文/ 鄧 江 張海峰
檢查設(shè)備安全運行狀態(tài)
安全生產(chǎn),生命至上。這是對人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益。軍工企業(yè)扎實做好安全生產(chǎn)工作,既是一種政治擔當,更是踐行以人民為中心的發(fā)展思想最直接的體現(xiàn)。
黨的十八大以來,習近平總書記針對安全生產(chǎn)工作多次作出重要指示。他指出,安全生產(chǎn)事關(guān)人民福祉,事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展大局。他強調(diào),生命重于泰山。各級黨委和政府務必把安全生產(chǎn)擺到重要位置,樹牢安全發(fā)展理念,絕不能只重發(fā)展不顧安全,更不能將其視作無關(guān)痛癢的事,搞形式主義、官僚主義。
安全生產(chǎn),生命至上。這是對人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益。軍工企業(yè)扎實做好安全生產(chǎn)工作,既是一種政治擔當,更是踐行以人民為中心的發(fā)展思想最直接的體現(xiàn)。作為軍工央企,我們在安全生產(chǎn)工作中堅持“1234”的工作思路,始終恪守安全發(fā)展理念,不斷推動企業(yè)安全發(fā)展。
↑職工檢查產(chǎn)品安全性能
習近平總書記在針對安全生產(chǎn)工作的重要指示批示中強調(diào),安全生產(chǎn)是民生大事,要以對人民極端負責的精神抓好安全生產(chǎn)工作。他也多次強調(diào),要把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位。
中國共產(chǎn)黨人的初心和使命是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興。安全生產(chǎn)工作是關(guān)乎職工生命健康安全的重要工作,作為軍工企業(yè),在安全工作中踐行初心使命,就是堅決貫徹落實以人民為中心的發(fā)展思想,要全力維護職工群眾的生命健康安全。因此,我們開展安全生產(chǎn)工作的核心就是要以高度的政治責任感保障職工群眾生命健康安全。沒有職工的安全,就沒有企業(yè)的發(fā)展,也不會有職工家庭的幸福,也就背離了以人民為中心的發(fā)展思想。所以,在推動企業(yè)安全發(fā)展的過程中,要始終圍繞這個核心,把扎實做好安全生產(chǎn)工作擺在極端重要的位置。
習近平總書記強調(diào),落實安全生產(chǎn)責任制,要堅持管行業(yè)必須管安全,管業(yè)務必須管安全,管生產(chǎn)必須管安全,而且要黨政同責、一崗雙責、齊抓共管。將安全管理的各項要求貫徹落實到位,就必須要強化安全生產(chǎn)責任制,把安全責任落實到部門、落實到崗位、落實到人頭。既要抓好安全管理職能部門綜合協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查職能,確保敢抓敢管、真抓真管。又要推動各單位履行好安全生產(chǎn)主體責任,抓業(yè)務必須抓安全,黨政齊抓共管,把落實安全生產(chǎn)要求作為一項政治任務。
認真落實單位主體責任。企業(yè)自上而下建立嚴格的安全生產(chǎn)工作責任制,強化生產(chǎn)主體單位的安全生產(chǎn)主體責任,層層明確責任,層層抓好落實,確保每項安全工作都有人管、有人盯、有人干。同時將安全生產(chǎn)主體責任履行情況與領(lǐng)導干部績效考核、問責追責、職務調(diào)整、黨紀政紀處分等緊密掛鉤,以強有力的考核問責機制督促各單位、黨員領(lǐng)導干部切實履行主體責任,認認真真抓現(xiàn)場、不折不扣抓落實,打通安全管理工作落實執(zhí)行的“最后一公里”。
認真落實職能監(jiān)督責任。在落實安全生產(chǎn)監(jiān)督監(jiān)管過程中,一是充分發(fā)揮安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查職能部門的責任,要把安全生產(chǎn)檢查、曝光、通報、考核等工作制度化、常態(tài)化,既要查問題,又要查作為,緊盯問題不放、實行整改銷號,確保安全問題整改“歸零”。二是充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察監(jiān)督職能,重點針對黨員干部履職情況加大監(jiān)督檢查力度,既查干部履職履責情況,又要查擔當作為、工作作風等情況。對安全生產(chǎn)工作開展不實,存在形式主義、敷衍應付、推諉扯皮等不擔當不作為的情況依規(guī)依紀追責問責,為企業(yè)安全發(fā)展營造干事創(chuàng)業(yè)良好生態(tài)。
從思想上發(fā)生“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變,戒除麻痹思想和僥幸心理,自覺杜絕習慣性違章和野蠻操作行為。
安全生產(chǎn)其實并不難。安全,從來不是什么“奢侈品”。做好安全,確保安全,企業(yè)和職工要樹立這樣三個思維。
安全為本、生命為天的思維。作為生產(chǎn)企業(yè),質(zhì)量效益是我們追求的目標,但我們所追求的效率、效益都是建立在安全這一前提下。任何時候、任何人都不能以犧牲安全為代價追求效益,沒有什么比生命更寶貴。堅持以人民為中心的發(fā)展思想,企業(yè)各級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部就要牢固樹立“安全為本、生命為天”的底線思維,考慮問題、作出決策要始終堅持這一思維。
我要安全、給我安全的思維。安全不是“奢侈品”,也不是“施舍品”,安全是企業(yè)應該而且是必須給予每一位職工理所當然的權(quán)利。既然如此,作為企業(yè)職工,就不能“要我安全”,被動地遵守各項安全管理規(guī)定,而是要樹立“我要安全、給我安全”的思維。有了這個思維,就知道安全是屬于自己的權(quán)利,不僅要自覺做到遵守規(guī)定,還要主動發(fā)現(xiàn)問題、提出問題,要盡可能為自己的安全爭取更多的保護措施,爭做“本質(zhì)安全型員工”。
失去安全,一切為零的思維?!扒Ю镏虤в谙佈ā?,一旦發(fā)生安全事故,企業(yè)多年經(jīng)營的發(fā)展碩果和良好聲譽有可能隨之覆滅。對于個人而言,在安全面前,人人都是平等的,安全事故一旦發(fā)生在自己身上,個人及家庭的幸福生活也可能就此終結(jié)。所以無論是企業(yè)還是個人都要樹立“失去安全、一切為零”的思維,時刻以一種敬畏心態(tài)對待安全。
抓實安全生產(chǎn)工作,不能“眉毛胡子一把抓”,工作開展要突出重點、有的放矢。針對重點內(nèi)容、關(guān)鍵環(huán)節(jié)開展卓有成效的工作,推動建設(shè)“本質(zhì)安全型企業(yè)”。
加強常態(tài)化教育提醒,增強全員安全意識。企業(yè)要加強對職工安全生產(chǎn)意識和安全技能的常態(tài)化教育提醒,安全管理部門、人力資源部門、各主體責任單位要“常吹耳邊風”,多當“婆婆嘴”。通過經(jīng)常性的培訓教育、案例警示提醒,提高職工安全生產(chǎn)的責任感和自覺性,讓他們從思想上發(fā)生“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變,戒除麻痹思想和僥幸心理,自覺杜絕習慣性違章和野蠻操作行為。同時,充分發(fā)揮黨組織作用,將安全教育工作融入“三會一課”、主題黨日活動中,以黨建促進安全生產(chǎn)工作。還要強化班組建設(shè),切實發(fā)揮班組在安全管理中的“細胞”作用,夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
加強制度規(guī)范性建設(shè),夯實安全工作基礎(chǔ)。安全管理制度是否制定到位、覆蓋到位、執(zhí)行到位,是安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ)是否夯實很重要的體現(xiàn)。一是要制定完善的安全管理制度。將日常安全管理要求固化為標準制度,“苦口婆心”不如“白紙黑字”,通過建立完善的規(guī)章制度確保安全工作有章可循、有規(guī)可依。二是要有明確的目視化標準。做好安全生產(chǎn)工作,光有完善的制度還不夠,還要將日常管理要求用目視化的手段展示出來,要讓職工很清楚地知道什么是對什么是錯。目視化的標準既可以是正面的,提醒職工按要求執(zhí)行,也可以是反面的,警示職工不要去做。三是要強力執(zhí)行制度。有了制度和標準,更重要的是督促干部職工堅決執(zhí)行落實,在現(xiàn)場操作中主動把安全管理制度和標準落實到實際工作中,做到令行禁止。同時安全管理職能部門要加大對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,全力維護安全制度標準的權(quán)威性,營造制度至上、違者必究的良好氛圍。
↑職工嚴格做好安全防護,規(guī)范作業(yè)
加強多形式監(jiān)督檢查,深化安全隱患治理。安全生產(chǎn)工作要杜絕百密一疏,就要建立系統(tǒng)性監(jiān)督檢查機制,既要做針對性隱患排查整治,又要進行常態(tài)化監(jiān)督檢查,通過檢查整改堵塞漏洞,把檢查挺在風險面前、把風險挺在隱患面前、把隱患挺在事故面前,將安全事故扼殺在萌芽中。一是防范安全風險,立體式安全檢查。開展安全檢查要堅持刀刃向內(nèi),職能部門、主體單位、職工個人都要積極行動,既要定期組織大排查、大整治,也要做好常態(tài)化隨機檢查,同時還要隨時做到自查自改。強化主體單位自查整改與職能部門監(jiān)督檢查的有機統(tǒng)一,通過立體式安全檢查整改,把功夫下在風險防控和隱患治理上。二是強化源頭治理,深化隱患整治。針對檢查出的安全隱患問題,要緊盯不放,建立清零銷號、曝光通報等機制,加強跟蹤督導隱患整改落實情況。同時加強紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督作用發(fā)揮,堅決杜絕整改過程中的形式主義,做到務實整改、真抓真改,以安全隱患治理推動安全管理水平提升。
加強新技術(shù)手段應用,密織安全防控網(wǎng)絡。增強企業(yè)安全生產(chǎn)能力,既要從“軟”的方面加強,也要注重“硬”的方面投入,既要做好人防,也要做好技防。在安全方面,企業(yè)要舍得“下血本”,能以技術(shù)手段解決的就要盡量減少人的因素,如大力推進自動化改造和智能制造技術(shù)應用,通過技術(shù)手段應用減少人的安全傷害。同時,做好安全管理工作還要緊跟企業(yè)信息化發(fā)展步伐,加強安全生產(chǎn)信息化建設(shè),充分運用互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)字化、信息化手段提高安全生產(chǎn)監(jiān)測監(jiān)控和預測預警能力,建立及時有效的安全生產(chǎn)信息平臺,提高監(jiān)管效率和水平。通過新技術(shù)、新理念、新手段的應用,構(gòu)筑企業(yè)安全防控網(wǎng)絡,全方位推動企業(yè)安全發(fā)展。
對于企業(yè)而言,安全也是一種生產(chǎn)力。堅持“1234”的安全生產(chǎn)工作思路,有力保障了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利開展,在實現(xiàn)安全發(fā)展的同時促進了企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。