以收集相關(guān)的預(yù)算數(shù)據(jù)和資料,這在一定程度上影響了房地產(chǎn)企業(yè)預(yù)算信息化建設(shè)的效果。另外,預(yù)算管理系統(tǒng)的兼容性有待強(qiáng)化,目前還沒有將其與房地產(chǎn)企業(yè)其他系統(tǒng)進(jìn)行集成(如OA 系統(tǒng)、ERP 系統(tǒng)等),無法實(shí)現(xiàn)信息的橫縱向貫通,難以及時地將其傳輸?shù)礁鲗蛹?、部門,弱化了預(yù)算管理信息化建設(shè)的優(yōu)勢和作用。
強(qiáng)化預(yù)算考評,有利于提高全面預(yù)算執(zhí)行力,發(fā)揮其自身效用,幫助房地產(chǎn)企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展。但是,部分房地產(chǎn)企業(yè)忽視預(yù)算考評,未能結(jié)合自身的實(shí)際需求,制定完善的預(yù)算考評機(jī)制,也沒有根據(jù)預(yù)算考評目標(biāo)、責(zé)任主體,設(shè)置科學(xué)的考評指標(biāo),無法客觀地評估各責(zé)任部門、人員全面預(yù)算執(zhí)行的情況,使得預(yù)算考評效果不佳。同時,對預(yù)算考評結(jié)果的利用是否到位,關(guān)乎全面預(yù)算是否實(shí)現(xiàn)閉環(huán)控制。部分房地產(chǎn)企業(yè)沒有將預(yù)算考評結(jié)果與預(yù)算管理體系優(yōu)化、人員薪酬獎金掛鉤,導(dǎo)致預(yù)算考評流于形式,不能實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。
房地產(chǎn)企業(yè)資金需求量大、業(yè)務(wù)鏈條長,強(qiáng)化全面預(yù)算管理可以科學(xué)配置資源、提高資金利用率,幫助企業(yè)創(chuàng)造較佳的效益,促使企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)基于自身實(shí)際情況,參考標(biāo)桿企業(yè)的經(jīng)驗(yàn),建立職責(zé)分明、獨(dú)立性強(qiáng)的預(yù)算管理組織機(jī)構(gòu),并且劃分各機(jī)構(gòu)職責(zé),嚴(yán)格遵循崗位不相容的原則,保證每項(xiàng)任務(wù)、職責(zé)落實(shí)于不同的機(jī)構(gòu)中,高質(zhì)量地實(shí)施各環(huán)節(jié)的工作。預(yù)算管理組織機(jī)構(gòu)包含領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、統(tǒng)籌機(jī)構(gòu)、執(zhí)行機(jī)構(gòu)等。其中,領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的主要職責(zé)是審議通過預(yù)算目標(biāo)、預(yù)算政策和程序,制定預(yù)算控制措施和激勵措施等;統(tǒng)籌機(jī)構(gòu)的職責(zé)是組織、協(xié)調(diào)各部門完成相應(yīng)計劃的編制,跟蹤預(yù)算執(zhí)行,負(fù)責(zé)落實(shí)業(yè)務(wù)信息反饋和指標(biāo)統(tǒng)計;執(zhí)行機(jī)構(gòu)的任務(wù)是掌握全面預(yù)算管理制度、應(yīng)用工具,按照預(yù)期計劃實(shí)施。
房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算編制是出發(fā)點(diǎn),關(guān)乎著預(yù)算管理的效果。房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)立足于企業(yè)運(yùn)營和發(fā)展情況,掌握業(yè)務(wù)或項(xiàng)目的實(shí)施規(guī)律,科學(xué)編制全面預(yù)算,以保證預(yù)算內(nèi)容更符合實(shí)際,具有可操作性。要想達(dá)成這一目標(biāo),就必須著重做好以下兩方面工作。①規(guī)范、優(yōu)化預(yù)算編制程序。房地產(chǎn)企業(yè)在編制全面預(yù)算時,應(yīng)按照“先總后分、總分結(jié)合”和“先下后上、上下結(jié)合”等編制流程,將每項(xiàng)任務(wù)和職責(zé)落實(shí)到主體部門,下級預(yù)算執(zhí)行機(jī)構(gòu)按照計劃實(shí)施,保證預(yù)算編制更加有效、合理。②科學(xué)選用預(yù)算編制方法?,F(xiàn)如今,預(yù)算編制方法較多,不同方法的適用條件、優(yōu)勢不盡相同。房地產(chǎn)企業(yè)要預(yù)先分析管理特征,掌握運(yùn)營規(guī)模,合理選用預(yù)算編制方法,使得預(yù)算編制貼合業(yè)務(wù)實(shí)際,避免預(yù)算編制與執(zhí)行脫節(jié)。
例如,某企業(yè)在運(yùn)營過程中,要想落實(shí)全面預(yù)算管理,提高核心競爭力,就必須狠抓全面預(yù)算編制,積極優(yōu)化和改善預(yù)算編制的程序和方法。其一,細(xì)化和優(yōu)化預(yù)算編制程序。嚴(yán)格遵循“先下后上、上下結(jié)合”的方式,使全體部門和人員參與預(yù)算編制,避免全面預(yù)算編制內(nèi)容不符合業(yè)務(wù)實(shí)際。在實(shí)踐中分析預(yù)算編制流程,及時去除冗余的環(huán)節(jié),保證整個程序簡潔明了、高效合理,保證預(yù)算編制科學(xué)、實(shí)用。其二,合理應(yīng)用預(yù)算編制方法。該企業(yè)在實(shí)踐過程中,積極使用先進(jìn)的預(yù)算編制方法,如滾動預(yù)算法、彈性預(yù)算法等,保證預(yù)算方案的適用性、可操作性。
預(yù)算執(zhí)行是否到位,關(guān)系著房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算管理的效果。采取一系列措施和方法,將全面預(yù)算貫徹到位,提高預(yù)算執(zhí)行力,能夠?qū)崿F(xiàn)資金利用率最大化,幫助房地產(chǎn)企業(yè)降本增效,增強(qiáng)抗風(fēng)險能力。強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行力,就要嚴(yán)格把控預(yù)算執(zhí)行全過程,著手做好以下兩方面的工作。①做好預(yù)算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控。房地產(chǎn)企業(yè)要結(jié)合自身實(shí)際情況,設(shè)置獨(dú)立性強(qiáng)的內(nèi)審機(jī)構(gòu),建立完善的預(yù)算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控機(jī)制,對全面預(yù)算執(zhí)行進(jìn)行全過程監(jiān)控,找到預(yù)算執(zhí)行中的困境和誤區(qū),明確問題形成的根源,提出解決措施和方法,保證預(yù)算執(zhí)行到位,推動房地產(chǎn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。②增強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行分析。房地產(chǎn)企業(yè)要主動強(qiáng)化預(yù)算分析,充分了解關(guān)鍵指標(biāo)的完成情況,并且與預(yù)算做好比對。例如,本月實(shí)際與目標(biāo)、目前累計與目標(biāo)等。通過預(yù)算分析找到影響指標(biāo)完成的內(nèi)外部因素,根據(jù)變動預(yù)測其發(fā)展趨勢和規(guī)律,制定完善的預(yù)算執(zhí)行方案和計劃,保證預(yù)算執(zhí)行到位。
財政部《預(yù)算管理一體化規(guī)范(2.0 版)》(財辦〔2023〕12 號)的落地,為各領(lǐng)域的預(yù)算信息化建設(shè)提供了新方向、新指導(dǎo),房地產(chǎn)企業(yè)也不例外。借助信息化的手段,可以使全面預(yù)算管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,在提高工作效率的同時,也保證了工作質(zhì)量,以達(dá)成預(yù)期目標(biāo)。因此,房地產(chǎn)企業(yè)在推進(jìn)全面預(yù)算管理時,應(yīng)利用信息技術(shù)搭建預(yù)算一體化平臺,突破各部門的壁壘,實(shí)現(xiàn)信息互通互聯(lián),將預(yù)算編制、執(zhí)行等工作歸入該平臺內(nèi),提高預(yù)算管理的效率、質(zhì)量。同時,利用預(yù)算一體化平臺的在線分析能力,可以動態(tài)、實(shí)時地追蹤預(yù)算執(zhí)行的情況,并且形成完整的數(shù)據(jù),將其與預(yù)算目標(biāo)比對,及時地進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn),實(shí)現(xiàn)全面預(yù)算全流程監(jiān)控,為房地產(chǎn)企業(yè)決策和發(fā)展提供指導(dǎo)。另外,要持續(xù)性增強(qiáng)預(yù)算一體化平臺的兼容性,將其與資金管理系統(tǒng)、會計核算系統(tǒng)集成,實(shí)現(xiàn)縱橫向信息互通,滿足管理層級、各業(yè)務(wù)板塊的信息要求。
例如,某企業(yè)根據(jù)自身的實(shí)際情況,積極推進(jìn)治理能力和數(shù)字化轉(zhuǎn)型的高效融合,在具備OA 系統(tǒng)、財務(wù)管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)上,利用先進(jìn)的信息技術(shù),搭建更智能的全面預(yù)算管理系統(tǒng),全面升級企業(yè)原有的系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)管理提質(zhì)增效,強(qiáng)化經(jīng)營管理水平。該企業(yè)利用全面預(yù)算管理系統(tǒng),取得了一系列成效。①建立多維度、全要素的預(yù)算編制體系。為了滿足企業(yè)的管理需求,將組織、管理、業(yè)務(wù)等要素融入預(yù)算模型中,打破了傳統(tǒng)的二維預(yù)算思路,使得預(yù)算內(nèi)容更豐富,分析視角更立體、全面,為企業(yè)的日常管理和決策提供支撐。②實(shí)現(xiàn)預(yù)算事前、事中和事后控制。利用預(yù)算管理系統(tǒng),打破信息壁壘,消除系統(tǒng)隔閡,實(shí)現(xiàn)預(yù)算管理全過程控制,隨時掌握預(yù)算執(zhí)行數(shù)據(jù)和經(jīng)營指標(biāo)信息,真正實(shí)現(xiàn)預(yù)算信息化、數(shù)字化。③預(yù)算管理系統(tǒng)與業(yè)務(wù)系統(tǒng)互聯(lián)互通,打通了企業(yè)業(yè)務(wù)與財務(wù)系統(tǒng)、預(yù)算系統(tǒng)間的數(shù)據(jù)壁壘,實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)互通、資源共享,以滿足多方面工作的需求。
注重全面預(yù)算考評工作,能夠提升預(yù)算執(zhí)行力,為房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算管理的落地提供支撐,真正實(shí)現(xiàn)預(yù)算閉環(huán)管控,建議從以下兩方面著手。①建立預(yù)算執(zhí)行考評機(jī)制。明確實(shí)際考核標(biāo)準(zhǔn)、流程,結(jié)合考評目標(biāo)、主體,設(shè)置科學(xué)的預(yù)算考核指標(biāo),客觀評估各責(zé)任主體的預(yù)算執(zhí)行情況,將預(yù)算考核與預(yù)算責(zé)任主體進(jìn)行融合,實(shí)現(xiàn)預(yù)算管理閉環(huán)控制。②提高預(yù)算考評結(jié)果的利用率。提高預(yù)算考評結(jié)果的利用率十分關(guān)鍵,應(yīng)將其與人員晉升、人員培訓(xùn)、預(yù)算管理體系優(yōu)化等關(guān)聯(lián),將最終考評結(jié)果用于實(shí)踐中,使所有人員高度重視全面預(yù)算,采取措施將其落實(shí)。
全面預(yù)算管理對于房地產(chǎn)企業(yè)提高核心競爭力、抵御運(yùn)營風(fēng)險、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益等方面具有重要的作用。但是在實(shí)踐過程中,也面臨著諸多影響因素,使得預(yù)算管理實(shí)施效果不理想,阻礙房地產(chǎn)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。因此,房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)結(jié)合自身發(fā)展現(xiàn)狀,充分利用全面預(yù)算管理的優(yōu)勢,剖析其實(shí)踐中的痛點(diǎn)和難點(diǎn),制定解決措施和方法,提高全面預(yù)算管理水平,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的平穩(wěn)快速發(fā)展。