王艷君
(蒙陰縣聯(lián)城鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心,山東蒙陰 276200)
黨的二十大提出要推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的優(yōu)先發(fā)展,而鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略在一定程度上屬于周期較長的歷史目標(biāo)。因此,只有提升我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平,才能有效促進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的全面落實。然而從當(dāng)前我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展進程能夠看出,想要推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟現(xiàn)代化的發(fā)展,促進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的全面落實,就要對現(xiàn)有的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體系進行優(yōu)化創(chuàng)新,并完善相關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施,只有這樣才能促進我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平的不斷提升。
隨著鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的全面鋪開,對我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理也提出了新的要求,那就是要堅持以農(nóng)業(yè)優(yōu)先發(fā)展,以期推動我國農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代化發(fā)展逐步過渡。農(nóng)業(yè)優(yōu)先發(fā)展能夠在一定程度上完善我國農(nóng)村的各項基礎(chǔ)設(shè)施,并彌補當(dāng)前存在的一系列問題,有效拉近我國城鄉(xiāng)之間的距離,進而實現(xiàn)城鄉(xiāng)同步發(fā)展的新局面。而實際上,要想有效落實農(nóng)業(yè)優(yōu)先發(fā)展,就要從現(xiàn)階段我國城鄉(xiāng)關(guān)系入手,完善城鄉(xiāng)融合管理制度,在資源分配層面優(yōu)先滿足農(nóng)業(yè)發(fā)展的需求,進而助力我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟水平的不斷提升[1]。
隨著近些年我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的不斷開展,在此過程中存在的一系列問題也逐漸暴露在大眾視野,其中最具代表性的就是現(xiàn)階段我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體系較為落后。由于受到傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制根深蒂固的影響,部分農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作者無法在短時間內(nèi)完成現(xiàn)代化的過渡,以至于現(xiàn)階段的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制無法滿足鄉(xiāng)村振興視域下農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的實際要求。另一方面,當(dāng)前我國部分農(nóng)村地域還存在著人口老齡化嚴(yán)重的現(xiàn)象。大部分農(nóng)民為了生存都遠赴城鎮(zhèn)去打工,這也使得現(xiàn)階段我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理缺乏專業(yè)的人才團隊,在一定程度上使得我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展止步不前[2]。
此外,就我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展進程中能夠看出,現(xiàn)階段我國農(nóng)業(yè)發(fā)展缺乏相應(yīng)的科技技術(shù)支持。尤其是在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)設(shè)備領(lǐng)域,政府以及相關(guān)部門沒有給予足夠的財力、人力支持,這就直接導(dǎo)致了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率的下降,無法滿足當(dāng)今鄉(xiāng)村振興背景下對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的新要求。
農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的全面落實,對農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展能夠在一定程度上提供相應(yīng)的制度保障。首先,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理相關(guān)領(lǐng)域工作人員就可以通過對這些詳細資料的深度分析,這樣能夠明確我國各大農(nóng)村在經(jīng)濟發(fā)展過程中的實際需要,通過實際需要的反饋為相關(guān)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體系的構(gòu)建奠定堅實的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。其次,相關(guān)領(lǐng)域工作人員可以通過管理制度的建立來引導(dǎo)農(nóng)業(yè)工作者按照規(guī)章制度進行日常勞作,可以有效地保證我國農(nóng)村經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展。最后,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制度的制定還可以實現(xiàn)我國農(nóng)業(yè)資源的合理分配。有效提升農(nóng)業(yè)工作者的工作效率,通過提升效率來推動我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。同時還可以有效促進農(nóng)業(yè)工作者工作理念的轉(zhuǎn)變,為我國農(nóng)村經(jīng)濟的突破式發(fā)展提供堅實的基礎(chǔ)。
農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的全面落實,一方面能在一定程度上將以往的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境進行一系列的良好改變,同時還能為我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展提供較為優(yōu)質(zhì)的土壤資源,有效激發(fā)農(nóng)業(yè)工作者對于工作的積極性;另一方面還可以對當(dāng)?shù)氐牡赜蛱攸c進行分析,將實際的地域特點數(shù)據(jù)進行總結(jié)分析,對不同地域的農(nóng)村設(shè)置不同的發(fā)展目標(biāo)。此外,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的開展還能有效地推動農(nóng)村生態(tài)環(huán)境的良好發(fā)展,還能達到土地資源合理利用的目標(biāo),將每一塊土地資源的作用充分發(fā)揮,進而有效降低農(nóng)民對種植的成本投資。
為了保證鄉(xiāng)村振興背景下農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體系的實效性,相關(guān)領(lǐng)域就要對現(xiàn)有的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體系進行優(yōu)化創(chuàng)新,進而提升我國農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)質(zhì)量與效率,促進我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的全面發(fā)展。對此,相關(guān)領(lǐng)域工作者在實際的工作過程中,就要將我國曾在十九大會議中提出的鄉(xiāng)村振興理念作為實際工作的核心基礎(chǔ),對現(xiàn)階段我國農(nóng)業(yè)發(fā)展的實際情況進行分析,制定具備科學(xué)性與合理性的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體系。與此同時還要對現(xiàn)有的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)體系進行完善創(chuàng)新,在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過程中,要對其進行合理分配,從根本上遏制粗放式農(nóng)業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)象的出現(xiàn),并將當(dāng)今時代背景下先進的管理理念與原有的管理體系相互融合,進而規(guī)范我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體系。
想要推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的不斷發(fā)展,相關(guān)領(lǐng)域工作者就要重點對農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)進行創(chuàng)新。只有足夠的科學(xué)技術(shù)支撐,才能有效滿足優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的目標(biāo)要求,進而為我國農(nóng)業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量提供基礎(chǔ)性保證。對此,相關(guān)政府部門就要充分發(fā)揮自身的影響力,提升對改善農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)備的重視,并對現(xiàn)階段的農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施制度進行整改完善,通過這種方式為我國農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新提供相應(yīng)的積極便利條件。比如在我國創(chuàng)建相關(guān)的農(nóng)業(yè)科技產(chǎn)業(yè)園,并為其引進先進的農(nóng)業(yè)設(shè)備,最大程度提升我國農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的實效性,同時也能為后續(xù)農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)的創(chuàng)新提供堅實參考建議。
隨著我國鄉(xiāng)村振興建設(shè)的全面落實,對我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作者的要求也隨之提升。只有對現(xiàn)有的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作者進行職能培訓(xùn),提升這部分工作者的綜合能力,才能推動我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平的提升與農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。首先,相關(guān)領(lǐng)域工作者要組織負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的員工定期參加相關(guān)培訓(xùn),通過這種方式來對這部分職工的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理意識進行優(yōu)化創(chuàng)新,使其能夠明確先進的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理方式應(yīng)用技巧,進而提升我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的管理水平。其次,相關(guān)領(lǐng)域工作者要組織農(nóng)業(yè)技術(shù)人員進行業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn),使其能夠了解更多的農(nóng)業(yè)專業(yè)知識,以此達到鄉(xiāng)村振興視域下農(nóng)業(yè)人才全面培育的目標(biāo)要求。
首先要定期培訓(xùn)。不斷提高相關(guān)管理人員的專業(yè)技能。并促使高素質(zhì)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員與相關(guān)專家共同授課,使其農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員熟悉專業(yè)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理方法,擴大管理范圍,強化管理責(zé)任,強化創(chuàng)新管理能力。其次要最大限度地發(fā)揮農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理者的主觀能動性,打破傳統(tǒng)管理方式的局限,積極引入并創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理方式。此外,在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中,要不斷激發(fā)相關(guān)管理者的思維能力,促進農(nóng)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀與傳統(tǒng)經(jīng)濟管理模式有機結(jié)合,給予實地調(diào)研,積極推廣符合當(dāng)?shù)貙嶋H的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理新思路。同時,對具有創(chuàng)新成本管理思維和實用成本管理模式的管理者,也應(yīng)給予一定的獎勵。大力支持管理者創(chuàng)新,促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟健康發(fā)展。此外,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理者也要全面掌握國家出臺的一系列“三農(nóng)”政策,以此調(diào)動相關(guān)管理者的學(xué)習(xí)興趣,促使將相關(guān)政策能夠在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作中得以充分體現(xiàn),從而為新農(nóng)村建設(shè)提供有效保障。最后,對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟相關(guān)管理者來說,采用定期或不定期的方式鼓勵相關(guān)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理者積極參加到專業(yè)學(xué)習(xí)活動中。此外,也可以通過采用在線學(xué)習(xí)或者自主閱讀學(xué)習(xí)的方式提高自身整體的專業(yè)技術(shù)能力。同時,也要確保相關(guān)管理者擁有走訪農(nóng)戶、考察農(nóng)村實際情況的機會,這對制定相對有效的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制度極度有利,以此為優(yōu)化實施相關(guān)管理計劃提供有效保障,從而大力推進新農(nóng)村建設(shè)。
綜上所述,在鄉(xiāng)村振興背景下,對我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體系進行優(yōu)化創(chuàng)新,無論是就推動我國鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略全面落實方面而言,還是就助力我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟長期有效健康發(fā)展而言,都具有重要的價值意義。因此相關(guān)領(lǐng)域工作者要對此高度重視,對我國現(xiàn)階段農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展進程進行分析,構(gòu)建完善的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制度。抓住農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的新機遇,并根據(jù)農(nóng)業(yè)市場的實際需要促進時代技術(shù)與農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的深度結(jié)合,通過這種方式助力我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟水平的提升。