澳門(mén)的《人才引進(jìn)法律制度》於今年7月1日起生效，人才引進(jìn)計(jì)劃電子申請(qǐng)平臺(tái)8月4日開(kāi)通。澳門(mén)經(jīng)濟(jì)亟需適度多元發(fā)展，求賢若渴，也開(kāi)始加入“搶人大戰(zhàn)”。在這場(chǎng)比賽中，澳門(mén)是否能夠成為贏(yíng)家，特區(qū)政府所推出的人才申請(qǐng)具體細(xì)則，是否有利吸引到真正的人才？

今期的時(shí)事辯論欄目，我們邀請(qǐng)了澳門(mén)立法會(huì)李良汪議員、暨南大學(xué)澳門(mén)研究院院長(zhǎng)葉農(nóng)教授、澳門(mén)專(zhuān)才發(fā)展學(xué)會(huì)高俊輝會(huì)長(zhǎng)、群力智庫(kù)李永健常務(wù)理事，就有關(guān)引才問(wèn)題展開(kāi)探討，並提出自己的觀(guān)點(diǎn)和建議，供社會(huì)各界參考。

具體議題如下：現(xiàn)時(shí)特區(qū)政府推出的“人才引進(jìn)計(jì)劃電子申請(qǐng)平臺(tái)”程序如何？在具體操作上有何建議？人才引進(jìn)計(jì)劃的具體內(nèi)容如“申請(qǐng)要件”，是否有利於吸納不同地方人才來(lái)澳門(mén)？澳門(mén)本身的吸引力何在？未來(lái)需要優(yōu)化或完善嗎？是否應(yīng)該設(shè)立檢討機(jī)制，並做出因應(yīng)對(duì)策，以利於特區(qū)政府未來(lái)人才引進(jìn)工作的開(kāi)展？特區(qū)政府在引進(jìn)人才的同時(shí)，當(dāng)中更不可忽略的是本地人才的培養(yǎng)。應(yīng)如何吸引海外的澳門(mén)人才回流？澳門(mén)各界或?qū)I(yè)社會(huì)團(tuán)體應(yīng)發(fā)揮怎樣的作用？近年不同地方都在爭(zhēng)奪人才，其他城市在吸引人才的計(jì)劃或策略方面，有哪些值得澳門(mén)未來(lái)參考的？

採(cǎi)訪(fǎng)整理/卓玲