2022 年，湖州市吳興區(qū)深入貫徹新發(fā)展理念，聚焦人才強(qiáng)區(qū)、創(chuàng)新強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，科技創(chuàng)新平臺(tái)進(jìn)一步夯實(shí)，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展，創(chuàng)新主體活力日益顯現(xiàn)，創(chuàng)新生態(tài)環(huán)境持續(xù)優(yōu)化，科技創(chuàng)新綜合實(shí)力顯著增強(qiáng)——全國(guó)科技創(chuàng)新百?gòu)?qiáng)區(qū)排名躍升至第47 位，較2021 年提升11 位。

創(chuàng)新主體培育多點(diǎn)發(fā)力。新認(rèn)定國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)37 家、省級(jí)科技型中小企業(yè)152 家，新入庫(kù)國(guó)家級(jí)科技型中小企業(yè)408 家。2022 年，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值占規(guī)上工業(yè)增加值77.7%，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)投資同比增長(zhǎng) 50.3%，均列湖州市第二。

核心技術(shù)攻關(guān)持續(xù)突破。新立項(xiàng)省“尖兵”“領(lǐng)雁”研發(fā)攻關(guān)計(jì)劃項(xiàng)目4 項(xiàng)，新認(rèn)定省級(jí)企業(yè)研發(fā)中心12家、省級(jí)企業(yè)研究院4 家、市級(jí)研發(fā)中心28 家。規(guī)上企業(yè)研發(fā)投入占主營(yíng)業(yè)務(wù)收入比重達(dá) 2.88%，規(guī)上企業(yè)研發(fā)活動(dòng)率達(dá)到 73.03%。

科創(chuàng)平臺(tái)能級(jí)提質(zhì)增效。太湖實(shí)驗(yàn)室3 家研究院實(shí)質(zhì)性運(yùn)行，西塞“科學(xué)谷”正式開(kāi)園，陽(yáng)山“時(shí)尚谷”完成總體規(guī)劃。全年引進(jìn)并聯(lián)合高校院所合作共建創(chuàng)新載體8 家，新備案國(guó)家級(jí)眾創(chuàng)空間1 家、省級(jí)2 家，認(rèn)定市級(jí)優(yōu)秀眾創(chuàng)空間2 家。

科技人才招引精準(zhǔn)發(fā)力。入選國(guó)家級(jí)引才計(jì)劃火炬項(xiàng)目 3 項(xiàng)、省級(jí)引才計(jì)劃11 項(xiàng)，新培育入選省級(jí)海外工程師6 人、省級(jí)領(lǐng)軍型創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)1 個(gè)、省萬(wàn)人計(jì)劃創(chuàng)業(yè)人才1 人，新引進(jìn)各類(lèi)外國(guó)人才24 人。

科技創(chuàng)新成果加速落地。依托“@0572 校企直通車(chē)”“太湖橋”活動(dòng)，深化長(zhǎng)三角區(qū)域校企、校地合作，實(shí)現(xiàn)156 名專(zhuān)家與320 家次企業(yè)開(kāi)展深入合作交流，其中55 家企業(yè)單位與專(zhuān)家簽訂合作協(xié)議。全年發(fā)放創(chuàng)新券575 萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)技術(shù)交易總額46.5 億元。

2023 年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開(kāi)局之年，也是吳興打造欣欣向榮新青年城市的關(guān)鍵之年。吳興區(qū)將堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，深入貫徹落實(shí)黨的二十大關(guān)于科技創(chuàng)新的主要論述精神和省市區(qū)有關(guān)決策部署，深刻把握創(chuàng)新制勝工作導(dǎo)向，聚焦“1236”工程，踔厲奮發(fā)，勇毅前行，為建設(shè)美好吳興提供科技支撐。

聚焦?fàn)幭葎?chuàng)新 實(shí)施改革攻堅(jiān)突破行動(dòng)

謀劃實(shí)施“成果轉(zhuǎn)化”試點(diǎn)。搶抓湖州市作為全省“先投后股方式支持科技成果轉(zhuǎn)化”改革試點(diǎn)契機(jī)，引導(dǎo)區(qū)國(guó)有平臺(tái)加入市財(cái)政、市科技發(fā)展集團(tuán)和社會(huì)資本組成的科技創(chuàng)新基金盤(pán)子，爭(zhēng)取市級(jí)資金向吳興科創(chuàng)平臺(tái)和項(xiàng)目?jī)A斜。

優(yōu)化“科技智庫(kù)”應(yīng)用。聚焦光電通信及半導(dǎo)體等關(guān)鍵產(chǎn)業(yè)鏈，吸納更多學(xué)科、更高層級(jí)的專(zhuān)家入庫(kù)，建設(shè)“專(zhuān)家預(yù)約”“項(xiàng)目評(píng)審”“人才評(píng)審”等子場(chǎng)景，為招商引才與產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供智力支撐。

推進(jìn)體制機(jī)制創(chuàng)新。深入推進(jìn)吳興省級(jí)可持續(xù)發(fā)展示范區(qū)建設(shè)，加速節(jié)能減碳關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)，助力前沿低碳成果在吳興轉(zhuǎn)化應(yīng)用，加快形成具有吳興辨識(shí)度的標(biāo)志性成果。

聚焦能級(jí)提升 實(shí)施平臺(tái)強(qiáng)基提能行動(dòng)

“創(chuàng)谷經(jīng)濟(jì)”積厚成勢(shì)。西塞“科學(xué)谷”全力打造中國(guó)智造“光電之芯”，賦能全區(qū)綠色低碳和光電半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)。陽(yáng)山“時(shí)尚谷”以打造“長(zhǎng)三角時(shí)尚中心”為目標(biāo)，引導(dǎo)屬地加大“產(chǎn)業(yè)+科研+人才”項(xiàng)目招引力度。

太湖實(shí)驗(yàn)室見(jiàn)勢(shì)成形。加快“一體兩翼”組織架構(gòu)實(shí)質(zhì)性運(yùn)作，以新促舊，聚焦泛半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)方向，重點(diǎn)引進(jìn)引領(lǐng)帶動(dòng)性強(qiáng)的新型研發(fā)機(jī)構(gòu)1～2 家，集聚科研人員300 人以上。鼓勵(lì)國(guó)企、高校和科研院所、民營(yíng)企業(yè)、金融與社會(huì)資本共同參與支持研究院產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目。

高新區(qū)“創(chuàng)國(guó)”開(kāi)局起步。對(duì)標(biāo)國(guó)家級(jí)高新區(qū)，全力將現(xiàn)代物流裝備高新區(qū)打造成長(zhǎng)三角有地位、有實(shí)力、有競(jìng)爭(zhēng)力、有可持續(xù)發(fā)展力的產(chǎn)業(yè)園區(qū)，為高質(zhì)量全面轉(zhuǎn)型發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)能。

聚焦主體培育 實(shí)施高新產(chǎn)業(yè)提質(zhì)行動(dòng)

梯度培育創(chuàng)新主體。充分發(fā)揮企業(yè)創(chuàng)新主體作用，開(kāi)展科技型企業(yè)“倍增提量行動(dòng)”，瞄準(zhǔn)高新產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)行業(yè)，實(shí)行分層指導(dǎo)、分類(lèi)培育，著力提升科技企業(yè)質(zhì)量。

靶向攻關(guān)核心技術(shù)。聚焦優(yōu)勢(shì)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)以及光電半導(dǎo)體、工程機(jī)械、智能裝備等新興產(chǎn)業(yè)，對(duì)照國(guó)家級(jí)省市重大關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)布局，引導(dǎo)龍頭領(lǐng)軍企業(yè)牽頭組建創(chuàng)新聯(lián)合體，實(shí)施產(chǎn)業(yè)化攻關(guān)專(zhuān)項(xiàng)，推動(dòng)創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈深度融合。

政策驅(qū)動(dòng)企業(yè)研發(fā)。引導(dǎo)企業(yè)新建研發(fā)機(jī)構(gòu)，加大新產(chǎn)品新工藝研發(fā)投入。深入實(shí)施規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)投入后補(bǔ)助，提升全區(qū)研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入總量，力爭(zhēng)全年研發(fā)經(jīng)費(fèi)增幅達(dá)到15%以上。

聚焦外引內(nèi)育 實(shí)施高端智力匯聚行動(dòng)

提升人才服務(wù)能力。深化推進(jìn)省級(jí)外國(guó)高端人才集聚區(qū)建設(shè)，健全高端人才服務(wù)管理機(jī)制，依托區(qū)人才集團(tuán)成立市場(chǎng)化外國(guó)人才服務(wù)主體，提供證件辦理、購(gòu)房安居、子女就學(xué)、配偶就業(yè)等全周期優(yōu)質(zhì)服務(wù)，打造外國(guó)人才發(fā)展舒適區(qū)。

做大科技人才增量。舉辦吳興區(qū)全球創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，大力招引創(chuàng)新力強(qiáng)、活躍度高的領(lǐng)軍型團(tuán)隊(duì)和海內(nèi)外高層次人才，同時(shí)發(fā)揮企業(yè)育才主體作用，加大本土青年科技人才和工程師的支持力度。

筑強(qiáng)“青年新城”影響力。依托國(guó)家級(jí)海智基地，聚焦“1120 計(jì)劃”，辦好1 場(chǎng)提能造峰“綠色低碳”大會(huì)、引育1 項(xiàng)國(guó)際科創(chuàng)賽事、打造20 項(xiàng)青年科技人才品牌，為建設(shè)新青年城市增添科創(chuàng)動(dòng)能。

聚焦產(chǎn)學(xué)研合作 實(shí)施成果轉(zhuǎn)化加速行動(dòng)

品牌引領(lǐng)成果轉(zhuǎn)化。依托“@0572校企直通車(chē)”“太湖橋”等品牌活動(dòng)，搭建人才和技術(shù)交流平臺(tái)，打通成果轉(zhuǎn)化快車(chē)道。突出協(xié)同攻關(guān)，聯(lián)合高校院所、頭部企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)等組建產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新聯(lián)盟。

平臺(tái)賦能成果轉(zhuǎn)化。充分發(fā)揮市科創(chuàng)公共服務(wù)中心作用，用好市技術(shù)轉(zhuǎn)移中心、網(wǎng)上技術(shù)市場(chǎng)等平臺(tái)，深度融入G60 科創(chuàng)走廊協(xié)同創(chuàng)新體系，暢通人才、技術(shù)、項(xiàng)目落戶吳興渠道，加快區(qū)域合作成果轉(zhuǎn)化。

共建助力成果轉(zhuǎn)化。通過(guò)共建“標(biāo)桿”校企合作創(chuàng)新平臺(tái)，引領(lǐng)校企合作，實(shí)現(xiàn)高校、人才、產(chǎn)業(yè)聯(lián)動(dòng)融合，借智高校院所助力企業(yè)技術(shù)難題攻關(guān)、產(chǎn)品創(chuàng)新，加快創(chuàng)新能力提升。

聚焦要素集聚 實(shí)施創(chuàng)新生態(tài)塑優(yōu)行動(dòng)

強(qiáng)化政策保障。加大財(cái)政科技投入力度，財(cái)政科技投入保持不低于15%的增長(zhǎng)。提升“科創(chuàng)十條”兌現(xiàn)時(shí)效，強(qiáng)化人才、產(chǎn)業(yè)、稅務(wù)、金融等領(lǐng)域政策協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)。

做優(yōu)科技金融。構(gòu)建科技金融最優(yōu)生態(tài)圈，全力爭(zhēng)取省科技創(chuàng)投基金，重點(diǎn)支持初創(chuàng)型、成長(zhǎng)型科技型中小企業(yè)，推進(jìn)“科技創(chuàng)新再貸款”提質(zhì)擴(kuò)面，進(jìn)一步降低科技型企業(yè)的融資成本。

鍛造科技鐵軍。堅(jiān)持實(shí)干爭(zhēng)先，建立“賽馬爭(zhēng)先”比拼機(jī)制，搭建年輕干部成長(zhǎng)舞臺(tái)。開(kāi)展“百名專(zhuān)家進(jìn)千企解難題”“科技人才服務(wù)月”等系列活動(dòng)，打造“科技奔跑團(tuán)” 三服務(wù)品牌。