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由于精細(xì)化工行業(yè)多為小規(guī)模企業(yè),并且都是勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè),所以精細(xì)化工安全管理過程中存在的問題也較多。本文結(jié)合當(dāng)前我國(guó)精細(xì)化工安全管理過程中存在的問題進(jìn)行分析,提出解決措施。
我國(guó)精細(xì)化工行業(yè)發(fā)展的速度非???,但同時(shí)也面臨著很多方面的挑戰(zhàn)。隨著我國(guó)精細(xì)化工行業(yè)不斷發(fā)展,其應(yīng)用領(lǐng)域也在不斷擴(kuò)展,很多精細(xì)化工企業(yè)在發(fā)展過程中會(huì)涉及到新技術(shù)和新材料等方面的應(yīng)用。但是在化工企業(yè)開展精細(xì)化工安全管理工作過程中,由于受到各種因素的影響,企業(yè)安全意識(shí)淡薄就成為了當(dāng)前精細(xì)化工安全管理工作存在的重要問題。企業(yè)內(nèi)部人員缺乏足夠的安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí)也是造成精細(xì)化工行業(yè)安全事故頻發(fā)的主要原因之一。由于精細(xì)化工行業(yè)本身就具有一定的危險(xiǎn)性,如果相關(guān)從業(yè)人員在工作過程中缺乏足夠的安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí),這就會(huì)造成企業(yè)生產(chǎn)過程中存在較多安全隱患,一旦出現(xiàn)這些問題,將會(huì)嚴(yán)重威脅到企業(yè)內(nèi)部工作人員的生命健康[1]。因此,企業(yè)要想有效解決精細(xì)化工行業(yè)在發(fā)展過程中存在的各種問題就需要提高自身對(duì)精細(xì)化化工安全管理工作的重視程度。
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展,人民群眾的生活水平得到了很大的提高。人們對(duì)生活質(zhì)量的追求也逐漸提高,精細(xì)化工行業(yè)的市場(chǎng)需求不斷加大。在當(dāng)前我國(guó)精細(xì)化工行業(yè)發(fā)展過程中,相關(guān)工作人員缺乏足夠的安全意識(shí),這是導(dǎo)致我國(guó)精細(xì)化工行業(yè)出現(xiàn)各種安全問題的重要因素之一。由于工作人員缺乏足夠的安全意識(shí),從而導(dǎo)致一些事故發(fā)生,造成了不可挽回的損失。比如,有的工作人員在生產(chǎn)過程中操作不規(guī)范;有的工作人員在生產(chǎn)過程中沒有嚴(yán)格按照相應(yīng)的操作規(guī)范進(jìn)行;還有的工作人員在生產(chǎn)過程中對(duì)生產(chǎn)設(shè)備不認(rèn)真維護(hù)和保養(yǎng)。這些都是造成我國(guó)精細(xì)化工行業(yè)出現(xiàn)各種安全問題的重要因素之一。為了解決我國(guó)精細(xì)化工行業(yè)存在問題,促進(jìn)我國(guó)精細(xì)化工行業(yè)健康發(fā)展,必須要對(duì)企業(yè)內(nèi)部工作人員進(jìn)行安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí)方面培訓(xùn)。比如,可以對(duì)企業(yè)內(nèi)部相關(guān)管理人員進(jìn)行培訓(xùn),要求他們提高自身安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí),從而提高企業(yè)工作人員對(duì)安全生產(chǎn)管理工作中出現(xiàn)問題所造成不良影響的認(rèn)識(shí)程度,幫助他們從根源上認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)精細(xì)化工安全管理工作的重要性。
就當(dāng)前我國(guó)化工企業(yè)發(fā)展情況來看,大多數(shù)的化工企業(yè)在進(jìn)行安全管理工作時(shí)并沒有制定完善的管理制度,這就使得企業(yè)在安全管理工作上缺少必要的監(jiān)管。因此,一些企業(yè)在開展安全管理工作時(shí)往往會(huì)出現(xiàn)一些問題。在精細(xì)化化工安全管理過程中,企業(yè)相關(guān)部門以及員工需要對(duì)自身的崗位職責(zé)進(jìn)行明確。另外,在精細(xì)化工安全管理工作中,有些化工企業(yè)相關(guān)部門及員工缺乏安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí),這就使得精細(xì)化工行業(yè)在發(fā)展過程中出現(xiàn)了很多的問題。比如,缺乏制度保障和監(jiān)督等方面的問題。這就使得精細(xì)化化工安全管理工作無法順利開展,給精細(xì)化工行業(yè)造成了嚴(yán)重的安全隱患。因此,為了有效解決精細(xì)化化工行業(yè)存在的問題,需要對(duì)其進(jìn)行強(qiáng)化監(jiān)督和管理。
在我國(guó)的精細(xì)化工行業(yè)發(fā)展過程中,由于相關(guān)的設(shè)備技術(shù)落后以及設(shè)備老化等方面的問題,從而使得精細(xì)化工生產(chǎn)過程中出現(xiàn)了非常多的問題。從我國(guó)當(dāng)前的實(shí)際發(fā)展情況來看,一些化工企業(yè)在發(fā)展過程中會(huì)由于相關(guān)技術(shù)水平的限制從而導(dǎo)致相關(guān)設(shè)備老化,從而使得精細(xì)化化工安全管理工作無法順利開展。其主要原因在于相關(guān)企業(yè)在開展精細(xì)化工安全管理工作過程中無法合理地選擇先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備。而且在實(shí)際發(fā)展過程中,一些相關(guān)企業(yè)對(duì)精細(xì)化工設(shè)備重視程度不足,從而使得企業(yè)在開展精細(xì)化化工安全管理工作時(shí)缺少必要的設(shè)備支持,最終導(dǎo)致了精細(xì)化工生產(chǎn)出現(xiàn)了非常多的問題。
在實(shí)際的精細(xì)化工安全管理工作中,存在著許多的不安全因素。雖然我國(guó)已經(jīng)建立了非常多的企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督體系,但是這些體系中的一些措施無法真正有效地落實(shí)到每一位員工身上,所以在實(shí)際的精細(xì)化工安全管理工作中會(huì)出現(xiàn)一些問題。這些問題主要包括了三個(gè)方面的問題:首先,職業(yè)素養(yǎng)差。在精細(xì)化工行業(yè)中,企業(yè)要想真正建立起一套科學(xué)的、完善的安全管理制度,就必須要有一支高素質(zhì)的、專業(yè)能力強(qiáng)的工作人員隊(duì)伍。但是在當(dāng)前我國(guó)精細(xì)化工企業(yè)中,工作人員職業(yè)素養(yǎng)比較差是導(dǎo)致我國(guó)精細(xì)化工企業(yè)不能夠建立起一套完善制度的一個(gè)重要原因[2]。其次,培訓(xùn)力度不夠。在精細(xì)化工行業(yè)中,相關(guān)從業(yè)人員要想真正提升自身專業(yè)能力和素養(yǎng)是一件非常困難的事情。為了應(yīng)對(duì)這種情況,相關(guān)從業(yè)人員就要在實(shí)際工作過程中加強(qiáng)培訓(xùn)力度,不斷提升自身專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力。但是就當(dāng)前我國(guó)精細(xì)化工企業(yè)發(fā)展情況來看,企業(yè)內(nèi)部雖然制定了比較完善的培訓(xùn)機(jī)制和培訓(xùn)計(jì)劃,但是這些培訓(xùn)制度和培訓(xùn)計(jì)劃往往無法真正落實(shí)到位。
針對(duì)我國(guó)目前精細(xì)化化工安全管理工作開展情況來看,相關(guān)的監(jiān)管部門在實(shí)際工作中缺乏足夠的監(jiān)管力度,其主要原因包括以下幾個(gè)方面:首先,對(duì)于精細(xì)化化工安全管理工作的監(jiān)管主要依靠企業(yè)內(nèi)部相關(guān)人員。由于精細(xì)化化工行業(yè)本身具有較大的危險(xiǎn)性,這就使得企業(yè)內(nèi)部相關(guān)人員的安全意識(shí)較為淡薄,在實(shí)際工作中缺乏足夠的主動(dòng)性和積極性。其次,監(jiān)督檢查部門沒有對(duì)精細(xì)化化工企業(yè)安全管理工作進(jìn)行相應(yīng)的監(jiān)督和檢查。在實(shí)際監(jiān)管過程中,由于缺乏相應(yīng)的監(jiān)督機(jī)制,所以監(jiān)督檢查部門無法對(duì)精細(xì)化工企業(yè)精細(xì)化化工安全管理工作進(jìn)行有效地監(jiān)督和檢查。最后,政府部門對(duì)精細(xì)化化工安全管理工作沒有及時(shí)進(jìn)行反饋和總結(jié)。在實(shí)際監(jiān)管過程中,由于監(jiān)管部門沒有及時(shí)對(duì)精細(xì)化化工安全管理工作進(jìn)行反饋和總結(jié),這就導(dǎo)致精細(xì)化化工企業(yè)的安全管理工作無法得到有效地落實(shí)。同時(shí)也使得我國(guó)精細(xì)化工行業(yè)在發(fā)展過程中出現(xiàn)了很多的問題和安全隱患。這些問題和隱患是導(dǎo)致我國(guó)精細(xì)化工企業(yè)無法健康可持續(xù)發(fā)展的重要因素。
政府相關(guān)部門需要將精細(xì)化化工安全監(jiān)管執(zhí)法力度作為一項(xiàng)重要工作來開展,提高行政監(jiān)管執(zhí)法工作的有效性,保證精細(xì)化工安全生產(chǎn)管理制度能夠得到有效地執(zhí)行。相關(guān)部門要重視以下兩個(gè)方面:首先企業(yè)在實(shí)際發(fā)展過程中需要定期地對(duì)相關(guān)作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)與教育,在實(shí)際發(fā)展過程中企業(yè)需要通過定期開展培訓(xùn)教育活動(dòng)來不斷提升這部分人對(duì)精細(xì)化化工安全生產(chǎn)工作重要性認(rèn)知度;其次政府相關(guān)部門在日常工作過程中需要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)作業(yè)人員行為規(guī)范力度[3]。通過有效地提高這部分人對(duì)于自身責(zé)任和義務(wù)方面的認(rèn)識(shí)程度,從而有效地減少這部分人在精細(xì)化工生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)操作過程中的不合理行為。政府相關(guān)部門需要在實(shí)際工作過程中加大對(duì)有關(guān)作業(yè)人員的監(jiān)管力度,例如可以定期組織對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)與教育活動(dòng)、定期開展安全檢查活動(dòng)等方式來不斷提高這部分人在精細(xì)化工安全管理工作中對(duì)自身責(zé)任和義務(wù)方面的認(rèn)識(shí)程度。
首先,精細(xì)化化工企業(yè)需要建立一套完整的安全生產(chǎn)管理制度,在制定安全生產(chǎn)制度時(shí)要確保制度的完整性、系統(tǒng)性與科學(xué)性。其次,企業(yè)還需要將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)崗位,保證每個(gè)人都能夠做到責(zé)任到人,從源頭上遏制安全事故的發(fā)生。最后,企業(yè)需要將員工的安全培訓(xùn)工作落到實(shí)處,積極組織開展各種形式的安全培訓(xùn)活動(dòng)。通過開展一系列的培訓(xùn)活動(dòng)可以讓員工能夠更好地掌握生產(chǎn)中所用到的各種知識(shí)與技能。此外企業(yè)還需要重視對(duì)新員工的培養(yǎng)教育工作,讓每一位新員工都能夠接受嚴(yán)格的培訓(xùn)教育,從而將企業(yè)所需要的員工培養(yǎng)成為真正合格的化工專業(yè)技術(shù)人才[4]。同時(shí)還可以幫助企業(yè)及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決安全生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的問題,提高企業(yè)在生產(chǎn)過程中的效益。
首先,企業(yè)需要明確安全生產(chǎn)工作的重要性,從而提升員工對(duì)于安全生產(chǎn)工作的重視程度。企業(yè)在發(fā)展過程中要明確安全生產(chǎn)的重要性,從而為員工營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)氛圍。其次,企業(yè)還需要建立一套科學(xué)合理的安全生產(chǎn)管理制度。這套制度的建立要以實(shí)際為基礎(chǔ),充分結(jié)合企業(yè)自身特點(diǎn)與行業(yè)特征,制定一套切實(shí)可行、適合自身發(fā)展的制度。最后,企業(yè)還需要建立健全相關(guān)監(jiān)督機(jī)制,促使企業(yè)自身對(duì)于安全生產(chǎn)制度的執(zhí)行力度得到提升。要加強(qiáng)對(duì)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督與檢查,定期對(duì)制度進(jìn)行修訂與完善。此外還要積極開展員工培訓(xùn)工作。通過加強(qiáng)對(duì)員工安全生產(chǎn)意識(shí)和技能的培訓(xùn)來提升員工在精細(xì)化化工企業(yè)中參與工作時(shí)的積極性,通過提高他們?cè)诰?xì)化化工企業(yè)工作時(shí)的安全意識(shí)和技能水平來保證精細(xì)化工企業(yè)中生產(chǎn)過程中的安全性。
精細(xì)化化工企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的落實(shí)需要有一支專業(yè)的安全生產(chǎn)隊(duì)伍,這些人員不僅需要具備較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)水平,還要具有較高的安全生產(chǎn)意識(shí)。因此,精細(xì)化化工企業(yè)需要加強(qiáng)對(duì)安全教育和培訓(xùn)工作的重視,切實(shí)保證精細(xì)化化工企業(yè)員工在安全生產(chǎn)過程中具有較高的安全素養(yǎng)。首先,企業(yè)要建立完善的培訓(xùn)計(jì)劃,制定詳細(xì)的培訓(xùn)目標(biāo),確保精細(xì)化化工企業(yè)員工能夠充分掌握生產(chǎn)過程中存在的安全隱患,同時(shí)還要對(duì)精細(xì)化化工企業(yè)員工進(jìn)行有針對(duì)性地培訓(xùn)。其次,企業(yè)需要對(duì)員工進(jìn)行嚴(yán)格地考核與管理,確保員工在上崗之前能夠通過考核獲得上崗資格證。最后,還要做好精細(xì)化化工企業(yè)員工的定期考核工作,通過考核來保證精細(xì)化化工企業(yè)員工能夠充分掌握生產(chǎn)過程中存在的隱患問題。通過對(duì)這些問題進(jìn)行分析與解決來保證精細(xì)化化工企業(yè)員工能夠充分了解并掌握安全生產(chǎn)知識(shí)。
在精細(xì)化工企業(yè)中建立健全自身的安全生產(chǎn)管理機(jī)制能夠有效地提高企業(yè)內(nèi)部工作人員對(duì)于精細(xì)化工安全管理工作的重視程度,提高在實(shí)際工作中對(duì)于相關(guān)制度和規(guī)定的執(zhí)行力度。但是需要注意的是,企業(yè)建立健全自身的安全生產(chǎn)管理機(jī)制需要建立在國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)與制度基礎(chǔ)之上。企業(yè)在實(shí)際發(fā)展過程中要積極地加強(qiáng)與當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門之間聯(lián)系與溝通,將國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)與制度規(guī)定貫徹落實(shí)到位。同時(shí)還要積極地引入相關(guān)先進(jìn)技術(shù),提高企業(yè)生產(chǎn)效益。除此之外,對(duì)于國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)與制度規(guī)定不能完全地執(zhí)行到位的部分,企業(yè)需要制定一系列措施來完善和改革精細(xì)化化工安全管理工作中所存在的不合理部分。
在實(shí)際發(fā)展過程中企業(yè)需要重視精細(xì)化化工安全管理工作人員在實(shí)際工作中所發(fā)揮出的主觀能動(dòng)性。例如通過制定規(guī)章制度來加強(qiáng)精細(xì)化化工安全管理工作人員對(duì)自身責(zé)任和義務(wù)的認(rèn)識(shí)程度;通過建立責(zé)任追究制度來加強(qiáng)精細(xì)化工安全管理工作人員對(duì)自身責(zé)任和義務(wù)的認(rèn)識(shí)程度;通過加強(qiáng)考核來提高精細(xì)化化工安全管理工作人員對(duì)于自身責(zé)任和義務(wù)方面的認(rèn)識(shí)程度等方式來提高精細(xì)化化工安全管理工作人員對(duì)自身責(zé)任和義務(wù)方面的認(rèn)識(shí)程度[5]。
綜上所述,在化工企業(yè)的管理工作中,精細(xì)化安全管理是一項(xiàng)非常重要的內(nèi)容,由于我國(guó)的化工企業(yè)發(fā)展比較迅速,同時(shí)也會(huì)出現(xiàn)許多先進(jìn)技術(shù)以及設(shè)備,因此,我國(guó)的化工企業(yè)在精細(xì)化安全管理方面應(yīng)該不斷地進(jìn)行創(chuàng)新,積極地引進(jìn)國(guó)外先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)與設(shè)備。除此之外,我國(guó)精細(xì)化工企業(yè)還需要加強(qiáng)對(duì)員工的教育以及培訓(xùn)工作,并對(duì)其進(jìn)行定期考核。另外,對(duì)于精細(xì)化工企業(yè)來說,還需要不斷地提高精細(xì)化管理水平,這也是保證精細(xì)化工企業(yè)發(fā)展的重要內(nèi)容??偠灾?,在未來的化工企業(yè)管理工作中,精細(xì)化安全管理是一項(xiàng)非常重要的內(nèi)容。